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    同志個人考察材料

    時間:2024-10-26 17:55:06 藹媚 考察報告 我要投稿
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    同志個人考察材料(通用6篇)

      無論是身處學校還是步入社會,要用到事跡的情況還是蠻多的,事跡是為了表揚先進、弘揚正氣、推動工作,對工作、學習中涌現出來的先進集體、先進人物的優秀事跡如實記載和反映的書面材料。那么相關的事跡到底怎么寫呢?下面是小編為大家收集的同志個人考察材料事跡,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      同志個人考察材料 1

      該同志始終將政治理論學習作為增強政治意識、提高思想水平、提升履職本事的重要途徑,能夠做到勤學善思、知行合一;自覺遵守各項鐵規禁令,能夠嚴格要求自我,堅持清正淳樸務實的工作作風,具有較強的敬業精神,群眾口碑較好。

      該同志工作有力度,業績突出。20xx年是“基本解決xx問題”的決勝之年,該同志帶領科室堅持以黨建為引領,充分發揮黨支部戰斗堡壘作用,加班加點,攻堅克難,緊扣“四個核心指標”,抓重點、補短板、精準發力,有效提升了工作質效,解決了一批復雜棘手的`遺留問題。

      該同志管理講方法,凝聚力強。作為科室負責人,在隊伍管理上,不僅僅注重發揮制度剛性的約束作用,更注重采取柔性的管理方法,根據不一樣年齡層次、不一樣性格特點等,采取靈活的管理方法,進取營造團結干事,相互學習、互相幫忙的工作氛圍,科室凝聚力、戰斗力不斷提升。

      該同志多崗位歷練,經驗豐富。該同志長期在一線工作,基層工作經驗比較豐富,業務能力較強。探索建立的聯系群眾四步法,在服務窗口開展“四無”、“三零”活動,既主推了科室規范化、專業化建設,又提升了服務群眾本事,群眾評價滿意度較高。

      主要不足:隊伍管理的力度還需要進一步加強。

      同志個人考察材料 2

      該同志思想覺悟高,政治立場堅定,工作作風硬朗。立足本職工作,認真貫徹落實黨的路線、方針、政策,在大是大非問題上旗幟鮮明、態度明確、立場堅定,始終與xx堅持高度一致,充分體現了一名共產黨員的組織性、紀律性。

      該同志黨性觀念強,有較高的.政治站位。作為黨支部書記,始終把黨建職責扛在肩上、抓在手上,黨建工作開展有聲有色、富有成效,是全局唯一的五好級黨支部。在長期的實踐工作中,注重加強黨性錘煉,始終堅持積極向上的工作作風和奮發昂揚的工作態度,勇于承擔重大疑難復雜問題,妥善處理了數起涉群體性糾紛,取得了較好的法律效果和社會效果。

      該同志工作作風實,業務能力較為突出。長期在基層一線工作,具有較高的政治素養和較強的業務能力,對待工作踏實認真,嚴謹細致,具有較強的事業心和職責感,無論在哪個工作崗位都能竭心盡力做好本職工作。

      該同志自我要求嚴,廉潔自律意識較強。堅持以身作則,嚴于律己,嚴格遵守廉潔從政各項規定,嚴格規范自身言行,能夠做到公正執法、廉潔從政。

      主要不足:公文寫作本事需要進一步提升。

      同志個人考察材料 3

      該同志具有良好的政治素質,忠誠可靠,有大局觀念,維護團隊的團結,并能堅決執行上級的決策部署。

      從鄉鎮干部做起,經過多崗位培訓,基層工作經驗豐富。工作有激情,作風務實,不怕辛苦,是一個務實的干部。思維敏捷,思路開闊,執行力強。所負責的工作任務比較重,我可以全身心的投入,把它放在合適的'位置,更積極的推動它,取得顯著的效果。20xx年,在全省評比中排名第一。我們實施了某某某等工程項目,成功舉辦了某某某等大型活動,某某縣獲得了某某某等榮譽。具有較強的組織協調能力和對問題的認真思考,成功舉辦了某某某、某某某等大型活動。

      他性格直率,語言表達能力強,處事果斷,把握和管理大膽,作風勇敢。自我要求比較嚴格,誠實自律意識比較強。

      同志個人考察材料 4

      一、基本情況

      張xx,男,1975年5月生,現年28歲,漢族,大專文化,1995年8月參加工作,20xx年4月加入中國共產黨,現任縣xx局辦公室主任,科員。

      張xx于1995年7月畢業于xx學校xx專業,同年8月分配到縣xx工作至今。其間,2000年9月考取省委黨校函授學院法律專業,參加在職函授教育,于20xx年7月畢業,取得大專文憑。

      二、德才表現:

      自參加工作以來,張xx能積極地學習政治理論和業務知識,認真履行自己的.職責,能嚴格要求自己,服從領導安排,工作積極主動。能兢兢業業搞好本職工作和其它各項工作任務,工作能力強。在開展普法工作中,積極組織和參加普法講課,組織各種法制宣傳。在局辦公室期間,能較好地協助單位領導抓好機關行政事務,具有一定的。組織協調能力,曾多次被縣市局、縣局評為工作先進個人;20xx年被縣委、縣人民政府評為全縣“嚴打”先進個人,20xx年7月被地委、行署評為地區“嚴打”先進個人。

      張xx平時工作積極,作風正派,能遵守法律和規章制度,政治覺悟和組織紀律性較好,廉潔自律,沒有出現過各種不良行為。

      三、主要不足:

      理論深度有待提高。

      四、民主推薦情況:

      單位于20xx年8月18日進行科級領導干部民主推薦,參加推薦15人,贊成15人,得票數列第一。

      經局黨組考察,現推薦為近期可提拔任用的副科級干部。

      同志個人考察材料 5

      本年度該同志在上級教育主管部門的關心和支持下,勤奮工作,成績突出。具體做到幾個方面的工作:

      一、政治思想

      在教育教學工作中,始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,工作責任心強,服從領導的分工積極做好本職工作,認真參加政治學習,認真貫徹黨的教育方針。有良好的職業道德,做到教書育人,為人師表。熱愛本職工作,責任性較強,工作任勞任怨,樂于接受學校安排的常規和臨時任務,并能認真及時地完成。嚴格遵守學校的勞動紀律、規章制度,工作積極、主動、講究效率。

      二、工作方面

      在教育教學工作中,能根據需要有計劃地學習先進的.教育教學理論和文化業務知識。在教學工作方面,按常規做好課前、課中、課后的各項工作,認真鉆研教材,同時積極參與聽課、評課,虛心向同行和有經驗的老師學習先進的教學方法,提高教學水平。另外與科任教師互相溝通,反映學生平時的學習、活動、生活情況,共同管理好學生。

      三、班級管理

      平時,主動與家長通過電話、家訪等方式進行密切聯系,了解學生在家的學習與生活情況,也向家長匯報其子女在校的情況,爭取與家長的教育思想達成一致,并得到了眾家長的支持和尊重。

      三、出勤方面

      服從學校工作安排,以學校工作計劃、崗位責任制嚴格要求自己,做到“在期位,盡其職”,以德育為首,以提高教學質量為中心;凡學校安排的課程,都按時上下班。

      四、成績方面

      該同志本年度中所任的三年級數學獲得本鎮同級同科第二名。本年度德、能、勤、績的綜合考評中獲優秀等次。

      綜上所述,該同志符合評優資格

      同志個人考察材料 6

      xxx,男,漢族,出生于1971年3月,中共黨員,大學本科學歷。2009年2月份從縣紀委、監察局調任xx鎮黨委副書記、人大主席, 2011年元月從xx鎮調任xx鎮黨委副書記、人大主席至今。主持鎮人大工作,主管計劃生育、財稅、金融、項目建設、鎮機關及財經工作。駐點xx村。無論是在xx鎮還是xx鎮工作,他都能在鎮黨委的正確領導下,按照黨委分工,緊緊圍繞年初確定的“五干”目標和工作職責,立足本職和工作實際,始終做到爭先創優、勤奮學習、扎實工作、清白做人、干凈做事。

      一、勤于學習,不斷優化知識結構、提高理論修養。該同志無論是作為機關干部還是基層鄉鎮干部,始終把理論學習和政治修養作為自己的立身之基本和追求之方向。自覺而嚴格要求自己堅持以科學發展觀為指導,以創先爭優活動為載體,武裝思想,堅定信念,提升素質,切實增強做好基層工作的能力和才干。該同志始終帶著一顆謙虛謹慎的心開展工作,注重在工作中學,認真向領導學習把握全局、高屋建瓴的.思維方式和領導藝術;虛心向該同志學習工作干勁和處事方法;努力向基層群眾學習工作經驗和首創精神。

      二、工作能力強,能獨當一面開展工作。該同志自任停前鎮黨委副書記、人大主席以來,能結合新形勢下人大工作的特點和作用,圍繞全鎮經濟社會發展的重要決策和重大事項,積極加強與各級人大代表的溝通和聯系,及時召開人代會和工作例會,組織人大代表開展各項視察和評議活動,受理并認真處置群眾的來信來訪20余起,妥善化解各種矛盾,加強農村政策落實的監督和管理,全力服務經濟社會發展。在黨委班子內部,能團結同志,凝心聚力;在干部隊伍建設上,能完善各種制度,善于激發調動各級干部的積極性。

      三、工作作風扎實,具有很高的群眾威信。該同志能帶頭落實黨風廉政建設責任制,從嚴管理責任對象,切實當好“管家”。善于團結同志,大事講原則,小事講風格,具有較強的人格魅力,當好了班子的表率。牢固樹立群眾觀念,設身處地為群眾的根本利益著想,用實實在在的業績贏得了群眾的擁護和支持。時刻做到“自警、自醒、自強、自勵”,對親屬及身邊工作人員嚴格要求,以實際行動樹立了廉潔自律的良好形象,在干部群眾中具有較高威信。

      四、為人謙虛真誠,處事公道正派。該同志心胸寬容大度,不計較個人得失。待人誠懇、友善,在不同的工作崗位,都尊敬領導,團結同志,較好的處理與領導和同事的關系。對辦事群眾和客商,熱情周到、積極服務。對群眾和客商提出的困難和問題,能堅持原則,主動的幫助解決,對一時難以解決的問題也能給予耐心地解釋并及時向上級反映,展現了良好的工作作風和精神風貌。

      五、不足之處。發展的思路還不夠開闊,解決基層困難和問題的經驗和方法還不夠完善。

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