保衛科個人工作總結14篇
總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,不如立即行動起來寫一份總結吧。我們該怎么去寫總結呢?下面是小編精心整理的保衛科個人工作總結,歡迎閱讀與收藏。
保衛科個人工作總結 篇1
在領導的關懷下,同志們的幫助下,我們工作中取得了一定的成績,但是,我們還將再接再厲,研究保衛工作的規律,不斷吸取教訓,總結經驗,在新的一年里,進一步加強院內的安全保衛工作,我們知道,未來的一年工作將會更加艱辛,情況更加復雜,但我們一定不會辜負領導和同志們的期望,給醫院創造一個良好的就醫和工作環境。
一年來在院領導班子的領導下,在同志們的幫助下,經全科同志的共同努力,我較好的完成了領導交給的各項工作任務,取得了學習上的收獲,思想上的進步,業務上的提高。以身作則,身先士卒,全科人人愛崗敬業,盡心盡責,攻堅克難,開拓進取,以大局意識,全局觀念,形成了一個以院為核心,以安全預防為中心的具有凝聚力的科室。現將一年來的主要工作匯報如下:
一、加強隊伍思想建設
針對醫院周邊環境情況,院領導對保衛科提出了更高的要求,因此,作為保衛科長,堅持認真學習,不僅從思想上提高認識,提高個人素質,牢固樹立大局觀念,還要腳踏實地,真抓實干,不斷提高業務水平,工作中努力做到政治思想業務水平雙過硬。保衛科工作首先做到預防為主,防治結合,重在巡查,重點保護。因為醫院所處的惡劣的周邊環境,對保衛科的同志來說,已經難以分清上班下班與休班,人人講大局,講風格,講奉獻,上班連軸轉。功夫不負有心人,通過全科同志的共同努力,目前保衛科已經成為醫院一個良好的窗口,從人員來院就診到車輛出入,從安全保衛到消防設施配置,從病房的安全管理到治安管理,我們都做到了文明、科學、嚴格、高效,得到了全員醫護人員的好評。
二、努力實現保衛科工作無差錯處理,調節好醫患之間的矛盾,維持院里正常的工作秩序。
實現保衛科工作無差錯并非易事,我們也確實感到了壓力與挑戰,但是我們把這作為保衛科的重要工作,在領導的充分信任和同志們大力支持下,我們充分發揮保衛人員的責任感和使命感,變壓力為動力,變挑戰為機遇,采取強有力的措施,規范化管理,終于把領導的重任,大家的希望,一件件落實到實處,對某些崗位,定崗定責,對全院所有場所所放置的消防設施做到心中有數,了然于胸,使消防安全設施在管理和使用上更加科學規范。今年我科又聘用了4名保衛人員,夜間有專人負責消防治安及火災疏散引導員,白天又增加了2名保安,加大了保衛工作力量。
保衛科的每一項工作都凝聚了保衛科全體工作人員的心血,我們既體會到了進取的艱辛,也領略了成功的`歡欣。
下面是我們一年來取得的主要成績
1、取得了學習上的進步,觀念上的改變,業務上的提高,掌握了對重大案件的應急措施和一般案件的處理方法;
2、建立健全了適應我院保衛工作的方案和措施,為今后保衛工作正規化、形象化、現代化奠定了基礎;
3、全科同志愛崗敬業、無私奉獻,在人員少任務重的情況下,接待各類人員及車輛上萬次,確實做到了安全有序,確保了無重大差錯發生;
4、發現院患及時整改,保衛醫院財產安全;
5,、對全院的消防設施進行科學配置,為醫院節約大量資金,保衛科投入了電警棍,盾牌、警用催淚器為廣大職工增強安全保衛措施,按照防火要求11月份請省安佳消防協會來院舉辦了消防知識培訓及滅火演練,使廣大職工再一次提高了消防知識及滅火演練的重要性,做到了人人會使用消防設施,人人懂得消防知識和“四個消防能力”是我院在安全消防工作上又前進一步,使消防工作更有保障;
6、積極完成領導交辦的其他工作任務。
總之,在領導的關懷下,同志們的幫助下,我們工作中取得了一定的成績,但是,我們還將再接再厲,研究保衛工作的規律,不斷吸取教訓,總結經驗,在新的一年里,進一步加強院內的安全保衛工作,我們知道,未來的一年工作將會更加艱辛,情況更加復雜,但我們一定不會辜負領導和同志們的期望,給醫院創造一個良好的就醫和工作環境。
保衛科個人工作總結 篇2
一年來,本人在思想上按黨員標準嚴格要求自己。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上艱苦樸素、務真求實,在機關全體同志的幫助、支持下,我以“團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了院內各項工作任務,自身的政治素養、業務水平和綜合能力等都有了很大提高。現將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下:
一、加強學習,努力提高自身素質
我堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。在先進性教育活動中,緊緊把握學習貫徹“三個代表”重要思想這一主線,以《保持共產黨員先進性教育讀本》為主要教材,積極參加機關黨委和黨支部組織的集體學習活動,認真學習規定的學習內容和篇目,并認真撰寫和學習筆記,使自身思想政治素質有了很大提高,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。在加強理論學習的同時,重點加強了工作業務知識和法律法規的學習,除積極參加機關支部學習外,還利用業余時間了人大工作業務知識和黨務工作知識,為完成做好本職工作打下了堅實的基礎。
二、恪盡職守,認真作好本職工作
一年來,認真履行的,較好地完成了各項工作任務:
1、整章建制,后勤管理規范化。
發現并及時解決后勤中存在的問題,取得了一定的'實效。組織辦公室主任及庫房管理員進行庫房清查,建立了臺帳并制定了清領及報廢制度,及時堵塞了漏洞;建立了車輛保養、行駛及派車制度,并專門設立了安全員;與主管領導一起查消防器材的配備及完好情況,制定了定位置設置,定專人培訓,定期檢查的各項制度,組織全院各個部門進行了防火及疏散演習;在食堂管理上,帶領辦公室主任及食堂負責人到各病區征求工作人員及病員的。試行了食堂管理員承包聘任制。
2、協助院長抓醫院經營管理見實效
主動協助院長抓好病區的醫療管理及經營管理。20xx年,是我院由鐵路企業醫院向地方事業單位轉型的第一年。管理模式與工作環境的變化給我院帶來了巨大壓力和挑戰,為了提高醫院的經濟效益,由我領職工到北京的各個家屬小區宣傳安佳醫院,住院家屬病人一再提高。主動與原鐵路的各站段聯系將近壹萬人,為醫院爭得直接經濟效益70萬元。
在移交地方管理后,與區各委辦局聯系,與電視廣播等媒體聯系。20xx年市殘聯與安佳醫院正式建立了殘疾人基地,不但為殘疾人事業增添了一份力,而且為安佳醫院立足懷柔市場打下良好基礎。
在病區管理上,克服業務不對口的心理壓力,主動與醫務人員溝通,找業務書籍學習,像兄弟醫院請教,使病區各項工作逐步走上軌道。在工作中,多次開會、抽查培訓,為醫保工作的順利進行付出了心血,使得我院連續三年獲得市級、區級醫保部門的獎勵。
積極與財政局聯系,與領導班子共同努力為醫院爭取260萬元資金,更換體檢車、病房、電力增容、及鍋爐設備,為醫院今后發展奠定了基礎。
負責京鐵家園衛生所的管理工作,經過多方面的不懈努力,使得京鐵家園衛生所正式取得衛生經營許可證,待市醫保驗收后,就能成為定點單位。為衛生所的生存創造了條件,而且為醫院減輕了負擔。
在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記黨員的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。
今后努力的方向:隨著從鐵路計劃經濟轉型為地方市場經濟,可以預料我們第二年的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高素質和各種工作技能,為安佳醫院的發展做出應有的貢獻。
保衛科個人工作總結 篇3
一、加強學習,不斷提高自己的政治水平和業務素質。
作為一名中共黨員,本人在思想上始終與黨中央保持高度一致,擁護黨的領導,認真學習黨的十七屆六中全會報告,深刻領會“三個代表”重要思想的,積極參加黨委組織開展的各類學習,注重不斷提高自身的政治素養與思想道德素質,堅定對黨的信念,用正確的理論指導自己的行動。尤其在今年開展的黨員先進性教育活動中,本人積極參加教育活動的每階段活動安排,認真記錄學習筆記,深刻思考撰寫報告,作為醫院辦公室主任,積極履行自己的職責,配合領導完成各階段的工作。
俗話說:“肚里有知識,手中方法多”。自全面負責辦公室工作以后,新的工作職能要求我不斷地更新自己的知識,自己的知識領域,提高自己辦事、處理、協調問題的能力。業余時間認真學習專業知識和相關,不斷更新自己的知識結構,拓寬知識面,具備一定的學習力。通過學習《哲學》、《毛澤東思想概論》、《》、《公文寫作》等理論知識以及醫療等政策、法規和條例等,逐步提升自己的綜合素質。同時不僅從書本上汲取養分,還謙虛地向周圍理論水平高、業務能力強的同志學習,取人之長,補己之短,努力豐富自己、充實自己、提高自己。通過學習,開闊了視野,拓寬了思路,進一步提高了政治水平和駕馭實際工作能力。
二、求真務實,不斷開創工作新局面。
辦公室是一個綜合協調部門,工作繁雜、瑣碎,很多工作不可預測,也難以量化。要使辦公室工作真正實現規范、有序、高效,就必須要有一整套的工作體系作保障。一年來,本人始終踐行“服務好領導、服務好部門、服務好職工”的.工作理念,始終追求更高的工作效率,更優秀的服務質量,更順暢的運轉機制,更高昂的工作激情,在認真總結和繼承我院辦公室以往經驗和優良傳統的基礎上,結合不斷拓展的工作內容,結合兄弟單位辦公室工作的先進理念,以積極、認真、誠懇的工作態度對待自己所從事的工作。
三、樹立人文化辦公形象,打造良好團隊精神
加強隊伍自身建設。深化服務職能,創新工作機制,最終靠的是素質過硬的隊伍。兩年來在提高科室人員整體素質上,抓了三個方面工作:一抓人員的協調磨合與內部團結。辦公室3個人,性格、能力各有差異,又各管一攤,各負其責,如何用其所長,發揮個人和整體作用,是做好辦公室自身建設的首要任務,我們牢固樹立團結出戰斗力和一盤棋的思想,著重抓好團結協作,以大局為重。通過談心方式不斷加強協調意識,促進了團結,形成了合力,戰斗力、凝聚力不斷提升。二抓文字表達能力。文字綜合水平的高低,直接關系到辦公室工作的質量。文稿質量要符合本醫院的實際,同時要能夠把握大局,突出重點。因此,在空余時間組織學習與辦公室工作相關的書籍,通過多學、多看、多思考、多積累,并及時向院領導請教,摸清領導意圖、思路。在院領導的幫助指導下,不斷提高寫作能力。三抓協調辦事能力。為不斷提高辦公室人員的辦事能力和效率,老同志以身作則、進行傳幫帶,小至如何接聽電話、報告,大到文稿的擬定、對外接待都對新同志言傳身教。我們常說兩句話,一句是:辦公室工作無小事,事事關形象;另一句是:每一天的工作都是新的。我們認為,只有經過思考之后的工作才是令人欣賞的,所以我們鼓勵學習,倡導鉆研。辦公室人員注重學習,通過向領導、向同事、向書本,向網絡學,努力提高自身業務水平和綜合素質,保證了辦公室工作有序的進行。
回顧一年來的工作,如果說做了一些工作,能順利完成各項任務,這主要與每位院領導的支持和認可分不開的,與在座的每位同事的關心幫助分不開,與辦公室全體人員的團結協作分不開。但自己深知離各位領導的要求和同事們的期望還有很大的差距,主要表現在:一是政治理論學習雖有一定的進步,但還沒有深度和廣度;二是事務性工作紛繁復雜,減少了調研機會,從而無法進一步提高自己的工作能力;三是工作中還不夠大膽。
“知不足而奮進是我的追求,行不止塑品德是我的目標”,在這里再次感謝醫院給我一個施展的平臺,懇請各位領導、同事提出意見,使我進一步完善自己,本人也將以此述職為契機,虛心接受領導和同事們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作,以優異的工作業績為醫院的發展建設增添一份微薄之力。
保衛科個人工作總結 篇4
學校安全工作責任重大,必須常抓不懈,警鐘長鳴。過去的一學期,我校緊緊圍繞“講政治、保穩定、促發展”這一宗旨,牢固樹立“責任重于泰山”、“防范勝于救災”意識,全方位、全過程執行“安全第一,預防為主”方針,認真做好學校安全穩定的各項工作,努力創建和諧平安校園,確保了我校教育教學秩序的穩定,有力地促進了各項事業的發展。為保證綜治工作落到實處,我們采取了有力措施,做到:領導重視、全體參與、上下齊心、常抓不懈、警鐘長鳴。一年來開展了不少工作,取得了很大的成效。現就一學期的工作情況總結如下:
一、本學期學校安全工作遵循兩道防線
第一道防線:校長書記負總責,分管副校長具體負責,保衛科、政教處、總務處、等各處室具體實施,安全目標到位,安全責任到人的內部安全防線;
第二道防線:在各個教育行政部門領導下,充分利用社會共建資源(如公安協警、交通協管)及兄弟學校保衛干部力量,共同營造校園周邊綜合治理聯防網絡,外部安全防線。
二、開展安全圍繞“十六字”工作原則
預防為主——關鍵落實——以人為本——長效機制
三、具體回顧:
(1)主要從以下六個方面落實日常安全管理制度
①宿舍區每日安檢制度——管理員每天宿舍衛生、安全使用電器大檢查,并量化評比公布在公共數據區,當天把反饋單落實到相關班級整改。
②宿舍區每日告知制度——每天晚自習后值日教師一起查房,發現學生沒有請假又沒有到位立即電話聯系家長和班主任。
③保安每日排查制度——保安每日晚自習后檢查登記教室、處室門、窗、電關閉情況,發現情況立即整改,并于第二天反饋到相關責任部門。
④保衛科每周聯檢制度——每周五下午保衛聯合總務或政教對校內重點部位(如計算機房、圖書館、實驗室等)及校園周邊進行安全隱患排查,發現問題立即上報相關部門或校領導。
⑤每周安全信息反饋制度——每周一固定收集匯總保衛科意見箱、保安執勤點設置安全隱患登記點、班級信息源、教師反饋意見,周三安全例會解決或上報。
(2)主要采取三條措施防范重點部位
防范一,每日檢查督導制度,如對小賣部、食堂,嚴把“五關”
①是嚴把工作人員健康關,學校食堂、小賣部持有健康證才能上崗。
②是食堂嚴把食品采購關,定期進行招投標,選購具有質量安全標志的食品原料。(針對食品隱患除每天檢查進貨單、發票是否正規,對油檢查啟封標志,對肉看是否防疫蓋章,臺帳是否完整)。
③是嚴把好食品烹飪關,重點生熟食品分類存放,是否留樣備查。確保全體師生吃到安全放心的伙食。
④是嚴把食品原料保管關,建立嚴格的保管工作制度,確保食品倉庫安全可靠。
⑤是把好餐具衛生關,餐具消毒設施配備到位,保持食堂操作間和學生餐廳環境衛生,嚴防食物中毒。加強學校傳染性疾病的預防和控制,嚴格疫情報告制度,做好重大疫病的應急處置工作。
防范二,實行不定期聯合檢查制度
發現隱患從分管安全副校長,到責任部門(保衛科、總務處、德育處、衛生室)聯合整治,限期整改。
防范三,定期開展校園周邊綜合治理協同管理模式
①結合教育局開展“安全隱患大家找”活動,及時師生社區反饋衛生隱患信息,采取有效措施預防;
②定期邀請公安、衛生、工商、城管開展專項整治、專題研討會;
③通過與校園周邊居委會、社區、派出所共建三維協同管理。
四、安全工作中遇到的困難
(1)問題學生轉化工作依然艱巨
主要困難:學生素質參差不齊,男女生交往過密、江湖義氣甚至離家出走等不良社會風氣正在悄悄滲入純凈校園,給問題學生轉化工作帶來更大困難。
(2)校園周邊環境依然復雜
在派出所的協助下,校園周邊200米內的環境明顯穩定,社會閑雜人員很少出現,但200米外特別是學生住家附近有學生被清錢或手機被搶,被打、被恐嚇現象發生。
(3)單親家庭、問題家庭導致心理問題生的增加
不良家庭環境導致一些學生耐挫折能力差,心理問題嚴重給安全教育帶來極大困難。一些學生及家長都不能正確對待心理咨詢,甚至有心理問題不是正確面對,而是逃避。
(4)個別班主任、科任老師、處室缺乏安全工作敏感性,對安全工作存在僥幸心理。
(5)宿舍管理中,安全隱患防不勝防。
宿舍內通往涼臺的玻璃門上的玻璃易碎,給學生安全帶來隱患,感謝學校領導高度重視采取有效措施解決問題,贏得廣大住宿生好評。
(6)學生意外傷害,特別是防盜,防溺水、防交通事故、防校園周邊暴力依然是我們安全工作的重中之重。
解決辦法
(1)向管理要安全(在學校發生的學生傷害事故,大部分是責任事故,而非意外。責任事故就是學校應該想到而未想到的、未做到的。我們應建立健全校內安全防范長效機制,加強校園安全事故易發多發環節的管理)。
(2)向預防要安全(大力倡導“以人為本,觀念預防”的安全防范新理念。安全防范,不能光靠技防,更重要的是觀念預防,如果思想上有了預防的`觀念,許多安全事故就不會發生)。
(3)向投入要安全(學校建筑設施、體衛設施、防盜設施、監控設施、消防設施,有時“一個路燈相當于一個警察”)。
整治只能是階段性的,防患才是長期的,安全工作的重中之重還是預防。安全保衛工作重心要重點轉移到預防上。
總之這一學期,我校充分認識加強學校安全工作的重要性,從政治的高度,以對師生負責的精神,把創“平安校園”工作擺在重要位置,形成社會、學校、家庭齊抓共管,安全教育工作形式多種,豐富多彩,師生安全意識普遍增強,自救自護能力明顯提高,由于學校各部門、廣大師生的共同努力,我校的安全工作又上了一個臺階。今后我們將進一步重視安全保衛工作,及時解決安全保衛工作中發現的新問題,不斷提高我校安全保衛工作水平。
保衛科個人工作總結 篇5
一年來,我在處室領導的帶領下能夠認真貫徹執行和自覺遵守各項管理制度,堅持加強自身建設,踏實履行崗位職責和義務,始終保持每天進步一點點的工作干勁,完成了治安保衛、消防器材的檢查等各項工作任務;20xx年已經結束,下面是我全年的工作總結:
一、加強消防器材的檢查,根據消防法規,按照“預防為主,防消結合”的工作方針貫徹始終的原則。結合公司實際情況,我每個月對公司的消防器材進行檢查一次,保障消防器材的完好使用,所查處的隱患并及時報告處室領導,督促有隱患的車間進行整改,對消防應急水泵每個星期天進行啟動一次(啟動不起來的及時聯系維修人員),確保能應急使用,達到保衛處的消防器材的目標,消防器材完好率百分之百。
二、自覺參與治安安全保障工作。我經常督促各班組認真開展治安巡邏,主動預防各類案件發生,自覺協助班組管理,努力提高安全防范效率,及時、嚴肅、公正的查處所接案件。全年值班期間共處理27起案件,在打擊了違法違規行為,維護公司利益,保障公司正常的生活、生產秩序。
三、積極參與模擬事故演練,及時進行事故應急。根據6月份消防安全生產月,消防重大模擬演練安排,本人擔任氨泄漏重大事故模擬演練的消防組消防隊員,負責消火栓出水稀釋。
四、對案件材料的審核和整理。對每起案件的筆錄進行檢查,保障筆錄的真實性和完整性。保證不冤枉一個好人,也不放過一個損害公司利益的人。在月初的時候對上個月的案件材料進行整理,20xx年案件筆錄已經整理完畢,以備核查。
五、堅持做好企業文化管理,認真對待質量、環境管理體系及企業文化理念抽考,在公司每次抽考中都是滿分的成績。每月不定期對班組人員進行企業文化抽考,督促每月交企業文化文稿,這樣有利于班組人員更好的把企業文化融入到工作中去,同時也不斷提高自己的文化水平。
六:工作作風方面。在平時工作中能多干實事,不發牢騷,注意處室形象,維護集體團結,不利于團結的'話不說,不利于團結的事不做,
勤勤懇懇干事,老老實實做人,能做到攬事不攬權、謀事不謀虛、干事不誤事、補臺不拆臺,執行完成處長交辦的和自己分管的工作,工作不推諉、拖拉,不搞小團體,不拉幫結派,一切從大局出發。七:。以身作則,全心工作。在保衛處工作中,我堅持每天反思工作中不足之處,進行改之,不斷的提高業務知識和身體素質,做一名合格的保衛人員。我全心全意努力工作,以身作則,使保衛工作更好的開展。我注重自己的主人翁意識,以公司為家,全心全意為公司做好治安保衛工作,我20xx年全年貢獻休息天25。5天。
以上是本人一年來所做工作的總結,如果說一年中工作中取得了一定的成績的話,那應當歸功于處長的關心和教導,同事們的支持。總結過去,才能找到自己工作中的不足,只有不斷的總結自己,才能更清楚的認識自己。只有不斷的總結,才能不斷的成長。
保衛科個人工作總結 篇6
歲末年終,轉眼間我進入金坤公司已經要五個月了,至此新年將到之際,首先感謝公司領導給了我這個機會,加入到公司這個大集體中,成為了公司的一份子,給了我學習,鍛煉的機會,也給了我體現價值的機會。現將工作總結如下:在進入金坤公司保衛科后,首先我進行了對全體保安的盤查工作,對一些違犯公司規章制度,甚至違犯國家法規的行為和個人進行了批評,教育,甚至舉報清除,也就是對保安隊伍的清理整頓。
在9月底時,對公司球館庫房做出了臺帳日記,明確記錄了日常庫房入庫,支出的情況,實行雙人制日記式管理,避免了以前的庫房管理混亂情況的發生。同時對球館保安人員值班排出了每日輪換制,便于保安人員每天有一個好的精神面貌,對工作有積極性、有熱情。
11月份開始,公司征地工作開始,我督促工地保安人員積極配合公司張主任,全力保障了整個工地圍擋、圈地工作的順利進行,阻止了部分村民鬧事。整個工作過程延續了一個月,在此期間保安隊伍中,龐巖忠、寧振華、唐魁彬三人,持續工作三天三夜,龐巖忠更是三天四夜沒回過家,每個人累計加班20天。最后在大家全力工作下順利地對工地成功圍擋。
在此期間,我還對公司、文禮的保安提出了輪崗制、不間斷巡邏制,在全體保安的`支持下,得以實施。另外,經常和保安談心,了解他們對工作的看法,引導他們積極向上的心態。
但是,因我個人能力,以及保安人員個人素質問題,保衛科的工作還是有些疏漏,如各點都存在的睡覺,脫崗等問題,這也是我理應檢討的問題所在。
20xx年我將在柴久力、賈三起兩位新晉副科長的配合下,全力落實公司對保安人員的各類規章制度,大力提高保安人員的個人素質、形象,積極配合公司各部門的工作,使保衛科工作能上新臺階。
保衛科個人工作總結 篇7
xx年,在商學院以及保衛處的正確領導下,東區保衛科緊緊圍繞南昌商學院為中心工作,認真履行工作職能,團結協作,埋頭苦干,以求真務實的作風狠抓工作落實,確保了全年度學院的安全穩定,為學院的快速發展提供了強有力的安全保障。
一、主要工作及成績
1、加強內部管理和日常工作思想認識
學校工作千頭萬緒,安全質量是第一位的。安全是做好一切工作的前提和基礎,對于我們學校的健康發展是至關重要的。學校的安全工作只有起點,沒有終點。服從命令、遵守紀律是我們安保人員的天職,保衛校園平安是我們保衛科全體安保人員的職責。保衛科時刻提醒全員都要樹立安全意識,防范為重,深入一線,排除各種安全隱患,重視安全工作,維持安全和良好的秩序,對事業和師生盡職盡責。
二、扎實做好安保工作
(一)、門崗是學校的形象崗。本年度進一步加強了學校大門崗的硬軟件建設。對安保人員開展業務培訓,從理論到實操,從形象到個人素質,規范了對外來訪人員的文明用語,做到熱情周道,耐心解答,提高我們每一個安保人員和學校的形象和素質。同時完成了我校安保協管員的采購招標工作。
(二)、加強安保工作。對全校監控鏡頭部分重新調整。
減少校內監控盲區,擴大監控范圍。增添了2輛巡邏車,加強了校內24小時巡邏,防止外來人員進入校內,進一步規范學校車輛的有序停放,保證了學校的財產和教職工及學生的生命安全。加強學校的消防設備設施的檢查,發現問題及時更改,讓消防工作絕不留死角。
(三)、開展各項法制教育、安保活動。全年組織安保人員及學生參加三里店派出所轄區治安大巡邏80余人次;組織學生參加市中級法院未成年人審判庭現場旁聽2次。
xx月初,組建民兵預備役基干民兵50人上報材料等工作;xx月份,邀請市中級人民法院未成年人審判庭領導對我校全體師生進行法制講座一次;組織安保人員到七星消防大隊參觀學習交流一次;
xx月份,多次與七星區有關部門聯合治理流動攤販在校大門外占道經營;組織100余學生參加七星公安分局“科技活動周”x防暴演習、警用器械展示及毒品危害與禁毒宣傳展覽;
xx月份上旬在全校開展“安全生產月”活動,成立學校“安全生產月”工作領導小組。
xx月中旬組織全校老師對學生宿舍刀具、危險物品等進行大檢查。xx月下旬組織全校師生進行突發事件緊急疏散演練。
xx月份對學生宿舍、實習工廠、食堂等進行全校性安全大排查,xx月中旬組織全體安保人員及宿管人員到七星消防大隊進行消防演練培訓。
xx月份迎接市人社局安全領導小組對我校安全大檢查。
xx月底對全校新生進行了安全知識教育講座。
xx月份成立學校安全工作領導小組,聘請三里店派出所警官到我校對安保人員及宿舍管理人員進行安全知識培訓。
xx月下旬配合派出所警官對我校學生宿舍進行刀具大檢查及安全隱患大排查。
xx月份:
1、xx月初撲救學校火災兩起,對全校消防安全設施設備進行了大檢查。
2、xx月中旬處理幾起學生在校外打架事件。
3、xx月中下旬做好了挑選優秀學生120人參加七星區武裝部民兵訓練的前期準備及培訓動員工作,組織民兵訓練方隊完成了七星區武裝部的訓練任務,提高了我校學生骨干素質。
4、xx月份做好事業單位考試與校運會安保工作。
xx月份:
1、xx月份進一步加強了對安保人員業務培訓,強化大門崗對來訪車輛人員進出門按實名制登記管理。
2、xx月中旬與學生科聯合聘請英山監獄教官對全校學生進行法制講座。
3、利用雙休日教師、學生車輛少,組織保衛科人員對停車位進行劃線,進一步加強對全校自行車、電動車、摩托車、汽車規范管理,停放有序。
xx月份領導責任制
為切實做好今年的安全保衛工作,我們根據年初農金工作會議精神,繼續實行社會治安綜合治理和安全保衛目標責任制,按照“誰主管、誰負責”的原則,逐級簽訂安全保衛工作目標責任書,使目標層層分解,層層落實,責任到人。首先在全轄實行了安全保衛工作風險抵押金制度,推行信用社主任交抵押金xx元,主抓安全的副主任交xx元。其次把平時安全檢查情況綜合評定列入年終目標考核。同時,我們還要求各基層信用社主抓安全的領導要充分利用班前、班后的時間對職工進行不同形式的普法教育和防范意識教育,堅持做到逢會必講安全,人人重視安全,保證安全教育的`經常性。通過教育,使全體職工牢固樹立敬業愛崗,干一行、愛一行、專一行、干好一行的精神。今年xx月份,在市公局的組織下,我們又對全轄xx名干部職工進行了農村信用社安全防范知識考試,均取得了優異的成績,并獲得了全市考試第一名。有效地提高了干部職工遵紀守法的自覺性和安全防范的警惕性。
二、強化監督檢查,增強防范意識
為增強全轄員工的安全防范意識,保證安全勞動制度落到實處,根據上級行精神,我們今年又重申了安全檢查制度,即聯社保衛科每季普查一次,每月擔查一次,信用社每周普查一次,信用分社每日普查一次。主要檢查安全設施的配置,重要空白憑證、現金的管理、自衛武器、消防器材、六門落鎖等主要環節是否符合規定,檢查的方法主要以明查與暗查相結合,抽查與普查相結合。在檢查中,堅持做到“三不”,即檢查前不打招呼,不定時間和路線,不定檢查單位。檢查后做到“三有”,即有檢查情況和處理意見,有整改期限和措施,有整改后驗收報告。一年來,我們始終堅持一季一普查,一季一通報,月月抽查,節日必查和突擊檢查相結合,先后組織各類檢查xx網點次,月抽查xx網點次,陪同上級主管部門及公安部門檢查、驗收xx網點次,另外我們還采取了早上跟車查,中午薄弱環節查達xx車次,xx網點次,先后查出營業場所、運鈔車隱患問題xx條,并對xx個單位簽發了隱患整改通知書,其中對xx名職工依照規定當場給予了罰款,同時,又分別對xx個網點四個季度檢查中發現的問題通報全轄,監督整改,由于檢查有力,處罰得體,使被通報、處罰的單位和職工心悅誠服,真正達到處罰一個,教育一片的目的。
今年xx月份,我們還重新修訂完善了機關安全保衛工作制度、門衛制度、守庫制度及出入庫登記、來客登記、車輛入庫制度,逐步形成了門衛、守庫、機關人員輪流值班督導巡視檢查防范體系,充分發揮了重在管理防范的重要作用,因此,一年來,轄區無發生一起六類案件。
保衛科個人工作總結 篇8
一學年以來,安全保衛科認真貫徹上級的有關指示精神,在學校安全工作委員會的指導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則。通過建章立制、責任到人,使學校的安全工作營造出良好的氛圍,維護了學校正常的教育教學秩序,保證了廣大師生及學校的財產安全。保衛科在學校的領導下,各年級、班級、及全體師生的積極配合下,圓滿地完成了安全保衛工作,現將具體工作報告如下:
一、健全組織,明確分工,構建安全網絡
學校成立了安全工作委員會:由校長為主任,分管安全副校長為副主任,以各科室負責人為委員的安全工作委員會,負責對全校安全工作的組織領導。并進一步明確了各部門和各級各類人員的安全職責。各年級主任負責本年級的安全管理工作;各班班主任作為班級安全員,負責對本班學生的安全教育和管理工作。保衛科為學校的安全監管部門,負責全校的安全教育計劃、安全檢查及巡查,督促安全隱患的整改,調查處理各類安全事件等,保證各項安全工作的貫徹落實。
二、落實制度,責任到人,使各項安全保衛工作有條不紊
安全工作重在預防,認真落實規章制度是做好安全工作的基礎,為了使各種安全事故苗頭消滅在萌芽狀態,我們重點做了以下幾個方面的工作:
一堅持教育先行,落實宣傳教育制度
二是常規教育。保衛科制訂了安全教育計劃,并逐步進行落實。先后進行了交通安全、、消防安全、食品安全、反X教育和法制安全教育等。利用《牽手報》和安全教育展板,對全體師生進行安全知識宣傳,讓每一位教師明確自己的安全職責;在學生中堅持利用安全教育課和廣播、舉辦安全板報展評等形式進行安全知識的教育,提高同學們的.安全防范意識。使學生了解法律常識和常用的安全知識,樹立法制意識和安全意識。
三是個別教育。對輕微違犯紀律的學生,采取個別教育的原則。主要是幫助查找違紀的原因,糾正思想上的偏差。
四是跟蹤教育。主要是針對多次違紀或嚴重違紀學生的教育,本著處理與教育并存的原則。發動年級、班主任、任課老師和家長的力量,共同對其進行教育。保衛科定期了解其思想轉變情況,直到轉化為止,對預防學生違紀起到了積極作用。
三、堅持安全隱患排查及整改制度。
做到早發現早預防預防學生違紀是加強對學生管理的積極手段,是消除安全隱患的重要措施。
保衛科個人工作總結 篇9
一年來,我在處室領導的帶領下能夠認真貫徹執行和自覺遵守各項管理制度,堅持加強自身建設,踏實履行崗位職責和義務,始終保持每天進步一點點的工作干勁,完成了治安保衛、消防器材的檢查等各項工作任務;xx年已經結束,下面是我全年的工作總結:
一、加強消防器材的檢查,根據消防法規,按照“預防為主,防消結合”的工作方針貫徹始終的原則。
結合公司實際情況,我每個月對公司的消防器材進行檢查一次,保障消防器材的完好使用,所查處的隱患并及時報告處室領導,督促有隱患的車間進行整改,對消防應急水泵每個星期天進行啟動一次(啟動不起來的及時聯系維修人員),確保能應急使用,達到保衛處的消防器材的目標,消防器材完好率。
二、自覺參與治安安全保障工作。
我經常督促各班組認真開展治安巡邏,主動預防各類案件發生,自覺協助班組管理,努力提高安全防范效率,及時、嚴肅、公正的查處所接案件。全年值班期間共處理27起案件,在打擊了違法違規行為,維護公司利益,保障公司正常的生活、生產秩序。
三、積極參與模擬事故演練,及時進行事故應急。
根據6月份消防安全生產月,消防重大模擬演練安排,本人擔任氨泄漏重大事故模擬演練的消防組xx員,負責消火栓出水稀釋。
四、對案件材料的審核和整理。
對每起案件的筆錄進行檢查,保障筆錄的真實性和完整性。保證不冤枉一個好人,也不放過一個損害公司利益的人。在月初的時候對上個月的案件材料進行整理,xx年案件筆錄已經整理完畢,以備核查。
五、堅持做好企業文化管理,認真對待質量、環境管理體系及企業文化理念抽考,在公司每次抽考中都是滿分的成績。
每月不定期對班組人員進行企業文化抽考,督促每月交企業文化文稿,這樣有利于班組人員更好的把企業文化融入到工作中去,同時也不斷提高自己的文化水平。
六、工作作風方面。
在平時工作中能多干實事,不發牢xx,注意處室形象,維護集體團結,不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,勤勤懇懇干事,老老實實做人,能做到攬事不攬權、謀事不謀虛、干事不誤事、補臺不拆臺,執行完成處長交辦的和自己分管的工作,工作不推諉、拖拉,不搞小團體,不拉幫結派,一切從大局出發。
七、以身作則,全心工作。
在保衛處工作中,我堅持每天反思工作中不足之處,進行改之,不斷的提高業務知識和身體素質,做一名合格的`保衛人員。我全心全意努力工作,以身作則,使保衛工作更好的開展。我注重自己的主人翁意識,以公司為家,全心全意為公司做好治安保衛工作,我xx年全年貢獻休息天25。5天。
以上是本人一年來所做工作的總結,如果說一年中工作中取得了一定的成績的話,那應當歸功于處長的關心和教導,同事們的支持。總結過去,才能找到自己工作中的不足,只有不斷的總結自己,才能更清楚的認識自己。只有不斷的總結,才能不斷的成長。
保衛科個人工作總結 篇10
XX年既是黨的十六大勝利召開的喜慶之年,也是我校舉辦合并辦學周年、在揚辦學周年、建校周年校慶,實現跨越式發展的關鍵之年。一年來,我和處內其他同志一道積極進取,勤奮工作,認真貫徹校黨政領導的意圖,努力完成學校工作計劃下達的任務。通過進行處內機構調整,理順了保衛工作關系;通過加強保衛隊伍建設,提高了全體保衛人員素質;通過改進部門工作作風,增強了保衛干部的服務意識,基本上達到了年初所確定的工作目標。現作如下自我小結:
一、所做的主要工作及成績
⒈針對去年年終考核擺出的幾個問題認真進行整改。去年年底,黨委組織部對我處的工作進行了認真的考核評估,在肯定成績的基礎上,指出了我處及其個人的存在問題和不足。我們通過民主生活會的'形式,提高認識,統一思想,并制定相應措施,逐一落實整改。
⒉加強情報信息工作,維護學校政治穩定。這是我所主管的工作之一。主要通過培訓信息員,實行公秘結合的方法獲取多種有用的信息,綜合整理后上報黨(校)辦或上級主管部門,共簽發信息多條。在校慶、國慶節、十六大召開前后等重要時期,組織查找不穩定因素,及時發現影響穩定的苗頭并妥善處置,確保學校一年內未發生重大影響的群體性案(事)件。 ? ? ⒊認真準備,制定方案,確保百年校慶保衛工作萬無一失。在校分管領導的直接指揮下,我牽頭制定了《百年校慶慶典活動安全保衛工作方案》及其《慶祝大會安全保衛工作方案》等個子方案,并通過走訪、學習、調研,深入實際,精心組織,靠前指揮,恪盡職守,刻苦努力,圓滿完成了百年校慶期間各項活動的安全保衛任務。
⒋認真抓好處內機構調整和人員調配工作。為了精簡機構,理順保衛工作關系,經過充分醞釀和認真準備,九月份順利地完成了處內科室調整,并對管理人員進行優化組合,重新調配,未發生任何問題。
⒌繼續抓好校衛隊社會化改革試點工作。今年月,在認真總結去年聘用保衛試點工作的基礎上,又開展了自建保安工作的試點,為校衛隊管理及社會化改革積累了經驗。
⒍根據省公安廳和省保衛學會的安排,牽頭承辦了三期全省高校保衛人員崗位證書培訓班,受訓人數達多人。得到了省主管部門領導和全體學員的一致好評。
⒎認真抓好國慶期間及黨的十六大召開前后的安全保衛工作。這是一項十分重要的政治任務,不容許出現任何問題。我和同志們一道,多次到各校區去進行安全檢查,明確重點部位,控制重點人頭,加強重點保衛,采取有效措施,確保校園穩定和安全。
⒏在全省統一進行的“凈網一號”行動中,我指導并大力支持調查研究科加強對計算機網絡安全管理工作,認真對全校多個網絡終端進行了重新登記備案,并與網絡中心一起研究落實安全技術管理措施,確保我校校園計算機網絡安全有序地運行。針對我校涉外安全管理中存在的一些薄弱環節,采取指定專人以禮相待,教育在先、跟蹤服務、落實各項預防措施的方法,有效地控制了各類涉外安全事故的發生。加強安全教育,是提高全校師生安全防范意識的重要手段。我除了利用各種工作機會進行安全宣傳教育之外,還多次為醫學院等單位的師生作專題講座。
⒈為了快速有效地處置校園內發生的各類案事件,努力為全校師生提供良好的安全服務,我把建立校園報警服務中心當作一件大事緊抓不放。校園自月底組建以來,為師生員工提供各種服務多次,受到了廣大師生的歡迎和好評。
⒉綜合治理是本部門的一項重要的常規性工作。今年×××行政區劃調整以后,我和分管處長一道多次到市區兩級政府主管部門協商,理順管理關系,減輕學院負擔,保證學校的綜合治理工作健康有序地開展,不受校外區劃調整和校內學院調整的影響,并得到了省、市、區主管部門的肯定與表揚。
⒊本部門的機關作風建設是今年所抓的重點工作之一。一年來,通過對全體人員尤其是保衛干部進行教育、示范、檢查、考核等手段,要求做到:唱響一個主旋律,即內強素質、外樹形象;搞好兩個服務,即為教學科研服務,為全校師生服務;增強三個意識,即全局意識、服務意識、責任意識;爭取四個滿意,即師生滿意、領導滿意、社會滿意、自己滿意。經過努力,改善了保衛部門的形象。
⒋黨風廉政建設是每年必須堅持抓好的重要工作。一年來,我積極參加廉政建設的各項學習教育活動,警鐘長鳴。不僅自己不收受他人禮物,不謀私利,而且主動負起部門廉政建設責任人的責任。在今年招生期間拒收學生家長所送的禮金。
⒌在工作繁忙,幾乎沒有節假日和休息天的情況下,能擠出空余時間學習和鉆研保衛工作業務知識,開展保衛科學研究,參加編寫了《大學生安全教程》一書,任副主編,撰寫了《合并高校保衛工作體制改革的實踐與思考》、《論高校保衛組織的服務功能》等論文,并在×××保衛學年會和全國特大規模高校保衛工作研討會上交流,獲優秀學術成果二等獎。
⒍和人武部的全體同志一起,積極地完成了雙擁、國防教育、學生集中軍訓、人民防空、冬季征兵、民兵、國防潛力調查等各項工作。我校被表彰為×××學生軍訓工作先進單位。
二、存在的主要問題和不足
綜上所述,今年以來,我所負責的工作取得了比較好的成績,但距離校領導和全體師生的要求還有差距,與其他同志相比也有許多相形見絀之處,主要表現在以下幾個方面:
⒈創新思維能力還不夠強,大膽地創造性地開展工作的思路還不夠寬。
⒉對安全保衛工作的宣傳、報道抓得還不夠細,不夠有力。
⒊政治理論知識的學習還不夠精、不夠深。
今后,我一定進一步加強學習,發揚成績,克服缺點,開拓創新,爭取更大的進步。
保衛科個人工作總結 篇11
20xx年,在上級有關部門的領導、幫助和支持下,公司本著"守門、管好人、做好自己的事"的原則,密切關注公安工作,確保公司的穩定,確保正常的生產生活秩序和人員財產的安全。我想向領導們介紹我們公司的公共安全工作:
一、加強對公安工作的認識和領導,對于維護企業內部治安秩序,維護正常的生產經營秩序,保護國有資產,促進經濟發展具有重要意義,保障社會主義現代化建設。只有做好安全保衛工作,企業各項工作才能有序開展。我公司高度重視安全保衛工作,成立了以經理為組長的安全保衛工作領導小組;同時成立了以安全保衛人員為骨干的安全保衛辦公室。領導小組定期召開會議,協調解決工作中遇到的問題。在此基礎上,實行領導責任制,一級負責一級,一級負責一級,實行責任追究,為安全工作提供了保障。
二、加強教育,提高素質為了提高干部職工對公安工作的思想認識,提高保安人員的綜合素質,我公司采取多種形式加強對干部職工的教育。根據普法學習的計劃和安排,結合本行業和工作實際,及時組織員工學習、測試行業法律法規。公司普法教育率100%,考試合格率100%。同時,通過組織演講、知識競賽、考試、座談會等生動有效的形式,充分利用黑板報、公告欄和公司局域網等載體,多角度開展公安工作宣傳教育活動;邀請領導并由司法部門專家舉辦公安工作專題講座;選派骨干安保人員到兄弟單位學習先進經驗。這一系列的教育措施進一步提高了對公司干部和員工的思想認識,提高了保安人員的整體素質,為安全工作打下了良好的基礎。
三、完善制度、狠抓落實在開展治安保衛工作過程中,我們始終堅持教育和制度相結合。我們認為:要搞好治安保衛工作,一方面依賴于長期的思想教育,同時也要輔之于必要的制度管理,只有把二者有機的結合起來,才能樹立鐵的紀律。我們在嚴格執行上級各項規定的基礎上,結合本公司實際,先后制定了《公司規定》、《治安保衛工作制度》、《二十四小時值班制度》、《暫住人口、流動人口管理制度》、《保衛人員夜間巡邏制度》等針對性強且操作方便的規定和制度并狠抓落實。公司與保衛人員簽定責任書,將保衛任務層層落實,為搞好治安保衛工作提供了有力的保障。
四、保障公安工作實效的多重措施是一項非常嚴格而詳細的.工作,我公司已經采取了一系列措施來保證公安工作的有效性。"設立專門的安全部門,充實骨干人員,配備警棍、摩托車等必要的保安工具;實行24小時值班制度,設立專用值班室,每晚配備值班室,配備值勤電話,由中層干部領導;保安人員堅持對辦公區和家庭醫院進行夜間檢查;加強門衛管理,嚴格出入境制度,嚴格車輛出入口制度,實行客人登記;加強關鍵部位的安全管理,加強財務部、倉庫等強化安全門。消防管理也是公安工作的重要內容之一。為了消除消防安全隱患,對各單位的消防主管人員和管理人員進行了界定,每天進行一次小規模的檢查,并在節假日進行大檢查。這一系列措施確保了公安工作的落實。總之,我公司在公安領域做了一些工作,取得了一些成績,但由于一些客觀因素的制約,一些方面還有待進一步加強。在今后的工作中,我們決心加大措施,不斷開拓保安工作的新思路,提高保安隊伍的思想水平和業務素質,使公司的公安工作達到一個新的水平。
保衛科個人工作總結 篇12
進入20xx年以來,醫院保衛科在公安機關、及院黨政的領導和業務技術指導下,保衛科組織全體員工認真學習貫徹醫院安全保衛各項規定,并利用班前班后會及時傳達醫院周會精神,深入地、扎實地履行好自己的職責。不斷完善各項和安全防范,較圓滿地完成了上級領導交給的各項工作,現將20xx年各項工作匯報如下:
一、強化思想,持續提升隊伍整體素質
進入20xx年以來,首先我們注重保衛科的內部管理工作,利用集中政治、業務學習和班前會的機會,每月一集中政治業務學習,認真學習貫徹醫院的有關規定及文件精神,把文件精神和要求貫徹到每個保安人員。并開展批評與自我批評,查找差距,使保衛科每位員工充分認識到自己工作崗位的重要性,激勵每位員工認真扎實地干好本職工作,做到。其次我們還加強了醫院各項管理規定的管理力度,針對在工作中犯錯誤的員工,除按規定進行處罰外,還三番五次的做他的思想工作,使他認識到自己所犯錯誤的嚴重性,干好了本職工作,其效果甚好。為了驗證學習和開會的效果,本科室在夜班加大巡視檢查力度,促進了保衛科工作的更好開展。
二、醫院治安保衛方面
首先根據醫院領導的安排,切實做好了、、節治安、穩定、安全工作,及時上報整治進展情況。我科對節假日期間值班人員進行了嚴格的管理,加強了巡邏人員的管理,增加了巡邏密度。
醫院主管又與個科室簽訂了“消防安全目標”、“綜合治理目標責任書”,使安全保衛工作責任分解到每個部門乃至每個員工身上。加強自我監督,真正做到“誰主管、誰負責”。下半年對醫院進行安全檢查,對檢查出的安全隱患均按照單位、人員、時間、、復查“六落實”原則,全部進行了閉合整改。加強對重點要害部門人防的管理,使人人了解人防和技防的重要性,增強了重點要害部位人防的責任心。協助醫患協調辦處理醫療糾紛,用手段來處理醫療糾紛。在醫院的醫療服務中,特別是病人死亡。造成醫院與病人家屬的糾紛,是醫院最頭痛、最棘手的事情。病人家屬尋釁滋事,大動干戈,有事影響到其他病人的治療和正常辦公。一方面利用與派出所共建警務室的便利關系,請公安機關提早介入給予調解,醫院出現的一般糾紛都能及時平息。
加強了院內車輛管理,大力整治亂停亂放現象,保證車輛停放安全有序。定期檢查、發現隱患、及時整改。
三、開展消防安全檢查,及時消除各類安全隱患
我院作為人員密集型、流動性公共場所,在抓社會效益和經濟效益的同時,不忘抓消防安全。并在市衛生局、消防局的指導下,堅持以“預防為主、防消結合”工作方針,切實履行職責,大力推進我院的消防工作,使火災隱患得到了有效的治理,為我院正常醫療工作的開展和創造良好的消防安全環境提供了有力的保障。現將我院的消防全工作情況總結如下:
1、領導重視,組織健全
加強消防工作,領導重視是關鍵。我院建立了以主管院長為首,各科室、部門負責人為成員的防火安全領導小組。為加強消防安全工作管理,并設專人負責。在加大其它投入的同時,不忘加大消防投入,僅去年一年在消防上就投資幾萬元進行更換和維修消防設施。醫院對門診樓進行了全面的翻新改建,并增加了消防自動滅火系統,此工程現已進入消防驗收階段。目前,全院有義務消防員50名。
2、完善制度,責任到人
為了做好我院的消防安全工作,進一步強化安全管理,全面落實我院各科室、部門消防安全責任制,預防和減少火災危害。一年來,保衛科先后制定了消防安全管理制度、防火制度、科室消防應急措施、單位內部滅火應急疏散預案等。按照“誰主管、誰負責”的原則,對消防工作實行科室領導負責制,即各科室主任、護士長對主管院長負責。不斷完善工作制度,有效發揮了防火安全領導小組的組織、協調、督促、指導作用。
3、巡查檢查,消除隱患
為進一步加強火災防范工作,提高醫院預防火險能力,我院根據上級有關文件要求,積極開展了消防安全隱患排查專項治理工作,并專設防火巡查員每日對全院進行防火巡查,發現火災隱患,及時向上級領導。同時,每月定期由保衛科組織對本單位的重點部位進行消防安全檢查,確保消除火災隱患。
4、加強消防安全宣傳教育
消防工作是一項社會性、群眾性的工作,單靠少數幾個人是不行的,必須依靠廣大職工才能確保安全。因此,加強宣傳教育工作,也成為消防重要工作之一。我院在對去年全院六十多個科室、部門消防培訓的'基礎上,今年對幾個重點部門進行了有針對性的消防培訓。并在市衛生局的有關文件下,在五月中旬舉行了一場消防安全月活動,以歌舞和圖板形式對全院醫護人員進行了消防宣傳教育,并請來了消防局專業人員進行現場講解和指導。同時,在“十二運”期間,作為簽約單位之一,我院圓滿的完成了上級領導安排的任務。并請消防局宣傳科工程師于佰秋老師對全院科室負責人進行了消防知識講座。通過一系列的宣傳活動,增強了職工的防火意識及消防工作的責任感。為了檢驗我院職工的實際防火能力,今年我院又聯合了市消防支隊組織在我院中西醫、科室了分別進行了科室醫護人員滅火疏散應急演練,使職工掌握了一定的自救能力。
5、存在的困難問題
今年,我們在上級領導的正確指導下,在消防安全工作上取得了一些成績,但距離領導的要求還有不足之處,與先進單位相比,也還有一定的差距,同時我們也面臨一些實際困難和問題,如我院從事消防的人員專業水平不高,業務工作繁忙,人力緊張,措施不到位;臨床中發現的消防通道堵占,器材人為破壞等問題不能得到及時有力的解決,部份職工的法律法規教育和消防安全意識有待進一步提高等。今后,我們將繼續把消防安全工作放在第一位,堅持“預防為主,安全第一”警鐘長鳴,長抓不懈。
由于我院抓好了消防安全工作,為醫院發展創造出了良好的消防安全環境,醫院各項工作都在不斷進步。我們將在上級有關部門的正確領導下,大力加強消防安全工作,認真貫徹落實各種消防,做到居安思危,防患于未然。
四、和諧醫院。和諧社區平安建設方面
保衛科配合人力資源部對新進員工進行了安全、消防、治安等法律法規以及醫院各項規章制度的培訓工作,通過培訓,是新進員工認識到了新工上崗前培訓的重要性,為今后的安全醫療和個人的平安生活打下了良好的基礎。
五、加強穩定信息與反饋,及時化解各類矛盾糾紛
根據醫院領導指示精神,醫院及時成立調整了安全委員會領導小組人員、人民調解委員會領導小組人員、安全防火領導小組人員。定期召開治安安全會議,并進行安全、穩定大檢查。及時報送有關信息材料,上報穩定隱患排,強化了信息情報的收集和反饋,有效保證了信息的暢通。
雖然我們做了不少工作,但與醫院領導對我們的要求還相差很遠,例如:在醫院治安方面和醫院防火、防盜方面的工作,還有待于我們去進一步探索和提高,保衛科值班人員在勞動紀律。責任心方面還有待于我們去加強。但我們有決心和信心,一定會努力干好20xx年的安全保衛工作,為醫院的發展做出我們最大的貢獻。
保衛科個人工作總結 篇13
一年來,保衛科在院黨支部的統一領導下,院領導的支持和關心,各科室協調配合,全體保衛人員的艱難工作,充分發揮了保衛科職能作用,協助公安機關打擊和預防各種犯罪活動,確保醫院轄區案少,秩序好,為職工創造了一個安定的工作環境,做出了積極的工作,受到了院領導和公安機關的好評,現將一年來的工作學習情況總結如下:
一、政治理論學習
全體保衛人員能夠認真學習馬列主義,積極參加院辦組織的集體活動,遵紀守法,嚴格遵守各項規章制度,牢固樹立全心全意為人民服務的崇高品德,一年來通過保衛人員的不斷努力學習,觀后覺悟,為更好的.完成保衛工作打下了良好基礎。
二、加強治安管理
我院保衛科只要職責是維護本院社會治安和院區消防設施管理,一年來,全體保衛人員在工作中,以不計個人得失,兢兢業業的工作,不怕苦,不怕累,勇于同違法犯罪做斗爭,確保我院治安良好安寧和諧的生活環境,一年來共處理各類情況:
1、酒后22起,比上年增加5起(包括病人家屬糾紛)。
2、醫鬧3起,比上年增加1起。
3、摩托車被盜20起,比上年增加12起(未停放在制定位置)。
4、住院部被盜10起,比上年減少3起。
5、協助交警找到肇事人員1起。
三、科室管理
我科現有保衛人員5人,每日實行24小時值班制,分早、中、夜三個班,每班8小時值班制,全科人員能遵守上、下班制度,做好交接班工作,一年來,出勤率100%,組織并堅持政治思想學習,及時傳達院務精神,積極完成院領導下達的各項任務,向院領導匯報工作情況,嚴格保守秘密,做好消防工作,同時,每日做好消防器材的檢查及登記,發現隱患及時處理或上報,堅持每日設施檢查,以防丟失、損壞,加強對科室人員的管理。由于對科室管理不善,造成我科室人員對工作態度責任心不強,不積極主動,造成院區車輛混亂,嚴重影響了醫院的工作次序,受到了院辦的處罰。經過此次教訓,我科人員將引以為戒,在下一年里努力做好各方面工作。
總之,一年來,通過全體保衛人員的共同努力,在新的一年里,我們將繼續發揚好的工作作風,努力學習法律、法規,提高自身素質,提高警惕,保衛好醫院及家屬區,為創造“平安和諧醫院”做出貢獻。
保衛科個人工作總結 篇14
一學年來,保衛科在學校的領導下,各年級、班級、及全體師生的積極配合下,通過全科工作人員的努力,圓滿地完成了本學期的安全保衛工作,現將具體工作報告如下:
一、主要工作:
1、抓好節假日值班工作。強化了門衛值班職責。加強校警的校園巡邏,防止各類安全事故的發生。
2、認真抓好學生宿舍的管理工作,確保住校學生的人身、財產安全。創造健康衛生的休息生活環境。一學期來,學生宿舍在保衛科的管理下,沒有發生人身安全事故和重大財產損失案件。充分發揮寢室管理員的作用,堅持24小時值班,堅持每日衛生清掃和學生衛生值日制度,及時處理住校學生中發生違紀事件。管理工作基本做到,及時發現問題、及時匯報、及時處理,大事不過夜,維護了學生宿舍的安全和穩定。
3、校園消防工作方面,為了保障學校的消防安全,學校保衛科進行了消防演練,組織培訓相關人員使用消防設施,并且堅持每周一次小檢查,每月一次大檢查,本學期還更換消防設備:滅火器兩次,增加滅火器6個,其他電線電路方面,在校領導的支持下及總務處的配合下積極維修及處理,所以在消防方面沒有安全事故的發生。
4、校園治安方面思想政治教育,持續提升隊伍整體素質
進入xx年以來,首先我們注重保衛科的內部管理工作,利用集中政治、業務學習和班前會的機會,每月一集中政治業務學習,認真學習貫徹醫院的有關規定及文件精神,把文件精神和要求貫徹到每個保安人員。并開展批評與自我批評,查找差距,使保衛科每位員工充分認識到自己工作崗位的重要性,激勵每位員工認真扎實地干好本職工作,做到愛崗敬業。
其次我們還加強了醫院各項管理規定的管理力度,針對在工作中犯錯誤的員工,除按規定進行處罰外,還三番五次的做他的思想工作,使他認識到自己所犯錯誤的嚴重性,干好了本職工作,其效果甚好。為了驗證學習和開會的效果,本科室在中夜班加大檢查力度,促進了保衛科工作的更好開展。
二、醫院治安保衛方面
首先根據醫院領導的知識,切實做好了元旦、春節、元宵節治安、穩定、消防安全工作,及時上報整治進展情況。我科對節假日期間值班人員進行了嚴格的管理,加強了巡邏人員的管理,增加了巡邏密度。
元月份,醫院主管又與個科室簽訂了“消防安全目標責任書”、“綜合治理目標責任書”,使安全保衛工作責任分解到每個部門乃至每個員工身上。加強自我監督,真正做到“誰主管、誰負責”。
上半年對醫院進行安全檢查6次、參加檢查人員10人次,排查安全隱患5條,對檢查出的安全隱患均按照單位、人員、時間、考核、復查“六落實”原則,全部進行了閉合整改。對重點要害部位共檢查6次查改隱患8條。維修、校正消防技防設施5次,維修監控探頭8次,報警器4個,確保了技防設施的安全正常工作,把安全隱患降到了最低。加強對重點要害部門人防的管理,使人人了解人防和技防的重要性,增強了重點要害部位人防的責任心。
協助醫務科處理醫療糾紛5起,用法律手段來處理醫療糾紛。在醫院的醫療服務中,特別是病人死忙。造成醫院與病人家屬的糾紛,是醫院最頭痛、最棘手的事情。病人家屬尋釁滋事,大動干戈,有事影響到其他病人的治療和正常辦公。一方面利用與派出所共建警務室的便利關系,請公安機關提早介入給予調解,醫院出現的一般糾紛都能及時平息。配合下西派出所處理病人無理取鬧1起,處理1人。
加強了院內車輛管理,大力整治亂停亂放現象,保證車輛停放安全有序。定期檢查、發現隱患、及時整改。
加大了包裹、報刊的安全投放,上半年包裹、報刊投遞無差錯。
三、開展消防安全檢查,及時消除各類安全隱患
進入xx年以來,為了把消防工作做到實處,保衛科對醫院區域安全消防檢查6次,查處消防隱患3處,及時整改消防隱患3處。
另外,為了能使消防器材處于完好備戰狀態,維修充裝滅火器21具,更換院內滅火器材8具,更換、維修消防管道、消防栓2處,新購買清水型滅火器2具,應急燈4套。組織干部、職工、傷病員及陪護人員參加單位開展的滅火、逃生疏散消防演練1次,參加演練人員50余人次,進一步增強了員工的.消防安全意識和應對火災的能力。并對醫院區域內的所有消防設施進行了維修保養。保證了在緊急情況下消防設施的正常使用,為醫院的安全生產經營奠定了基礎。
四、和諧醫院。和諧社區平安建設方面
一季度,參加xx辦事處的平安建設工作會議1次,同時,保衛科還配合人事科對新進員工進行了安全、消防、治安等法律法規以及醫院各項規章制度的培訓工作,通過培訓,是新進員工認識到了新工上崗前培訓的重要性,為今后的安全醫療和個人的平安生活打下了良好的基礎。
五、加強穩定信息收集與反饋,及時化解各類矛盾糾紛
根據醫院領導指示精神,醫院及時成立調整了安全委員會領導小組人員、人民調解委員會領導小組人員、安全防火領導小組人員。定期召開治安安全會議,并進行安全、穩定大檢查。及時報送有關信息材料,上報穩定隱患排查3次,強化了信息情報的收集和反饋,有效保證了信息的暢通。
雖然我們做了不少工作,但與醫院領導對我們的要求還相差很遠,例如:在醫院治安方面和醫院防火、防盜方面的工作,還有待于我們去進一步探索和提高,保衛科值班人員在勞動紀律、責任心方面還有待于我們去加強。但我們有決心和信心,一定會努力干好下半年的安全保衛工作,為醫院的發展做出我們的貢獻。
【保衛科個人工作總結】相關文章:
保衛科個人工作總結03-13
學校保衛科個人工作總結04-28
醫院保衛科個人工作總結05-22
醫院保衛科個人工作總結范文04-14
保衛科個人的述職報告02-25
學校保衛科個人工作總結4篇05-23
保衛科工作總結04-15
醫院保衛科長個人述職報告02-02
醫院保衛科個人述職報告01-14