- 相關推薦
成功的語錄錦集95條
旅行與讀書。錯,旅行與讀書教會我們看世界的角度。書使我們認知世界的方法與眾不同,知識的累積培養了我們獨立思考的能力,會從不同的立場分析與判斷事物,認識世界。行則使我們有機會在動態中發現不同的變化,找求事物發展中最為美麗最有價值的一面。對我們讀書所獲得知識的一種有效檢驗,知之更行之。以下是小編為大家推薦的成功的語錄95條,歡迎閱讀。
1、在你想要成功的過程中,不要因別人的影響而放棄了自己的夢想。
2、成功往住在考驗我們的耐心,而我們所做的僅僅是多嘗試幾次。嘗試一次,就離成功進了一步,離失敗遠了一大截。
3、我不留戀于過去。任何一次失敗都不可能減緩我奔向那成功與幸福的樂土,我將在那里安度余生。
4、最永久的發明是藝術與科學的嫁接。
5、這世界上有許多事,并沒你想象的那么好,也沒你想象的那么糟。學會了望,給自己一份堅定;學會回眸,拂去浮躁。風雨中,把頭抬起;輝煌中,把心放低。沒有失敗,便體會不到成功;沒有摔倒,便成就不了輝煌。做一朵倔強的花,開在生命的旅途,身心,親吻大地;靈魂,仰望星空,無論風雨,蘊積盛開的力量。
6、生活不是一帆風順的,挫折在所難免,然而換個視角,你便會發現一道全新的風景。上帝是公平的,不同的只是人們的心境,樂觀者看到的總是美好的一面,而悲觀者總在審視瑕疵的落點,因此,不同的人眼中便有了不同的世界。給自己的心情涂上顏色,微笑地面對生活,以樂觀的心態對待挫折,把失敗作為成功的基石,我們便有了七彩的人生,增添了些應對未知挑戰的勇氣。
7、如果你有夢想,那就去捍衛;如果你有目標,那就去爭取。醒過來,走起來!因為成功不在前方,而在當下。早安!
8、男兒立志出鄉關,學不成功決不還。
9、嘗到了孤單的味道,才想起在你懷里的溫存,嘗到了成功的苦澀,才知道你的鼓勵有多么重要。
10、征服畏懼、建立自信的最快最確實的辦法,就是去做你畏懼的事,直到你失掉成功的經驗。
11、真正的好朋友是不嫉妒她的成功,可我這又是在干什么。
12、鐘表說:成功得爭分奪秒;日歷說:千里行,始于當前。
13、一個成功的女光棍兒最受不了的就是被另一個女人控制。
14、成功的關鍵在于相信自己有成功的能力。誰都沒有比誰生活的容易。
15、這么多年來,我相信自己,只要我做每一樣事情都曾經努力過,將來就一定會成功的。
16、雖然生活沒有想象中的那么美好,但是你應該戰勝厄運的決心,這樣你未來的道路才可能順風順水,我相信你可以的,加油!成功將像你張開雙翼擁抱你。
17、有很多人是以青春的幸福作為成功的代價。
18、時間是最珍貴的無價之寶。將時間用于閱讀,那是知識的源泉;將時間用于思考,那是智慧的來源;將時間用于工作,那是成功的起點;將時間用于奉獻,那是價值的體現。
19、你已經很努力,現在我們已經找到了失誤的原因,我們離成功更近了。
20、努力就能成功,保持確保成功。
21、為了求戀愛成功而盡量隱藏自己的缺點的人是愚蠢的。
22、成功,通常指在某一適當的時候在某一適當的地方做了一件適當的事情。
23、當人們看到你成功的光芒后,就會忘記你手段背后的黑暗。
24、一個人的成功背后是要經歷好多的辛酸,沒有這么多的磨練是不會成功的。
25、進取心那是使個體具有目標指向性和適度活力的內部能源,認真而且持久的工作是個體事業成功的前提,而且那具有進取特質的個體也就具有了事業成功的心理基石。
26、"事業常成于堅忍,毀于急躁。堅忍是所有卓越人物的共性。個人能否成功就在于,當目標確立以后,是不是可以百折不撓地去堅持、去忍耐,直至勝利為止。
27、大家不要再用失敗是成功之母來安慰自己,我認為成功才是成功之母,只有成功過的人才能教給你如何再次成功,失敗的人只有失敗的經驗與慘痛的回憶。
28、成功就是失敗到失敗,也絲毫不減當初的熱情。
29、在生活中成功但是是一個堅持,更少的地方失敗是生活中在一個關鍵時刻。
30、時光輪轉,你的嘆息,我的失敗,你的成功,我的退縮,命運真的是一種很奇妙的東西。
31、撒嬌是調解矛盾的"緩沖劑"。撒嬌的女人,可以造就出成功的一個男人、一個幸福的家庭,給予男人一個安定、溫馨的后花園。
32、不讓過去的負面感覺成為現在的障礙,學會調整和處理自己的情緒,擺脫焦慮,灰暗,不安的狀態,人生才能邁向更大的成功。
33、男人追求的極致是成功,女人追求的極致是幸福。
34、其實現在每個成功的男人背后,都會有一個吃飽了沒事做的女人。
35、有天賦而不奮斗的人,難以成功;沒有天賦而終生奮斗的人,其前途是不可估量的。
36、人生難得糊涂,貴在糊涂,樂在糊涂,成在糊涂。以,掌握了難得糊涂,會使你恍然頓悟,會帶給你一種大智慧,會讓你獲得一種前所未有的達觀和從容,也能令你在工作中左右逢源,在生活中活得逍遙自在。
37、制造迷霧,放煙幕彈,是為了迷住競爭對手的眼睛,而不是為了迷住自己的心智,因此,在放煙幕彈的時候,一定要權衡利弊,掂量得失。場上,我們的目標是事業上的成功,而不是無聊的同事斗爭。要想在職場成功,與諧的同事關系是必需的環境因素。要的時候,"禮讓三分",在矛后面前能忍則忍,放開胸襟,主動退讓,建立自己與諧的人際關系時,寬容大度的人更有感召力與吸引力。
38、人與人的相遇,靠的是緣分;心與心的認同,憑的是真誠;情與情的感動,需的是溝通。識就要比心,相處就要憑情。人都有感情,是心都會動情。一份感情,都是理解中絲絲連心;每一顆真心,都是包容中風雨同行。誠相待,才能牽心牽情;以心相融,才有懂心懂情。惜緣分攜心同行,善待感情讓愛隨行。
39、不要說尖酸刻薄的話。如果你要加入別人的交談,先要弄清楚別人究竟在說什么。交談之前盡量保持中立、客觀。明自己的傾向之前先要弄清楚對方真實的傾向。以謙卑的姿態面對身邊的每一個人。一定要尊重對方的隱私,不管是朋友還是夫妻。
40、能夠剛正批評、指責我們缺點與錯誤的人是我們難得的諍友,善意的批評就象是一壺美酒,當我們開懷陶醉在這種朋友同事間暢飲的世界里,批評的因子仿佛蘊藏在每個直觀的感覺細胞中。
41、你的收入沒有變化,或者動的幅度甚至是還沒有平均水平快,你應該從自己身上找原因,如果是同等職位中已經有了佼佼者,或者選拔機制不科學,你就要權衡一下,這種等待還有沒有意義。
42、肚子很餓的時候,有人給你拿來一籠包子,你一定感覺吃第一個包子的感覺最好,吃的越多,單個包子給你帶來的滿足感就越小,這個就是心理學上的邊際效應。們向往某事物時,情緒投入越多,第一次接觸到時情感體驗也越為強烈,接觸該事物的次數越多,情感體驗也越為淡漠,一步步趨向乏味。
43、當別人感到為難的時候,多給一些顏面,少給一些難看。別人心理不平的時候,多一些勸導,少燒些底火。別人對自己有意見的時候,多交流思想,少一些誤會。別人對自己贊賞的時候,多一些謙虛,少一些驕傲。別人對自己進行批評的時候,多一些反思,少一些怨恨。
44、對于別人的穿著,我們很可能早已經習以為常了,不覺得在穿著上有什么深奧的玄機。而一個人的穿著卻能體現出這個人平時生活習慣和作風,所以穿著方面同樣能夠看出一個人的內心。
45、無論換到哪個單位,職場大染缸里,總有那么一撥同事,是你喜歡的,有那么一撥同事,是不痛不癢的,還有那么一撥同事,卻是你怎么看都覺得不順眼的。
46、但凡有工作經驗的人都知道,職場不比其他場合,不能想說什么就隨心所欲地表達,搞不好還會帶來禍從口出的麻煩。過凡事都是知易行難的,哪怕再有經驗的職場人,也有可能因自身性格中的盲點而不小心說了不該說的話。
47、在職場中,頭腦更聰明、做事更快、表現得更加天賦秉異的人,在升職道路上原地踏步的時間可能會比其他同事更長,聰明可能使勤奮打折扣。題的關鍵不是學會裝傻充愣,而是學會什么時候應該展現你的聰明,什么時候應該隱藏你的鋒芒。
48、有人在拒絕升職后可以發展得很好。般來說,他們會向主管表明,自己想在當下這份工作中繼續成長,他們會完善自己的技能,為老板解決問題,可以找出新的方法體現自己的價值。
49、工作上的煩惱,不要帶回家,工作是為生活服務的,帶回來不僅影響自己,還會影響家人,平添更多的煩惱;家里的不順心也不要帶到工作中去,影響了工作,很可能會帶來不必要的損失。工作與生活分開,工作時盡職負責,生活時開心快樂。
50、面試的成功率與HR的職場魅力有很大的關聯性。R提升個人氣質,可以從以下3個方面著手:一、聲音透出權威性,盡量將聲音放得稍微低沉一些;二、姿態具有優雅性,不彎腰駝背,然后眼神盡量凝視對方;三、談吐具有尊重性,把話語權交給求職者。
51、大學生被稱為天之驕子,在學校中是老師的寵兒,在家是父母的寶貝,因此有些畢業生比較嬌氣,也有些懶散。是進入職場后,工作有時間與質量要求。些新人自己被領導批評的時候,可能領導說了一分鐘,畢業生便要在衛生間哭上半天。
52、別人有沒有用其實并不重要,重要的是別人覺得你有用。
53、人們常常會困惑于成長的歷程,會不斷的詢問自己,當找不到答案時,人們對這些未知往往會產生內在的焦慮,而職業生涯規劃可以幫助我們增強個體所前進的力量。
54、生活是艱辛的,你要學會照顧自己,關心自己,懂得調整,學會放松。要等待,不要渴求,別人給予的畢竟是有限的,生活靠自己。生總有一些攀比的心態,超越的心理。生活的諸多方面進行了量化,于比較中生存,在對比中發奮。
55、與自己的上司與同事多進行溝通,看看大家對你一年來工作、為人、處理問題方法等給予的評價,一方面是給自己在公司里有個準確的定位,看到自己的不足與該努力的地方,同時也從同事那里得到啟發,把多人的思維變成自己的智慧。
56、智商、情商、膽商被成功學專家并稱為成功三要素。商往往是人們最薄弱環節。果你認為情商、智商都不算太差,卻總是差了一點運氣,其實那一點運氣,就是一點膽量而已。職場中,膽商是膽識、膽略與行動力。
57、一個情商高的人一定是一個自我認知很足的人,豁達,灑脫。以用看得開想得開做得開來概括,他們都是不亂于心,不困于情的人!那么,從情商高的人身上你看到了什么?
58、認清自己欠缺的可能不是專業能力,而是職場競爭力,也就是職業規劃能力。加強對未來的想象力,常想三、五年后的目標。工作上與強者為伍,學習強者的優點。擺脫沒有未來感的失落。
59、與客戶在一起。們沒有顧客,我們只有客戶;我們不屬于哪個行業,我們是一個專業;我們不是一家公司,我們不是在做生意,我們是一個專業機構;我們沒有員工,我們只有一起共事的同人。麥肯錫教父馬文·鮑爾:我非常贊同他的話,我希望我們的同仁能夠認同這樣的理念,架起一座橋梁,讓我們與客戶在一起,攻克難題。
60、在職場上,我們經常會因為性格問題與同事產生沖突、誤解、拒絕等負面關系,對此,你最好不要試圖去改變你的工作伙伴,你要做的是學會與不同性格的人相處。
61、職場研究證明,即使人們知道你請來替你說好話的人,是跟你有利益關系;即使人們知道這些中間人受你影響,但他們給你的正面評價,還是高過你自己老王賣瓜。
62、在職場中,聰明和笨都是相對而言的,每個人的標準不同。職場上過于精明并沒有太大的好處。為對老板而言,聰明不代表有能力。上司而言,聰明代表著難管。對同事而言,聰明代表著壓力。
63、A匯報禮儀——尊重時間,不可失約。輕輕敲門,經允許后才能進門。匯報內容要實事求是。如果上級不注意禮儀時,不可沖動。匯報結束后,上級如果談猶在,不可有不耐煩的體態語產生,應等到上級表示結束時才可似告辭。告辭時,要整理好自己的材料、衣著與茶具、座椅,當領導送別時要主動說"謝謝"或"請留步"。
64、公仆式領導,開放式管理——公仆式領導:向導、教練、拉拉隊隊長;開放式管理:真誠、平等、和諧、育人。
65、在職場中,騙我一次,是你狠;騙我兩次,是我蠢。每個人都會經歷被騙或者失敗,我們應當將這樣的經驗當作一次教訓,去避免再犯同樣的錯誤。
66、每一個職場中人都必須明白,對工作負責是每位員工的應有品質。社會學家戴維斯曾說:"放棄了自己對社會的責任,就意味著放棄了自身在這個社會中更好地生存的機會。"同理,要是你放棄了自己對工作的責任,就表示你放棄了自己在企業中更好地發展的機會。
67、先學做人,再學做事,俗話說,一流人才只做人不做事,二流人才是先做人再做事,三流人才是先做事再做人。可以說,在職場打拼,拼的不全是你的做事能力、學歷、資歷,而拼得更多的是你做人的能力。
68、相信他人且有自信的職場人,這類人容易建立良好的職場社交關系,無論是書籍還是社交課程的信息也更容易被接納。并不會因自身問題而停下成為職場社交高手的腳步。
69、進入職場后,如果你在工作中不找任何借口,也不需要老板經常提醒,那你很快就會獲得老板的信任和尊重,同時你也會承擔更多的責任,當然還有晉升。
70、[職場中有三種人]一是永遠不能發現問題的人,這種人最多只適合做普通職員;二是能發現問題但不去解決的人,這種人可以成為管理者;三是既能發現問題又能能想辦法解決的人。這種人可以成為企業的中高層管理人員。
71、職場新人要找到支持自己的原動力,這是驅使職場人走向成功的關鍵因素,原動力與就職的企業并沒有多大關系,再好的單位也有跳槽,如果你的原動力是建立在薪水上,那么你也就將是會永不滿足。
72、職場是動態的存在,不是一成不變的,試著用長遠職業規劃的視角看待當前所謂的困境。隨著個人綜合能力等內職業生涯的提升,個人發展了,薪酬一定會有更好的發展。
73、無論何時,都要發揮自己的強項。我們每個人都有自己擅長的一面,在一帆風順的時候,我們是在發揮、培養自己的強項,在遇到苦難的時候,我們更要發揮自己的強項,從而擺脫困難。
74、融入職場環境的手段之一是要學習基本的禮儀知識。場有職場的規則,單純的講禮貌是不夠的。處其中,一言一行,一舉一動都要符合職場規范。儀是構成形象的一個更廣泛的概念,包括了語言、表情、行為、環境、習慣等等。
75、必須明白加班是一種藝術。果你在上班時間做事,會因為沒有加班而被認為不夠勤奮;如果你不在上班時間做事,你會被認為工作效率低下而不得不去加班。
76、在職場里,內功就是你本身的能力,有真才實學的人,只要在人緣方面下點功夫,大多數人都能出人頭地。心要踩著別人往上爬,自己活得累,而且不一定能成功,甚至適得其反。
77、不要忘了你的好朋友。
78、生活,雖會有愧疚,但也不乏奮斗,我們要將愧疚化作為量,積極進取,去摘下屬于自己成功的碩果。
79、其實,大多事,行事按此意見還是彼意見沒有本質的差別,一個人一生需要表達主見的事不過那關鍵的幾件。比如,與什么人一起生活,從事什么工作,明白自己喜歡什么,想得到什么,需要維護什么。
80、觀察同齡人,尤其是男人,墮落都是從疏遠了運動一開始的,特別是畢業后,忙于工作應酬與享樂,又不節制飲食,三五年后,當年清秀的少年一個個都變得腦滿肥腸、臃腫不堪、滿臉橫肉,真是糟糕。村上春樹說肉體是每個人的神殿,不管里面供奉的是什么,都應該好好保持它的強韌、美麗與清潔。
81、人生來并不是一場輕松的享樂,而注定是一場沉重的負擔。
82、一個人的成功20%靠自己,80%靠別人。想讓人幫你,你是否具有讓人幫的資格。
83、愿一切最美好的祝福你都能收到,真誠地祝你幸福、快樂、成功!
84、任何時候都不要怕從頭再來!
85、少年不要太猖狂,人生的路可是很長的。
86、從善如流。"(黛博拉·庫內法爾)
87、電話預約注意事項:切勿羅嗦,通話時間不易過長,語言要簡潔明快,打電話時機的把握,打電話的頻率。
88、投資有風險,只要你能撐。
89、有時候覺得很對不起兒子,因為自己沒把他喂的白白胖胖的。醫生說我們太瘦了。對不起,是媽媽不稱職。
90、周末去蘇馬蕩看寶貝兒,發現他已經不再像以前一樣依戀我了,因為他已經習慣了外公外婆相伴的日子。黯然神傷之余,總覺得自己是一個不稱職的媽媽。自私,懶惰,貪玩,任性……這一切并沒有因為自己當母親以后而改變多少。可是我是真的愛他呀。為了他我愿意去改變,學會承擔,學會成長……
91、不可能這個字(法語是一個字),只在愚人的字典中找得到。作者:拿破侖
92、你越敬重自己,別人也就越敬重你,但要做到被人敬重的行為,如:穿著得體,保持整潔,所費并不多,可效果非常好!
93、做事5步法:沉醉你的夢想,激發出熱情,撬動潛意識,冰冷的理性,周密的當下。
94、人際技巧能力中,有5項是關于掌握情緒,3項關于團體運作的能力。前者包括具有影響力,善于傾聽與溝通沖突管理能力,并能領導伙伴,催化改變。團體運作包括建立關系合作精神與團隊能力。
95、小文教,大學問。——張劍維
【成功的語錄95條】相關文章:
經典成功的語錄02-05
成功的語錄11-09
經典成功語錄01-21
堅持成功的語錄01-09
簡短的成功的語錄12-27
成功經典語錄06-03
李嘉誠經典成功語錄02-23
成功勵志語錄02-20
成功的經典語錄06-13
成功勵志語錄經典語錄01-16