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    工作計劃

    時間:2023-11-23 07:43:22 工作計劃 我要投稿

    工作計劃合集5篇

      人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!做好計劃,讓自己成為更有競爭力的人吧。計劃到底怎么擬定才合適呢?下面是小編收集整理的工作計劃5篇,希望能夠幫助到大家。

    工作計劃合集5篇

    工作計劃 篇1

      在門店日常管理中,往往會出現員工無所事事、效率降低的情況,但管理者又不知如何下手改善!其根本原因就在于工作計劃制定出了問題。要更好地落實員工周、月計劃,制定時建議注意以下要素。

      一、確定周計劃的時間。

      是從周一到周日,還是從周六到周五,這要根據公司是如何進行考核與管理的;在每一天中包括白天與夜晚,尤其是周一至周五,周六、周日的時間要單獨制定。

      二、周計劃的內容。

      周計劃的內容應包括工作、學習、與生活三大部分,尤其是生活中的家庭、聚會、旅游等都要安排進去,特別是周六與周日是如何利用的,當然這部分是個人所掌握的。

      三、按事情的大小、重要性進行排列。

      一定要分清主次,同時對完成的工作可分為自己獨立完成、需配合完成、別人完成等不同的類別,必須完成的一定要完成,一定要有工作臺帳或工作任務清單。

      四、按每天進行排列。

      也就是要將這些事情安排到這7天中去7天的時間很短,一過周三,一周很快就結束,所以每天都要有一個日計劃,要有日工作清單,這樣與周計劃可以相結合。

      五、特別時間安排。

      其實作為領導的大部分時間是安排及溝通,尤其是對上與對下都要及時地溝通,只有去溝通才能解決問題,問題的積壓與不理解都是溝通不到位的問題。

      六、周計劃的檢查。

      每周三下午或周四上午一定要再檢查一遍,看是否完成以及完成的怎么樣?如果完成不好,那么就要采取措施,決定周六、周日是否加班,周計劃是必須要保證完成的。

      七、周計劃的獎一般對周計劃沒有獎罰。

      因為沒有考核,所以應該對周計劃制定相應的獎罰措施,一是對完成好者要獎,二是完成不好者要罰,并與月考核進行掛鉤相連,并進行總結。

      八、周計劃的開會匯報不要超過1個小時,在會上不要對具體問題展開討論,會后再專題討論解決。

    周會一般是互相交流與碰頭,領導將各部門的事情、工作清單再安排理順一遍,并結合月計劃強調重點及問題的.解決,所以會議不能太長。開會的時間大多在周五下午、周六或周一上午,不論什么時間,如何有利于工作的強力推進都是可以的。

      九、注意避免周計劃制定時的問題。

      1、抓不住重點與必須要完成的工作。

      2、分工不清不知道誰來完成。

      3、數字目標不清晰。

      4、走過場,在一起說說而已,或者報上去沒有檢查。

      5、與月計劃中的周計劃沒有很好地結合。

      6、工作任務量過大,根本就完不成,造成周計劃經常落空。

      7、部門經理是要最清楚一周每天的工作,而且每一個員工也要清楚每天都需干什么,同時部門經理也要有效管理好自己的主管領導,請求支持與配合的工作。

      8、對事情的處理要能夠統籌,不能就事論事,往往可能會有一些副作用的伴生,要統籌解決好。

    工作計劃 篇2

      1,了解公司運作方式及產品

      1.1,了解公司 工作開始后,了解公司業務流程,認識這個業務鏈條上相關同事。包括銷售經理,銷售工程師等。 準確定位自己的工作范圍,工作內容,及在公司中的位置。 理解公司的企業文化,并盡快融入其中。

      1.2,初步熟悉需要推廣的產品 熟悉公司需要推廣的產品。包括各個產品的規格,工藝,特征,以及同行業其他公司產品之間的替代或競爭關系。和原廠溝通,詳細學習產品的技術細節。

      以洗板機為例,現在市場上以進口品牌帝肯、原芬蘭雷勃MK2/MK3、國產品牌沈陽惠明、桂林優利特、深圳華科瑞、上海科華、北京拓普等品牌市場占有率相對較高。 對于競爭對手的產品,應當積極盡快整理出來,以此將市場進行細分。

      2,市場進一步規劃

      2.1,公司內部市場信息整理 通過向銷售經理等了解整個行業的市場狀況,公司在該行業中的細分市場定位,以及競爭對手狀況;并通過銷售人員初步接觸公司客戶,將這些客戶信息歸類,方便日后統籌管理。

      2.3,客戶端市場信息整理 從內部整理出的市場信息中,和銷售人員協商挑選出有代表性的客戶,做出時間表,同銷售人員一起拜訪。通過客戶端,了解所銷售產品在市場上的反饋,更深入地掌握客戶所關心的產品的關鍵技術參數和客戶的.需求。

      3,日常工作

      3.1,安排好時間表,和銷售人員對需要技術咨詢的客戶拜訪,幫助客戶了解并認可公司產品,協助銷售人員完成銷售任務

      3.2,對市場需求大的產品,做庫存備貨預估

      3.3,每日與個別銷售同事詳細review工作情況,每周簡單與所有銷售同事review工作情況;并定期給銷售人員做產品培訓。

      3.4每月做工作計劃及競爭對手的分析報告。

      3.5,對客戶投訴及時做出反應,協助客戶解決應用難題。遇到疑難或重大問題,積極與原廠溝通,共同解決客戶端的技術或產品質量問題。

      3.6,和原廠建立暢通的溝通渠道和良好的關系。充分利用原廠可利用的各種資源,并爭取價格和交期優勢。

      3.7整理并挖掘出對產品可能有需求的市場,與銷售經理一起拜訪這類市場的個別客戶,看是否能夠擴大產品應用范圍。

    工作計劃 篇3

      宣傳部是學生會的喉舌,也是學生會的一個門面,它負責全院各種活動的宣傳,通過各種宣傳渠道,傳遞系團委、學生會工作信息,并根據形式需要,對學生進行有效的思想教育。其主要工作就是及時有效地把系團委和學生會的信息傳達出去,讓廣大同學盡快知曉,并且定期制作主題鮮明、形式多樣的宣傳板報、反映全院師生的精神面貌和學生學習生活情況;同時作為學生會的一個部門,它還負有組織各項校園文化活動,增進校園文化交流,豐富校園文化生活的職責。并且要求協助其他部處作好各項活動的宣傳,充當鼓號手和開路先鋒的角色。 為更好地開展20xx學生會宣傳部的各項工作,真正做到有計劃、有步驟的進行各項工作,同時使我們的工作做出特色和成效。我們對新學期的工作主要劃分為兩個大部分:加強部門自身建設和加強本部門與其他部門的交往,作出了學生會宣傳部新學期的工作計劃。內容如下:

      一、工作目標

      1. 加強宣傳部的紐帶作用,積極配合個方面的工作。加強各部門的聯系,積極主動的行使宣傳職能,為我校學生會的宣傳工作再添亮點。

      2. 積極挖掘和培養宣傳人才,為我院宣傳工作注入更多新鮮血液。

      3. 充分利用好展板和櫥窗欄,做好院會活動總結和宣傳工作。

      4. 改革宣傳部內部的運行機制。讓每個人的能力都得以發揮,得以提高,擁有鍛煉的空間。

      5. 把宣傳部建設成一個人性化的溫暖大家庭。

      二、人才培養

      1.用人原則:有創意、技術水平過硬、踏實肯干、有責任心,有志于服務宣傳部的同學。

      2.做好相關的宣傳,培養有才有德的新干事,為學生會更新新鮮的血液。

      3.協助其他部門,抓好各項宣傳活動。

      三、日常工作與管理

      1.內部管理:每星期開一次例會,布置與跟進任務,對上周工作做一次總結。對表現突出的`干事進行表揚,當然不合理之處我們會及時予以指出改進。希望干事能保持優點,不斷進取。

      2.內部分工:將干事分按照特長為3組,分別為ps海報word和網絡宣傳,任務由部長和副部長具體分配后,布置給不同的小組,由小組內部協調,培養各組的團隊精神。

      3.學聯共享:當其他部門有需要時,本部將進行調配干事,去其他部門進行協助工作。

      4.內部交流:每周例會結束后對一些干事進行個別溝通|,切實走入他們生活工作中,了解他們內心想法及感受,同時在工作期間增加干事間的交流機會,真正做到宣傳部上下一心。

      四、工作重點

      1.海報、噴繪的宣傳是我們宣傳部的主要陣地,也是同學們獲得信息的重要渠道,其宣傳的力量和效果不言而喻,我部會發揮好學院的喉舌作用,為學院的各項活動做好宣傳工作,可在原有工作習慣上,銳意創新,時刻保持宣傳形式的多樣化新穎化。校園內單一的常規宣傳模式已經在某些程度上給大家造成了視覺疲勞,如何在宣傳方式上創新,將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此,宣傳部將開拓更多的宣傳途徑,或是改良傳單、海報的版面來吸引同學們對于活動信息的關注。此外,往日的宣傳工作,每每將重點放在前期宣傳上,因而也就忽略了在活動舉辦后的后續報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆,更是組織對于活動的一次總結。

      2.達到海報,噴繪、網絡宣傳的結合。使宣傳的效果最大化。宣傳不僅是一個部門的工作,做好宣傳需要每個部門的協調配合。活動前,我部會積極與主管部門做好相關的溝通,包括橫幅、海報,制作要求,活動現場的攝影需求等。

      3.加強新進成員的培訓,以老帶新,注意新老交替的適應過程,努力使各部員在工作中積極主動,充分發揮自己的主觀能動性,講求創新。宣傳部的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的.我們將會在指定時間內完成學生會及各部委托的任務,做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設,把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體.宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質,并積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己。

      五、活動計劃

      1.在3月底再對干事進行一次技能培訓,具體的培訓內容為PS 、以及視頻編輯軟件的培訓。

      2.在4月中旬與辦公室一起舉辦一次活動,具體事宜再商量中。

      3.積極幫助各個部門的活動以及任務,更好的為學院服務。

    工作計劃 篇4

      為了貫徹落實衛生部《關于衛生監督體系建設的實施意見》,進一步加強衛生監督基層網絡建設,推進衛生監督進社區、進鄉村,夯實衛生監督工作基礎,規范衛生監督協管工作,進一步完善食品、衛生監督體制,加強機構能力建設,努力提高監督執法水平;認真履行監督執法職能,依法嚴厲打擊各種危害人民群眾身體健康和生命安全的違法行為,切實維護人民群眾的合法健康權益。

      工作目標:以規范和指導社區衛生服務站和村衛生室衛生監督協管工作為核心,因地制宜,充分利用現有公共衛生資源,提高衛生監督執法能力和公共衛生監管水平。

      在衛生院公共衛生中設置衛生監督協管工作。

      一:具體職責

      1.及時掌握協管范圍內職業衛生、傳染病防治一般情況。

      2.開展衛生法律、法規及衛生知識的宣傳工作。

      3.實施日常性衛生檢查。

      4.各衛生室要積極配合監督協管人員工作。

      5.對轄區內突發公共衛生事件及時上報,并積極配合衛生監督所處理突發公共衛生事件。

      6.受理轄區內相關案件的投訴、舉報,經調查核實后,及時向縣衛生監督所報告,協助衛生監督員開展相關衛生監督執法工作。

      7.發現轄區內的非法行醫案件,及時向縣衛生監督所報告,協助衛生監督員做好非法行醫案件的查處工作。

      8.完成上級衛生監督部門指定或交辦的其它各項工作任務。

      9.衛生室衛生監督具體職責:

      (1)依法及時報告傳染病疫情等突發公共衛生事件。

      (2)做好衛生法制及衛生知識的宣傳工作

      (3)掌握轄區托幼機構、供水單位、餐飲機構基本資料

      二:增強監管能力 加強隊伍管理

      1.健全衛生行政執法責任制和責任追究制。健全衛生監督協管工作制度,規范督查行為,建立督查信息通報機制。開展衛生監督協管員著裝和執法行為的督查,樹立衛生監督文明執法的良好形象;開展行政許可和行政執法的專項檢查,切實增強衛生監督工作效能。實行報告制度。

      2.加強隊伍培訓,規范行政行為。開展衛生監督協管系列知識講座。注重抓好業務知識培訓,提高衛生監督協管員的'綜合水平和能力;加強對衛生監督協管員政治素質、服務意識、管理水平等方面的培訓,切實增強服務經濟建設大局、服務人民群眾的意識。

      3.強化社區、村管理。實行信息員聯系制度,充分發揮督查機構的監管作用。

      三:突出監督重點 加大監督力度

      1.加強食品衛生監督

      (1)積極開展食品安全鄉創建工作,構建科學、高效、協調的餐飲衛生監管機制,完善監督執法網絡體系,深入推行量化分級管理、監督結果公示、衛生管理員制度、規范行政許可等措施,實現我鄉餐飲單位食品衛生狀況根本好轉;加強食品檢驗檢測體系建設,建立食品安全風險評估、預警機制,有效防范食品安全事故;不斷完善食品安全信息交流和應急處置管理體系,增強公眾食品安全信任度;確保不發生重大食物中毒事件。

      (2)進一步提高餐飲業食品衛生水平,積極推廣《餐飲業和集體用餐配送單位衛生規范》,以強化原料進貨索證為重點,在餐飲業和集體食堂全面推廣原料進貨臺帳制度,重點查處非法采購使用劣質食用油、添加劑和不合格調味品的行為。

      (3)結合社會主義新農村建設,開展公共衛生管理進農村活動,督促落實旅游點、農村家宴、建筑工地食堂的衛生質量安全措施。

      (4)開展節假日食品衛生檢查,做好假日、各種重要活動和會議的衛生保障工作,確保重要活動和會議食品安全。

      (5)開展食品衛生專項整治行動,查處、曝光一批食品衛生典型違法行為。

      2.加強醫療執業監督執法工作

      繼續加大對醫療服務市場的監督執法力度,深入開展打擊非法行醫工作,切實維護群眾健康權益。進一步理順關系、明確職責,完善

      醫療執業監督制度,加強日常監督執法,健全并落實醫療執業監督的長效機制。注重投訴舉報,狠抓嚴重危害人民群眾身體健康的非法行醫大要案、典型案件的查處,嚴格責任追究。加大正面宣傳和典型案件的曝光力度,增強醫療機構及其從業人員的法制意識。

      3.加大傳染病防治監督力度,做好生活飲用水和重點公共場所衛生監督管理

      (1)組織開展生活飲用水衛生監督檢查。加強自建集中式供水、和農村學校飲用水衛生監督,有重點的開展生活飲用水衛生監督執法工作,提高飲用水衛生監督檢測水平。

      (2)加強重點公共場所衛生監督執法工作,做好公共場所量化分級管理試點。

      (3)結合傳染病防治工作重點,組織開展傳染病疫情報告、醫療廢物處置等監督檢查,貫徹《艾滋病防治條例》,全面提高傳染病防治監督工作水平。

      四:加強職業衛生和放射衛生監督管理

      根據本地重點職業病危害因素、重點職業病危害人群、重點職業病危害企業(行業)等情況,開展職業衛生監督檢查,加強職業健康監護監督工作,擴大對重點職業病危害勞動者的監護覆蓋面,督促落實職業監護、建設項目職業病危害評價制度等工作。開展放射衛生的監督檢查。

      今年是衛生監督協管工作重要的一年,工作艱巨,任重道遠。我們將嚴格要求自己,使自己的理論水平、思想覺悟和工作能力不斷提高和進步;力爭在20xx年把衛生監督協管工作做好。

    工作計劃 篇5

      一、指導思想:

      認真貫徹中山市、三鄉鎮關于學校心理健康教育的有關精神,根據高中教育的特點和高中生心理發展的規律,通過各種途徑繼續認真開展小型多樣的心理健康教育活動和指導,幫助學生獲取心理健康的初步知識,促進學生人格的健全發展。

      二、具體目標

      ⒈注重學生心理輔導,做好學生心理咨詢工作。

      ⒉重視心理咨詢室的常規建設,努力發揮心理輔導室的作用,進一步在全校做好宣傳、發動、普及、教育等工作。

      3.協助做好家長輔導學校的心理健康知識講座。

      4、完善學校心理健康的具體制度及心理委員制度。

      三、主要工作

      ㈠加強隊伍建設,提高自身素質

      ⒈組織學習有關心理健康教育資料,進一步提高認識,充實自我,掌握基本的心理輔導知識、方法、形式等,并提倡全體教師在自己的工作實踐中運用心理知識及教育方法,不斷豐富自己的教學策略,提高教育教學水平。

      ⒉繼續通過家長委員會、家長會組織學習學校心理健康教育的有關內容,使家長逐步認識到對學生開展心理健康教育的重要性,不斷地提高家長對學生進行心理健康教育的素質。

      3、完善心理委員制度,對心理委員進行相關知識的培訓。把心理工作的主動權多交給學生,讓學生更深的認識到心理健康的關鍵在于自身的努力與改變。加強班級晴雨表的工作,使工作能落實到實處。

      (二)做好心理輔導的.日常工作

      1、心理健康輔導集體廣播、每周的周二下午,利用學校廣播臺對全校進行集體心理輔導。并不間斷向廣播室提供《心理訪談》。

      2、開放心理溝通室,做好個別輔導,心理輔導室的開放做到定時定人。繼續實行心理委員值班制,開放心理咨詢室,給學生提供心理書籍以及心理放松。

      (周一至周五下午6:00—7:00)。

      認真做好個別輔導的個案記錄,對特殊的學生要進行隨訪。并完善心理咨詢室工作制度。

      3、利用板報、升旗儀式等宣傳一些心理常識,營造心理健康教育的有利氛圍,本學期決定板報每兩個星期更新一次,向全校宣傳一些心理保健知識,使學生受到潛移默化的教育,達到“無聲”勝“有聲”的教育效果。

      4、充分利用信箱與郵箱,打破時空限制,提高效率。

      5、為全校學生建立心理檔案,及時發現跟蹤特殊學生,并有針對性地開展輔導活動,協助班主任與德育處做好學生管理工作。

      6、充分利用課余時間,于各年級開展心理健康講座。

      7、繼續編輯和印發心理報紙《心語飛花》。

      8、于晚修時間為各班開設心理健康課。

      (三)具體計劃:

      八月:入學教育以及新生適應。

      九月:以九月教師節為契機,開展心理健康活動日。(活動日具體方案另附)

      建立新生心理檔案,召開心理委員會議,建立新的海豚社干事。并做好心理咨詢室宣傳工作。

      做好新的心理委員的培訓。

      開始新的一班心理培訓班或者培訓小組。

      十月:為高一高二年級做好中考的調節,總結一個月來學生的基本情況,開展符合學校實際情況的講座。

      十一月:通過總結前兩個月的工作,結合心理委員的觀察報告,以及班主任反映的情況,開設講座。并為由需要的班級開展心理健康教育課。

      十二月:學生考前輔導。

      一月:全面檢查心理咨詢室資料,總結學校心理工作開展的可取之處與不足的地方。

      放假前為學生做好青春期教育。

      二月:輔助學校開展各校假前工作,撰寫工作總結。

      結合學校情況,進行課題研究。

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