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    最新幼兒園培訓心得體會

    時間:2024-10-10 08:11:04 培訓心得體會 我要投稿

    最新幼兒園培訓心得體會

      從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,如此就可以提升我們寫作能力了。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢?下面是小編精心整理的最新幼兒園培訓心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

    最新幼兒園培訓心得體會

    最新幼兒園培訓心得體會1

      只要說到教師的職業道德,人們馬上就會想到這樣一些詞:為人師表、愛崗敬業、無私奉獻……但我覺的新時期的還應具備活潑開朗性格和積極向上的情感、以及融入集體的團隊,然而更重要的是具備愛與責任。

      反復這一期師德培訓的資料后,我深深感受到的是許多教師帶給我們的震撼,我們為他們感到驕傲,向他們那崇高的師德致敬。從他們身上我明白了教育得以可能的基礎是什么,那就是“愛與責任”。教師們用愛與責任為學生筑起了學習與成長城,向世人展示了為人師表的精神風貌和崇高的人性光輝。

      教師的愛是一種巨大的人格力量,它高于母愛,大于友愛,勝于情愛。有人說,師愛是陽光,可以把堅冰融化;師愛是春雨,能讓枯萎的小草發芽。在面臨個人問題與更多學需要的抉擇的時候,他們沒有表現任何的猶豫,有的只是義務反顧。因此,通過這些教師的偉大而又平凡的,我門更應該深刻到,“愛與責任”應放在師德的首位,熱愛學生不能作為一句大話、空話掛在嘴上。要愛教育事業、愛本職工作、愛每一個學生并能讓學生愛你。從這一點上講,“愛是相互的,愛是一種能力”。在一定程度上,熱愛學生就是熱愛教育事業,沒有對學生心靈的關愛,就不會有學生的健康;在教育過程中,教師應把師生關系建立在“愛”的基礎上,“以愛育愛”就是要用老師的愛喚醒、培育學生的愛,這也是教師道德行為的根本特點。

      對于那些基礎較差的后進生,我們更要遵照陶行知“愛滿天下”的教育理想,對學生不分等級、不分貴賤,不厭棄、體罰學生,把愛撒向每一個學生,使每一個學生都能在愛的沐浴下成長,從而使每個創造力都充分解放出來。只有熱愛孩子,尊重孩子,真正從和學習等各方面去關心他們,做到曉之以理、動之以情、導之以行。深入到孩子中去,關注他們的舉動,觀察他們的言行,了解他們的心理動態,很好的為幼兒服務,這樣就在他們心中樹立的威信。我們哪個老師不想讓每個孩子好起來,我們教師辛勤勞動,滿腔熱情的把自己的所知所解與孩子一起分享,用自己的心血精心哺育下一代,希望他們青出于藍而勝于藍。

      通過對師德的深入學習,一個個生動而賦予愛心的教師形象提醒著我們,要時刻以他們為學習的榜樣,學習他們熱愛教育事業、熱愛學生的高尚情操,學習他們恪盡職守、無私奉獻的崇高品德。教師的`事跡和精神,是愛黨、愛國、愛社會主義教育和師德教育的重要內容和生動教材,是我們繼續前行的強大精神動力。我們要把學到的這些品德與精神融入到我們日常的教育工作中。

      我覺得“愛與責任”這一并不是空洞無形的,它是具體的、細膩的、真誠的、純潔的、持久的行動:一個鼓勵的眼神、一句的言語,扎實全員育人,認真落實教師值班,都是講師德的表現。常常以“君子檢身,常若有過”的態度,自重、自省、自警、自厲,以德修身,以德立威,內鑄師魂,外塑師表,在教師這一平凡而又神圣的上,努力做一名有愛心、有責任心的教師,努力使自己成為一個品德志趣高尚、風度氣質優雅的人。

    最新幼兒園培訓心得體會2

      赴幼兒師范參加由河南省教育局組織的幼兒園園長培訓班學習,轉眼半個月的培訓,我想我們每一個學員都有不同的收獲。對于我個人,我認為這次培訓對我來說非常有必要,因為它不僅讓我充實了更多的理論,更讓我開放了視野,解放了,打動了內心。無論是教育心理學,還是以人為本的教與教育理念,還有幾位的專題講座,都讓我有所感動和收獲。許多不可言語表達的收獲。加之與來自不同市、縣、鄉各園長聚集一堂,全面提高了自己的理論水平和工作能力,以下是這幾天的幾點體會。

      我作為一名年輕園長,理論知識和工作經驗不夠豐富,通過專家深入淺出的講授,感覺豁然開朗。許多問題從理論上找到依據,對原來在工作中覺得不好解決的辣手問題找到了切入點,感覺收獲很大,總的來說,各位老師以樸實無華的為我們授課解惑,對我來說是一個難得的學習機會。更是一次書本知識與具體工作相結合的鍛煉機會。

      老師通過視頻的方式對的分析,讓我們以感觀者的身份講清問題的本質所在,也讓我們看到自己給別人找問題的時候比較容易,但給自己找問題的時候經驗比較難,所以專家讓給我們通過查找別人問題的方式來提醒自己不犯類似的錯誤,正確處理各種關系是干好工作的前提之一。例也告訴我們沒有好的上下級的關系、群眾關系,最終導至工作無法,所以我們要著重注意自己的言行舉止,處理好各種關系。在心態下工作。

      在各老師的講座過程中,我學到了作為一名園長如何把所學的理論知識應用于實際工作中去,如何在平時的'工作和生活中積累自己的工作經驗和理論知識。同時也讓我看到相比之下自己的不足和差距。當然找到差距并非全搬硬套別方式方法,而是借鑒別人的方式來完善自己的方法。

      下午到回族二幼參觀。這所幼兒園玩具齊全,有手工室、舞蹈室、鋼琴、電腦、陽光教室等完備的教學設施,墻壁上裝飾的格言語句和孩子們的畫畫散發著一種積極、博愛、專業的文化。我感慨:這才是孩子幼年的幸福搖籃。我們是一所市里的幼兒園,和這些幼兒園根本沒法比,但是,我們也要舍得在外部環境和設備設施上投資。在參觀幼兒園時,我拍攝了好多照片,覺得很多地方可以借鑒。我們也要努力讓幼兒園成為“花園”、“樂園”、成為孩子們溫馨的“家園”。

      結合這幾天老師們講的,總結出干好工作應具備的能力。

      一是貫徹執行能力、就是面對問題能拿出行之有效的與計劃,貫徹下去并做到全面準確,得當有力。

      二是組織管理能力,就是善于交往,有較高的管理水平,組織得當。

      三是開拓創新能力,就是以大無畏的,在原有的經驗基礎之上大膽嘗試,做到與時俱進、合理。

      四是學習實踐能力,就是每個人要把學習當成畢任務。

      要想把工作做好,就必須具備這四個能力,因為作為新世紀的園長人才就要順應時代的發展,跟上時代的步伐,只有這樣社會才能科學的進步。

      這次學習讓我從各個角度獲得知識,感謝我園給我這次學習的機會、鍛煉的機會。今后我將盡自己所能把所學的知識用于實踐工作中,用一份做人的真誠和愛心、一份責任完成上級交給的每一項任務,以上是對這次培訓學習的幾點心得。

    最新幼兒園培訓心得體會3

      在現代社會中,自信成為一個人成功的基石。而對于幼兒來說,幼兒園時期是培養自信心的關鍵時期。為了幫助幼兒建立起自信,我參加了一家幼兒園的自信培訓課程。在這個過程中,我收獲了很多,也產生了一些深刻的體會和感受。

      第二段:培養自信的重要性。

      自信是一個人成長和發展的關鍵品質。在幼兒園時期,幼兒正處于性格形成的階段,培養自信對于他們未來的成長起著至關重要的作用。自信的孩子會表現出積極、開朗、樂觀的心態,他們更容易與人相處,更有勇氣去追求自己的夢想。因此,幼兒園自信培訓的重要性不言而喻。

      第三段:自信培訓的方式和方法。

      在自信培訓課程中,我學到了很多培養幼兒自信的方式和方法。其中,最重要的一點是鼓勵和贊賞。在與幼兒的互動中,我們要經常給予他們肯定和鼓勵,讓他們感到自己的努力和付出得到了認可。另外,我們還通過游戲和活動來培養幼兒的自信心,讓他們參與其中并取得小小的成就感。通過這些方式和方法,幼兒漸漸學會了相信自己,勇敢面對挑戰。

      通過自信培訓課程,我發現幼兒的自信心有了明顯的提升。他們敢于表達自己的想法和意見,不再害羞怯場。同時,他們也學會了與人協作和合作,不再害怕與別人交流和互動。我記得有一次,我們為幼兒舉辦了一個小型的展示活動,每個孩子都要表演自己喜歡的`一項才藝。以往的幼兒可能會緊張而退縮,但經過自信培訓后,他們面對觀眾自信滿滿,展示出了自己的才能,贏得了歡呼和掌聲。這讓我深刻感受到自信培訓的成效和重要性。

      第五段:未來的展望和總結。

      自信培訓是一個長期而持續的過程,我們不能只滿足于短期的成果。因此,我希望將來幼兒園能夠繼續加強自信培訓,為每個幼兒提供更多的機會和平臺展示自己。同時,我也認識到自信是一種習慣,需要家庭和學校共同培養。我將把自信培訓的經驗和方法分享給其他教師和家長,讓更多的孩子在幼兒園階段就能夠建立起自信,并為自己的未來打下堅實的基礎。

      通過參加幼兒園的自信培訓課程,我不僅學到了培養幼兒自信的方式和方法,也深刻體會到了自信對于幼兒成長的重要性。我相信,在幼兒園的自信培訓下,每個幼兒都能夠自信地面對未來的挑戰,并健康、快樂地成長。

    最新幼兒園培訓心得體會4

      3―6歲的兒童本身是一個不成熟的個體,為了促進幼兒和諧發展,就需要我們細心地呵護和照顧,通過學習3―6歲兒童學習與發展指南,讓我們更深層次的了解應該從哪些方面去引導幼兒全面發展。

      《指南》以為幼兒后繼學習和終身發展奠定了良好素質基礎為目標,以促進幼兒在體智德美各方面全面協調發展為核心,旨在引導幼兒園教師和家長樹立正確的教育觀念,了解3―6歲幼兒學習與發展的基本規律和特點,建立對幼兒合理的期望。

      幼兒園的教育內容是全面性的、啟蒙性的各領域的內容相互滲透,從不同的角度促進幼兒情感、態度,能力、知識技能等方面發展。《指南》將幼兒的學習與發展分為健康、語言、社會、科學、藝術五個領域,每個領域依照幼兒學習與發展最基本、最重要的內容劃分為若干方面,每個方面有學習與發展目標、教學建議兩個部分組合。學習與發展目標部分分別對于3―4歲、4―5歲、5―6歲三個年齡段末期幼兒應當知道什么能做什么。大致可達到什么發展水平。提出了公道期望。

      《指南》的制定能有助于教師與家長澄清對兒童學習與發展的期望,對兒童“知道什么和能做什么”形成基本共識,在教育實踐中更會全面了解。有了《指南》引領家長和教師能夠充分的溝通共同樹立對幼兒期望值的思想,以身作則,擺正了教育重心,全方位幫助孩子成長,更能使家長和教師的教育觀念、教育方式,跟上時代的要求,另外作為家長也能充分理解和支持老師,讓我們和家長全身心投入到教育中來,充分調動每一個幼兒參與活動的主動性,讓幼兒自由地、愉快地展現自己,讓幼兒在快樂之童年生活中獲得有益于身心發展的經驗。

      《3―6歲兒童學習與發展》指南的制定,幫助我們教師與家長理清了對幼兒學習發展的正確期望,有效地指導我們如何在教育事件中更全面了解幼兒,珍視幼兒生活和游戲的獨特價值,充分尊重和其好奇心和學習興趣,我們也只有了解了3―6歲幼兒學習與發展的基本規律和特點,才能建立對幼兒發展的合理期望,才能引導幼兒富有健康快樂地成長。

      《指南》之精神強調,幼兒的發展應該是多樣性的不拘一格,有個性的,幼兒是以主體的身份在與外部世界的相互作用中發展,所以作為幼兒教師,我們應該更好地去關注幼兒的情感世界,真正地走進他們的生活,首先要為幼兒創造一個寬松、愉快的生活與學習環境,讓孩子們的身心得到健康的發展。比如讓微笑鼓勵時刻伴隨你和孩子,讓彼此擁有信心與友誼,比如,給孩子一些自由的時間空間,讓他們做自己喜歡,并且力所能及的事,比如,適時和孩子在操場上、草叢中、沙池里,一起盡情嘻戲、玩耍、探究,既鍛煉體魄又增進……我想,我們能做的還有很多很多,就看你是否愿意用心去做,在教育過程中,我們也要善于順應幼兒的性情,要學會傾聽他們的心聲,會接納他們的個性差異,每一個教學過程當成師幼雙方一次靈魂的對話,敞開心扉,讓幼兒在游戲中無拘無束的交流,讓幼兒在歡樂的氛圍中學習,在愉快的學習中求得發展,從不同的角度促進幼兒情感,態度,能力,知識,技能等全面發展。

      《指南》的學習讓我意識到孩子就是民族的未來,我們要了解孩子的身心發展規律,一切有益于孩子的發展角度動身,反思我們過往的做法,刪減不利于孩子發展的因素,俯下身子,聆聽孩子的心聲,了解他們的需求,給孩子真正需要的關愛,給展習創設符合孩子發展需要的課程、環境、區域,讓孩子通過與環境,材料相互作用來取得經驗,讓幼兒自主參與、引導孩子主動學習、探索,成為生活學習游戲的主人。

      幼兒的成長離不開教師的引導,教師之成長離不開專業知識的引導,有了《指南》中更具體的標準劃分,我們教師才能對不同年齡段之幼兒采取正確的指導方法,每個階段的目標隨著幼兒年齡之增加而有所調整,要求非常具體明確,這樣細化了幼兒的發展目標,教師就能與幼兒的實際情況,制定切實可行的,并靈活的執行,開展科學有效的教育教學活動。

      通過仔細閱讀、學習,我發現這些教育建議很好,給老師們提供一些目標,達成策略引導教師更好的去引導孩子應該怎么做。如社會領域目標之“能與同伴友好相處”,教育建議為結合具體情境,指導幼兒學習交往的基本規則和技能,結合具體情境,引導幼兒進行換位思考,學習理解別人,和幼兒一起談談他的.好朋友。喜歡這個朋友的原因,引導他們發現同伴的優點,長處。這些教育建議,每一條都有詳細的分析,教給了老師有一些具體的做法,對實際工作很有幫助。再如:社會領域目標3“具有自尊、自信、自主的表現”這一目標看起來不太好操作,看到這一目標我的想法是給孩子提供機會表現自己,發現孩子的優點,并給予鼓勵增進其自信心,而《指南》中這一條目標教育建議關注幼兒的感受,保護其自尊心和自信心,能以平等的態度對待幼兒是幼兒切實感受到自己被尊重。不要拿幼兒的不足與其他幼兒的優點作簡單比較。鼓勵幼兒自主決定,獨立做事,增強其自信心和自尊心,與幼兒的事情要征求他們的意見,在保證安全的情況下,支持幼兒按自己的想法做事,鼓勵幼兒嘗試有一定難度的任務,并注意調整難度,讓他們感受經過努力取得成就感。這些建議開闊了我的想法,給了我更多達成這以目標的策略和途徑起到了引領作用。

      做為幼兒的啟蒙老師,我們應重視培養幼兒的競爭意識,使幼兒從會與自己的過去競爭,不斷自我完善,不斷超越自我,還要使幼兒具備與他人競爭的能力與心理素質。重視開發幼兒的創造力,讓幼兒認識變化,適應變化,促進變化,形成萬事萬物都在變化的認知模式,重視培養幼兒大膽探索對自己吃苦,不迷信的權威,勇敢追求和冒險的品格,作為幼兒教師,我想我們可以做的是將《指南》的精神內化于心,了解每個年齡段幼兒的發展規律,熟練把握每個領域的目標,“授之以漁,”讓好奇心求知欲伴隨孩子的成長,讓他們成長在天地中自由翱翔的雄鷹,讓我們共同努力吧!

    最新幼兒園培訓心得體會5

      20xx年8月26日—8月29日,我非常有幸參加了xx市體育骨干教師培訓”。和諧的學習氛圍深深吸引著我。在短短四天的學習時間,帶給我的卻是教育靈魂的觸動。通過培訓讓我更新了自己的教育理念,為我今后教育教學指明了發展方向,注入了成長的活力。回顧這四天的學習生活,收獲頗豐,體會頗多。

      用幾句話來總結:在這短短的四天里,我們“體驗大學的校園生活,體驗大學的學習氛圍,回味著自己的青春夢想,廣交朋友、積累財富,分享學習之余的輕松”。在教師專業化高速發展的今天,我和在培訓中結識的一些優秀的同行彼此認識交流,分享自己的教學經驗,分享自己的教育心得。與其說此次學習是每位教師個人成長的加油站,不如說是我們作為教師職業生涯規劃的一個新起點,還將為我們教師學習工作中的豐厚經歷添上色彩。

      回味這次的培訓,我的體會有以下幾點:

      首先,感謝教育部門在工作時間,為我們創造了寶貴的學習機會。尤其是在安排授課的教師方面,真是精細挑選,用心良苦!為我們授課的教師都是體育學科方面赫赫有名的專家。他們對理論的研究深入淺出,對實踐的教學言傳身教,他們不僅具有良好的體育素養,而且談吐不凡,氣質儒雅,博學多才。令人敬佩不已,備受感染與熏陶!

      本次培訓的主講是由海南省機關幼兒園的文亞霞老師,培訓的內容是《體育游戲中口令、手勢的合理運用》,在本次培訓中,我更加懂得了口令和手勢的重要性。

      首先,文老師向我們介紹了口哨、口令、手勢的重要性以及他們的類型、特點。口令在運用中一定要做到:準確、有節奏、形象等,要是做不到以上的特點,就會失去活動中孩子們參與的積極性。比如,在體育活動,教師要求孩子們快速排隊,就會用上口哨和口令及手勢了,如果該教師給出的各項指示不準確,沒有力度及不夠形象,孩子們的積極性就會不高,動作也會變得散漫,這樣會直接導致整個體育教學活動的質量不佳。

      其次,在學習口哨、口令、手勢的理論之后,文老師請了個別老師進行實踐,說實話,理論學起來真的很簡單,但是在實踐活動中,就不見得簡單了,幾個看似簡單的動作,老師們在實踐中都覺得很吃力,但盡管如此,大家都沒有放棄,繼續向文老師請教,文老師為人很有耐心,她手把手,一個一個動作,一個一個手勢的教我們,非常感動。

      在最后,大家基本都學得有模有樣了,當時覺得好有成就感,培訓接近尾聲時,文老師總結了這樣的一句話:我聽見了就忘記了,我看見了就記住了,我做了我就理解了。

      希望下次的培訓也能如此精彩,如此受益匪淺。

      我們的培訓終于要結束了,既高興又有點點不舍,這次的培訓花費的時間挺長的,天氣又熱,帶著寶寶又不方便,所以希望培訓早點結束。但是可以借機在論壇上大家聊聊,互相學習探討也是很不錯的。接下來把這次培訓的幾個體會跟大家一起探討。

      1.有了論壇,更添學習氣氛。

      在論壇上大家暢所欲言,彼此相互關心,相互學習,探討在實際教學中出現的許多問題,很是熱鬧。而且論壇不限制你的發言長短,愛說的多說幾句,不愛說的可以看看就行,就像個茶事,大家坐著聊天,舒適得很。

      2.學習內容豐富,受益匪淺。

      這次培訓通過幾個案例,很細致直觀地為我們解讀了課標的要求,再加上專家的講座,讓我們很系統很全面的學習了義務教育體育與健康標準的各個方面,并我們提出不少切合實際的要求和建議,為我們在實際教學過程給出有力的指導。

      3.活到老,學到老,多學習才不斷進步。

      每次培訓都會學到一些小技巧,為那些上課的老師的巧妙構思所佩服。也是多觀看,多學習才有新發現,才可以把這些好方法運用在自己的教學中,比如上回去聽課,陳老師用哨聲直接指揮孩子們集合跟改變隊形,以后我也用這個方法來組織學生,效果特別好。所以每一次一點點的改變會讓我們的課堂更完美。

      4.教師間的互動可以多一些。

      本次培訓有了論壇,有了qq群,學員間的聯系多了起來,課堂也熱鬧了些,不過還是有點不足,最好是大家統一一個時間同時討論下同樣的問題,這樣才能集思廣益,得到更好的效果。

      5.體育教師的現狀,體育課堂的現狀仍需改善。

      我們不得不正視的問題,是我們仍處于劣勢,在論壇上看到很多帖子,都是在抱怨,不被重視,社會價值觀,潛意識里仍不重視體育,這樣的氛圍對我們很不利,我們首先自己要改變思維,自愛自立,努力提升自身素質,上好每一節體育課,做好每一項事情,讓人們慢慢改變對體育的認識,自然而然得尊重體育,尊重體育課,尊重體育教師。這樣子,我們的課堂才會有真正的超越。當然這并不是一天兩天的事情,希望大家都一起努力來改善這種狀況。

      這是我淺薄的體會,感謝每次的學習都能使我大開眼界,因為我還需要更多的學習,才能成熟。

      通過本次寒假研修,培訓主題鮮明,目標明確,使我進一步對新課標的精髓和發展動向有了深入理解,促進了我的專業成長,為高效課堂教學補給了養分,一個個教學資源實例、一個個有效教學的內涵,使我在感悟中進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標。下面我重點談幾點我對“如何做到“既面向全體學生又能遵循不同學生的身心發展特點”這個問題的體會。

      第一,從認識事物的角度出發“既面向全體學生“和”遵循不同學生的身心發展特點”是“森林”與“樹”的關系,即矛盾的普遍性和特殊性,矛盾的普遍性是指矛盾存在于一切事物的發展過程中,每一事物的發展過程中存在著自始至終的.矛盾運動,矛盾的特殊性是指具體事物在其運動中的矛盾及每一矛盾的各個方面都有其特點。任何事物都是普遍性和特殊性的統一。普遍和特殊的區別是相對的,在一定條件下可以相互轉化。而體育教師就是制造“條件”者。

      第二,如何做到“既面向全體學生又能遵循不同學生的身心發展特點”需要教師在課堂設計中考慮個體差異,適時進行分層教學,尊重學生的個性發展。如何選擇教學內容、教學方法、和創新學法并且在課中及時發現學生的差異進行適時調整,就需要我們老師多用心,用心積累;用心發現;用心實踐;用心反思。

      第三,適合的才是最好的。每個學校的學情不同,方法雖相同,用起來卻不同。學校里場地大小、設施器材、學生體質、學生人數等均各有差異,這些都具有針對性和時效性,充分體現了教學方法的創新。將探究式學習、合作學習、自主學習融入到實際的學情中,以學生為中心,針對不同的學生制定不同的要求和學練方法,并且在教學過程中要及時發現學生的不同差異以及教學目標制定的是否符合實際,根據課堂的實際情況及時調整目標,真正做到以學生為中心,以學生的共同發展為初衷,合理的實施課堂教學。

      雖然學習的時間不長,但留給我的收獲卻是無窮的。通過學習,我收獲了很多平時很難了解到的經驗和教學方法,通過學習讓我更深的認識了體育與健康課程標準與體育課的樂趣,也對本學期的體育課堂充滿信心。

      冒著炎炎的酷暑,十多天的新課程培訓學習宣布告一段落。辛勞伴著收獲,感想頗多。通過學習加強了對新課程的認識,益處多多,勢在必行。學到了知識,但還有些籠統,仍需繼續學習、理解、消化并用于實踐。而最主要的收獲是對學校體育和體育教師的形象和角色產生前所未有的認識。

      以往體育教師在學校里的形象是什么?可有可無,什么人都能代替的“放羊人”;頭腦簡單,四肢發達;輕松、愉快,無教學壓力;小三門,底層人物,福利、職稱、優秀往后排;時常還要參加些校內的體力勞動等等。從這次新課程培訓的論壇交流上不難看出,多數體育教師的內心充滿了自卑和不滿,長期處于壓抑和抱怨狀態。至于造成這種境況的原因無非是以往社會對學校體育的關注度不夠,重視程度不夠。雖然教育理論已經明確指出學校體育的重要性,并且給出了可行的改革方案,但地方的執行力度是遠遠不夠的。

      通過這次學習讓我們看到了改變命運的曙光,學校體育改革的圣火已經燃到了我們的身邊。我們必須抓住這一學校體育改革浪潮,全體同仁共同努力,甘于付出,把這次學校體育新課程改革作為改變我們體育教師形象的時機。讓體育教師成為具有不可代替的,具有高超專業素養的、備受關注的人群。讓學校體育也像其他學科那受到社會和領導的關注。

      要想改變學校體育和體育教師的形象,我認為在全面貫徹落實新課程改革的前提下,我們體育教師首要做到的是自身在課堂上角色的轉變:

      1、從講臺上走到學生中間。教師不再以自我為中心,上面講,下面聽,上面做,下面學。而要走到學生中間做活動的參與者、觀察者、指導者、評論者、總結者。

      3、教師從給學生測驗、打分的“考官”變成給學生總結學習和鍛煉成果、分析不足的“教練員”。教師不再單一的給學生做定量性質的評價。而是要定性和定量相結合的評價學生的體育成績和鍛煉效果,為學生體育與健康課的不斷進步起到推動和鼓勵的作用。

      4、教師從抱著“教學大綱”給學生灌輸動作要領的“書匠”變為給學生帶來身心健康、社會適應能力、終身體育意識的朋友。教師不再有現成的教學內容,不再在學生身上做無用功。而是要在有限的課堂上給學生帶來終身的益處。

      同時我們的學生也要做到角色轉變:

      1、學生從濫竽充數的“隨波逐流者”變為有獨立空間的“運動者”。學生不再只是跟著全班同學一起做很多不喜歡的東西。而是可以獨立的思考,獨立的練習、獨立的進步。

      2、學生從被動的“接受者”變為主動的“選擇者”。學生可以根據自身愛好和條件主動的選擇學習內容。

      3、學生從“樣樣通,樣樣松”轉變為能夠展示自我特長的“個性者”。學生通過選項學習可以集中的練習某項技術,該項技術水平必然得到快速的提高,有機會展示自我個性和特點。

      如能做到以上轉變,相信學校體育絕對會蹬上一個新的高度。

      體育新課程的實施對我們提出了更高的要求。我們必須全力以赴,抓住契機,接受挑戰,不斷的學習,不停的摸索,不斷的進步,為我們的學校體育事業譜寫新的篇章。

    最新幼兒園培訓心得體會6

      幼兒園是孩子們進行學習和成長的重要階段。而一種較為常見的問題是,幼兒們的專注力往往不夠集中,容易分心。為此,我們的幼兒園特意組織了專注力課堂,旨在幫助孩子們提高專注力。在參加這個課堂的過程中,我有了一些心得體會。

      上課之前的準備工作非常重要。首先,教師應該認真準備好教學材料,確保內容新穎有趣,能夠吸引孩子們的注意力。其次,教室的環境也需要布置得干凈、整潔、明亮,這樣能夠讓孩子們更加舒適地學習。最后,教師應該確保自己精力充沛,充滿熱情地進行教學,激發孩子們的學習興趣。

      專注力課堂的活動設計是關鍵。首先,教師應該選擇一些涉及多個感官的活動,比如通過聽音樂、觀看圖片等多種方式來激發孩子們的興趣。其次,應該為每個課堂設計明確的目標,讓孩子們清楚知道自己的學習重點。最后,教師可以設計一些小組活動,讓孩子們合作學習,這樣能夠培養他們的.集體意識和團隊精神。

      在課堂上,我們采用了一些專注力訓練的方法,幫助孩子們學會專注。首先,教師會通過一些游戲和趣味活動來引導孩子們的專注力,比如讓他們盲目摸索物品、構建積木等。這樣能夠培養他們的觀察能力和注意力。其次,我們鼓勵孩子們進行音樂素質教育,通過參與音樂排練和演出,提高他們的注意力和音樂鑒賞能力。最后,我們還為孩子們創設了一個自主學習的環境,讓他們能夠有機會自由選擇學習的內容,并在老師的指導下進行學習。

      經過一段時間的專注力課堂學習,孩子們的專注力明顯得到了提高。他們在課堂上能夠更加集中地聽老師講解,積極參與活動,而且注意力的持久性也有所增加。他們能夠更好地完成老師布置的任務,同時也表現出更好的自我管理能力和合作能力。這些都是專注力訓練給予他們的成果,同時也展示出我們專注力課堂的效果。

      總結:通過整個專注力課堂的學習與實踐,我深切體會到專注力是孩子們學習中必備且關鍵的條件。只有提高他們的專注力,才能更好地幫助他們進行學習和成長。作為幼兒園的一名教師,我會繼續努力,通過各種方法和活動,不斷提高幼兒們的專注力水平,為他們的未來發展打下堅實的基礎。

    最新幼兒園培訓心得體會7

      幼兒園領導精心為我們安排設計了培訓內容,涉及到幼兒園工作的方方面面。各位骨干老師對我們新教師培訓深入淺出,理論與實例相結合,生動的講解使我們領悟到了許多,此次培訓主要內容有《學前教育政策法規及教師職業道德修養》、《幼兒園各類計劃設計與開展》、《幼兒園環境設計》、《幼兒園班主任工作常規》、《幼兒園衛生保健》。現就這幾方面略談培訓心得。

      在xx年8月15日由葉老師講的《學前教育政策法規及教師職業道德修養》從中讓我了解到了:

      (一)教師職業道德要求:1具有事業心和愛心。2具有健全的人格。3具有廣闊而穩定的求知興趣。4具有積極而穩定的情緒。5具有堅強而又耐受挫折的意志。6具有活潑、誠實、謙虛、自信的性格特征。

      (二)幼兒園教師智能結構:1觀察能力。2表達能力。3組織能力。4教育能力。5創造能力。6設計能力。7交往能力。8評價能力。

      (三)幼兒園教師的價值:1教師是維護幼兒身體健康的保健師。2教師是開啟幼兒智力之窗的建筑師。3教師是塑造幼兒高尚品德工程師。4教師是提高幼兒審美能力的美容師。

      在xx年8月16日由徐老師講的《幼兒園各類計劃設計與開展》,主要讓我體會到以下幾方面:

      一、計劃重要性:

      1、計劃是集體行動的綱領。

      2、計劃具有控制作用。

      3、計劃有著領先和預見作用,它是一個行動過程。

      二、教育者學計劃有:

      1、班級。

      工作計劃。

      2、主題計劃。

      3、周計劃。

      4、課時計劃。

      5、游戲計劃。

      6、專題研究計劃。

      三、班級工作計劃包括以下幾方面內容:

      1、班級工作的總目標。

      2、班級情況分析。

      3、領域目標幾措施。

      4、班級具體工作。

      5、家長工作。

      在xx年8月17日由黃老師為我們講的是《幼兒園環境設計》,以圖片結合來展開講解。大環境創設體現“續”、“意”、“趣”、“美”結合。要布置好環境需要以下幾點:

      一、幼兒園環境創設原則:

      1、環境與教育目標一致原則。

      2、適宜性原則。

      3、幼兒參與性原則。

      4、開放性原則。

      5、經濟性原則。

      二、自然角的創設:

      1、要遵循幼兒年齡特點。

      2、根據不同季節替換內容。

      3、根據主題開展需要及時補充,從而確定每個階段自然角的重點內容。

      三、家園專欄是幼兒園開展家長工作重要重要事項,為了更好的體現家園專欄的參與性和互動性,更有效的發揮它的價值,要對家園欄進行一些新的嘗試,讓家長與幼兒有新鮮感。

      在xx年8月18日由南老師為我們講的是《幼兒園班主任工作常規》主要是以幾個方面來講:

      一、行為規范方面。

      開學初,幼兒對新的陌生環境會產生膽怯心理,來園情緒不穩、哭鬧現象較嚴重。為了讓幼兒盡快地適應幼兒園的新環境和集體生活,對集體生活產生安全感,對老師產生親切感,進而喜歡“上幼兒園”,我們為幼兒創立了良好的生活學習環境,讓他們從一開始就養成良好的行為規范。所以我一直堅持以下兩點:

      1、在教學上,針對幼兒心理情況,我開展了以穩定幼兒情緒為主教學活動,提前備課,運用多種教學方法,制作精美的教具。從幼兒的實際出發,注意調動幼兒學習的積極性和創造性思維,培養幼兒的學習興趣為主要目的。做到課題與環境結合,讓幼兒感受到上幼兒園的樂趣。還設立各種幼兒活動區域,并不斷豐富材料。逐步建立了生活常規、游戲常規、活動常規,培養幼兒養成良好的行為習慣。我做到每節課后寫評析,對自己的每一節課進行總結。堅持寫觀察日記。

      捕捉教育實踐中的點滴火花。而且制作了一批精美的教具吸引了幼兒的注意力上課上的.得心應手。

      2、在衛生保健方面,以培養幼兒各項生活習慣為重點,如:幫助幼兒認識自己的毛巾、杯子,學習男女分廁的習慣,培養飯前便后洗手,飯后擦嘴、漱口等良好衛生習慣,督促幼兒多喝水,對大、小便需要幫助的幼兒給予照顧。

      這些實踐中我堅持正面教育,對幼兒以表揚為主,強化他們的自我服務意識,改變他們的依賴思想。對幼兒好的行為或表現給予肯定,贊賞和鼓勵,使幼兒能夠更有信心,更積極地做好事情,最終達到養成良好行為規范的要求。

      在xx年8月19日陳老師講的《幼兒園衛生保健》主要讓我體會以下幾點:

      一、做好晨檢工作。

      1、做好五大官的檢查(包括皮膚、眼神)。

      2、詢問幼兒在家吃飯情況、睡眠、大小便有無異常。

      3、查幼兒是否攜帶不安全物品來園。

      4、做好藥物登記,了解班里傳染病情況。按時發藥、喂藥,并做好幼兒的全天觀察記錄。

      二、做好秋冬季節常見病、多發病的預防工作。

      做好秋季的消殺、滅蚊工作,消滅傳染病的傳染源、切斷傳播途徑,杜絕秋季傳染病在園內的發生。

      三、開展幼兒心理健康教育,提高幼兒心理素質。

      開展幼兒安全教育,提高幼兒的安全意識,開學檢查大型玩具和各類有隱患的積木。安排科學、合理的一日生活、活動常規并執行。

      四、合理安排飲食。

      1、每周合理制定菜譜,必須每兩周有新花樣。

      3、做好膳管會記錄,平時把反饋的情況傳給家長,提高菜譜的質量。

      4、進餐過程的氣氛應是輕松、愉快,而不是令人緊張、壓抑的。

      5、糾正幼兒偏食、挑食、邊吃邊玩等問題,要注重以飽為先的正面教育。

      在這次的培訓中,聽到了各位同行前輩的經驗之談,我倍感榮幸,在以后的工作中,我會努力學習,加強自己的專業素養,豐富自己的實踐經驗,在次謝謝!

      今后的工作中,我會努力學習,加強自己的專業素養,豐富自己的實踐經驗。

      我懷著無比期待的心情參加了為期十天的幼兒教師崗前培訓。這是短暫的十天,因為學到的知識是有限的;這也是漫長的十天,因為學習的熱情是無限的。

      在培訓過程中,我深刻理解了幼兒教育,也更加明白了作為幼兒教師所需掌握的技能、所肩負的使命。也轉變了很多不合理的教學理念。

      首先,幼兒教師必須要有愛心、耐心、責任心。

      每個小朋友都是一個小天使,也是一個小惡魔。我們有足夠的理由去愛小天使,但是也要有足夠的耐心去感化小惡魔,更要有強大的責任心去呵護每一個需要我們的學生。用一顆充滿愛的心去對待每一個小朋友,在他們犯錯誤的時候,包容他們、糾正他們,讓他們在快樂中健康的成長;在他們遇到困難的時候,幫助他們、愛護他們,讓他們感受到來自老師的愛。讓孩子們擁有一個沒有傷痕的金色童年,就是我們最大的光榮,最高的榮耀。

      其次,幼兒教師必須具備一定的職業道德與職業素養。

      教師在人們的心中是非常神圣的職業,人們經常用春蠶,園丁這樣具備奉獻精神的事物來象征老師的教育教學工作,這讓即將成為教師的我感到無比的光榮與自豪。近年來,教師的高大形象在有償家教以及過節紅包中變得不再高大,少數同行有違教師職業道德的行為受到了社會輿論的譴責,同時也讓所有從事教育行業的工作者蒙羞,所以,了解了教師工作的特殊性,在日后的工作中,必須要嚴格要求自己,要有自己的原則,無怨無悔的為學生傳授知識,為教育事業做出自己最大的貢獻。

      第三,幼兒教師應與時俱進,隨時更新知識,提高自己的專業知識,樹立終身學習的思想。

      這是一個競爭日趨激烈地社會,也是一個變化日新月異的社會,作為人類靈魂工程師的教師也必須更新自己的知識,在業余時間多參加職業培訓、進修,更新自己的教學觀念以及教學方法,才能不斷適應新的學生、新的時代,才能成為一名合格的人民教師。

      十天的培訓結束了,我也即將迎來新的旅途,在這十天里,我學習到了所有需要掌握的作為一名幼教所必須得品質,我感到由衷的喜悅,也為自己即將上崗而感到由衷的驕傲。

      感謝這十天里所有授課老師,謝謝你們,讓我在這短短的十天里,擁有了應該有的過渡、轉變、以及成長!

    最新幼兒園培訓心得體會8

      12月9日下午,我們“國培計劃(20xx)”園長培訓班的園長們有幸聆聽了學前教育學博士、研究生導師、四川師范劉勝林教授的《幼兒園如何引領家長》的專題講座。我們受益匪淺,深刻地認識到幼兒園引領家長的核心理念,在我們參培園長中產生了強烈的共鳴。

      劉教授首先從對幼兒教育的疑問開始她的講座,她讓我們思考什么是好的教育?園長們有了一次心靈的溝通與碰撞:當前幼教形式多樣化,幼教理論充滿分歧:瑞吉歐還是蒙臺梭利?本土的還是國外的?其實每一種教育體系都提供了一些好的關于教育的思考。但我們的教育更多的是為了適應市場的競爭,為了追求經濟利益的`最大化!

      劉教授揭示了正確的答案:適宜的、有意義的教育才是好的教育!是啊,幼兒園就是應該根據幼兒的年齡特點和個別差異發展適宜的教育。幼兒園應該適應幼兒的需要,而不是幼兒來適應幼兒園的需要。幼兒有基本的生理需要、安全需要、愛與歸屬的需要、成就與實現的需要。我們幼兒園就是要為幼兒創設教育環境,幼兒在做中學、在游戲中學、才能有積極的自我觀念和成功的體驗。

      劉教授講到小莉不讓寶寶騎三輪車的事例,讓我們討論老師該做?然后逐一為我們剖析可以利用這個事件教導幼兒什么樣的技巧:如協調、忍受挫折;發展語言,培養同情心、助人、堅持的品質及實驗的態度等。劉教授強調,幼兒園不能孤軍奮戰,兒童的發展是多種因素共同作用的結果,其中家庭對兒童的態度和教育參與是決定兒童潛能發展的最為重要的因素。家庭對兒童發展的貢獻大于幼兒園對兒童發展的貢獻。

      然而,在現今,尤其是在我們,家庭正防礙著兒童的發展。有的家長低下的教育素養嚴重防礙了素質教育的推進。如只關心孩子是否吃飽,不關注孩子的精神需要;喜歡看到孩子識字算數,不明白游戲的意義;只希望給他孩子特殊照顧,而根本意識不到什么才是對孩子真正的有益……因此,幼兒園要引領家長并給予適當的幫助,形成家園合力,為孩子創造一個良好的成長環境。

      一位學者說過:“對培養人的培養,比直接培養人更重要。”劉教授的培訓,使我更加明確了幼兒園在引領家長的過程中,應側重哪些方面。我決定學有所用,回去后立即做到理論結合實際。因為結束培訓回去后,正是我園的家長開放日和。家長們先觀摩集體活動,然后再開家長會。以往主要是讓家長了解《綱要》中五大領域的和要求、我園的課程設置、特色教育和答家長問,也是意在引領家長樹立科學的幼教觀,爭取家長的理解、支持和參與。聽了劉教授的精彩論述,我意識到在引領家長上還應該了解幼兒的特點和家庭的需要,有針對性地開展教育工作,讓幼兒園成為受教育的場所。在即將召開的家長會上,我一定要把幼兒園引領父母的核心理念傳達給家長們:

      一、推動搖籃的手是推動的手;

      二、父母不欠缺孩子的和欠缺孩子的;

      三、父母相愛是對孩子的最愛;

      四、兒童不是灌輸的容器,而是需要點燃之火的火把;

      五、游戲是兒童最好的學習方式;

      六、打罵孩子是最糟糕的教育方式;

      七、始終如一的鼓勵;

      八、從小讓孩子學習自立;

      九、失敗具有成長價值。

      十、終身愛學是天才,終身努力是英雄。

      讓孩子做最好的自己!

      劉教授用一首小詩《成為最好的你》結束了她的培訓。這次培訓讓我經歷了一場深刻的教育思想觀念的洗禮,給我注入了新的動力。但留下的深思與啟迪,震撼與觸動,會像一泓永不竭枯的甘泉滋潤在我的心田,我將以此為契機,讓自己引領家長的水平有一個質的飛躍。

    最新幼兒園培訓心得體會9

      在這次師德師風學習中,我進一步體會到了老師職業的時代性與創造性,進一步體會到了為人師表、教書育人的重大意義。現將學習心得表述如下:

      從本次學習中,我認真品味了“教師是教育的根本,師德是教師的靈魂”這句話。是啊,“教師是人類靈魂的師。”社進步與發展離不開教師的敬業奉獻,教師要想干好教書育人這一工作,就必須要有良好的師德與高尚的修養。我們常說“學高為師,身正為范”,良好的職業修養是教師職業道德最基本的要求,教師師德素養的高低,直接關系到學生的健康成長。因此,身為教師就要嚴格要求自己,在師德修養上不斷鞭策與提高,只有這樣,才能將太陽底下最光輝的事業干好、干實。

      二,教書育人“愛”字當先,做好學生的良師益友

      常言說“無德無以為師”,良好的師德就是教師愛學生的體現。高爾基說過“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子”。身為教師要對孩子有深深的愛,這是對教師的基本要求。如果沒有愛心,那他如何能夠擔當教師的職責?師愛是教師必須具備的美德,也是教師的天職。因此,身為教師,就必須用愛心去滋潤每一位學生的心靈,這樣才不愧為師。

      總之,本次學習讓我受益匪淺,在今后的工作中,我將嚴格要求自己,用一顆赤誠之心去工作,去奉獻,以高尚的師德去教育學生影響學生。

      所謂師德就是指每位普通教師所必須具備的職業道德,當然也包括自身的內在修養。不管是教育誰,都應該以人為本,樹立自身形象。畢竟教師是孩子的學習榜樣,在孩子心中是一面屹立不倒的旗幟。每位教師都應該有主人翁精神,應該把塑造人,培養人,教育人作為自己的,這樣才能體現出真正的師魂.....

      師德是所有教師人格的具體體現,你必須要把關心學生、熱愛學生、了解學生放在首位。從實際出發,勤業愛生,那樣你才可能學生真摯的。天天和孩子們在一起,使我深深體會到他們的純真,活潑。俗話說,親其師,則信其道,信其道,則循其步,喊破嗓子不如做出樣子,所以說教師是學生的向導,旗幟。不是說教師是人類靈魂的工程師嗎?因為我們時刻肩負著為祖國培養重要人才的使命。我認為好的教師首先必須有敬業精神,充分認識教師工作的重要性,才能做好教師。

      在家里面,是孩子的啟蒙者,在學校,老師就成了孩子的表率,我們的`一言一行,都會對年幼純潔的孩子產生潛移默化的影響。這也就是古語“近朱者赤,近墨者黑”的意義所在了。比如最近天氣漸熱,在課間時,孩子們都感覺很口渴,會爭搶的拿杯子去倒水喝,很容易會發生不小心踩到腳,或不小心把水倒到了別人身上等小事,從而發生打架罵人事件。在這時,老師不應只用嘴巴說讓他們排好隊倒水,不推不擠,這樣雖然會有一定的效果,但是有些孩子是不太會來聽,他只想喝到水就可以了。所以老師應發揮老師的榜樣作用,也拿著杯子在排好隊的孩子后面來排隊倒水喝,他們也就會學著老師來排好隊喝水了。這樣有助于培養他們的生活常規意識。

      我曾經在一篇文章中看到過這樣的一段話:老師就是給天使縫補翅膀的人......剎那間我感覺到我背負的教師這個詞意義是多么的重大啊。原來在我身邊的都是一群美麗的天使啊!是啊,他們是天使,可以會給你帶來驚喜,帶來幸福,帶來一些你所意想不到的是事。我們選擇了教師這個職業,就等于選擇了一種浪漫的生活。每天我們把愛與責任放在自己的心房,伴著孩子們一顆顆稚嫩的心靈砰然而動。

      我常常在思考,我們能給孩子們什么樣的愛?是偏愛還是博愛?我們可以選擇愛人,選擇職業,卻不可以選擇學生。上沒有兩片完全相同的樹葉,可每一片樹葉都有屬于自己的美;班級里也不會有兩個完全相同的孩子,每一個孩子都會有自己獨特的氣味,有時候我們會當著孩子們的面說“__小朋友表現不好,老師不喜歡你了,__小朋友真棒啊,老師最喜歡你了。“孩子們聽到這些話,心里會是一種什么樣的感受。我們常常聽到這樣的抱怨“__小朋友屢教不改,看到他就頭疼”,然而,讓我們靜下心來想一想:這樣的教育方式恰當嗎?要承認和關注幼兒的個體差異,避免用劃一的標準不同的幼兒,在幼兒面前慎用橫向的比較,這樣的方法我們確實運用起來了嗎?我們到底應該去愛孩子?愛某個孩子,愛某些孩子?愛聽話的孩子,愛表現突出的孩子?不——這樣的愛是偏愛!基于責任,我們的愛不應是偏愛,而應是博愛!帶著博愛的眼神去看待每一個孩子,讓孩子們在充滿鼓勵的目光中找尋成功和自信。漸漸地你也會發現自己在付出愛的同時,也收獲了許多許多。

      作為一名幼兒園教師,我們可能常常會聽到一些圈內消息:哪個老師拿鋼勺打了孩子的頭;哪個老師體罰孩子,扭孩子的耳朵;哪個老師訓斥侮辱孩子,致使孩子產生心理疾病;哪個老師對孩子采取暴力措施……每每聽到這些消息,我們會很心痛,我們的反應通常是慨嘆幼兒教師的素質,呼吁關注孩子的心理,強調老師不能體罰孩子。更要以身作則,要有責任心,責任心,是一種使命感,教師的責任心主要體現在教書育人上,體現在行為的細節上。責任心是“以身作則,愛崗敬業,心存大愛”的巨大動力。教師在學生的心目中有很大的作用,要求學生做到的,我們自己首先就要做到。我們要嚴于律己,經常進行批評與自我反省,發現自身不足的同時,積極改正,給小朋友留下一個正義的教師形象。

    最新幼兒園培訓心得體會10

      通過這段時間的培訓,使我進一步了解到教師職業的神圣,同時也感責任的重大。我們不僅學到了豐富的知識,還進一步提高了業務素質,下面我從以下幾個方面談談我對本階段學習的心得:

      為了提高全鎮教師的業務水平,教辦從11月中旬邀請廣東省肇慶師范學院的專家來長安給我們老師培訓,雖然時間不是很長,但都是很有針對性的,比如,開學的第一天文雪教授給我們講到的《學前教育理論新進展》,在這節課的學習中,我的體會很深刻,他給我們帶了很多有關當前教育的新信息,還結合了傳統教育的對比,讓我們更進一步更直觀的了解當前教育的發展趨勢。

      在理解教學作用方面,我們需要警惕那種將“教學等同于發展”的錯誤觀念,這種錯誤認識的突出表現即是認為有教學的地方就必然就會有兒童的發展,事實上,完全有可能存在“有教學,但兒童并未獲得發展的情況”,教學應深入了解和準確把握兒童開始,教學絕對不是可以隨意安排的活動。

      在設計幼兒園教學活動上,教師應把重點放在師幼互動上,充分考慮師幼互動的方式,

      期的時候出示的是20xx~20xx的數字,她在和孩子們談保質期的時候,有的孩子說三年,有的說兩年,在驗證的時候雖然_老師說的比較清楚,但孩子們似懂非懂,好像還是沒有接受。所以對于這一現象,我進行了調整。我利用牛奶盒上的數字來對保質期進行一個說明。因為我發現牛奶的食用周期短,也就意味著它的保質期時間不長,也就是七天。用這七天和三年的保質期來比,孩子似乎更容易接受前者,也由于七天時間短,孩子可以用數的方式來感受保質期的天數,而三年這個概念比較遙遠,所以說用牛奶盒來說明保質期更貼切孩子們的實際生活,也更能讓孩子們去理解。

      在看了xx老師上的《盒子上的數字》后,我也思考著一個問題。因為在yy老師出示藥的時候,雖然藥盒上也有年齡及用藥量,但是,她所用的藥是成人的藥,似乎脫離了孩子的實際生活,就這一點我也進行了調整。我選擇的是孩子感冒后常喝的兒童藥水,因為從外表包裝上就能一眼看出是孩子吃的藥,而且包裝比較卡通,容易吸引孩子們的興趣。藥盒上也有年齡提示和藥量提示,正符合了我的目標。而對于藥量我出示了一個量杯,可以讓孩子們在藥水和量杯之間進行比較,有了實物的比較,孩子們也更能容易接受和理解,而不是空空之談了,對于我的這次活動也又提升了一些價值。

      這次的變動還增加了一個重量概念。在剛開始的時候我還真不知道怎么去解釋這個重量的意思。說的太簡單了怕沒說出理由,說的復雜了,就連我也聽不懂了,更別說孩子們了。所以我也簡單說明了克就是重量的意思,并且還具體說明了克前面的數字越大代表著東西越重。而且為了使孩子們理解,我出示了兩種重量不同的盒子,讓他們運用新學到的本領進行探索和比較。這一實踐也證明我的想法是對的,孩子們通過這樣的操作,很快的就理解了克的意思。

      當然其實這次活動的缺點也是很多的。比如剛開始時對孩子們提出的xx,我就沒有一個很好的解釋。而且整個活動我急于完成四個重點的說明,所以給予孩子們的自由探索發現甚少,基本都是由我自己在發現數字,再去引導孩子們去發現,所以局限了他們的自主探索空間,他們的發言機會也比較少,老師完全有高控的行為,而且在提問上也缺少針對性。對于這些比較明顯的缺點,還需要在日后的活動中去琢磨和改進。相信通過下學期的新教師培訓,我會進步的更快。

      xxxx年4月11日周六在XX省XX幼兒園進行一天的培訓。由于不認識路早

      上早早起床趕路,中午不休息繼續聽課培訓。一天下來真的有點累,但是收獲也不小。學前班的每一位老師聽了之后也都有很多感想,每個人似乎都收獲了一份喜悅。(教研會上已分享)這一天培訓給我印象最深的就是特級教師們的親和力、語言組織能力、過渡語和提問語都非常簡潔易懂、教學目標很明確。下面我來談談自己的幾點收獲吧!

      首先特級教師的課堂活而不亂,上午兩節都是中班體育課。在我的想象中體育課就是跑跑步,做做操之類沒有什么特殊的。但是聽完上午兩節體育課之后我的感想波多。男體育教師在體育課中不僅滲透著德育教育,數學教育,還鍛煉孩子的對事物的反應能力以及合作能力、幫助他人的能力。整個課堂中孩子們都非常活躍,樂于參與,投入到老師所設計的環節當中。老師的表達風趣幽默,課堂活而不亂,給人一種動態美的享受。

      其次他們的過渡語簡潔有親和力。下午兩節是林老師小班的繪本課。林老師邊講邊用PPT展示繪本。剛開始林老師跟孩子們并不熟悉,但是慢慢地孩子們開始接受或者說喜歡上她了。最重要的原因是她善于抓住幼兒的'心理特點,用具有親和力的語言循循善誘,拉近與孩子之間的距離。

      林老師講的故事非常動聽,優美,語氣和語調把握的非常到位。兩堂課聽下來都沒有一點困意。課堂看上去就像是玩一玩而已,但是其實不然,她在課堂上教會了孩子善于發現新事物,引導孩子學會主動學習,而不是被動接受。提問孩子的方式方法獨特有趣,孩子們很容易接受并理解。并且每次跟孩子進行溝通都是蹲下來的。

      最后總結:培訓就一定會有收獲,從這次培訓中我看到了自己的不足,也知道自己今后該努力的方向。希望這樣具有針對性的培訓能多一點,讓我機會開拓眼界,增長見識。

      非常榮幸自己能夠參加這次的全員培訓,也感謝教育部門給我們提供了這次全員學習的機會,這次的培訓充實而有意義使我受益匪淺。

      此次培訓理論與實踐相結合,從全方位地精心詮釋了幼兒在幼兒學習生活中起到的重要性。在老師的講座中了解幼兒一日常規的要求,內容非常詳細,分別對教學活動設計與指導,班級管理等方面做了細致的講解,還指導老師們如何組織教育活動以及教育活動應注意的問題,和遵循的原則指導如何對幼兒進行管理。

      如何建立良好的家長關系,與幼兒與幼兒之間的關系。

      俗話說得好一年之計在于春,一日之計在于晨,晨間活動在一天的活動中非常重要。通過這次培訓,我更加深刻地體會到幼兒園教育工作應該堅體體智,德美等方面的教育互相滲透,遵循幼兒身心發展的規律,符合幼兒年齡特點注重個體差異。引導幼兒個性健康發展。幼兒教育要面向全體幼兒,熱愛幼兒,堅持積極鼓勵,合理組織各方面的教育內容,并滲透于幼兒一日生活的各項活動中。充分發揮各種教育相適應的良好環境為幼兒提供活動和表現能力的機會與條件。幼兒不同于,自我保護能力差。幼兒階段是一生品德行為形成的時期,作為幼兒教師要有更高尚的人格魅力。要正直和善。要給幼兒母愛般的關懷,幼兒教師要有敬業、愛業、創業的精神。要公正地愛每一個孩子,我們帶給幼兒的應該是最美好、最公正、最無私的愛。

      在今后的工作中,我會努力學習,加強自己的素養,豐富自己的實踐經驗。

    最新幼兒園培訓心得體會11

      為了豐富幼兒體育活動,10月16日,錦州路幼兒園特邀億童培訓部的李老師來園為老師們做關于“區域體育活動”的專項培訓,全體教師共同參加學習,收到良好的效果。

      幼兒體育活動是幼兒園教育的重要組成部分,它對于增強幼兒體質、增進幼兒健康具有重要的.意義。《3-6歲兒童學習與發展指南》中明確指出“要開展豐富多樣、適合幼兒年齡特點的各種身體活動”。

      李老師以豐富的案例為依托,從區域體育活動的價值、組織類型等方面,為老師們進行了趣味性的培訓,并重點解析了循環式區域活動的形式及如何組織。又在此基礎上,帶領老師們分組進行研討、設計循環式區域活動。從材料選取、場地布置等方面,再結合“億童戶外游戲區”材料,通過實踐操作,進一步讓老師們了解循環式區域活動。

      此次培訓活動,不僅使老師在親身參與的同時獲得有關戶外游戲活動的直觀感受,更讓老師在組織幼兒活動時有了更加明確的目標和方法。億童活動材料的配備和使用,也將為我園幼兒戶外游戲開啟新的研究熱潮,使孩子們的幼兒園生活更加豐富多彩!

    最新幼兒園培訓心得體會12

      在各級主管部門的領導下,老師們積極努力地工作,取得了一些成績,但還存在著一些不足,我們清醒地認識到:要使辦園水平真正適應新形勢發展的需要,能夠在激烈的競爭中站穩腳跟,必須不斷努力,我們將進一步“以人為本,科學管理”,努力形成自身的辦園特色,將幼兒園建成家長放心、孩子喜歡、社會信賴的和諧樂園!

      一、學習“重慶發展形勢與發展戰略”

      “五個重慶”——“宜居重慶”、“暢通重慶”、“森林重慶”、“平安重慶”和“健康重慶”,作為重慶發展的新目標、新追求,成為重慶的戰略決策。“兩江新區”已在20xx年6月18日掛牌成立,兩江新區運轉,重慶向世界開放。10年后可發展為西部經濟中心,并將引領中國區域發展重點向內陸轉移。在西部培養一個新的“增長極”,有利于成輻射性地帶動中西部地區的發展,與浦東新區和濱海新區遙相呼應,并形成東西部協調發展的新格局。作為重慶人我心潮澎湃,很自豪,以驚喜與渴求的心情期盼著,關注著這個歷史機遇將會帶給我們的嶄新風景。兩江新區不僅是一個名號,更是三千萬重慶人肩上的擔子。它不僅將獲得資本市場的青睞與快速反應,更將激發無數巴渝兒女奮起努力,在未來的歲月里以全新的發展戰略詮釋飛躍,演繹精彩。讓我們期待,重慶,從此進入兩江時間;重慶,城市新篇由此開啟;重慶明天一定會更好!

      二、“物聯網專題”的學習開拓了我的眼界

      有利于我們更好地認識不斷發展的世界。了解到物聯網的內涵:凡是有傳感器和傳感技術而感知物體的特性來按照固定的協議實現任何時候物與物之間、人和物之間、人與人之間互聯互通,實現智能化識別定位跟蹤管理網絡。物聯網還是互聯網的一個延伸,互聯網提供了人與人的交流,互聯網是一個人文的世界。把人文世界向物理世界的延伸。“感知中國”已成為國家信息產業發展戰略。對重慶電子產業、物流、乃至于電力、交通、安防等相關領域都起著很大的作用。當物聯網技術完全融入我們的生活和工作時,人類將進入一個全新的智能化時代,那時人類社會呈現出的面貌將是我們現在無法想象的。也必將對我們的教育教學和人才培養改革提出新的課題和挑戰!

      三、學習“高效團隊執行力建設”

      團隊是一個整體,是一種文化的概念,所追求的是一種凝聚能力,團隊可以

      有效地解決復雜的問題;團隊可以激發人的創造力;團隊可以互相學習、互相彌補不足;團隊可以加強人員的自省,令團隊成員充滿工作激情。因此,學習高效的團隊精神,使我更加增強了責任感、深感責任比能力更重要;深感團結、協作更必要。

      四、“中職教師能力發展”,站在國家形勢審視中職教育

      中職教育已成為重慶城市發展的重要“軟實力”。中職教育已成為重慶經濟高速增長的“助推器”。因此,教育是國家發展的基石,作為一名中職教師,培養自身的能力極為重要。我們要通過以學生為中心、就業為導向、能力為本位、學做為合一的教學理念。加強對專業發展、觀念為先、技能為本,師德為魂的學習。我會努力工作,使自己成為善良的使者,摯愛的化身,做品格優秀、業務精良、職業道德高尚的教育工作者。

      五、“中職教師課堂管理的.藝術”,通過聽講和自己的認真體會

      使我對課堂管理的藝術內容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益匪淺。所闡述的課堂管理藝術和技巧是教師教學智慧的新表征,是教學實踐和經驗概括和理性提升。我認識到,技術是以科學為基礎;藝術是以文化為基礎。因為我們在塑造著世界上最珍貴的藝術品。教師的教學是一個教與學的相互關系,是一個教師和學生共同參與的活動,也是教師主導作用和學生能動作用的有機統一。教師要不斷更新課堂管理理念,優化課堂管理行為,形成新的教學本領和新的課堂管理藝術,讓課堂教學煥發出生命的活力。教師要善于把感情融入科學知識之中,學生在不知不覺中受到感染和教育,達到課堂藝術的效果。

      六、學習了“現代公務禮儀與個人形象塑造”

      讓我懂得了禮儀是一門必修課,也是對民族和后代負責的表現,作為一名教師,不僅僅是傳道、授業、解惑,還需要具備更多的素質。百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。我們要用禮儀觀念滋潤心靈,用禮儀準則規范言行。愿人們都能在“敬人、自律、適度、真誠”的原則上進行人際交往,早日告別不文明的言行,使文明之花永遠綻放。

      七、“快樂國學與師德修養”的學習

      使我懂得在快樂中工作,在快樂中滲透教育理念。使我享受了一次豐盛的“讀經教育”大餐,感受了一次古圣先賢智慧的沐浴,受到了一次生命的激勵!激勵我向個孩子,充滿著活力,積極向上。

      八、清華教授吳維庫的《塑造陽光心態》通篇沒有激情四溢的吶喊

      沒有故作深沉的哲理,他就像是熟悉的朋友間在擺龍門陣,一段段事例,一個個道理,深入淺出,娓娓道來。從中,我了解到心態的巨大力量以及如何獲得陽光心態。塑造陽光心態,對于生活在快節奏的現代社會以及生存競爭日益激烈環境中的人們,尤為重要和必要。態度決定一切。國民的心態決定了國家的精神形象,人的內心和諧是社會和諧的一個高境界。讓我們點亮一盞心燈,塑造陽光心態,照亮別人、照亮自己、溫暖別人、溫暖自己。“帶著陽光心態,締造陽光生活,走向陽光未來”吧!

    最新幼兒園培訓心得體會13

      事業是圣神的,教師的職業道德是崇高的,教師的職責是重大的。本人受聘于xx煤礦機械廠幼兒園后,保證嚴格遵守教師職業道德,全面規范師德行為,努力做一個"為人民和人民滿意的教師"。現向幼兒園和承諾如下:

      熱愛教育事業,熱愛幼兒園,自覺維護幼兒園、教師的形象,把教育作為一份培育提升自己的圣神事業。遵守幼兒園的規章制度,嚴格自律,不隨意遲到、早退。不曠教、不隨意停調課和對敷衍,工作不拖沓、不推拖。

      全面貫徹國家教育方針,自覺遵守相關法規及幼兒園的各項規章制度,依法履行教師職責權利,自覺抵制社會不良風氣影響。不從事以盈利為目的的`職業和有償家教等,不理解禮物。

      關心、理解。尊重、全體幼兒,維護幼兒權益。注重激發興趣、培養習慣、發展潛力,促進幼兒主動、和諧、身心發展。尊重幼兒個體差異,促進沒一位幼兒發展,不出現歧視、諷刺、挖苦、侮辱幼兒,不說傷害幼兒自尊和心靈的話語,體罰或變相體罰幼兒狀況的發生。不得以任何理由剝奪幼兒受教育的權利。

      主動多渠道與家長練習、溝通、,理解家長監督,聽取并采納合理化推薦,不把教師的職責推給家長。指導的教育和方法,有效發揮教育資源優勢。

      鉆研業務,參與教改,用心探索孩子發展、保教工作規律,自覺參加各類進修培訓,不斷提升水平及工作品質。

      關心群眾,顧全大局,互相尊重,合作共享,共同維護、營造"禮貌、溫馨、進取"的氛圍,做"教師",共創和諧文化。

      堅守高尚情操,知榮明恥,嚴于律己,以身作則。衣著得體,規范,舉止禮貌,作風正派,廉潔奉公。不參與教師身份不貼合的任何,自覺抵制社會不良風氣,不利用職務之便謀取私利,不帶子女進自己班中,避免影響工作。

      以終身為己任,不安于現狀,不斷拓寬視野,更新知識結構,潛心鉆研業務,勇于探索創新,不斷提高專業素養和教育水平。

      以上承諾請廣大家長、園予以監督!

    最新幼兒園培訓心得體會14

      近年來,隨著城市化進程的加快,幼兒園已經成為現代都市家庭不可或缺的一部分。幼兒園對兒童的成長發展起著重要的促進作用。然而,孩子們專注持久的能力在成長過程中往往被忽視,這對他們未來的學習和生活,都會造成不良影響。因此,如何培養幼兒園孩子的專注持久心得體會就顯得尤為重要。

      首先,幼兒園的游戲活動對于孩子們專注持久力的培養具有非常重要的意義。游戲是孩子們最喜歡的活動之一,他們可以在游戲中獲得樂趣,同時也能培養他們的專注力。例如,在游戲中,孩子們需要專注地觀察、思考、決策和實踐,才能完成游戲任務。通過反復的.游戲訓練,孩子們的專注力、觀察力和思維能力可以得到有效的鍛煉和提升。因此,幼兒園應當合理利用游戲活動,培養孩子們的專注持久能力。

      其次,幼兒園老師在教學中的角色也是培養孩子專注持久力的關鍵。老師是孩子們成長道路上的引導者和啟蒙者,在課堂教學中起著至關重要的作用。老師的言傳身教、耐心引導和關懷呵護,可以為孩子們樹立積極的學習態度和行為榜樣。當孩子們面臨困難時,老師及時給予他們關心和支持,鼓勵他們持久地堅持下去。通過老師的引導和激勵,孩子們會逐漸培養出專注持久的心理素質,從而在未來的學習和生活中取得更好的成績。

      此外,孩子們家庭環境對專注持久力的培養也起到不可忽視的作用。家庭是孩子們最初的學習和成長環境,家庭對孩子們的態度和培養方法會對其專注持久力產生重要影響。家長們應該創造良好的學習氛圍,為孩子們提供安靜的學習環境,引導他們養成良好的學習習慣。此外,家長還可以利用家庭活動,如親子閱讀和手工制作,以提高孩子們的專注和耐心。當孩子們在家庭環境中得到充分的關愛和鼓勵時,他們的專注持久力也將得到有效的培養和提升。

      最后,幼兒園應該加強與家長的合作,共同培養孩子們的專注持久心得體會。幼兒園與家庭是孩子們成長中兩個重要的教育機構,他們之間的緊密合作對于孩子們的成長發展起到至關重要的作用。幼兒園可以通過家長會、家長培訓和家訪等方式,與家長進行密切溝通和交流,加強信息的共享和教育經驗的互通。通過家長與幼兒園的積極合作,孩子們的教育環境得以延伸和拓寬,他們的專注持久心得體會也會得到更好的培養和發展。

      總之,幼兒園專注持久心得體會的培養是一項長期而系統的工程。幼兒園、老師、家庭和家長之間的合作和努力是不可或缺的。只有通過共同的努力,孩子們的專注持久心得體會才能得到全面、有效的培養,從而為他們的未來學習和生活打下堅實的基礎。我們應當共同關注幼兒園的專注持久能力培養,為孩子們創造更好的學習和成長環境。

    最新幼兒園培訓心得體會15

      20xx年4月1日,我有幸參加了市里組織的幼兒骨干教師培訓班。聽了崔杰園長的一次藝術活動,又聆聽了高靜組長的精彩講座和李素英專家的課堂點評,所見所聞收獲很多。

      一、對幼兒園美術教育活動設計的重新認識。

      幼兒園美術教育活動的成功與否,受到各種因素的影響和制約。主要有教育目標、教育課程、教師與幼兒的互動方式等因素,李素英專家再次給我們闡述了制定目標的重要性等等。

      二、對幼兒園教學評價的再思考。

      看完活動后,高靜組長又講了幼兒園教學評價——幼兒園教學活動是幼兒園教育活動的一種重要形式,是教師進行計劃、設計和組織的專門活動,或稱正式指導的活動。對教學活動的評價是幼兒教育評價的重要內容。教學活動的評價,因教育及教學觀的不同的方案,評價項目也因此有所不同。但教學評價的核心目標都是為了了解教學活動的成效,了解教學過程中教師和幼兒的行為,了解教學對幼兒發展的意義。因此,我們認為教學評價的基本價值取向應該是:教學應促進幼兒認識、學習方法及情感等多方面的全面、和諧發展;體驗、嘗試和發現等是幼兒重要的學習方式;適宜的目標和內容才能引發真正有效的教和學;教學應當具有開放的、能激發幼兒探究欲望和思考的.環境;產生問題、引發互動是有效教育的重要特征;教學過程應該讓幼兒感受挑戰。

      三、對自身的反思

      聽了這么多骨干教師的評課,雖然角度各不相同,但是有一點是很多老師都提到的,那就是崔杰老師的多媒體運用熟練,技術性能很高,有人說年齡越大,人就越懶惰了,我知道這話不可能適合所有人,但是確實有些人能夠激情不減。作為一名幼兒骨干老師,有時需要冷靜的思考,更多的時候需要噴薄而出的情感,需要與時俱進的各方面領頭的精神和技能,雖然我不能很好做到對電腦精通這一點,但是也算是我這次學習后的一點感觸吧,以后會努力的!

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