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轉移就業及農民工回鄉創業工作總結報告
轉移就業及農民工回鄉創業工作總結報告縣創建辦:
鐵廠鎮農村勞動力轉移及農民工回鄉創業工作,在縣勞動力資源開發局的指導下,按照縣委、縣政府的總體要求,積極行動、認真安排、扎實落實,二0一二年的工作取得了顯著的成效,現將具體情況匯報如下:
一、基本情況
鐵廠鎮位于縣城以東,全鎮共10個村,54個村民小組,總人口14321人,2012年全鎮共轉移農村勞動力人口4494人,其中勞務輸出4012人,有組織輸出2175人,就近就地轉移1032人,創經濟收入3526.5萬元;創辦經濟實體84個,創建以紅星食用菌種植加工和烤煙生產大戶的示范戶24戶,產業示范園1個,帶動就業509人。
二、主要措施
一是健全機構、加強領導。農村富余勞動力的轉移及回鄉創業,是增加農民收入的有效途徑,是加強農村城鎮化進程的重要舉措,是一項實施農村經濟戰略性調整的重要任務。為此,鎮黨委、政府高度重視,我鎮充分認識到農村富余勞動力轉移及回鄉創業的重要性,把此項工作作為一項產業來抓,真正將工作納入到重要的議事日程,專門調整了工作領導小組,組長由鎮長親自擔任,副組長由分管人社工作的武裝部長和人社所負責人分別擔任,領導小組下設辦公室具體負責日常工作。
二是深入群眾,切實做好調查、登記、建檔工作。為了全面掌握全鎮農村勞動力轉移的分布狀況和勞動力結構及回鄉創業的人員結構,我鎮結合本鎮實際情況對全鎮的勞動力分布情況、勞動力及有能力有愿望回鄉創業者,進行了全面摸底調查和統計,同時對各種資料進行分類匯總,并建立內容全面、數據詳實、轉移后人員去向清楚的各類檔案,為今后的工作打下了堅實的基礎。
三是夯實責任,層層落實。為了認真做好各村農村富余勞動力轉移及回鄉創業工作,年初,鎮黨委、政府就根據各村的實際情況,制定了本年度勞動轉移及回鄉創業工作計劃和實施方案。并與各村簽定了目標責任書,考核結果直接與村干部工資掛鉤,通過簽定責任書的形式,加大了工作力度
四是廣泛宣傳、大力營造工作氛圍。農村勞動力轉移及回鄉創業工作是一項系統工程,大部分富余勞動力觀念比較陳舊,習慣于日出而作、日落而歸的生活方式,小富即安,不愿意離開土地,同時對外出從業的工作性質、收入、環境都要求比較高,怕失體面,寧愿閑在家里,也不愿外出就業。同時在外轉了錢的大戶有愿望回來又找不到合適的投資項目。(m.baimashangsha.com)因此,鎮政府充分利用黨員遠程教育培訓、技能培訓、創業培訓等各類專業技術短期培訓等形式,大張旗鼓的宣傳有關省、市、縣的優惠政策,并向農民宣傳農民實施勞動力轉移及回鄉創業,應始終與農村產業結構調整緊密結合起來。一方面大力引導農民發展畜牧業;其次對種植業結構進行調整種植有特色農產品如食用菌和無公害、綠色的大棚農產品,充分利用農作物的生產周期的不同實現了季節性、臨時性的勞動力就地轉移。如:新民、新聲村截止目前已實現食用菌加工就地轉移80余人,大棚菜創業示范戶10余戶。
五是大力發展能人帶動,積極發展二三產業,加快農村富余勞動力轉移及回鄉創業。再者為加快農村富余勞動力轉移及回鄉創業步伐;一方面依托我鎮大量老板在外創業辦企業的優勢,積極引導農村富余勞動力就業省內轉移。截止目前,**李家村從事服裝加工及其它產業農村富余勞動力轉移達810多人。二是加快發展各村二三產業,以市場開發引導更多農村富余勞動力向二三產業轉移,實現轉移不離鎮,引導農民離土不離鎮,向非農產業轉移是增加農民收入的有效途徑。
三、下半年全鎮勞動力轉移及回鄉創業工作思路。
下半年勞動力轉移及回鄉創業工作我們將按照上級要求以市場為導向,本著城鎮統籌協調發展,一體化就業的要求,堅持公平對待、合理引導、完善管理、搞好服務的方針,實行政府引導、農民自主擇業、創業,全力推進農村富余勞動力轉移及回鄉創業工作。
一是進一步解放思想提高認識,轉變觀念,為農村富余勞動力轉移及回鄉創業創造一個良好的社會氛圍,要著眼于全局,充分認識到加快農村富余勞動力轉移及勞民工回鄉創業對于城鎮共同全面實現小康社會的重要性、必要性和緊迫性。二是城鎮互動、優勢互補,合理配置農村富余勞動力。農業和農村經濟結構調整的力度,把發展農村二、三產業作為農村富余勞動力轉移的根本出路之一。三是創造良好的文化氛圍,用先進的文化帶動農村富余勞動力轉移和農民工回鄉創業,通過大力培養,樹立和表彰打工成才及回鄉致富的先進典型。宣傳他們的成功之道,從而形成良好的輿論氛圍,幫助農民工增強信心。四是加大培訓和服務力度,我們將進一步加強對農民工的培訓力度。通過技能、創業等多種培訓形式建立完善服務體系,充分發揮人社所的職能作用,為農村勞動力轉移及農民工回鄉創業創造條件、尋找門路。
特此報告
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