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    學社工作計劃

    時間:2022-08-23 23:26:24 工作計劃 我要投稿

    關于學社工作計劃合集5篇

      時間過得可真快,從來都不等人,很快就要開展新的工作了,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。那么計劃怎么擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編為大家整理的學社工作計劃5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    關于學社工作計劃合集5篇

    學社工作計劃 篇1

      新的一年,新的一學期又到來了,飄凝文學社的工作又將拉開帷幕,上學期做得好的方面本學期將繼續保持,上學期做得不足的'方面這學期會盡量完善,爭取在本學期的工作中,飄凝做的更加出色、更讓人刮目相看。為了更好的開展工作,現將本學期的工作安排如下:

      九月份

      1、 制定新學期的工作計劃,布置任務。

      2、 做好招生宣傳工作,納入一批文筆好的新會員。

      3、 召開文學社全體社員會議,及社團干部會議,傳達新學期新目標。

      十月份

      1、 根據會員需要開展社團活動,如:文學講座、詩歌小論壇、普通話學習等。

      2、 開展主題征文活動,提高社團影響力。

      3、 本月將會組織會員外出踏青,獲取靈感,寫一篇游記。(將根據天氣情況做適當的調整)

      十一月份

      1、 照常開展工作,適時策劃舉辦活動。

      2、 開展主題征文比賽,在原基礎上,加大發稿量。

      3、 積極參與到學校組織的大大小小的活動中去,如幫助選稿、為圖片命名、為征文活動征集稿子、為晚會編寫串臺詞等。

      十二月份

      1、 照常開展工作,適時舉辦活動。

      2、 收集稿子,舉辦社團成果展。

      一月份

      1、 開好期末總結會,評選出優秀干部和優秀會員。

      2、 現任干部推薦,為下屆新生干部選舉做好準備,并讓其熟悉相關事宜。

      以上就是我對社團的一些基本的工作安排,希望本學期飄凝的工作能帶給社聯及會員更多的驚喜!

      飄凝文學社

      xx年9月

    學社工作計劃 篇2

      一、招新

     。ㄒ唬┣捌谛麄

      1、分派人員到新生宿舍宣傳

      時間:10.8~10.11

      2、分組到各食堂門口設點宣傳

      時間:10.15中午

      目標:使新生了解新流雜志及雜志社,登記其意向部門

     。ǘ┟嬖

      1、準備:部門召開例會,確定面試人員安排,準備面試題目

      2、時間:10.17~10.18下午

      3、地點:19#403

      4目標:挑選有才能的人入社,為文學社注入新鮮血液

      二、日常的工作

     。ㄒ唬缎铝鲌F刊》稿件提供

     。ǘ缎铝魑膶W刊》的出版

      1、稿件收.

      由.編組負責收...稿件,稿件主要由文學社內部提供,社員定期交稿

      2、審稿

      3、排版

      由排版組負責制作封面及內部排版,活動組負責其中各版塊的制作

      4、出版

      外聯組負責拉贊助及雜志的出版工作

      5、發行

      活動組及新流發行部協助發行

      三、活動

     。ㄒ唬┞撜x活動

      1、主題:文學社與計算機協會聯誼活動

      2、時間:十一月中下旬

      3、地點:大學生第二活動中心

      4、目的:促進兩社及新社員間交流了解,互相熟識,增進感情,加強社團凝聚力及團結合作

      5、分工:外聯組負責拉贊助

      活動組負責活動策劃及節目安排

      .編組及排版組負責策劃節目.購,拍照及后期制作

      6、流程:社團分出節目

      穿插趣味游戲

      經驗交流

      7、經費預算:200元

      8、總結及寫通訊稿

     。ǘ┙涣骰顒

      1、主題:新流文學社與常州各大高校文學社舉辦文學交流會

      2、時間:十二月中下旬

      3.、地點:江蘇技術師范學院

      4、目的:豐富校園生活的,擴大新流文學社影響力,通過與校外其他文學類的組織的'交流與合作來提高社團會員的文學素養和交際表達能力,并希望通過此次交流活動與合作伙伴建立友好關系。

      5、宣傳

      6、總結

      以上計劃只是初擬,尚待完善細化,“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”,相信在全體社員的努力下,我們文學社一定能更上一層樓,在文學的天空中輕舞飛揚!

    學社工作計劃 篇3

      為了豐富同學們的課余生活,全面提高學生素質,培養學生的能力,積累學生的寫作素材,增強學生的思維能力、審美能力、創造能力,提高同學們的寫作水平,從而全面推動校園文學的發展。特擬定以下計劃。

      一、活動內容

      1、繼續招收若干名愛好文學,并具有一定文學功底的新社員,為文學社注入新的血液,也為這些文學愛好者提供發展自己的舞臺。

      2、開展作品交流會,使社員們知道自己作品中的優點與不足,然后能取他人之長,使作品盡善盡美。

      3、積極動員、組織文學社成員,參加國家、省、市、縣文學競賽,提高學生的`寫作水平。

      4、在學生中征集稿件,出版君竹雜志。計劃這學期出版二期,力求圖文并茂,文質精美。

      5、在學期結束,評選文學之星,給予獎勵,對不能履行文學社紀律要求或不能完成各項工作的社員予以勸退。

      二、目標規劃

      激發學生的學習興趣,豐富校園生活,促使教師更深入的走到學生中去,反思教育,總結自我;引導家長真正參與到教育中來,為家校的之間架起更好的溝通橋梁;努力打造成全縣最好的校園文學社團,并從全縣走出建湖。

      20xx年10月30日

      文學社

    學社工作計劃 篇4

      一、指導思想

      為了落實“一生一特長”辦學思想,豐富同學們的課余生活,增強學生的思維潛力、審美潛力、創造潛力,提高同學們的口語表達潛力和寫作水平。為此,校園語文組全體成員在校園教導處的領導下,參與校園書香校園的建立,特成立文學社,旨在提高學生語文的學習與理解,提升閱讀和寫作水平,促進全校學生文學素養和個性特色的發展。讓文學社團成為我校社團工作的一面旗幟,成為我校語文教學研究構成一個亮點,為學生文學素養提高搭建一個舞臺。

      二、活動目的.:

      1、拓寬學生視野,豐富學生的課余生活,在文學社實踐活動中提高語文素養,培養社員留心觀察主動探究、團結合作、勇于創新的精神。

      2、培養學生的寫作興趣,提高學生交流、表達潛力和文學鑒賞潛力,進一步發揮學生特長,培育文學新苗。

      3、深化素質教育,透過文學社開展的閱讀交流、參觀采訪、投稿發表作品等活動,促進學生全面發展,同時讓學生體驗合作與成功的喜悅。

      三、活動準備:

      1、建立健全的文學社管理章程。聘請校長擔任文學社顧問。聘請校園優秀語文教師擔任培訓導師。

      2、加強學習培訓,提高社員的綜合素質。如:如何進行采訪報道、如何搜集整理素材,包括指導社員學會一些常用的應用文及詩歌等一些文體的寫作。

      3、爭取在校園支持下,透過文學社顧問及其他熱心教育人士的幫忙,落實好文學社外出采風、專題講座、習作研討、修改社刊等各項活動按計劃有序進行。

      四、文學社活動資料

      1、向校園紅領巾廣播站發表自己的優秀作品,并用心參與本社的各項討論。

      2、鼓勵學生勇于競爭,用心參加各級各類的寫作競賽,并用心投稿。

      3、在校園開展活動的時候,以小記者的身份進行采訪,試著撰寫新聞報道。

      4、在全校范圍內以社團的名義開展寫作辯論詩歌朗誦等比賽,陶冶參與者情操,鍛煉參與者潛力,豐富校園文化生活。

      5、開展讀書活動,帶領學生閱讀經典文學作品,學會做讀書筆記,寫讀后感。并交流觀點,展開探討,構成“求同存異”的學術風氣。

      6、圍繞寫作開展一些活動,例如游戲參觀等。文學社的社員的習作盡量和平時的周記日記結合起來,力求不給他們增加額外的負擔。

      7、請校內外專家學者開展系列講座,拓寬視野,增長見識。(利用網絡讓學生觀看一系列的文學講座)

      五、活動要求

      1、文學社團小組要有活動計劃,每次活動務必嚴格按計劃進行,并做好相關記錄。

      2、輔導老師要準時到崗,不早退,預備鈴響,準時到指定活動地點,下課鈴未響,學生不得提前脫離活動狀態;

      3、活動小組要切實加強安全教育,認真落實安全措施,教師自始自終擔任指導工作,輔導教師如有特殊狀況,需事先向教導處請假,并通知到本組所有成員。

      4、輔導老師要做好活動期間的常規教育和管理工作,建立點名制度,活動結束后,要安排學生打掃教室,持續教室整潔,對學生的教育要加強與班主任、家長的聯系。

      5、對各輔導老師進行科學合理的評價,注重過程性評估和活動展示的考核。

    學社工作計劃 篇5

      在網絡生活日益豐富的今天,各類文學社也如雨后春筍般,相繼拔節而出;蛟S,創建一個文學社很簡單。但是,要想把文學社做大做強,我想,還是需要花費一番心血的。

      穿行于各個文學社,你也許會發現,有的文學社做得風生水起,有聲有色,而有的文學社卻冷冷清清,門可羅雀。那么,在同樣的條件之下,為什么差距會那么大?

      我覺得,每個文學社的發展與壯大,都與其創建人的領導才能、管理員的綜合素質、以及其寫手數量和質量是密不可分的。下面,筆者就以上幾個方面談談自己的看法。

      <一>創建人的核心作用

      對于一個文學社而言,創建人的個人魅力和領導才能在其發展中起著至關重要的作用。這里的“個人魅力”,一方面是指其人格魅力,另一方面是指其文字魅力。這里的“領導才能”,一方面是指其管理能力,另一方面是指其社交溝通能力。

      1.一個優秀的版主,首先應該具備較強的“引力”。這里所說的“引力”,其內涵是比較廣泛的,與“個性、學識、素養”等等有關,也與其文字帶給人的吸引力有關。

      2.作為一個優秀的版主,還尚需具備較強的“親和力”。能把一個管理團隊經營成一個有“家”的感覺的整體,的確不容易。版主與管理群組成員之間,應該是一種親密無間、輕松愉悅的相處交流關系。如何在管理組內創造團結和諧的氛圍,也算是一門學問。

      3.優秀的版主,要善于發現和挖掘管理人才。一個優秀的管理員,無異于版主的左膀右臂。他不僅可以為你分憂,而且可能帶動整個管理群。

      4.版主的率先垂范帶頭作用。很多文學社都制定了較為詳盡的管理員規范,但真正要落到實處,不太容易。因為很多文學社的管理員都是無償服務,沒有利益制約,是否遵守規范,全靠自覺。因此,版主應當好領頭雁。

      <二>管理員的綜合素質問題

      一個管理員,可以說是文學社的排頭兵。做得好,可以促進文學社的'健康良性發展。做得不好,輕則影響社的發展,重則導致整個文學社的衰亡。因此,管理員的綜合素質很重要。

      1.必須具備過硬的文學功底。老話說:“打鐵需本身硬”,沒有過硬的文學功底,寫不出好文章,更不談去評論他人的作品。

      2.需要有奉獻精神。做文學社的管理,需要奉獻時間和熱情。一方面需要時間帶頭寫作和發帖,另一方面需要時間看帖、編輯和點評?刺、編輯和點評,是一件很細膩的事情,所以需要投入很多精力和熱情。沒有足夠的熱情,管理是做不好、做不長的。

      3.需要懂編輯配圖等知識。咱農村有句老話:三分的人才,七分的打扮。那么,對于文章,是七分的文采,三分的打扮。合適的字體、顏色和配圖,無疑會給文章添彩。給樓主的文章“打扮”,一方面是為了讓人賞心悅目,以便更好地推薦,另一方面也體現了對作品的重視。

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