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    個人入股合作協議書

    時間:2024-11-11 17:24:56 合同范本 我要投稿
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    個人入股合作協議書范本

      在學習、工作生活中,用到協議的地方越來越多,協議具有法律效力,確立某種法律關系。擬起協議來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的個人入股合作協議書范本,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    個人入股合作協議書范本

    個人入股合作協議書范本1

      甲方(企業):________________

      法定代表人:________________

      聯系電話:________________

      住址:________________

      乙方(員工):________________

      身份證號:________________

      職務:________________

      聯系電話:________________

      為了構建公司利益共同體,強化公司內部的激勵機制和約束機制,增強員工的主人翁地位和主人翁意識,促進公司增效、員工增收、增強公司凝聚力,甲方決定允許部分員工入股本公司。

      甲乙雙方本著誠信、友好、自愿、公開、公平、互助、共贏的原則,簽訂本入股協議書,以茲雙方共同遵守。

      第一條持股方式

      1、內部員工持股主要采取出資購股和獎勵股權兩種取得方式。

     、俪鲑Y購股是指內部員工有償取得公司的部分或全部產權的持股方式;

     、讵剟罟蓹嗍侵讣追綄τ型怀鲐暙I的經營管理者、技術骨干和員工直接給予股權獎勵的持股方式。

      2、內部員工持股由持股員工以自然人的身份直接持有。

      第二條經財務審計,甲乙雙方認可,甲方現有資產總額為人民幣_______元(即為甲方公司總股份的100%),共分為股,每股為_______元。

      第三條乙方持股比例及持股時間:

      1、出資購股部分:乙方自行出資共計人民幣________________%。此部分乙方出資購股的股份,將按實際持股比例按照相關法律法規、公司章程和本協議書享受權利及承擔義務。

      2、出資方式,購股時由乙方一次性轉入相應的購股金額到甲方指定的銀行賬號:________________開戶銀行:________________,戶名:________________。

      3、獎勵股權部分:甲方以激勵方式一次性無償獎勵給乙方公司股份共股,占公司總股份的__%,該獎勵股份部分只限于乙方按持故比例享受分紅;

      4、入股時間:出資購股部分自________________年________________月________________日起計算(生效);獎勵股份部分自________________年________________月________________日起計算(生效)。

      第四條利潤分享和虧損分擔

      1、甲乙雙方按各自股權比例(占甲方公司總股權的比例)分擔共同投資的虧損,乙方按出資購股比例和甲方給予的獎勵股權比例分享共同投資所獲的利潤。

      2、甲乙雙方各自以其所占的實際股份(出資額)為限對共同投資承擔責任。

      3、甲乙雙方共同出資形成的股份及其孳生物為甲乙雙方的共有財產,由甲乙雙方按其所持股份比例共同享有。

      4、甲乙雙方共同占有公司的股份轉讓后,甲乙雙方有權按其各自所占股權(出資)比例取得相應財產。

      第五條利潤分配時間及分配方式

      1、凈利潤:是指在利潤總額中按規定交納了所得稅以后公司利潤留存,一般也稱為稅后利潤或凈收入。每月收入扣除稅費、成本(材料、人工、制費)、費用(管理費用、銷售費用、財務費用)等所有應支出后,是為當月純利潤。

      2、分紅日期:_______每年元月底前(一次性分/年)。

      3、分配方式:每年1次,拿上年度凈利潤的70%按乙方持有的出資比例與獎勵股權進行分紅;剩余30%作為公司的發展基金,在乙方退股時由甲方按乙方所持有的出資比例與獎勵股權無條件一次性返還給乙方。

      第六條獎勵股權的收回

      1、甲方根據本企業經營狀況及乙方的工作成績,可以決定部分或全部收回獎勵給乙方的獎勵股權(此為乙方職務調整或有重大過錯或故意損害公司利益的情況下,經甲方公告或書面通知乙方),被收回獎勵股權的持股員工自甲方做出收回決定之日起不再享受該獎勵股權部分的分紅。

      2、乙方與甲方勞動關系終止時,甲方獎勵給乙方的獎勵股權即由公司全部收回,同時甲方必須據實一次性支付乙方勞動關系終止日上一年度的相應的分紅(勞動關系終止日當年的分紅可視具體情況由甲方決定是否支付)。注:勞動關系終止包括勞動合同到期未續簽和自動離職、因故被辭退或解聘、被開除等勞動合同解除的情形。

      第七條出資購股的退股

      1、自本協議簽訂日起3年內,如乙方正常辭職申請退股的,甲方應按乙方原出資額購回乙方所持有的股份,甲方可視具體情況決定是否給乙方申請退股當年的分紅;如因乙方自動離職、因故被辭退或解聘、開除等勞動合同解除而終止勞動關系的,甲方按勞動法律法規和公司規定給予相應處分后,應按乙方原出資額購回乙方所持有出資購股的股份,但可不給乙方申請退股當年或上一年度的分紅。

      2、如因乙方泄露公司機密造成甲方損失的,即視為乙方自愿退股,甲方可以其所持股份抵扣賠償并可起訴乙方。

      3、如甲方未履行本協議或作出有損乙方利益的行為,則乙方有權立即退股,甲方必須無條件購回乙方所出資持有的股份,并按中國人民銀行現行年存款利率的1.5倍一次性賠償乙方自入股日到退股日期間的利率損失。

      4、自本協議簽訂日起,如乙方在甲方公司任職滿3年,不論乙方是否在職,甲方都不得以任何理由收回或購回乙方出資購買的股份,除乙方書面申請退股外。

      第八條持股員工的永久持股權

      1、乙方為甲方服務滿3年以上的,乙方有權終身享有按其出資購股所持有甲方股份比例分紅的權利,該權利不因乙方勞動關系的終止而終止;未經乙方申請或書面同意,甲方不得收回或購回乙方所持有的股份。

      2、乙方的永久持股權為乙方出資購買的股權,不包括甲方獎勵的股權。

      第九條違約責任

      本協議正式簽訂后,任何一方不履行或不完全履行本協議約定條款的,即構成違約。違約方應當負責賠償其違約行為給守約方造成的一切直接和間接的經濟損失。

      第十條適用法律及爭議解決

      1、履行本協議適用中華人民共和國現行法律。

      2、若因履行本協議所發生的爭議,甲乙雙方應友好協商解決,協商不能解決的,任一方可向原告方所在地人民法院提起訴訟。

      第十一條其他約定

      1、作為甲方公司的合法股東,乙方有權且甲方有義務保證乙方依據《公司法》的規定,行使下列權利:

      (1)查閱公司章程、股東會會議記錄和公司財務會計報告;

      (2)參加公司股東會并按出資比例對公司重大事項行使表決權;

      (3)按照出資比例分取紅利;

      (4)公司清算時,按照出資比例分配剩余財產;

      (5)公司新增資本時,出資人可以優先認購;內部股東轉讓股份時有優先認購權;

      (6)《公司法和公司章程規定的其他權利。

      2、公司股東會需要對公司的經營方針、投資計劃、選舉執行董事和監事、批準執行董事的報告、批準公司財務預算決算方案、修改公司章程、決定公司分立、合并等重大事項進行表決時,乙方有權發表意見或建議,并有權按所占的股份比例進行表決。

      3、若甲方違反本協議任何條款約定的,如:拒不提供公司經營管理決策和股權收益情況,資產損益表、財務會計報告等,乙方均有權自行決定收回投資款或進行審計、調查等,而所發生的`費用均由甲方承擔,且乙方有權根據結果確定是否繼續履行本協議。

      4、乙方在本協議約定的持股或分紅期間,以及在退股或離職后2年內,如未經甲方書面同意,不得自行或與他人合作在甲方經營區域內經營、投資與甲方經營范圍相同或類似的項目,否則乙方必須賠償甲方的損失。

      5、財務由甲方保管,乙方監管,每月核算后由甲方每月召開一次股東大會,公布上月的經營成果,并由甲乙雙方共同簽字。

      6、甲方保證公司的財務核算遵行現行《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》的規定,絕不損

      害乙方的合法利益,并向乙方公開核算結果。

      7、自本協議簽訂日前,甲方所發生的一切債務與盈利均與乙方無關。

      8、乙方接受甲方轉入的包扣但不限于投資(獎勵股)款、開戶銀行:________________,戶名:________________。

      9、本協議中注明的甲乙雙方的地址、身份證號碼、手機號(以下簡稱聯系方式)均為真實有效的聯系方式,協議一方為履行本協議,以該通訊地址向另一方發送或者投遞的函件、通知等文件,一經發出就視為對方知悉(如聯系方式有變更應及時書面通知另一方)。

      10、雙方遇有無法控制的時間或情況(包扣但不限于火災、風災、水災、地震等)及政府行為,應視為不可抗力事件;若由于不可抗力事件導致任何一方不能履行本合同規定的義務時,應把本合同規定的履行義務的時間延長,延長的時間應與遭受不可抗力事件所延誤的時間相等。

      第十二條以上合同若有修正,經甲、乙雙方協商后簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等法律效力,補充協議與本合同相抵觸的,以補充協議為準。

      第十三條本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

      甲方:________________乙方:________________

      法人(簽字):________________姓名(簽字):________________

      身份證號:________________

      _______年_______月_____日_______年_______月_____日

    個人入股合作協議書范本2

      甲方:_________ 乙方:________

      甲、乙雙方根據《中華人民共和國公司法》和其他有關法律法規,根據平等互利的原則,投資各方經過友好協商,就乙方參股投資擬成立“______企業管理公司”(暫定名,名字以工商部門核定為準)事宜,達成一致,簽訂本協議:

      一、公司的成立:

      1、公司地址:____________。

      2、公司的法定代表人為:_________。

      3、公司是依照《公司法》和其他有關規定成立的有限公司,系多人參股公司(包括自然人和法人),現股東為不特定的多人。乙方為自愿加入。投資各方以各自認繳的出資額為限對公司的債權債務承擔責任。各方按所占股份比例分享利潤,分擔風險及虧損。

      二、乙方投資的'出資方式、出資額及所占股份比例

      投資人:________的出資額為(人民幣)________萬元,占總股份的______%; 該款應打入甲方賬戶:

      賬戶名:____________,

      開戶行:___行銀______支行

      賬號:__________________

      據公司法的規定組成股東大會及董事會,投資各方承諾公司的機構及其產生辦法、職權、議事規則、法定代表人的擔任、利潤分配和財務會計按照《公司法》等國家相關規定制定。具體內容見公司章程。

      三、合同的修改、變更和終止:

      1、本合同一經簽訂,乙方不得中途撤股、撤資,但允許投資各方之間或與其他投資股東實行購買、轉讓、合并等。

      2、對合同及其附件所作的任何修改、變更,須經合同雙方在書面協議上簽字方能生效。

      四、違約責任:

      1、乙方如有不按期履行本協議約定的出資義務的,則視作違約方單方終止本協議,其他守約方有權共同書面決定取消違約方的股東資格,違約方所出的投資金額將作為違約金賠償給守約方;違約方未出資的,其他守約方有權共同書面決定取消違約方的股東資格,并有權按照違約方應當出資額追究違約方的違約責任。

      2、投資各方如有違反本協議其他約定的,則視作違約方單方終止本協議,其他守約方有權共同書面決定取消違約方的股東資格。

      五、爭議的解決:

      本合同在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人進行協商,協商不成時,雙方均可依法向甲方所在地人民法院起訴。

      六、本合同投資各方各執一份,共壹拾二份。自投資各方簽字之日起生效。

      甲方:_________ 乙方:__________

      簽約時間:____年____月____日

    個人入股合作協議書范本3

      甲方:(填寫合作人姓名)

      乙方:煙臺市和諧家庭企業管理咨詢有限公司(法人王建峰)

      個人合作項目責權利:

      1、合作者合作期間可以作為煙臺和諧家企的預備導師免費參加目前正在進行的網絡個案督導。

      2、合作者合作期間可以優先成為煙臺和諧家企的授課導師,由煙臺和諧家企負責推薦給各地主辦方,或者在煙臺獲得實習和主辦工作坊的.機會。

      3、合作者的簡介和課程信息可以刊登在煙臺和諧家企的官方博客或者官方的網站上。

      4、合作者可以以最大優惠(可能在4折左右)參加王建峰老師在煙臺的各類課程學習,保證低于其他正常學員的最低優惠價。

      5、合作者未來有機會優先擁有公司的股份,未來有機會優先成為公司股東。

      6、合作者可以以最大優惠參加由煙臺和諧家企主辦的國內外知名導師課程(包含王建峰導師的課程,

      初步決定《小物件一對一排列訓練營》為團課課程,未來還會有更多。),每年4次左右。合作人也可以集體商議推薦導師,屆時有煙臺和諧家企負責負責聯絡安排團課。

      (說明:采取團課方式,例如某知名導師的2萬,加上路費、場地、食宿10000元,成本共計30000元。如果參加團課成員為10人,則每人只需花費3000元;如果參加團課成員為20人,則每人只需花費1500元。另外非合作個人仍然采取正常價格參加該課程,此部分費用作為課程利潤部分。利潤部分公司分得50%,其余50%按照參加團課的人數平均分配給合作人。例如,上面所說20人團課成功,合作人每人1500元參加課程。非合作人為6000元,有5人報名,則該課程利潤部分為30000元,公司分得15000元,其他20合作人共同均分15000元,每人獲得750元,即相當于合作人只以750元的價格參加了一個市場價值6000元的課程。注意:若合作人未參加該課程,不參與分配利潤。)

      7、參加過王建峰導師高級(深度療愈)訓練營的學員合作費用15000元,合作期限兩年,參加課程費用從合作費用中扣除,兩年合作期滿,返還剩余部分合作款。

      8、未參加過王建峰導師高級(深度療愈)訓練營學員合作費用25000元,合作期限兩年,參加課程費用從合作費用中扣除,兩年合作期滿后,返還剩余部分合作款。

      9、合作者直系親屬(包括父母、兄弟姐妹、伴侶、孩子)可以享受第4條優惠,可以享受第6條團課的優惠價格,但不參與第6條的利潤分配,其余優惠不享受。

      10、合作人自愿參加合作,合作期限為兩年,從簽訂合作協議開始計算時間,合作人自愿遵守合作協議,知道在合作期限內不能退款。

      11、本協議一式兩份,合作個人和煙臺和諧家企各自保留一份。

      甲方:乙方:煙臺市和諧家庭企業管理咨詢有限公司

      簽字(手印或蓋章):公司蓋章有效

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