X鄉組織工作總結

2006年X鄉組織工作總結

    2006年X鄉組織工作總結
   X鄉位于耒陽市西南角,平均海拔500多米,境內多石山,自然條件差,是省級貧困鄉,全鄉總面積77平方公里,轄24個行政村,227個村民小組,總人口30276人,耕地面積20231畝,其中水田11192畝,全鄉共建立31個黨支部,黨員有740人.一年來，我鄉全面貫徹黨的十六大精神和“三個代表”重要思想及全市農村會議精神，積極開展保持共產黨員先進性教育活動,以加強農村基層組織建設為基礎，以系列專題活動為載體，把組織工作作為各項工作的突破口,充分發揮基層組織的核心作用和戰斗堡壘作用,黨的基層建設得到了進一步的加強,改變了干部作風，改善了黨群關系，促進農村大局穩定和社會經濟發展，三個文明協調發展。
   一、加強干部的思想政治教育工作，切實轉變干部作風。
   今年，我鄉黨委為了加強干部思想政治教育，以市委“三學三爭”活動為契機，組織全體鄉村干部深入學習了“三個代表”重要思想，認真開展保持共產黨員先進性教育活動。
   （一）認真抓好“三學三爭”活動。鄉黨委成立“三學三爭”活動領導小組，黨委書記任組長，鄉長、黨群副書記任副組長，其它黨政領導為小組成員，領導小組下設辦公室，由組織委員任辦公室主任，負責活動日常工作。并制訂了2006年X鄉“三學三爭”活動實施方案，各村也相應成立了領導機構并制訂實施方案。加強督查，強化調度。鄉黨委成立活動指導督查組，對全鄉活動進行指導和督查，督查組定期向黨委報告活動開展情況，及時進行通報。鄉黨委每季度召開一次專門會議研究“三學三爭”活動，表彰先進，督促后進，使全鄉“三學三爭”活動平衡發展。
   （二）、積極開展保持共產黨員先進性教育活動。鄉黨委高度重視，專題研究了教育活動，制定了保持共產黨員先進性教育活動實施方案，開展問卷調查，圍繞黨政班子及班子成員、干部作風、產業結構調整等內容征求意見，共征求的問題和建議有２１８條，鄉黨委、政府對問題和建議一一進行整理。及時召開了民主生活會，黨政班子成員都突出“四樹四為”這個主題，認真查找，深刻反思，積極開展批評與自我批評，有力地解決干部思想作風上存在的問題，提高干部隊伍的整體素質。
   二、執政為民，興辦實事，黨群干群關系得到進一步改善
   （一）開展“四小”（）活動，組織鄉干部深入村組，走家串戶，與群眾同吃同住同勞動，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，為群眾排憂解難。宣傳“三個代表”重要思想、十六大精神和中央一號文件等。特別走訪慰問貧困戶，幫助特困戶解決生產生活中的實際困難，全鄉共發放慰問金、救濟款共50000元，棉衣24件，棉被24床，大米8噸，折合現金65000元，使老百姓真正感受到黨和政府的溫暖。
   （二）舉辦農村實用技術講座2期，政策法規培訓2期，參加聽課的人數達300多人次，發放有關技術資料1500多份，組織技術人員進行現場指導。幫助全鄉干部、黨員掌握1-2名實用技術，重點掌握養豬、養魚、養牛、養羊及種植黃花菜蕎頭技術。并且成立X實用技術協會，參加的協會的會員有26人。
   （三）以“三學三爭”為契機促為民辦實事開展
   第一件實事：建好鄉機關院子。
   2006年加大機關院子建設力度，投入10余萬資金對院子圍墻加固、硬化路面，并對食堂進行裝修，添置消毒柜、飲水機及冰箱等電器。全面綠化機關院子，使鄉機關院子煥然一新，方便群眾辦事，改善干部工作條件，樹立了政府形象。
   第二件實事：中小學危房改造
   鄉黨政一班人深知再窮不能窮教育，再苦不能苦孩子，扶貧要扶智，教育要先行。爭取機會，加大中小學危房改造：投入20余萬元建好的石枧中心完小；投入5萬元用于X中心完小的房屋維修。X村小納入年底改造，2007年全鄉將全面消滅中小學危房，為X教育的發展，打下良好的基礎。
   第三件實事：解決人畜飲水困難
   X鄉自然條件差，逢旱缺水。為解決飲水因難問題，鄉黨委政府千方百計籌集資金8萬元建好神嶺、破塘、大群及石枧等村人畜飲水工程11處，解決2000群眾飲水難的問題。
   第四件實事：“余長”公路X段砂改油路基工程
   “余長”公路X段砂改油路基工程建設,鄉黨委政府為籌集資金，采取上面拼一點，老鄉捐一點，財政擠一點的辦法,在去年建好了路基工程的同時，今年進入鋪油階段，年底有望通車。
   第五件實事：建好石枧辦事處
   為了方便石枧片的群眾辦事，維護石枧片的社會穩定，鄉黨委政府在鄉財力十分緊張的情況下，對原石枧國策樓投入6萬余元裝修，建好石枧辦事處，安排計生、國土，民政、規劃等部門逢圩辦證。
   第六件實事:創建黃花菜蕎頭及草食性動物養殖基地
   鄉黨委政府利用山多地多的優勢，通過考察論證，重點突出產業結構調整。創建黃花菜、蕎頭基地：以神嶺、魯塘、深塘、太群等村為黃花菜基地；以石枧、托福、清平、泰源等村為蕎頭基地；利用山多草肥資源,積極發展養殖業，以潭湖橋、西嶺、坳上、石枧、清平等村為養殖基地。
   第七件實事，加強小城鎮建設
   鄉黨委政府把小城鎮建設作為富民強鄉的實事來抓,重點開發好石枧市場，對市場進行統一規劃，統一建設，現市場開發已初具規模。
   第八件實事：建好X移動基站
   X是偏遠鄉，信息閉塞導致經濟落后。今年，鄉黨委政府多次與移動公司協調，X基站通過二個月的建設，現信號已覆蓋全鄉，結束手機無信號的歷史。
   三、突出特點，立足發展，加快農業產業化結構調整
   鄉黨委、政府按照市農村工作會議精神及“三培養三提高”活動的要求，結合本鄉實際情況，突出特色，突出重點，加快產業結構調整步伐，為農民增收，實現農村經濟快速發展。
   （一）突出特色，做好黃花菜、蕎頭種植這篇文章。去年在神嶺村建立了黃花菜種植示范點的基礎上，今年鄉黨委政府以示范點為突破口，以神嶺、魯塘、深塘、太群等村為黃花菜種植基地；現已落實種植面積3000畝。以深塘、布尾、托福、清平、泰源等村為蕎頭基地。已落實種植面積3200畝。
   （二）大力發展養殖業，重點發展黑山羊養殖、牲豬養殖及黃牛養殖，潭湖橋村陽六云養山羊達到86頭，清平村羅振興養牛54頭，石枧村曾國平養豬達180頭，年收入均超過10萬元以上。
   四、夯實基礎，提高素質，基層組織建設得到進一步加強
   今年鄉黨委、政府以基層組織建設為突破口，重點加強鄉村兩級干部的管理，鞏固組織建設成果。
   （一）建章立制，實行規范化管理鄉村干部
   根據市委組織部關于對農村干部實行規范化管理的實施意見以及“三培養、三提高”活動的具體要求，落實農村工作“村為主”精神，鄉黨委審時度勢，制定了“X鄉關于對村級干部實行規范化管理的意見”和“二００六年X鄉村級干部工作量化考核細則”文件，對加強我鄉干部的管理既提供了依據，又規范了具體操作。
   1、利用村兩委換屆之際，加強村級班子配備，嚴格控制村干部職數，優化班子結構。今年是村兩委換屆年，鄉黨委嚴格按照上級要求，規范程序進行選舉，實行干部到齡制，干部交叉任職制。按照標準配備村干部，年內共全部實行選舉產生20個村班子。加強后進村班子建設，把一批文化素質高，群眾基礎較好，能帶動群眾致富的年青黨員和致富能手充實到村級班子，增加村班子的戰斗力，現我鄉村干部職數只８2人，村級班子平齡年齡４２歲，班子結構逐漸合理，班子充滿生機和活力。
   2、完善鄉村干部考核制度。對鄉村干部實行工作目標量化考核是有效的管理辦法，將黨建、計生、產業結構調整、社會穩定等工作作為考核內容。村干部按考核積分的多少作為評定工資的依據，對年終積分在90分以的干部，由鄉黨委政府辦理一年的養老保險；積分在60分以下的村干部給予免職處分。
   3、健全村務公開制度，對各村財務開支情況進行全面清理，定期張榜公布信宅地審批、計劃生育和救災物質發放，接受群眾監督，使村務管理規范化、制度化。
   4、實行統發村干部工資制度。針對農村稅費改革后，村級干部報酬，工資難以保證，工作難度增加，為了全面推進工作“村為主”，調動村級干部的積極性。對全鄉村級干部實行鄉財政統發工資200-300元。
   ５、建立健全村支部建設責任制。全鄉２４個村支部建設實行駐村干部包村負責制，把支部建設作為駐村干部的一項重要考核內容。每季度駐村干部匯報村支部建設中存在的突出問題，及時發現，及時處理。年終支部建設的情況作為干部評優評先、提拔使用的重要依據，形成人人重視人人抓的格局。
   （二）加強黨員隊伍建設，增強黨員的凝聚力和戰斗力
   （1）注重黨員發展工作。根據黨章細則發展黨員，既不能搞“臨時”培養，“濃縮”教育，更不能“突擊”發展。年初，鄉黨委制定下發了“2006年度X鄉黨員發展工作計劃”，明確提出了具體要示，在發展黨員的過程中：1、選撥、培養，確定建黨的積極分子，重點要放在35歲以下，有一技之長的優秀致富能手和能夠帶領群眾致富奔小康的村干部。2、嚴格程序。確定建黨積極分子、發展對象、接收預備黨員和預備黨員轉正都嚴格執行了預審制。接收預備黨員、預備黨員轉正都嚴格執行了票決制、公示制、責任追究制。3、嚴把入口關。組織考察采取與本人見面和群眾見面相結合方式，做到了既要認真考察入黨和的入黨動機，又要廣泛征求黨內外群眾的意見。4、黨委集體討論決定，今年共發展黨員25名，３５歲以下的黨員有１3名，占52％，致富能手黨員有６人；轉正黨員23名。
   （2）開展民主評議黨員和民主評議支部活動。對農村黨員和支部進行民主評議，嚴肅處置一批不合格黨員，取消預備黨員職格１人，延長預備期2人，保持了黨員的先進性和純潔性，增強黨的凝聚力和向心力。
   （3）設立黨員義務明白墻。我鄉每個支部都建立了黨員義務明白墻，把黨員在黨費上繳、計劃生育、稅費入庫等作為明白墻公示的內容，達到相互監督、相互促進的作用。
   （4）加強黨員干部學習，提高執政能力，致富本領。今年10月份歷時一個月，組織全鄉黨員干部進行培訓，鄉黨委專門制定了黨員干部培訓方案。培訓內容重點：十六大報告、“三個代表”重要思想及有關實用技術。
   （５）加強了流動黨員的管理，建立流動黨員管理站，今年，鄉黨委為了管理好流動黨員，據各村摸底匯總流出黨員情況，便于管理的原則，中山市建立X鄉流動黨員管理站，制定流動黨員管理規章制度，成立X鄉流動函授學校。有效的解決了計劃生育、稅費上交及黨費收繳等難問題，并通過流動黨員搞好招商引資，發展X經濟。
   過去的一年，我鄉組織工作雖然取得較好的成績，但還存在不足。今后，我鄉將繼續夯實基層組織工作基礎，進一步推動我鄉組織工作創一流。
   

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