【精選】環境管理規章制度21篇
在學習、工作、生活中，越來越多人會去使用制度，制度具有使我們知道，應該做什么，不應該做什么，懲惡揚善、維護公平的作用。想學習擬定制度卻不知道該請教誰？以下是小編為大家收集的環境管理規章制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
環境管理規章制度 1
一、組織成立校內環境衛生領導小組，做到衛生工作有布置、有檢查、有反饋，使學校的衛生工作常常化、制度化。
二、全校衛生實行責任區域管理，分擔區、處、室、衛的衛生包干，各個班級所管轄范圍要接受有關主管衛生的老師和值日同學的檢查和監督。
三、各班要建立一天兩保潔一打掃，一周一清洗制度，所負責的公區，要包清潔衛生，每天進行全面檢查，保持無果皮、無紙屑、無塵土、無雜物。
四、校內全部下水道、垃圾桶、廁所等蚊蠅孳生地要加強管理，廁所每天進行清潔，防止蚊蠅孳生。
五、各辦公室和專用室要保持整齊、潔凈，作業簿和教學用具要安置合理，保持教室干凈衛生，門窗玻璃明凈，桌椅整齊，用具擺放有序，室內張貼要美觀規范，不準亂堆放雜物，不準在墻上亂畫。
六、師生的衣著裝束要干凈樸實大方，嚴禁留怪發長發，不穿奇裝異服。同學一律不涂口紅和旨甲油，不帶戒指、項鏈、耳環。
七、禁止一切損壞花、草行為，嚴禁往花壇及綠茵的.草坪上倒垃圾及污水，學校和班級要定期檢查同學個人衛生，每周不少于一次。
八、堅持每周清潔衛生流淌紅旗評比制度，并將其作為學校每學期先進班級評比的重要依據。
環境管理規章制度 2
1、依據學校建設的標準化要求和學校整體規劃，有方案地分步實施。努力凈化、綠化、美化校內，創設良好的育人環境，促使同學在優良的`環境中健康成長。
2、按班級劃分清潔區，落實后勤人員衛生包干表，抓好班級值日生工作，堅持常常性的清潔衛生工作，保證校內風無長的雜草、墻壁無涂劃、無球印、無腳印、無懸灰，地面上無紙屑、無煙蒂、無果皮、無雜物、無痰跡、垃圾箱內準時清除，屋角屋頂無蛛網灰塵，桌面無新刻刀痕，學校內無衛生死角。
3、校內內環境布置簡樸、美觀、大方，教室、辦公室以及其它各室的門窗玻璃齊全，室內窗明幾凈，光線充分，桌椅排列放置整齊，各種物品放置有序，樓梯、走廊及校內道路、操場清潔整齊。
4、廁所每天要打掃，定期沖刷，使用廁所要講文明，講衛生，保持廁所的干凈，削減臭味，毀滅蛆蠅。
5、黑板報、畫廊、宣揚櫥窗的布置要落實專人負責，1個月不少于1期，保持美觀干凈，內容健康，適合兒童趣味，富有教育意義，開工生動活潑。要定期更換版面，并留意正確使用簡化字，留意字體工整，文體規范。
6、綠化、美化校內要有方案，逐年分期實施，校內內要做到一年四季都能見到常綠植物，對已有的花草樹木要指定專人養護管理，全校師生要人人做到愛惜校內的一草一木。
7、學校各類用房應每月全面檢查一次，發覺擔心全因素，應準時上報中心學校，實行措施進行修理。校內內墻壁、物品要定期粉刷油漆。
8、學校要有健全的校內衛生制度。由大隊部組織檢查小組和學校值日管理隊伍每天對全校各室、各清潔衛生區進行檢查評比。
9、教育全校師生養成良好的個人衛生習慣，在醫生協作下，加強衛生學問宣揚，提高自我愛護意識。學校要逐步添置衛生設備，完善同學的衛生保健檔案。
環境管理規章制度 3
一、管理組織
第一條：學校成立校園環境管理領導小組
小組以校長任組長，分管副校長任副組長，總務處、教務處、政教處、辦公室、團委、工會負責同志及各年級一名負責人任組員。
第二：學校校園環境管理領導小組工作職責
1、組織設計我校的校園環境布置、文明氣氛、綠化工作、衛生工作，各辦公室管理，促進校園環境的綠化、美化、凈化、優化。
2、對我校的環境管理工作、衛生工作進行檢查、評比、考核，為我校的有關評先提供資料。
3、做好校園管理資料的.整理、積累、歸檔工作。
第三條：定期組織活動
1、每期有重點設計規劃學校的環境布置，并努力使之實現。
2、定期對校園環境管理工作進行規劃、交流、研討。
二、校園環境設置要求
第四條：校園操場
1、校園操場平整，環境整潔，學生活動面積充裕，有一定體育活動器材，校園分布合理，有一定的綠化面積，校門到主體建筑有水泥走道。
2、有宣傳畫廊或墻報，并定期更換內容，校園在醒目位置展示。
3、車輛停放有秩序。
第五條：建筑物
建筑物無危險隱患，門窗墻體完好，坡璃明凈無缺損，整體無積塵。
第六條：室內布置
1、教室有班風、學生習作欄、展示臺，有團隊隊角、衛生角等基本布置，其他布置簡潔、合理，不致分散學生學習注意力。
2、教室桌椅擺放整齊，記載本、清潔工具在規定位置擺放整齊。
3、教室有照明燈具、插座，有廣播喇叭。有條件的可使用投影儀、語音容（錄音機）、電視機等。
4、專用教室按規定內容擺放布置好，做好器材的防盜、防塵、防潮、防蛀工作。
5、辦公室教風上墻，有通知、記事欄布置，辦公桌擺放整齊，桌面整潔，作業本按規定位置擺放，洗手用具、清潔工具干凈定位；有照明燈具、吊扇、電源插座、廣播喇叭等設施。
6、食堂按食堂管理要求明細做手環境布置，設備擺放整齊。
三、衛生要求
第七條：校園衛生要求
1、校園各區域劃分相應的包干區，做到地面干凈，無紙屑、雜物、碎石、煙蒂等廢棄物及死角。
2、運動場無雜物和障礙物。
3、綠化地帶內無紙屑等廢物，花草樹養護良好。
第八條：室內衛生
1、教室、辦公室內保持地面干凈，無紙屑、雜物、痰跡，每天有值日。
2、室內墻壁保持潔白無臟跡，無積塵，黑板不破損，底槽無明顯粉塵。
3、食堂衛生要求按照《食品衛生潔》及有關規定執行。
4、廁所衛生做到：門窗、地面、墻面清潔，無積塵，便池經常沖洗，不堵賽，無積垢、臭氣。
第九條：個人衛生要求
1、教師要穿著整齊，儀表端正，工作時間不吃零食，不隨地亂拋瓜皮果殼紙屑，不抽流動煙，茶杯干凈無茶垢。
2、學生要衣冠整潔，佩戴好紅領巾或綠領巾，按規定要求穿校服。頭發、指甲整齊干凈，勤洗臉、洗手，不喝生水，不吃不潔凈食物，不隨地吐痰，不亂丟果皮紙屑。
3、人人有良好衛生意識和衛生習慣，紙屑廢物人見人拾。
四、檢查評比
第十條：學校校園環境管理領導小組，有計劃有組織地對各校校園環境管理工作進行檢查、指導、評比、考核。一般每學期考核一次，每年評比一次。評比結果納入學校常規管理工作評比。
第十一條：各校每天由師生組成的護導值日組，負責當天對校園環境及各班衛生情況進行檢查評分，每日公布檢查成績，每月進行總結，納入“班級常規管理評比”。
第十二條：本管理制度自20xx年1月起實施。
環境管理規章制度 4
為營造一個整潔、舒適的辦公環境，改善各科室衛生狀況，保持良好的工作形象，特制訂環境衛生管理制度。
一、環境管理方針
預防污染，保護環境，遵法守紀。全員參與，節能減廢，永不滿足。
二、環境管理目標
降低對水體的污染，污水排放率為零。固體廢物分類保管，固體廢物回收率100%。降低能源消耗，每年節水，節電率5%。
三、環境管理目的
對于環境因素有關的運行與活動的有效控制，確保其符合環境方針、目標的實現。
四、環境管理使用范圍
各相關部門
五、環境管理的具體事項
（一）辦公室的環境管理
各科室的.辦公室內要做到窗明、墻潔、地凈。
及時擦拭桌面、書柜、沙發、茶幾、窗臺、玻璃等，確保桌椅、地面、電腦、墻面、墻角等干凈明亮，無積灰、無掛塵、無絲縷、無紙屑、無死角，無亂貼亂掛現象；
及時清洗茶具、煙灰缸等，做到干凈無垢；文件、資料、紙張、報紙、文具、雜物等盡量堆放有序、整潔美觀；
及時開窗通風，室內無異味。各工作人員要保持公共場所及工作環境的整體衛生，各科室落實衛生責任人，要日清日潔，每月底進行衛生大掃除
（二）車間環境管理
1）每天進入生產車間要穿好工作服，戴好口罩、手套等一些安全勞防用品，工作前十分鐘先把自己的工作崗位進行清潔擦拭，以保證工作場所干凈整潔，更能確保產品質量的穩定。
2）丸片工作人員不得留長的手指甲，工作服不能隨意穿出工作區外。
3）丸片生產人員每進行完一種型號的產品后，要到安全區域清潔雙手和工作服上殘留的物料后方可進行另一種型號產品的作業。工作時不能隨意竄崗，以保產品質量穩定。
4）員工在工作時要保證工作臺面的整潔，垃圾要要隨手放進垃圾桶內，不能隨意丟棄。
5）工作人員嚴格按照規定的工藝條件生產，降低損耗，減少廢物，廢料的產生。
6）丸片開機人員嚴格做到上料前確認檢查模具，模芯的正確性，減少不合格品及返工品的產生，從而減少能源的浪費。
7）丸片工作人員用來清洗器皿或者加工配件的丙酮和無水乙醇等一些化學試劑，清洗結束后不能隨意亂倒，要倒入指定的容器內，進行回收重復利用。避免廢液的排放污染環境，保持良好的工作場所的環境。
8）當天剩下的邊腳料不得隨意丟棄。要用藥包紙包好并標注名稱、粒度、日期后放入指定的儲存盒內，便于以后統一管理。
9）每天下班前前十分鐘要把自己的工作區域大掃干凈，工作臺上的用具，物品進行定位放置，工作臺一定要擦拭干凈當天的粉塵或物料不得殘留，確保第二天的工作環境整潔無污物。一切整理好之后方可離開。
10）每位員工要注意講究個人衛生，衣著得體大方。
11）每位員工都應樹立節約用水，節約用電的意識，及時關掉電燈，空調、電腦，機器等電源，以減少能源的消耗及事故的發生。
六、環境衛生的監督稽核
公司并成立衛生小組定期進行檢查監督，進行評分、考核，公開評比結果，并與獎懲制度掛鉤。望各為員工積極配合，做好6s工作，保持一個良好的工作環境。
環境管理規章制度 5
一、加大產品結構調整力度，依據相關產業政策要求按期淘汰落后的生產能力、工藝和產品。積極實施清潔生產審計并自覺實施清潔生產，創建“環境友好型企業”。
二、要建立專門的環境管理機構，健全完善環境管理制度并納入正常管理，記錄環保設施的運行數據并建立環保檔案，環保設施穩定運轉率達到95%以上。建立和完善環境污染事故應急預案，并定期組織演練。
三、加強生產技術和設備管理，杜絕跑、冒、滴、漏，充分利用好各種資源、能源，提高原料、能源利用率，不產生或少產生廢棄物。凡是通過檢修、更換設備能夠解決污染問題的，要及時停產檢修、更換設備。
四、必須在查清污染現狀和排污底數的基礎上，制訂切實可行的治理規劃，有計劃、有步驟地付諸實施。周圍居民和企業員工對環保工作滿意率達到90%以上。
五、現有化工企業的`改擴建項目，必須符合環境保護規劃、土地利用規劃、產業政策及其他有關規定，實行以新帶老的原則，一并解決新老項目污染問題，確保增產不增污。
六、與原輔材料供應方、協作方簽訂的原料供應服務協議中要按照《危險化學品安全管理條例》、《道路危險貨物運輸管理規定》以及其他有關法律、法規要求，明確危險化學品包裝、運輸、裝卸等過程中的安全要求和環保要求。
七、揮發性原料、產品的儲存必須采用密閉設施，儲罐必須設置呼吸閥、壓力調節裝置或采用內浮頂儲罐，原料、產品裝卸要采取回收處理措施，減少廢氣排放。
八、揮發性原料、產品在輸送、儲存過程中，安全閥、管道、容器中排放的氣體必須回收或采用其他合理有效的處理措施，取樣分析要采用在線閉路采樣。靜密封點泄漏率保持在萬分之五以下。
九、生產裝備符合相關清潔生產標準中國內清潔生產先進要求，設備運行無故障，設備完好率要保持在98%以上。
十、企業對排放的廢氣必須采用有效措施進行治理。生產原料、產品的裝卸要采用自動密閉裝卸設施。生產設備所有排氣口排放廢氣必須全部收集并采用回收、吸收、吸附、催化燃燒等合理的措施進行處理，達到排放標準要求，嚴禁不經處理直接排放。
十一、對散發惡臭污染物等化工異味的設施必須采取密閉處理，并對惡臭污染物采取凈化回收措施處理，以達到企業廠界外無化工異味的要求。
十二、各生產裝置排出的廢水，必須在清污分流的前提下進行有效處理并達標排放。廢水輸送管道及廢水儲存、處理設施必須采取密閉措施并設置廢氣回收處理設施，防止化工異味氣體揮發。
十三、企業產生的固體廢棄物必須嚴格按照《國家危險廢物名錄》進行分類。廠內固體廢棄物的臨時儲存場要依據《一般工業固體廢棄物貯存、處置場污染控制標準》(GB18599)和《危險廢物貯存污染控制標準》(GB18597)的要求建設，固體廢棄物在廠內的臨時貯存場應設置防止滲漏、密閉防止化工異味氣體揮發以及污水、廢氣回收處理設施。固體廢棄物應及時清運處置。工業固體廢物和危險廢物安全處置率均達到100%。
十四、對工藝過程中產生的可用尾氣，不參加化學反應或反應過剩的化學介質，都要回收利用或處理，嚴禁直接排放。
十五、對生產和設備檢修中產生的廢酸液、廢堿液、殘液或有機溶劑，必須做到本廠分檔、循環套用于生產，或者經過加工處理后出售給具有資質的單位利用處理，不得隨意排放。對設備檢修過程中產生的廢氣、廢水要統一收集處理，不得造成二次污染。
十六、各廢氣排放點源必須安裝在線監測設備，并與環保部門聯網。
十七、國家、省頒布新的標準后執行新的排放標準。
環境管理規章制度 6
一、辦公室及辦公區域內的所有環保設施由辦公室負責統一管理。
二、辦公室配置垃圾桶3個，設置可回收、不可回收及污染物標識，對辦公垃圾分類進行處理。
三、辦公大樓每層配置消防栓4個，手提式干粉滅火器4個，滅火器材由專人負責定期進行維護和更換。辦公室組織全體工作人員熟悉掌握相關的.消防知識。
四、對辦公大樓每層衛生間內配置的節能水龍頭和沖便器，()辦公室負責要求全體工作人員正確使用和出現故障及時向后勤人員匯報進行維護檢修。
五、辦公樓大院內的綠化噴灌設備由專人根據季節和實際情況定期開放，并進行維護。全體工作人員遵照有關規定愛惜維護設施。
六、辦公大院內的垃圾箱均按照可回收、不可回收及污染物標準設置，委托環衛部門定期回收清理。
七、辦公用品、用具的更換由專人負責認定，盡可能提高使用率，節約資源，保護環境。
環境管理規章制度 7
一、工作職責
承擔轄區各類各條道路的清掃保潔工作。具體任務是：
1、負責轄區道路的清掃和保潔工作;
2、負責道路果皮箱的清掏和維護;
3、負責轄區道路沿街兩側“野廣告”的清理;
二、工作標準
1、道路清掃保潔。全區一、二類道路“兩掃全保”，即早7時前、晚7時后各普掃一次;三類道路“一掃全保”，即早7時前普掃一次，各類道路均實行全天候不間斷巡回保潔，到達路面見本色，無脫掃，無漏保，無雜物，無死角。
2、果皮箱管護。果皮箱隨滿隨掏，垃圾無爆滿落地;每日擦拭，每周清洗，箱體干凈整潔;加強管護，及時檢修增補，完好率到達90%以上。
3、“野廣告”清理。對道路兩側的“野廣告”，發現一處，清理一處，對小張貼及時鏟除，對亂寫亂畫及時覆蓋，且與底色相一致。
三、定員定崗
1、定員。保潔員配備按以下標準執行。一、二類道路按兩班制作業，每3300平方米配備一名保潔員;三類道路按一班制作業，每4800平方米配備一名保潔員。
2、定崗。對每名保潔員劃線定位，實行實名標段，明確工作范圍和時段，落實工作職責。
四、業務管理
(一)規范作業程序。按照“五步工作法”開展清掃保潔工作。
1、早普掃。5點開始作業，7時前結束，及時傾倒清掃垃圾，清除道路拋撒。
2、補掃。普掃結束后即對道沿、隔離堆、樹坑、下水井口等重點區域，用小掃把進行細掃，消除衛生死角。
3、日常保潔。普掃、補掃結束后即轉入全天保潔，實行“必須、二轉、三巡查”保潔工作制，即保潔員按照定崗地段，及時清理道路雜物，清掏并擦拭果皮箱，清理野廣告;組長、隊長開始不間斷巡檢，隨時揀拾發現的雜物;督查室人員及副處長在轄區道路巡查，及時處理工作中發現的問題，個性是安排好上下班、飯口等時段的保潔工作。
4、晚普掃。一、二類道路晚7時開始普掃，不留死角。
5、晚保潔。晚8時后重點加強人口密集區域及重點地段的保潔工作，及時清掏果皮箱及沿街門點小袋垃圾。
(二)嚴格安全作業。保潔員著標志服上崗，保潔三輪車涂刷反光漆，配備足夠的警示墩和警示燈;普掃作業時盡量實行分組作業，在作業區域50米外設置警示作業標志;環衛處采取有效的防暑降溫、冬季御寒措施，防止中暑或凍傷發生。
(三)建立應急機制。制定應急預案，成立應急隊伍，加強對道路拋灑、積冰積雪、秋季落葉的快速反應;建立晚間保潔隊伍，負責主要道路和區域的垃圾雜物處理和道路拋灑的清除，做到發現問題但是夜。
五、人員管理
1、保潔員實行擇優上崗，定期考核，末位淘汰和獎懲相結合的管理辦法;保潔員務必自覺遵守勞動紀律，服從工作安排，堅守工作崗位，規范作業，盡職盡責，不斷提高工作標準和保潔質量，保質保量完成工作任務。
2、街道辦事處負責環衛處負責人的選聘、考核和管理，環衛處負責保潔員的招聘、管理、培訓和考核。
3、清掃保潔人員務必按定員人數足額配備，按標準按時發放工資，為清掃保潔員購買“三險”。
4、采取崗位培訓和集中培訓相結合的方式，組織保潔員輪訓，學習業務知識，開展崗位練兵，進行精神禮貌和交通安全教育，熟知市情、區情，在本職工作爭先創優的同時，努力爭當創衛工作的宣傳員、環境衛生的監督員、精神禮貌的示范員，外地游客的咨詢員、鳳山形象的展示員，不斷提高綜合素質。
5、創造良好的工作生活環境。用心創造條件建設保潔員工作環境，適時組織慰問活動，豐富保潔員的文化生活，為他們排憂解難。
六、考勤考核
1、上班時間：單班保潔員上班時間夏天為上午4：30到11：30，下午2：30至6：30;冬天為上午5：00至11：30，下午1：30至5：30。雙班保潔員實行輪班制，上班時間為夏天為上午4：30，冬天為5：00，上午11：00、下午3：00倒班。
2、清掃保潔：保潔員務必上、下午對各自職責區清掃一次，并將垃圾及時清運到指定地點上午8：30，下午3：00前清運完畢。然后到自己的職責區保潔，持續職責區24小時都清潔。
3、著裝、簽到、簽退：保潔員在上班時間務必穿統一服裝，按時到指定地點簽到、簽退，簽到時間為上午8：00，下午3：00(冬季2:30;簽退時間為上午11：40，下午6:30(冬季5：30。簽到、簽退指定專人負責，做到嚴格認真，不徇私情，因公或個人原因不能到場簽到、簽退時，本人提出請假，因公請假不做扣罰，因個人原因臨時請假每月累計不超過3次，并且每次不超過1小時，超出3次視為一小時。
4、考核：上下班遲到早退每次扣罰5元，脫崗每次扣工資15元，曠工每一天按30D100元扣罰。未經批準提前10分鐘下班的，視為早退;擅自不在崗位超出30分鐘的視為曠工;上崗中途不在崗位不超30分鐘的視為脫崗。在處及各單位組織的`有關會議過程中發生遲到、早退、脫崗、無故不到的參照本制度進行處罰。保潔員一個月的罰款最多不超過50元。
5、考核考勤表統一填報，送副處長審閱核對后，留存辦公室備案，月底嚴格兌現。
七、評比獎懲
(一)評比獎勵
1、環衛處每月結合日常檢查和記分檢查，按比例推選6至8名優秀保潔員，從罰款中確定適當數額進行獎勵。
2、每年度結合年終總結，評選年度優秀保潔員，在街道黨委工作會議上進行表彰獎勵。
(二)懲處
1、凡多次出現問題或指出問題整改不力、不及時的，組長予以訓誡談話，職責人予以經濟處罰。
2、凡同一路段重復出現問題兩次以上造成影響的，組長予以請辭，對具體職責人進行批評和經濟處罰。
3、凡在市級檢查評比中，丟分或出現較大問題的，以及罰款超過50遠的，對組長予以免職，具體職責人予以懲處直至辭退。
八、禮貌上崗
1、清掃保潔員要樹立為居民、為社會服務的品德，做到不怕苦、不怕臟，樹立良好的行業形象。
2、清掃保潔員要語言禮貌，以理服人，不準辱罵過往行人和經營者。發現有亂倒垃圾、亂潑污水、亂扔雜物等現象，做到禮貌勸導，主動清掃，對蠻不講理者，及時報告領導，進行妥善處理，以免發生意外狀況。
3、清掃保潔員在崗期間，持續個人衛生，衣服勤洗勤換，持續良好形象。
環境管理規章制度 8
大學生活是豐富多彩的，但在這樣一個發展較快而又復雜的社會里，大學生的心里往往會出現不同的心理狀況。為了讓大家能健康快樂的度過我們的大學生活，提高大學生的心理健康素質，我們部門堅持密切關注周邊人的心理健康狀況，努力做到身心兩方面都健康，為創造一個和諧的校園提供有利的保障。
為使心理部能更好更有效更長久的發展下去，我部門特推行如下制度：
一、考勤管理制度：
考勤管理制度是為了嚴肅每次考勤會議而特意制定的一項內容，其主要目的在于培養部門成員的時間觀念，讓部門成員能夠理性而嚴肅地對待每一次會議。
1、會議施行自主簽名制度，由副部長負責統計，整理，備案。
2、部門成員必須提前五分鐘到達會場，不得早退，不得曠會，不得不顧缺席；請假者需說明請假的理由，負責人同意方可，否則按缺席記；遲到三次者算一次缺到，缺席三次以上者算自動退出部門。
3、每人每以二十分制為基礎。會議缺到者—5分，遲到者—3分，代會者—1分，請假者—1分；值班缺席者—5分，遲到者—3分，代會者—1分，請假者—1分。
4、每次會議，部門成員必須帶好會議記錄本，隨時記好會議內容。
二、活動管理制度
活動管理制度是為了能在活動開展前后，更為有效地將活動進行下去，達到活動開展的最終目的而進行的一項規章制度，其目的在于讓活動的相關程序能有秩序的完成。
1、 活動準備中，部門成員不得無故推脫活動相關責任，必須按質按量完成。
2、 活動進行時，部門成員應堅守自己的.崗位，不得無故缺席。
3、 活動開展后期，部門成員要對活動進行總結。
4、 參與人員的名單將一并記錄檔案中，實施加減分制。
5、 在每學期期末考核時，部門內部評選出最佳表現獎和優秀個人獎。
三、獎罰管理制度
獎罰管理制度是為工作在進行中嚴肅本職工作紀律的保障制度，也為各種“評優評先”提供依據。
1、每月工作在會上評價一次，評出優秀者當面提出表揚，并記入“五四評優”考核。
2、在開展活動時，積極參加活動者+1分。成功完成任務者+3分。
4、部門成員積極撰寫策劃、廣播稿、新聞稿的各+1分，被采納并發表的+3分
5、部長分配任務時，未完成任務者按情況分別扣除1、3、5分不等。
6、缺席3次著無權進行“評優評先”的活動。
7、部門職位實行競爭上崗，表現優秀的優先考慮，并推薦參加“雙代會”。
四、人事管理制度：
人事管理制度是為統一內部成員思想和規章的有利條件，其每做一件事都將記載，整理備案。
1、部門全體成員必須遵守部門章程，遵守部門的各項規章制度和決策。
2、部門倡導樹立：“一盤棋”思想，禁止個人做損有部門形象，聲譽或破壞部門發展的事情。
3、部門鼓勵成員積極參加部門決策和管理，鼓勵成員發揮才智，提出合理化建議。
4、成員必須維護部門紀律，對任何違反部門章程和各項規章的行為都要予以追究。
5、人事管理施行量化制度，依據統計，整理的考勤結果以及個人考核分給予表揚，警告，批評，的處分。
環境管理規章制度 9
為加強公司的環境保護工作，根據《中華人民共和國環境保護管理制度》，結合公司環境保護工作的實際情況，制定本制度。
一、總則
1.在生產和發展過程中，公司堅持環境保護的基本國策，堅持預防為主、防治結合的方針，堅持資源保護與防治相結合、統籌規劃、專項治理、突出重點的原則，分步實施，誰污染誰治理。
2. 公司環境保護的主要任務是：依靠科技提高生產廢水處理水平，生產廢水閉路循環，生產廢渣綜合利用，煙塵治理，防治環境污染，發展清潔生產。
3. 實行環境保護目標責任制，環境保護部負責全公司的環境保護工作。
4. 公司任何單位和個人都有權在清潔的環境中工作和生活，也有義務保護環境和國家資源。
二、環境管理
公司環境保護部門的主要職責是貫徹執行國家和上級的環境保護政策、法律法規，研究解決公司環境保護工作中的重大問題，審查和確定公司的環境保護計劃和目標，提出相應要求，領導和協調公司的環境保護工作，建立例會制度，每半年召開一次。
本公司環境保護辦公室為本公司環境保護委員會辦公室。其主要職責是發揮管理職能，認真貫徹執行國家和地方政府的環境保護方針、政策和法規，制定公司的環境保護規劃、目標和年度工作計劃，負責全公司的環境保護監督管理，組織技術培訓，推廣先進的環保技術，及時上報相關環保報表。
2. 各單位應建立環境保護目標責任制。行政長官負責本單位的環境保護工作，負責制定年度環境保護計劃、環境保護設施的正常運行和污染事故的處理。
3. 各單位應制定本單位的污染源治理計劃和年度治理計劃，經公司審核后納入年度治理計劃，并認真組織實施，做到一處治理、一次驗收、一次運行。
4. 執行《中華人民共和國大氣污染防治法》，嚴格限制有毒有害廢氣、粉塵向大氣排放。確需排放的，必須凈化，不得超過規定標準。
5. 執行《中華人民共和國水污染防治法》，加強污水處理，減少污水排放，堅持生產廢水閉路循環和生產廢水綜合治理。
6. 執行《中華人民共和國噪聲污染防治條例》，控制噪聲污染。
7. 加強環保設施運行管理，完善管理制度：
（1）。環保設施必須與主要生產設備
（2）同時運行和維護。環保設施由專人管理，按操作規程操作，并做好操作記錄
（3）。執行環保設施停工報告制度，在使用環保設施過程中發現問題，應及時填寫《環保設施停工報告》，并上報環保部門。
8. 貫徹執行國家環境報告制度、國家“三同時”制度、國家污染物排放申報和排污許可證制度、《中華人民共和國國務院建設項目環境保護管理條例》，《國務院關于環境保護若干問題的決定》和《排污費征收和使用管理條例》。
9. 及時上報環保報告，確保基礎數據準確可靠。
10. 做好環保宣傳教育和技術培訓，加強環保工作，提高公司全體員工的環保意識。
11. 努力實現清潔生產，管理公司污染源，減少和防止污染物的產生。
12. 綠化美化環境，加強樹木、花卉、盆景、風景名勝區管理，建設“花園式”工廠。
13. 引進和推廣先進環保技術，攻關環保關鍵技術。
14. 加強環保檔案管理，制定檔案管理制度。
三、環境污染和其他公害防治
1.當可能或已經發生污染事故或其他緊急情況時，公司應立即采取應急措施，防止事故的發生，控制污染的蔓延，減少和消除事故的影響。重大事故或突發事件發生后2小時內向公司環境保護部門報告，了解調查處理情況。
2. 每個車間負責控制有害污水“零排放。
3. 產生固體廢物的單位應當選擇符合環境保護要求的方法和設施收集、運輸、貯存、利用和處置產生的`固體廢物，并采取措施防止散失、泄漏和其他污染。固體廢物不得隨意堆放、傾倒。
4. 禁止向水體排放石油、酸、堿和劇毒廢水，嚴格限制向水體排放和傾倒污染物，防止水體污染。
5. 禁止在水中清洗儲油或有毒污染物的車輛和容器。
6. 鍋爐設備的設計、制造、采購、銷售、安裝和使用必須符合國家或省有關鍋爐設備環境保護的規定。
7. 1噸以上的金屬冶煉和燃煤鍋爐排放硫化物氣體，必須設置脫硫設施或其他脫硫措施。運輸和儲存可能排放有害和有毒氣體或粉塵的物質時，必須采取有效的保護措施，防止泄漏污染大氣和環境。
8. 嚴格控制噪聲，防止噪聲污染。公司內各種機械設備和高噪聲、高振動的機動車輛應配備消聲、防震設施。
四、環境監測
1.環境監測應由公司的環境監測人員隨時進行。
2. 各單位環保管理人員應定期配合了解中鋼環保部對本單位鍋爐、窯爐的年檢和污水取樣試驗情況。
3. 各車間負責對車間污水排放的全過程進行檢測，并做好記錄，定期將檢測結果報送公司環保部門，負責全廠污水、酸堿的綜合處理和污水排放。
v.獎懲
1.公司將對以下人員進行表彰或獎勵：
（1）認真貫徹執行國家環境保護法律、法規、方針、政策，在環境管理、污染防治等方面做出突出成績，宣傳教育
（2）在環境管理、清潔生產、推廣和應用中推廣應用清潔技術污染防治和綜合利用的主要貢獻者
（3）以及在預防污染事故或及時報告污染事故方面的有功人員。
環境管理規章制度 10
為加大公司環境保護工作力度，根據《中華人民共和國環境保護管理制度》，結合公司環境保護工作的實際情況，特制定本制度。
一、總則
1、公司在生產發展中堅持貫徹環境保護這一基本國策，堅持預防為主、防治結合的方針，堅持保護資源與控制損害相結合、統籌規劃、專項治理、突出重點、分步實施、誰污染誰治理的原則。
2、公司環境保護的主要任務是：依靠科技進步治理生產廢水、以及生產廢水閉路循環、生產廢渣綜合利用、煙塵治理、防治環境污染、發展潔凈生產。
3、實行環境保護目標責任制，環保處對全公司環境保護工作負總責。
4、公司任何單位和個人享有在清潔環境中工作和生活的權力，也有保護環境和國家資源的義務。
二、環境管理
公司環境保護處的主要職責是：貫徹國家及上級環保方針、政策和法律、法規，研究、解決公司環保工作的重大問題，審查、確定公司環保規劃和目標并提出相應要求，領導和協調全公司的環保工作，建立定期例會制度，每半年召開一次。
公司環境保護處是公司環境保護委員會的辦事機構，其主要職責是發揮管理職能，認真貫徹執行國家及地方政府的環保方針、政策和法規；制定公司的環保規劃和目標及全年工作計劃；負責全公司環保監督和管理工作，組織技術培訓和推廣環境保護先進技術，并及時上報有關環保報表。
2、各單位要建立環保目標責任制，行政正職對本單位環保工作負總則，負責制定環保工作年度計劃、環保設施的正常運行及污染事故的處理。
3、各單位要制定本單位污染源治理規劃和年度治理計劃，經公司審查后列入年計劃，并要認真組織實施，做到治理一項、驗收一項、運行一項。
4、執行《中華人民共和國大氣污染防治法》，嚴格限制向大氣排放含有毒有害的廢氣和粉塵，確需排放的，必須經過凈化處理，不得超過規定標準排放。
5、執行《中華人民共和國水污染防治法》，加強污水治理，減少污水排放量；堅持做好生產廢水閉路循環和生產廢水綜合處理工作。
6、執行《中華人民共和國噪聲污染防治條例》，控制噪聲污染。
7、強化環保設施運行管理，健全管理制度：
（1）、環保設施必須與生產主體設備同時運轉、同時維護保養；
（2）、環保設施由專人管理，按其操作規程進行操作，并做好運行記錄；
（3）、實行環保設施停運報告制度，使用環保設施如發現有問題要及時填寫《環保設施停運報告》并上報環保處。
8、執行國家環境報告書制度；執行國家“三同時制度”；執行國家排污申報和污染物排放許可制度；執行《中華人民共和國國務院建設項目環境保護管理條例》；執行國務院《關于環境保護若干問題的決定》；執行《排污費征收使用管理條例》。
9、及時上報環保報表，做到基礎數據準確可靠。
10、搞好環保宣傳教育和和技術培訓，加大環境保護力度，提高全公司職工的環境保護意識。
11、努力做到清潔生產，治理好公司的污染源，減少和防止污染物的產生。
12、綠化、美化環境，加強樹木、花卉、盆景、景點的管理，建成“花園式”工廠。
13、引進和推廣環保先進技術，開展環保技術攻關。
14、加強環保檔案管理，制定檔案管理制度。
三、防治環境污染和其他公害
1、公司有污染物排放的單位，在可能或者已經發生污染事故或其他突發性事件時，應當立即采取應急措施，防止事故發生，控制污染蔓延，減輕、消除事故影響。在重大事故或者突發性事件發生后2小時內，應向公司環保處報告，并接受調查、處理。
2、各車間負責控制有害污水“零排放”。
3、產生固體廢物的單位，應當選擇符合環保要求的方式和設施收集、運輸、貯存、利用、處置所產生的'固體廢物，并采取防揚散、防流失、防滲漏和其他防止污染的措施。對固體廢物不得隨意異置、堆放、傾倒。
4、禁止向水體排放油類、酸類、堿液、劇毒液的廢水，嚴格限制向水體排放、傾倒污染物，防止水體污染。
5、禁止在水體清洗裝貯過油類或者有毒污染物的車輛和容器。
6、設計、制造、購銷、安裝、使用鍋爐設備，必須執行國家或省有關鍋爐設備環境保護的規定。
7、金屬冶煉、一噸以上鍋爐燃煤排放含有硫化物氣體的，必須配備脫硫設施或采取其它脫硫措施。運輸、貯存能夠散發有害有毒氣體或者粉塵的物質，必須采取有效防護措施，防止泄漏污染大氣和環境。
8、嚴格控制噪聲，防治噪聲的污染，公司內各種噪聲大、震動大的機械設備、機動車輛，應當設施消聲、防震設施。
四、環境監測
1、不定時由公司環保監測人員進行環境監測。
2、由各單位環保管理人員定期配合、接受中鋼環保處對單位內鍋爐、窯爐年檢和污水采樣測試工作。
3、各車間負責車間整個污水排放的過程化驗，做好記錄，并將化驗結果定期報送公司環保處，同時負責廠區污水、酸堿綜合處理排污工作。
五、獎勵與處罰
1、公司將對下列人員給予表彰或獎勵：
（1）、認真執行國家環境保護法律、法規、方針、政策，在環境管理、污染防治、宣傳教育工作中成績顯著者；
（2）、在環境管理、清潔生產、推廣應用潔凈技術、防治污染、綜合利用工作中有重大貢獻者；
（3）、在防止污染事故或對污染事故及時報告的有功人員。
2、對違反環境保護法律、法規、管理條例的單位或個人，將上報公司監督檢測中心環保部處，并由其按照有關規定進行處罰。
有下列行為之一的，公司將根據不同情節，給予警告、責令改正或者100-1000元罰款：
（1）、拒絕環保辦公人員現場檢查或者在被檢查時弄虛作假的；
（2）、拒報或者謊報污染物排放情況的；
（3）、未對原有污染源進行治理，再建對環境有污染建設項目的；
（4）、在可能發生或者已經發生污染事故或突發性事件不及時上報公司環保處的；
（5）、凡有污染源單位，因自身管理不善造成污染事故，被上級主管部門處罰的。
環境管理規章制度 11
為保持本小區環境優美、搞好綠化工作，特制定本制度。
a、管理處綠化人員是本小區綠化管理工作的直接責任人，負有培植、維護、管理綠化的權利和義務，必須負責：
（1）充分利用和發展綠化面積，保證綠地率在30%以上，并合理布置花草樹木的品種和數量；
（2）熟悉花草樹木的名稱、特征和養護方法，并對較為名貴的`品種在適當的地方公布其名稱、種植季節、生長特征、管理方法等，方便居民觀賞；
（3）對花草樹木定期進行培土、施肥、除雜草和防治病蟲害，并修枝剪葉、補苗、澆水、綠化造型，豐富綠化內容；
（4）保持綠化地清潔，保證不留雜物、不缺水、不死苗，花木生長茂盛；
（5）勸阻違反綠化管理規定的行為。
b、本小區住戶是本區綠化享用人，負有愛護、管理本區綠化的權利和義務，必須遵守：
（1）不得砍伐攀折花木、刻劃樹皮、采摘花果，不得用樹木晾衣物或在樹木上扎鐵絲、敲釘等，禁止在綠化地倒污水和垃圾雜物，禁止損壞花木的保護設施和花臺；
（2）行人和車輛不得跨越和通過綠化帶；
（3）不得在綠化范圍內堆放任何物品，不得在樹木上掛放鞭炮及在綠化帶內設置廣告牌，小孩不得在草坪內踢球玩耍。
環境管理規章制度 12
為創造一個整潔有序的辦公環境，推進公司日常工作規范化、秩序化，制定本規定如下:
第一條 辦公桌面擺放必需物品，定期清理不用的雜物，做到辦公桌物品擺放有序。辦公桌下嚴禁長期堆放雜物。
第二條 辦公椅按公司配置使用，嚴禁私自將會議室椅子變為個人會客用椅。
第三條 文件架(帶燈架):文件、書籍等應分類放進文件夾、檔案盒或三欄文件架中，并整齊擺放。
第四條 使用文件柜、保險柜的員工，應保持文件柜、保險柜的外觀干凈，文件資料擺放整齊。
第五條 每天打掃衛生，保持桌面、電腦、電話等辦公設備無灰塵、無污漬。
第六條 更衣柜定期打掃，個人物品一律放在柜內，不得將衣架、毛巾、鞋子等個人物品擺放在更衣室內公共區域。
第七條 保證公共通道暢通，嚴禁擺放雜物，阻礙通行，影響美觀。
第八條 部門公用辦公柜由部門經理指定專人負責整理及日常清潔，頂部嚴禁擺放資料、文件、紙箱等雜物，保持整體美觀。
第九條 部門內有暫時無人使用的`辦公桌，由部門經理指定專人按要求整理及日常打掃，嚴禁長期堆放雜物。
第十條 部門會議室、倉庫等由部門經理指定專人管理。定期清理長期閑置的雜物并負責日常打掃。
環境管理規章制度 13
一、目的：
為了對現場環境因素和職業健康安全因素進行管理，確保不發生各類環境污染事故及職業健康安全事故，特制定本管理制度。
二、范圍：
本公司的'環境和職業健康安全管理。
三、內容：
1、生產現場做好相關標識，標識包括產品標識、狀態標識、管理網絡圖、安全警示標識等。
2、定期做好環境和危險源識別，并進行評價，評價出的重要環境因素和重要危險源要制定相應的管理方案或管理制度進行控制，確保不發生環境污染事故和安全事故。
3、生產作業人員需要嚴格按照相關管理制度及作業規程作業。
4、進入生產現場所有人員需戴安全帽，不戴安全帽禁止進入項目現場，作業人員作業時需戴安全防護用品。
5、辦公室定期做好勞動用品發放工作，發放的勞動用品需從有資格廠家采購，有專人負責勞動用品發放，并做好相關記錄。
6、做好化學品的保存和使用，確保符合相關的規定。
7、做好員工的職業健康安全工作，尤其是夏季和冬季，做好防暑和防寒工作。
8、定期對項目現場進行環境和安全檢查，并做好記錄，對發生的不符合，采取相應的糾正和預防措施。
環境管理規章制度 14
為加強環境衛生綜合整治工作，進一步提高環境衛生管理水平，促進環境衛生管理制度化、規范化，特訂立本制度：
1、建立村級衛生保潔員制度，依照800口人以上兩人、800口人以下一人的標準建立村級衛生保潔員隊伍，全面負責村級衛生整治管理工作。
2、建立衛生清潔員例會制度。每月召開一次清潔員會議，適時進行環境衛生交流工作。
3、建立垃圾集中處理制度。政府分別在楊家、峨莊、東石設三處垃圾處理場，集中焚燒深埋，嚴禁任意傾倒垃圾。
4、建立政府駐地衛生清潔制度。各門頭戶實行“門前三包”（包衛生、包綠化、包秩序），政府設專職衛生管理員，配備垃圾流動車，每日一清理，實行城市化管理。
5、建立洪峨路兩側衛生清潔制度。鄉政府成立18人的清潔員隊伍，每周二次對道路兩側的垃圾“白色垃圾”進行清撿。
6、建立垃圾定期清運制度。政府組織車輛、人員定期將各村的`垃圾統一清運到三處垃圾場集中處理。
7、建立環境衛生考核獎懲制度。政府成立環境衛生綜合整治考核小組定期進行檢查考核，并將結果與村年終考核及清潔員工資掛鉤。
環境管理規章制度 15
一、組織成立校園環境衛生領導小組，做到衛生工作有布置、有檢查、有反饋，使學校的衛生工作經常化、制度化。
二、全校衛生實行責任區域管理，分擔區、處、室、衛的衛生包干，各個班級所管轄范圍要接受有關主管衛生的老師和值日學生的檢查和監督。
三、各班要建立一天兩保潔一打掃，一周一清洗制度，所負責的公區，要包清潔衛生，每天進行全面檢查，保持無果皮、無紙屑、無塵土、無雜物。
四、校內所有下水道、垃圾桶、廁所等蚊蠅孳生地要加強管理，廁所天天進行清潔，防止蚊蠅孳生。
五、各辦公室和專用室要保持整齊、干凈，作業簿和教學用具要安置合理，保持教室整潔衛生，門窗玻璃明凈，桌椅整齊，用具擺放有序，室內張貼要美觀規范，不準亂堆放雜物，不準在墻上亂畫。
六、師生的`衣著裝束要整潔樸素大方，嚴禁留怪發長發，不穿奇裝異服。學生一律不涂口紅和旨甲油，不帶戒指、項鏈、耳環。
七、禁止一切損壞花、草行為，嚴禁往花壇及綠茵的草坪上倒垃圾及污水，學校和班級要定期檢查學生個人衛生，每周不少于一次。
八、堅持每周清潔衛生流動紅旗評比制度，并將其作為學校每學期先進班級評選的重要依據。
環境管理規章制度 16
一、組織成立學校環境衛生領導小組，做到衛生工作有布置、有檢查、有反饋，使學校的衛生工作常常化、制度化。
二、全校衛生實行責任區域管理，分擔區、處、室、衛的'衛生包干，各個班級所管轄范圍要接受有關主管衛生的老師和值日同學的檢查和監督。
三、各班要建立一天兩保潔一打掃，一周一清洗制度，所負責的公區，要包清潔衛生，每天進行全面檢查，保持無果皮、無紙屑、無塵土、無雜物。
四、校內全部下水道、垃圾桶、廁所等蚊蠅孳生地要加強管理，廁所每天進行清潔，防止蚊蠅孳生。
五、各辦公室和專用室要保持整齊、干凈，作業簿和教學用具要布置合理，保持教室乾凈衛生，門窗玻璃明凈，桌椅整齊，用具擺放有序，室內張貼要美觀規范，不準亂堆放雜物，不準在墻上亂畫。
六、師生的衣著裝束要乾凈儉樸大方，嚴禁留怪發長發，不穿奇裝異服。同學一律不涂口紅和旨甲油，不帶戒指、項鏈、耳環。
七、禁止一切損壞花、草行為，嚴禁往花壇及綠茵的草坪上倒垃圾及污水，學校和班級要定期檢查同學個人衛生，每周不少于一次。
八、堅持每周清潔衛生流動紅旗評比制度，并將其作為學校每學期先進班級評比的緊要依據。
環境管理規章制度 17
一、環境衛生制度
1、建立健全室內、外環境清掃制度。每一天幼兒入園前做好清潔工作，分片包干、定人、定點、定期檢查。
2、保育員衛生分工明確，按檢查項目，每周大檢查一次。并做為職工月考核及年終班組評比項目。
3、每日定時用紫外線燈對室內設施進行消毒，每日消毒毛巾一次。幼兒玩具要堅持清潔，經常清洗，每周消毒。
4、經常堅持室內空氣流通、陽光充足，冬季也要適時開窗。室內要有防蠅、防蚊、防暑和取暖設備。
5、幼兒廁所要堅持經常清潔，做到無漬無味、無尿堿，定期清掃、消毒，幼兒便后立即沖洗。
二、個人衛生制度
1、幼兒每人一巾一杯，日常生活用品專人專用，每日消毒一次。
2、飯前便后要洗手，離園前手臉干凈、衣物整潔。
3、飯后漱口，大、中班幼兒早晚涮牙。
4、定期洗澡、剪指甲，每晚洗腳、洗襪子，腳巾用后洗凈晾曬。
5、堅持幼兒服裝整潔，被褥定期晾曬，床單、枕套定期清洗。
6、培養幼兒良好的衛生習慣，不隨地大小便，不亂扔雜物，不吃不清潔的食物。
環境管理規章制度 18
(1)、根據倉庫人員情況，對倉庫進行衛生負責制。
(2)、整個倉庫衛生監督由倉庫主管負責。倉庫主管將對庫內、外區域的`衛生進行定期、不定期檢查。
(3)、每天應做到倉庫內外環境衛生達標，地面無積水、無垃圾、溝道暢通，門窗干凈。
(4)、倉庫內所有貨架、飲水機、電腦、電器、打印機、辦公桌椅等每天由衛生值日員要打掃保持整潔。每星期進行一次徹底清潔;倉庫庫區、發貨區、待運區、出貨區每天清掃。
(5)、倉管員每次發貨完成，不能在地上或貨架上亂扔包裝物、紙箱、廢紙等雜物。應在發貨完成的同時把垃圾帶出倉庫放于固定位置等待清運。
(6)、貨物包裝物應按要求統一保管于固定位置，不能隨地亂放。違者每次罰款5元。
(7)、倉庫工作區域內不能亂扔雜物、隨地吐痰、亂倒茶水等破壞環境衛生的行為。
(8)、倉庫內各區域內禁止吸煙。
(9)每天由倉庫經理檢查，如發現環境衛生不符合以上規范，將納入個人月考核中。
環境管理規章制度 19
一、養老院食堂衛生管理制度
1、廚房的炊具和公共物品必須指定專人負責保管，購進物品要登記造冊，損壞和消耗的物品需經院長同意方可報損。
2、安排好食譜，講究干濕相濟，葷素搭配，按時就餐。
3、做好防火、防盜、防腐工作，物品擺放整齊有序。
4、加強業務學習，努力提高炊事員的烹調技術，提高烹飪水平。
5、每周擬定食譜并根據食譜采購糧食，油、肉、菜等原料。
6、確保不出現采購霉爛、變質食物，防止食物中毒，按時給院民開飯。
7、自覺遵守院內的各項規章制度，堅持按時上下班，不無故脫崗。
8、擬定的`食譜，盡量適應老年人的口味。
9、成立膳食委員會，由院民代表和有關人員組成，膳食委員會每月召開一次會議，聽取意見，改進膳食
二、養老院食堂衛生安全要求
1、食堂人員和參與飲食的工作人員，必須定時體檢，身體狀況不符合要求者，一律不得從事食堂工作。
2、嚴格執行食堂有關操作規范，切實做好消毒工作。按崗位責任制要求，搞好環境和個人衛生，消滅廚房、廚庫和配食間的害蟲。
3、嚴禁采購和加工腐爛、變質、受污染的食品原料，嚴格把關，防止疾病傳染、食物中毒。
環境管理規章制度 20
為了推動美麗鄉村建設，提高居民的環境保護意識和衛生素質，打造干凈整潔、宜居宜業的鄉村新形象，我們制定了以下規定：
1、農戶必須實行門前三包，房前屋后垃圾必須處理干凈。
2、各農戶田邊地角的白色垃圾要自己清理。
3、我們村歡迎各位前來游玩，但請不要隨意亂扔垃圾，也不要破壞我們的森林資源。在農戶的承包林地游玩時，請遵守規定，如果有需要，農戶有權要求游客清理垃圾。謝謝大家的理解和支持！
4、各農戶不得亂倒垃圾，垃圾集中轉運處理。
5、作為小農戶，我們應該積極保護周圍的環境。如果發現周圍有垃圾，我們應該主動清理，做到不污染環境。同時，如果經營者沒有及時清理周圍的垃圾，我們可以向相關部門舉報，以保證周圍的環境整潔。我們要以實際行動落實環保意識，不僅是為了自己的家園，更是為了我們共同的.地球家園。
6、禽、畜必須圈養。
7、各農戶自覺對子女進行 教育 ，不得亂扔白色垃圾。
8、進入本村的任何車輛嚴禁在我村境內隨意傾倒垃圾。
自即日起，本村實行新的衛生制度。村委會將定期或不定期對村內衛生情況進行檢查，如發現有違反規定者將依據本制度嚴格處置。希望全體村民遵守本制度并積極執行。
環境管理規章制度 21
一、公共區域管理范圍：
辦公樓樓道地面、窗臺、玻璃；洗手間、樓梯；廠區路面，以及垃圾桶的清理，公共衛生區域代表著集團公司的形象，所以做好公共區域清潔和維護有著特別重要的`意義。
二、每日清潔項目
工作內容：
（1）辦公樓門及旁門的擦拭，樓道開關、燈飾保持干凈沒有手印；
（2）辦公區域樓道的清潔維護，窗臺的清潔；
樓梯及扶手每天清理一次，做到地面無異物，扶手無污垢；
（3）公共衛生間衛生：便池、洗手盆、水池、隔斷板、做到無污垢、無異味、鏡面光亮，物品擺放整齊，洗手間無異味。洗手液每天及時補充，乳液瓶外表干凈；
洗手間標示牌清潔不積塵；
（4）垃圾桶做到隨時清理；
（5）公共浴室內垃圾及時清理，地面保持干凈，物品擺放整齊；
（6）廠區公共衛生區域保持干凈無垃圾，路面清潔，廠區垃圾桶及時清倒；
（7）辦公樓花盆及時清理落葉，適時澆水。
（8）餐廳地面、餐桌、窗臺、垃圾及時清理。
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