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如何寫求職書
無論在學習、工作或是生活中，大家都不可避免地要接觸到書信吧，書信是一種用文字來表情達意的應用文體。怎么寫信才能避免踩雷呢？下面是小編幫大家整理的如何寫求職書信，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
如何寫求職書
一、求職書的概念
求職書是求職者向有關企事業單位，介紹自己的基本情況，提出供職請求，并要求對方考慮、答復的文書，是針對特定的對象表述求職者的主觀愿望與特長而寫的私人信件。
二、求職書的特點
（一）針對性強
求職書要針對求職目標，針對用人單位的性質、特點和需求，突出自己某方面的特點和潛力，不說與求職無關的話。
（二）態度謙和
求職書要充分展示自己的才智，但不能給人高傲自大的印象，但也要避免過分謙恭謹慎，給人信心不足的印象，要不卑不亢，大方得體。
（三）突出個性
求職書要力求具有個性特征。在能力方面，要突出特長，展示自己與眾不同之處；在語言表達和構思上，要匠心獨運，展示文采和個人魅力。
三、求職書的種類
求職書可分為自薦書和應聘書兩種。
自薦書，即求職者以書信的方式自我舉薦、表達求職愿望、陳述求職理由、提出求職要求的一種信函。求職者可以向用人單位展示自己的工作能力、知識水平和人格魅力，從而建立起與用人單位之間的聯系，為擇業的成功打下良好的基礎。
應聘書，是求職者在已經獲知某單位用人的前提條件下寫的具有高度針對性的求職書。其稱呼一般是針對特定單位的人，內容主要是針對用人單位提出的條件，表述才智特長，具有較強的目的性。
四、求職書的結構和寫法
求職書一般包括稱謂、問候語、正文、致敬語、落款、附件等內容。
（一）稱謂
求職書一般是寫給單位負責人的，因此姓名、職務要寫得準確無誤，如寫給國家機關或事業單位的人事部門負責人的，可用“尊敬的xx處（司）長”稱呼；寫給“三資”企業首腦的，(m.baimashangsha.com)則用“尊敬的xx董事長（總經理）先生”;寫給各企業廠長經理，則可稱之為“尊敬的xx廠長（經理）”;寫給院校人事處負責人或校長的求職函，可稱“尊敬的xx教授（校長、老師）”.如果姓名不詳，可用“負責人”的稱謂，如“xx人事部負責人”即可。
（二）問候語
問候語要嚴肅謙恭，不可過分隨便，一般用“您好”.
（三）正文
求職書的正文部分一般由開頭、主體、結尾三部分組成。
1.開頭
開頭要開門見山，自報家門，直截了當地說明求職意圖，使主旨明確、醒目，以引起對方注意。切忌客套委婉。
2.主體
簡明扼要地介紹自己的基本情況，如性別、年齡、健康狀況等，以及與應聘職位有關的學歷水平、畢業學校、專業、經歷、成績等，要突出特長優勢和與眾不同的才智，強調說明自己具備求職所簫的條件，并表明自己做好該項工作的信心和能力。 3.結尾
一般表達兩個意思，一是希望對方給予答復，并盼望能夠得到參加面試的機會；二是表示敬意、祝福，如“順祝愉快安康”、“深表謝意”、“祝貴公司財源廣進”等，也可以用“此致”之類的通用詞。
（四）致敬語
正文下一行空兩格起寫致敬語。一般用“此致，敬禮！”,正文下一行空兩格起寫 “此致”,另起一行頂格寫“敬禮”.
（五）落欺
在致敬語右下方寫明求職人的姓名和成文日期。要按照中國人的習慣，直接簽上自己的名字即可。國外一般都在名字前“你誠摯的、你忠實的、你信賴的”等之類的形容詞，這種方法不能輕易效法。
（四）附件
根據需要把有關資料以“附件”的形式附在求職書之后，如把學歷證明、職稱證明、獲獎證書、科研學術成果的證明、各種資格考試證書和身份證復印件，并在正文左下方一一注明。
五、求職書的寫作要求
（一）簡明扼要，突出重點
求職者一般是根據用人單位的需求決定求職書的內容，因此介紹自己的情況時要有重點，要有針對性地突出自己的能力和專長，不能泛泛而談。
（二）實事求是，態度真誠
求職書必須實事求是，不能夸大其詞，更不能虛構材料。要從自己的實際情況出發，寫出自己的特色。語言要得體，態度要誠懇，切忌自吹自擂、炫耀浮夸。
怎么寫求職信書呢
1、書寫格式。
一般來說，求職信是屬于書信范疇的，所以，基本格式應當符合書信的一般要求：主要包括稱呼、正文、結尾、署名、日期、附錄共六方面的內容。
（1）稱呼：求職信的稱呼往往比一般書信的稱呼正規9一些，在實際書寫時要區別對待：如果寫給國家機關、事業單位的人事司領導，則用“尊敬的xx司長（處長、負責人等）”稱呼；如果對“三資”企業老板，則用“尊敬的xx董事長（或總經理）先生”；如果給各類企業廠長經理寫求職信，則可以稱之為“尊敬的xx廠長（或經理）”；如果寫給大學校長或人事處長的求職信，則稱之為“尊敬的xx教授（或校長、老師等）”。但最好不要使用“敬啟事”、“xx前輩”、“xx師傅”等不正規的稱呼。當然有些自由體的求職信，也可以不要“稱呼”。
（2）正文：這是求職信的中心部分，其形式多種多樣，一般都要求說明求職信息來源、應聘崗位、本人基本情況、工作成績等內容。
（3）結尾：一般應寫明：A、希望對方給予答復，并盼望能有機會參加面試；B、寫上簡短的表示敬意、祝愿之類的祝詞。如“祝貴公司興旺發達”、“順候安康”、“深表謝意”等等，也可以用“此致，敬禮”之類的通用詞。
（4）署名：應注意與信首的“稱呼”相一致。在國外一般都在署名前加上一些“你誠摯的xx、你依賴的xx、你忠實的xx”之類的形容詞，你可以寫上，也可以寫成“您的學生xx”，也可以什么也不寫，直接簽上自己的名字。
（5）日期：一般寫在署名右下方，最好用阿拉伯數字寫，并把年、月、日全寫上。
（6）附錄：求職信一般都要求同時寄一些有效證件，如學歷證、學位證、職稱證、身份證、工作證（求職證）、獲獎證書、戶口等復印件以及簡歷、近期照片等，因此，你最好在正文左下方一一注明。這樣做，一是方便招聘單位審核，二是給對方留下一個“有條不紊、很負責任、辦事周到”的好印象。
2、主要內容
（1）說明本人基本情況和求職信息來源。首先，在正文中要簡明扼要地介紹自己，重點是介紹自己與應聘崗位有關的學歷水平、經歷、成就等，讓招聘單位從一開始就對你產生興趣，但詳細的個人簡歷應作為附錄。其次，你最好寫出信息的來源渠道，比如“據悉貴公司正在拓展海外業務，招聘新人，且昨日又在《xx報》上讀到貴公司招聘廣告，故冒昧地寫信，前來應聘高級會計師一職”。這樣寫后不僅師出有名，而且還可以讓招聘單位感覺到招聘廣告費沒有白花。
如果你心目中的公司并沒有公開招聘人才，確切地說你并不知道該單位需要不需要招聘人才時，你也可以寫一封“自薦信”去“投石問路”。比如，“久聞公司聲譽卓著，發展迅速，且產品深受歡迎，據悉貴公司正在開拓新的業務領域，故冒昧寫信自薦，熱切希望早日加盟貴公司，我的基本情況是……”
（2）說明應聘崗位和能勝任本崗位工作的各種能力。這是求職信的核心部分，主要是向對方表明自己有本專業知識和工作經驗，有本專業技能和成就，有與本工作要求相符的特長、興趣、性格和有關能力。總之，要讓對方感到，無論從哪個角度看，你都能勝任這個工作，在介紹自己的知識、學歷、經驗或成就時，一定要突出適合這項工作的特長和個性，不落俗套，起到吸引和打動對方的目的，千萬不能寫“風馬牛不相及”的東西，比如本人想去應聘一公司的“公關小組”一職，你卻在大寫特寫“本人秀氣、好靜、愛好數學”等與公關無關的東西，結果是肯定不會被錄取的。
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