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技能競賽對中職教學改革的促進作用
技能競賽對中職教學改革的促進作用
重慶市立信職業教育中心 曹 燕
【摘 要】本文從中職學校建立的“四級賽制”的技能競賽入手,全面分析了“四級賽制”對中職學校專業教學改革、教師能力提升、學生興趣培養、實訓基地建設等方面所起的推動作用,實現技能大賽“點”的成績轉化為教育教學質量“面”的提高。
【關鍵詞】四級賽制;技能大賽;中職教學改革;促進作用
創建“校級-區級-市級-國家級”技能大賽的“四級賽制”,可使學校在深化專業教學改革、提高教師技能水平、激發學生學習動力、推進實訓基地建設等方面得到明顯的提升。技能大賽對中職學校的教學改革起到了一定的引領和推動作用。
一、以技能大賽為引領,深化了專業教學改革
以技能大賽為引領,依據“四級賽制”可培養高水平技能人才,從目標、內容、方法、評價入手,系統構建起“教學目標與崗位要求對接;教學內容與工作任務對接;教學方法與工作過程對接;教學評價與行業標準對接”的“四個對接”的實踐性教學改革,解決教學與生產實際4個不相符問題,深化了專業教學改革。
。ㄒ唬┮罁䦛徫灰笾朴唽嵺`性教學目標
職業教育所培養的職業技術人才,都有具體行業、專業或工種的職業方向要求,從而培養的規格也要有具體的職業崗位或崗位群的具體要求。從技能大賽中,職業學?梢灾垃F代企業需要什么樣的專業技術人才,并且在技能大賽中職業學校有更多的機會與企業接觸,有機會進一步深入市場調研,瞄準市場變化,貼近企業需求,大賽項目緊扣市場需求,經過與相關用人單位深度調研后精心設置,目的是為了實現人才培養與企業需求的無縫對接,使大賽成為職業教育課程改革的“坐標”,制定出科學的實踐性教學目標,定位更加精準,更符合行業企業的崗位要求。解決了實踐性教學目標與崗位要求不相符合的問題。
。ǘ┗趰徫还ぷ魅蝿罩贫▽嵺`性教學內容
“以工作任務導向,貼近企業生產實際”是職業技能大賽項目設置的一大特點。項目設置與企業生產實際相結合,這就要求教學內容的組織必須貼近生產實際。在技能大賽中,每一個參賽項目都不是一門課,一個教師可以承擔的,它是綜合的,需要多名老師互相配合才能很好的完成,這就引導課程內容以“工作任務為核心”來進行組織,形成“以賽促改”的局面。深入企業崗位工作過程,剖析職業崗位典型工作任務,聯合企業開發基于工作過程的典型工作任務,從工作崗位的任務出發確定實踐性教學內容,解決了實踐性教學內容與真實工作任務不相符合的問題。
。ㄈ﹪@崗位工作過程實施理實一體的項目教學法
技能大賽的根本目的是為了引導職業學校重視技能訓練,提高全體學生的技能水平,為社會培養大批實用型人才。通過大賽這個平臺,學校與企業建立了深度合作的關系,重視學生校內學習與實際工作的一致性,探索了圍繞崗位工作過程的項目教學法,將校內成績考核與企業實踐考核相結合,實現課堂與實習地點一體化。解決了實踐性教學方法與學做合一不相符合的問題。
。ㄋ模┌凑招袠I標準建立“四級賽制”的綜合評價制度
以技能大賽檢驗教育教學效果,以賽促教,以教促學,提高教育教學水平。鼓勵全體學生參加校級技能大賽、部分學生參加區級技能大賽、優秀學生參加市級技能大賽、拔尖學生參加國家級技能大賽。在“校級-區級-市級-國家級”四級賽事中根據比賽成績、得獎名次作為某項考試成績,修成學分,建立基于專業課教學實效過程性評價、職業技能鑒定終結性評價的“四級賽制”綜合評價制度。改革了傳統以考試成績作為考核評價標準,按照行業標準,確立了以“校級-區級-市級-國家級”技能大賽貼近社會需求的綜合評價制度。既體現了社會對教學質量的評價,又解決了實踐性教學評價與學生終身發展不相符的問題。
二、以技能大賽為契機,提高了教師技能水平
整體提高學生的技能,不僅需要不斷改進學校的教學內容和教學方式,而且還需要教師在教學中融入最新的專業知識和技能。那么,新知識、新技能哪里來,職業技能大賽就是教師學習的“窗口”之一,是促進教師技能學習的良好平臺。指導學生參加職業技能大賽,職業學校一般都會組織一些集訓,指導教師會接觸到很多新設備、新技術、新技能。許多教師原來掌握的僅是教學層面的知識、技能,他們要想很好地指導學生就必須先于學生掌握新設備、新技術、新技能,這樣就提升了教師的能力,開闊了教師的視野。這樣在新課程改革中,教師才能更好地領會新課程(工作過程課程體系)的精神實質,提高自己的實施能力,從而有助于課程改革的順利進行。
三、以技能大賽為激勵,激發了學生學習動力
中職學校應把常規教學與技能大賽有機結合起來,將技能競賽中的訓練標準、訓練方法和成功經驗轉換到對全校學生的教學中去,促進實踐性教學改革,激發學生學習動力。為了充分調動學生的積極性與主動性,可做以下工作:
一是不同級別賽事相銜接。校級競賽可以作為市級或全國大賽的選拔賽,參賽的要求與評分標準保持一致。
二是做好大賽的宣傳工作。對于大賽的學生動員、報名工作、組織策劃、學生培訓、賽程報道、作品收集、結果回饋、表彰獎勵等都做出及時的網上及展板宣傳工作,尤其是獲獎作品的公開展示,使學生感受到學校對此項工作的重視,進行良好學風環境的營造。
三是多元化配備大賽指導教師。大賽培訓的指導教師可以聘請企業專家、專業教師、外校教師等,多元化的指導教師帶來不同解決問題的角度,兼收并蓄,培訓內容從理論到實踐,培訓地點從校內實訓室到校外不同企業,這個培訓的過程是學生工作任務完成的一個過程,也是一個學生極大自我提高的過程,大大激發提高了學生的學習動力。
四、以技能大賽為抓手,推進了實訓基地建設
實訓教學條件是中職學校人才培養的重要基礎。各級大賽的任務都與生產一線的實際需求緊密結合,要求我們必須在真實地環境完成比賽任務。傳統的實訓室只能完成某一領域的任務,這就要求大賽的組織者、指導教師和參賽者搭建符合要求的實訓環境。通過這個過程,實際上是對所有參與人員的一次鍛煉,同時也對中職今后實訓室建設提出了更高的要求。通過經常的訓練和建設,校內實訓室的功能要求日趨與企業的真實環境是一致的。同時針對大賽不足的部分,就要想方設法完成這部分。大賽的不斷深入,校內生產實訓基地能使學生產學做一體化,使其更加符合真實環境,確保各級各類競賽的進行,改善實踐性教學軟硬環境。
創建“校級-區級-市級-國家級”技能大賽的“四級賽制”,將技能大賽“點”的工作轉換為教育教學“面”的工作上來,可讓每一個學生都能得到鍛煉和提高。通過大賽檢驗教育教學成果,通過大賽促進教育教學水平提高,從而深化了教學改革,提高了教師技能水平,激發了學生的學習動力,推進了實訓基地建設,實現了技能大賽“以賽促改,以賽促教,以賽促學”的目的。
【參考文獻】
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