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檢測公司管理制度（精選11篇）
現如今，制度對人們來說越來越重要，制度具有合理性和合法性分配功能。相信很多朋友都對擬定制度感到非常苦惱吧，以下是小編收集整理的檢測公司管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
檢測公司管理制度 1
第一章總則
一、為切實加強公司防雷檢測安全管理，不斷提高防雷檢測的安全管理水平，強化全體員工的安全檢測意識，規范安全生產管理各項工作的管理責任和工作標準，全面落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，有效杜絕安全事故的發生，切實保障職工的生命財產安全，特制定本制度。
二、本制度依據《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國建筑法》、《建設工程安全生產管理條例》、《施工企業安全生產管理規范》、《建筑施工安全檢查標準》以及有關建筑安全生產管理法律、法規文件，行業主管部門頒發的規范、規定，結合企業實際情況制定。
三、公司各級負有安全生產管理責任的部門、崗位、人員，要認真履行安全生產責任制，嚴格貫徹執行本制度各項規定，在實施規范管理中提高自身業務素質，提升企業整體管理水平。
四、公司每年將對本制度進行修訂、完善，保證制度的有效性、適用性。在日常檢查中，將對貫徹執行本制度情況進行全面評價考核，在不斷修定完善本制度的同時，將對有章不循、失職失責的安全管理人員追究責任。
五、本制度自20xx年4月12日起實施。
第二章安全領導機構與安全管理機構
根據安全生產法的要求，結合公司實際情況，公司建立安全領導機構與安全生產管理機構，安全生產管理機構是本單位設置的負責安全生產管理工作的獨立職能部門。
一、公司成立以總經理李青松為組長的安全生產領導小組，防雷技術負責人劉國偉為副組長，組員由唐國俊、宋學科、楊清風、蔣利娟組成。安全生產領導小組負責研究、統籌、協調、指導公司重大的.安全生產問題，組織重要安全生產活動。
在安全生產領導小組下，設立安全文明檢查考核領導小組，以防雷技術負責人劉國偉為組長，專職安全負責人唐國俊為副組長，定期對公司下屬各工地進行安全生產指導、檢查，落實安全法律法規及相關制度。
二、安全生產管理機構在公司總經理蔣利娟的領導下開展安全生產管理工作，其主要職責是落實國家有關安全生產法律、法規和標準，編制并適時更新安全生產管理制度，組織開展全員安全教育培訓及安全檢查等活動。
第三章安全生產責任制
一、總經理安全職責
1、直接負責公司的安全管理工作。
2、認真貫徹執行各項安全生產法律、法規和安全標準。
3、建立健全安全管理責任制，包括單位領導職責、各部門領導職責、班組長職責和員工崗位職責。
4、根據公司的具體情況建立健全安全管理制度和安全操作規程。
5、根據公司安全生產情況，組織開展安全技術研究工作，推廣先進的安全技術管理方法，審定重大災害事故的預防和處理方案、事故應急處理預案。
6、建立、健全安全管理組織機構，配備公司安全管理專業人員，提高安全管理人員的專業素質。
7、主持召開公司安全管理專題會議，及時通報公司安全生產工作情況，解決有關安全生產的重大問題。
8、組織開展安全生產大檢查，督促公司員工執行安全生產法規、整改事故隱患和不斷改善安全條件。
9、發生重大事故時，及時組織搶險，并參與事故的調查處理工作，及時向上級有關部門報告。
10、保證本單位的安全生產投入的有效實施。
二、防雷技術負責人安全職責
1、協助總經理貫徹執行各項安全生產法律、法規、標準和制度。
2、按誰主管誰負責原則，對分管業務范圍內的安全工作負責，監督、檢查分管部門安全工作各項規章制度執行情況，及時糾正下屬失職和違章行為。
3、認真做好安全工作“五同時”（在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的時候，同時計劃，布置、檢查、總結、評比安全工作）。
4、組織制訂、修訂和審定分管部門的安全規章制度、安全技術操作規程、安全技術措施計劃，并認真組織實施。
5、組織分管部門的安全大檢查，落實重大事故隱患的整改，負責審批安全有關事項。
6、負責分管部門的安全教育和考核工作。
7、組織對分管部門事故的調查、處理，并及時向總經理報告。
三、專職安全員安全職責
1、負責公司的安全管理工作，貫徹各項安全生產法律、法規、標準、制度以及上級對安全工作的指示和規定。
2、參與制訂、修訂企業有關安全生產管理制度和安全技術操作規程，并檢查執行情況。
3、協助各級領導做好職工的安全教育工作，負責組織對全體員工、新進員工、變換崗位員工和班組長的安全教育，檢查、督促班組崗位安全教育。建立安全教育檔案。
4、負責安排并檢查公司各部門的活動，負責公司安全設備、滅火器材、防護器材、急救器具的管理，并使其處于完整好用狀態。
5、經常深入現場檢查，及時發現隱患，制止違章檢測。
6、組織并參加企業安全生產大檢查，對查出的隱患進行分類、匯總并督促有關單位進行整改。主持日常安全教育工作、定期開展安全競賽評比活動，開展安全周活動，使安全生產深入人心，推行安全生產責任制。
7、按照“四不放過”的原則（事故原因分析不清不放過；事故責任者未受到處罰不放過；員工未受到教育不放過；沒有防范措施不放過；）。參加企業安全事故的調查處理，做好統計分析，按時上報。
8、健全、完善安全管理基礎資料，做到實用、齊全、規范化。
9、按照企業制定的應急救援預案，定期組織演練，不斷地總結經驗。
四、檢測人員安全生產責任制
1、認真執行安全生產“三大紀律”，即：進場必須戴好安全帽；高空檢測必須系好安全帶；氣候條件不允許決不檢測。
2、認真執行安全生產“八項注意”即：無安全措施不檢測；無安全交底不檢測；無安全自檢不檢測；危險問題不解決不檢測；業主電力、電氣設施有安全隱患不檢測，壓力容器、易燃易爆場所安全檢查不到位不檢測；不懂檢測場所安全知識不檢測；環境、氣候條件不允許的不檢測；檢測員互相監督，組長負責；
3、積極參加安全檢測培訓活動，遵守安全生產規章制度；
4、樹立安全第一的思想，認真執行安全技術操作規程，有權拒絕違章指揮。不違章檢測，不違反勞動紀律，真正做到“三不傷害”。
5、做好檢測前安全檢查，發現隱患立即排除或上報處理；
6、聽從領導或安全人員的指導，正確使用勞保用品用具。主動提出改進安全工作的意見；
7、特種檢測人員必須持證操作，新員工必須經“三級安全教育”后方可上崗檢測；
8、堅持安全生產、文明檢測；
9、維護好檢測工具、設備和各種安全防護裝置；10發生工傷事故，應立即報告，保護現場，積極搶救。
檢測公司管理制度 2
一、技術管理制度
1、貴重儀器使用制度
《地質雷達使用管理制度》見附件1，《TSP使用保養制度》見附件2，《TGP使用保養制度》見附件3。
2、數據采集質量保證措施
現場數據采集質量的好壞、優劣直接影響到整個檢測工作的質量。故制定如下質量保證措施。
1）TSP現場采集必須將炮孔灌滿水才能進行放炮操作。接收孔中充滿錨固劑后方可下接收管，最大可能的和隧道圍巖粘結成一個整體，保證接收傳感器的接收數據質量。嚴禁激發孔內不灌水或少灌水，放空炮。現場孔距要認真測量，精確到厘米。
2）TGP現場采集中、必須將炮孔灌滿水才能進行放炮操作。接收。嚴禁不灌水或少灌水，放空炮。接收孔中沉渣要清理干凈，用黃油填滿孔底40cm以上，才能放入接收傳感器。傳感器的方向必須水平放置。現場孔距要認真測量，精確到厘米。
3）地質雷達現場預報數據采集中，必須采用點測，嚴禁使用連續測。掌子面上布4條測線，井字形布置。每次數據采集前，應根據巖性不同對介電常數進行調整。
4）樁基檢測。聲波檢測時，必須保證聲測管通暢無堵塞現象，聲測管灌滿水檢測，禁止無水檢測，檢測時盡量讓探頭處于同一水平面狀態，在檢測時高低相差不得大于20cm。應依次測量聲測管露出樁面的高度、管與管外側的間距以及由探頭電纜線的標記測出的聲測管深度，現場做好相關參數記錄；低應變檢測時，需用打磨器將樁頭打磨平整，安裝接收器時需在接收器的接收端面涂上自帶的耦合劑，在樁頭的磨光面上按緊、壓實，防止在敲擊時發生接收器因不穩發生震動、倒下等因數影響采集結果；敲擊次數一般選為9-12次，不易過少。
5）隧道監控量測數據采集中，對于周邊收斂和拱頂下沉兩個必測項目，必須按規范要求的頻率進行量測。應規范埋點，并對測點保護好。如果測點遭到破壞，要立即補埋，嚴禁編造假數據。對于選測項目，如錨桿軸力、圍巖內部位移、初支對二襯的壓力、孔隙水壓力等，也要按檢測頻率及時進行檢測，并保護好測點。
3、數據處理、解譯質量保證措施
1）針對目前隧道超前預報項目中存在大量巖溶隧道，存在極大安全風險。TSP對溶洞預報效果不理想等現象，要加強地質調查工作，輔助地質雷達和紅外探水，認真做好隧道超前地質預報工作。在物探工作的解譯方面，采用雙人互核制。由兩名物探技術人員分別對一份數據進行解譯，然后在一起進行比較，結合地質情況，最后得出結論。建立數據處理解譯、判釋臺賬，由兩名技術人員簽字后，報分院總工核準后，檢測報告才能正式簽發。樁基檢測、監控量測同樣采用雙人制互核制。
2）對于發出去的預報報告，安排專人進行電話回訪和現場實地調查，通過開挖揭露出來的地質情況和預報結論進行比較，提取典型物探波形及圖像，每個項目建立預報數據庫，為提高后續預報質量做好充足的準備。
3）對于已經發出去的'報告，建立管理臺賬，按施工單位及隧道名稱進行分類歸檔。電子版及時刻錄成光盤進行備份，防止電腦意外損耗造成數據丟失。
4）數據處理、解譯人員應認真學習物探基本原理和地質知識，隧道超前地質預報是物探和地質知識的結合。只懂物探不懂地質或只懂地質不懂物探都是做不好超前預報的。
4、資料管理制度
1）由各項目設專人匯總統一管理報告文件的收發、傳閱、備份保存，項目上向外發資料要統一出口，并做好記錄。
2）各項目報告相關文件資料必須做好編號及登記，應做到記錄有序、調用方便，嚴禁出現漏填、漏計，每月編制資料交接清單、打印歸檔保存。
3）資料不得隨便外傳，如有需要須由項目負責人同意，并做好記錄。
二、人員管理制度
1、對項目上的人員，明確人員分工，做到事事有人管。對于一些大項目，例如貴廣湘桂、云桂、滬昆三個超前預報項目。成立了地質調查組、TSP組、地質雷達及紅外探水組，每個組設組長，配置1~2名組員。設立項目負責人和項目總工統一管理。設置項目工作日志記錄員，對外協調聯絡員，負責對預報情況回訪和催促施工單位及時進行預報準備工作。隧道監控量測項目，成立現場數據采集組和數據分析組由項目經理、總工統一管理。
2、對于外聘人員，采用浮動工資，對表現好的進行加薪獎勵，對于落后份子進行降薪和淘汰。組織文體活動，如籃球賽、乒乓球賽等，增強整個團隊的凝聚力。項目負責人經常和項目部成員進行溝通，及時了解各成員心理狀態，營造公平公正環境。讓工作人員干著舒心，可有效提高了工作效率。
3、針對項目部外聘人員比較年輕、工作和學習經驗欠缺這一特點，利用工作空余時間對項目部工作人員進行培訓，培訓隧道基本知識和超前地質預報物探的基本原理，word、excel、ppt、CAD等辦公軟件的學習，并進行考試，根據考試成績及平時工作表現來判定工資標準。
4、人員有事離開項目必須向上級領導請假，上級領導同意后方可離開項目駐地。
三、成本控制制度
1、項目外出人員就餐、住宿費，根據項目所在地消費水平制定相應標準。
2、外出做預報人員原則上在項目部就餐，在午餐、晚餐正常就餐時間的1小時之內必須回項目部就餐。
3、在項目部的人員，空調、風扇、電燈應在無人辦公時必須關停，房中空調在不必要的時候盡量少開，且必須做到人離空調關，若發現浪費現象，對相關人員處罰。
4、項目部車輛應按時檢查，發現問題及時修理，平時減少不必要的出車，不得公車私用。
5、項目部的電腦、打印機在無人使用時，必須關停；項目人員不得使用辦公室電腦打游戲，不得隨意使用打印機亂打與項目無關的內容，以免造成不必要的浪費。
6、項目人員在項目所在地原則上不得打車，盡量乘坐公交車，在必要的情況下，必須得到項目負責人的同意才能打車，否則不給予報銷。
7、對于項目所需日用品以及其他物品的購買，必須得到項目負責人的同意才能購買（購買后保留小票，回項目部交給項目負責人），否則不給予報銷。
8、項目人員每天花費必須清楚、明晰的記錄，如發現賬目不合處，不給予報銷；超標部分，不給予報銷。
四、日常管理制度
1、建立伙食考勤表，由保姆提前統計就餐人員數量，避免飲食上的浪費。對于外出預報人員，在就餐時間后一小時內能回到項目部的，必須回項目部吃飯，項目負責人每個星期去一次菜，對蔬菜等價格進行調查，作為伙食標準的依據。
2、針對超前預報項目洞口多、施工便道長、對車輛損耗大的特點，每個項目選擇信譽好、價格公道的修理廠定點維修保養，并簽訂維修保養合同。要求司機學習車輛保養基本知識，如及時清除空氣過濾器中的塵土等。具體《用車管理制度》見附件4。
3、檢測人員必須保證個人辦公桌資料擺放整齊、桌面清潔；臥室的臥具整潔衛生，個人物品擺放整齊。
4、保姆每天購買蔬菜以及各類生活用品時，必須清楚、明晰的記錄各筆支出的清單，包括蔬菜及日用品的名稱、單價、數量，總價；同時保留購買時的發票、收據、各種購買小票，以備查詢。
5、保姆必須及時清理廚房，保證廚房干凈、整潔衛生，保姆同時要按時、及時的打掃項目部的地面、墻壁、書桌、以及洗手間的衛生，保證項目部的環境整潔。
五、安全管理制度
1、針對項目部工作人員工作環境為正在施工中的隧道。工作環境危險，進洞人員必須帶好安全帽。
2、進洞時要向施工人員詢問洞內情況，嚴禁沒有見到人時擅自進入洞內（洞內不見人，往往是即將放炮，此時進入洞內非常危險），對洞周環境進行仔細觀察，如發現襯砌開裂或拱頂坍塌掉塊，立即將人員設備撤出。
3、在進行TSP預報時，由專業的放炮員進行放炮操作。確保人員和設備安全。在項目部設置專門的房間存放儀器設備防盜，購置滅火器防火。
六、過程控制制度
一個項目能否順利完成，取得較好的效益。過程控制是關鍵。故制定如下制度。
1、每天各個項目發工作日報到項目總負責人處，以便總負責人及時掌握項目情況。
2、每個隧道超前地質預報項目建立臺賬，對隧道掘進里程進行跟蹤，及時進行預報，防止斷鏈情況發生。隧道監控量測項目也要建立臺賬，防止漏埋斷面。
3、每個項目根據項目實際內容建立過程控制表格，對工作的每一個步驟都進行記錄，發現錯誤及時整改。保證項目進行流暢順利。
4、建立工作聯系單制度，通過工作聯系單和業主、施工單位、監理單位進行溝通，解決困難，留下文字材料，以備不時之需。
檢測公司管理制度 3
1、目的
對消防安全進行控制管理，保障企業的健康、穩定發展。
2、適用范圍
適用于本公司消防安全工作的組織管理、責任劃分、明火管理、電源電氣管理、消防器材管理、消防安全檢查、突發安全事件響應等過程
3、制定依據
3.1《中華人民共和國消防法》
3.2國務院《危險化學品安全管理條例》
3.3《河南省消防條例》
3.4公安部《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》
4、職責
4.1公司總經理對消防安全工作全面負責；
4.2辦公室作為公司消防安全管理的歸口部門，負責指導、檢查、督促各部門消防安全管理；
4.3人力資源部負責實施消防安全宣傳教育和培訓；
4.4各部門、車間負責所管工作范圍內的消防安全管理；
4.5安全科在辦公室領導下，負責公司消防安全的具體管理和監督工作。
5、內容
5.1方針和原則：消防安全管理以“預防為主，防消結合”為基本方針；實行“誰管理，誰負責；誰使用，誰維護”的原則。
5.2組織管理
5.2.1公司實行總經理領導下的消防安全責任制，各部門、車間、班組實行逐級消防安全責任制。
5.2.2公司應當建立、健全職工崗位消防安全責任制，明確各崗位的防火責任區和消防職責，簽訂《消防安全責任書》。
5.2.3公司應當對職工進行經常性的消防安全宣傳教育，普及消防知識，增強安全觀念。讓職工懂得本崗位有什么火災危險，懂得預防措施，懂得滅火方法；會報警，會使用消防器材，會處理事故苗頭。
5.2.4公司應建立義務消防隊，倉庫等防火重點部位的職工都應參加義務消防隊，義務消防隊要定期開展消防演練。
5.3消防安全責任
5.3.1公司總經理作為公司消防安全第一責任人，應當履行下列消防安全職責：
a、執行消防法規，保障本公司消防安全符合規定，掌握本公司的消防安全情況。
b、統籌安排本公司的消防安全管理工作，為本公司的消防安全工作提供必要的經費和組織保障。
c、逐級落實消防安全責任，組織開展消防安全檢查，督促落實安全隱患整改，及時處理涉及消防安全的重大問題。
5.3.2公司辦公室作為公司消防安全管理的歸口部門，應當履行下列消防安全職責：
a、組織實施日常消防安全管理工作。
b、擬訂消防安全資金投入及組織保障方案。
c、組織實施消防安全檢查和火險隱患整改工作。
d、組織實施對本公司消防設施、滅火器材和消防安全標識的維護保養，確保其完好有效，確保疏散通道和安全出口暢通。
e、組織滅火和應急疏散預案的實施和演練。
f、及時向消防安全責任人報告消防安全情況，報告涉及消防安全的重大問題。
g、公司消防安全責任人委托的其它消防安全管理工作。
5.3.2人力資源部組織開展消防知識、消防操作技能的宣傳、教育和培訓。
5.3.3安全科作為公司消防安全的直接管理部門，應當履行下列消防安全職責：
a、按照國家消防法律法規及其他消防安全相關規定的要求，結合公司發展實際情況，制定完善公司消防安全管理相關規章制度；
b、督促各部門、車間落實消防安全責任制，明確消防安全職責；
c、監督各部門、車間落實實施公司消防安全管理制度的情況；
d、協助辦公室做好消防安全檢查和火險隱患整改工作。
e、督促各部門、車間做好消防設施設備和消防安全標識的維護保養工作，確保疏散通道和安全出口暢通。
f、協助辦公室做好滅火和應急疏散預案的實施和演練。
g、及時向辦公室報告消防安全情況，報告涉及消防安全的重大問題。
h、負責公司消防設施設備的定點、統計、監管工作；
i、負責公司消防器材的統一申報、采購和配置工作。
5.3.4各部門、車間的主要責任人，應當履行下列消防安全職責：
a、各部門、車間的主要負責人是各自主管區域的消防安全第一責任人，對管理區域內的消防安全負有主要責任；
b、負責在其管理區域內落實與實施消防安全管理制度，明確消防安全責任；
c、負責管理區域內消防安全的自查與隱患整改工作；
d、對管理區域內重大消防安全隱患應及時上報安全科；
e、負責管理區域內消防器材的管理、維護和保養，嚴禁將消防設施設備挪作他用；
f、及時將部門或車間內損壞、失效、已使用的'設施設備上報安全科備案，對已使用的器材設備要做出書面說明；
g、確保消防設施設備的整潔完好，確保消防通道的暢通。
5.3.5行政科負責公司消防設施的維修和維護。
5.4明火管理
5.4.1車間因工作需要使用電焊、氣焊（割）時，必須事先報告工程部，由工程部派專人監護，嚴格執行安全操作規程，必要時，應采取相應的消防安全措施。
5.4.2公司須根據生產特性、危險程度和建筑布局劃分禁火區域。因工作需要在禁火區域內動用明火時，必須事先向總經理辦理《動用明火審批表》，由專人監護，在確認無火災、爆炸危險源后方可動火施工。動火施工人員應遵守消防安全規定，并落實相應的消防安全保護措施。
5.4.3嚴禁在車間、倉庫、高配房等重點區域內使用明火。
5.4.4公司生產區、庫區、易燃易爆物品作業場所，應有明顯禁煙、火警標志，嚴禁吸煙。
5.4.5外來單位或人員進廠作業前，公司辦公室應與其簽訂《外來作業人員消防安全協議》，規定其進出廠區的路徑，保證施工或作業范圍內的消防安全。
5.5電源電氣管理
5.5.1車間、倉庫內嚴禁擅自亂拉、亂接電源線路，不得隨意增設電器設備。如需改變或安裝線路，必須由持合格證的電工負責。
5.5.2車間、庫房的電源線路、電器設備應保持清潔，配電箱、立式配電柜內應保持干燥，不得有灰塵堆積，不準堆放物品。各電氣設備的導線、接點、開關不得有斷線、老化、裸露、破損。禁止使用不合格的保險裝置，電氣設施嚴禁超負荷運行。
5.5.3公司工程部負責公司電氣安全管理，合理安裝電氣設備，做到安全操作，經常檢查，及時維修，保證用電安全。
5.5.4電氣線路、電器設備必須由持合格證的電工進行安裝、檢查和維修保養，操作時必須嚴格遵守各項安全操作規程：
a、凡是能夠產生靜電引起爆炸或火災的設備、電器，必須設置消除靜電的裝置。
b、凡電加熱設備應落實專人負責操作和看管，離開時必須切斷電源。
c、車間設備負責人應經常組織對電氣等關鍵設備進行巡檢，及時清除粘附在設備上的花蓬、廢絲等易燃易爆物品。
d、車間內使用汽油、煤油等清洗設備零部件，應先審批后使用，落實專人負責，從嚴限制，并采取相應的消防安全措施。
檢測公司管理制度 4
一、我公司根據國務院平安生產監督管理局和衛生行政部門的規定，定期對工作場所舉行職業病危害因素檢測、評價。檢測、評價結果存入用人單位職業衛生檔案，定期向所在地衛生行政部門報告并向勞動者公布。
二、定期、不定期組織對各部門、各車間職業病防治措施落實狀況的檢查，對查出的問題準時處理，或上報領導小組處理，落實部門按期解決。
三、依法組織對勞動者舉行上崗前、在崗間、離崗時的職業健康體檢，發覺有與從事的職業有關的健康傷害的勞動者，準時調離原崗位，并妥當安置。依法組織本單位職業病患者的診療。
四、依法組織對勞動者的職業衛生教導與培訓。
五、組織開展對本單位各作業場所的職業病危害因素監測，建立好本單位的職業病危害因素監測檔案，并妥當保存。
六、發覺工作場所職業病危害因素不符合國家職業衛生標準和衛生要求時，應該立刻實行相應治理措施，仍然達不到國家職業衛生標準和衛生要求的，必需停止存在職業病危害因素的作業；職業病危害因素經治理后，符合國家職業衛生標準和衛生要求的`，方可重新作業。
七、對產生職業病危害的工作場所逐步實行技術改造、配備須要的防護設施、防護用品等，落實各項防護措施，樂觀改善勞動條件。向勞動者提供符合職業病防治要求的職業衛生防護設施和個人防護用品。
檢測公司管理制度 5
供水水質和人民群眾的生活密切相關，為了進一步提高供水水質，使人民群眾喝上衛生、安全、符合衛生標準的生活飲用水，咸陽市自來水公司特制定水質檢測管理制度，對水質實行全面管理，落實責任、層層把關，確保全市供水安全。
1、化驗中心負責對水質檢測工作進行管理和指導。各水廠化驗室按照《城市供水水質標準》規定的項目和頻次開展水質檢測工作。各水廠化驗室技術上服從化驗中心管理。
2、按照國家有關法律規定，公司應充分重視和支持水質檢測工作，對水質檢測結果不進行行政干預，對檢測中發現的問題積極協調解決。
3、化驗中心應按照資質認證的要求做好檢測化驗室的管理，確保檢測數據真實可靠。并做好對各水廠化驗室的管理工作。
4、公司水質檢測執行三級檢測制度，即：水廠加氯班—水廠化驗室—水質化驗中心，各自行使職能，確保水質符合GB5749—2006《生活飲用水衛生標準》的.要求。
（1）水廠加氯班負責每小時對出廠水游離余氯檢測一次，要確保出廠水游離余氯在接觸30分鐘至少達到0.30mg/L。
（2）水廠化驗室負責每日對出廠水、水源水進行9項常規指標檢測，每班一次對出廠水渾濁度和游離余氯的監督抽查。
（3）水質化驗中心嚴格按照國標GB5749—2006《生活飲用水衛生標準》要求的項目和頻次，每月對各水廠出廠水、管網末梢水進行一次35項常規指標檢測，每季度進行一次49項指標檢測；每月對水源井原水、混合水原水進行一次39項檢測；每月對城區15個管網點
管網水進行二次七項常規指標檢測；每年委托國家城市供水水質監測網西安監測站對各水廠出廠水進行一次106項全分析檢測。
5、各水廠化驗室應于每月26日前將出廠水、水源水檢測報告、統計報表上交化驗中心。化驗中心應做好水源水、出廠水、管網水分析統計工作。
6、化驗中心對易發生水質污染的環節加強檢測頻次，當發生水質污染事件時，應在第一時間采取緊急措施，防止事態擴大，迅速展開事故現場調查，采樣分析，提出處理意見，并行使報告職能。
7、各級水質檢測部門應及時準確進行檢測。發現超標項目，應立即對原樣進行復檢。如復檢仍然超標，應重新取樣分析，排除檢測失誤后，仍然超標，應立即報告公司水質管理小組和通知生產部門，以便采取必要措施，控制事態擴大和蔓延。
檢測公司管理制度 6
為了切實和有效地搞好我站各個實驗室檢驗檢測安全管理工作，根據省、市局有關規定，結合我站各個實驗室的實際情況，特制定本制度。
一、搞好實驗室安全是保證實我站檢驗檢測工作正常進行的前提，各級領導和工作人員必須從思想上認真重視實驗室安全。做好防火、防爆、防毒、防環境污染和防盜竊工作，以防各種不測事故的發生，切實貫徹執行“安全第一，以防為主”的方針。
二、每個實驗室應設置一名兼職安全員，其職責是宣傳、監督和落實本實驗室的各種安全措施。每間實驗室用房應指定專人負責室內的安全、衛生及儀器設備和物資管理工作，并負責管好本室的鑰匙，每天下班前負責對水、電、火、氣、門窗及櫥柜進行檢查并作好記錄。監督管理部門不定期進行監督檢查。
三、對初次進實驗室操作的工作人員和外來人員，本實驗室的安全員及有關領導必須先對他們進行安全教育，了解有關安全規章制度，在掌握必要的`安全操作知識后才能上崗，動手操作，否則發生事故有關領導應負主要責任。
四、放有易燃及易爆物品的實驗室嚴禁動用明火、各種電熱器和能引起電火花的電氣設備，室外門上應掛釘“嚴禁煙火”的警告牌，室內應放置消防器材，妥善保管，定期檢查是否完好可用，消防器材不得移作它用，周圍禁止堆放雜物。
五、劇毒品和放射性物質等危險品應有專人負責保管，領用必須經主管部門領導批準，領回后應辦理登記手續，專柜分類貯存，嚴禁亂丟亂放，使用應作登記，嚴格執行“五雙制”(雙人管理、雙鎖、雙人運輸、雙人領發、雙人使用)，不得私自存放或攜帶出室外。
六、鋼瓶等壓力容器必須有專人負責保管和使用，鋼瓶應安放在鐵架上以防傾倒，切實做好防爆、防火和防毒工作，使用和生產有毒氣的實驗室必須有良好的通風設施，實驗應在通風櫥柜內進行，室內應備有防毒面具。
七、每日檢驗檢測工作結束后必須關閉水和煤氣等，斷開電源閘刀。撿查水池和下水管道有否堵塞。嚴防漏水、漏氣和電氣設備處于長時間通電、通水而無人照管的狀態。
八、實驗室貴重金屬(如白金、黃金、銀等)及其他貴重制品必須指定專人負責保管，離開實驗室應隨手關好門窗、櫥柜和保險箱，門窗、氣窗應安裝防盜設施，防止發生事故。
九、勞動防護用品必須按規定正確使用。實驗室工作人員應穿工作服上班。禁止赤膊或穿背心、平腳褲、拖鞋(室內為打臘地面及無菌室除外)上崗操作。
十、重要實驗室和實驗室集中的大樓，晚間及節假日期間應安排人員值班。晚間進行實驗應向實驗室負責人報告并得到允許，安排好值班人員。
十一、各實驗室應根據本制度的精神和本實驗室的具體情況制定實驗室安全制度實施細則，明確人員職責，進行合理分工。安全職能部門定時進安全檢查，要求各實驗室自查，重點檢查事故隱患、規章制度和安全措施，對上一次檢查中所發現間題的整改情況要重點進行檢查。
十二、事故不論大小，一經發生必須立即報告實驗室有關負責人，同時報告事故處理有關部門。由安全職能部門組成事故調查小組，迅速查清事故原因、性質、損失情況和事故責任等情況，并提出事故報告和處理意見，經所務會批準后進行事故責任處理。凡隱瞞不報者，將追究有關領導和當事人的責任，從嚴處理。
十三、安全工作將作為我站評估個人工作考核評獎、評先進、提職、提薪的主要內容之一。凡對工作作出貢獻者，將根據貢獻大小給予獎勵。凡工作不負責任，違反安全制度而造成事故者，將根據事故大小給予批評教育，行政處分，直至依法追究刑事責任。
檢測公司管理制度 7
（1）政府各級建設行政主管部門對工程質量檢測機構的資格認可和行業資質管理，決定行業準入門檻的高低。
（2）檢測行業帶有很強的地域性。工程質量檢測本身需要眾多的檢測設備和比較嚴格的環境條件，并且樣品的檢測具有明確的時效性，因此，除儀器設備便于攜帶的檢測項目外，檢測工作跨地區開展具有一定難度，從而決定了各行政區域內市場的相對獨立性。
（3）市場準入方面缺乏全國統一的或與國際通行做法一致的政策規定。
（4）工程質量檢測從業人員職業準入及職業資格制度尚待完善。
（5）工程質量檢測的行業管理和檢測市場建設與規范還在探索之中。
（6）工程質量檢測行業與機構在工程質量管理中的地位與作用有待進一步明確。
2工程質量檢測行業中存在的主要問題
（1）行業監管流于形式。工程質量檢測機構只要獲得了資質，日常的檢測活動幾乎沒有任何行之有效的監督管理。擁有資質審查認可權利的部門不具有專業知識，受聘專家又不承擔任何責任，資質審查認可成了一團和氣、無事不可。比如我市，雖然按相關規定市工程監督站是工程質量檢測的行業監督管理部門，并因此成立檢測管理科，但不知何故至今未配備專職人員開展業務，致使我市工程質量檢測的行業監督管理基本處于真空狀態。
（2）工程質量檢測機構人員的素質參差不齊，整體水平低下，鮮有達到相關規定要求者。主要表現在以下幾個方面：
1.檢測設備數量和質量不達標。一方面缺少必要的檢測設備，另一方面，現有設備又達不到檢測要求。
2.檢測環境條件不達標。我市有些工程質量檢測機構連最基本的水泥混凝土標準養護條件都不具備，對溫濕度要求苛刻的建筑涂料的'檢測環境條件無一具備。
3.質量管理水平低下。由于監管方面存在較大漏洞，缺乏提高管理水平的動力，質量管理體系基本停留在紙上，鮮有落實者。
（3）市場競爭日益激烈，競爭手段趨于惡劣化。由于準入失察，監管失控，導致良性競爭手段不敵劣性競爭手段。例如，某市2003年和2007年連續兩年監督站抽查鋼筋不合格率均達7%以上，但從未聽說過經銷商把不合格產品退貨給廠家的事。
（4）工程檢測相關政策的制定和執行缺乏針對性又太過隨意。例如，有些已具備管材檢測能力的工程質量檢測機構，但由于工程竣工驗收中對這方面至今未提出要求，導致其業務無法展開。同樣，像保溫性能檢測這樣利于節能的檢測項目，水暖閥門這樣質量狀況較差的產品，也不去引導工程檢測機構開展業務，使得工程檢測機構只能低水平重復。
（5）見證取樣、封樣送檢制度實亡名亦不存，原因同樣在于行業監管的問題。
（6）不合格數據上報制度沒有真正落到實處。作為行業監管部門的監督站有要求無制度，有機構無專人；作為監督站下屬部門的檢測中心，亦未執行不合格數據上報制度。
（7）檢測樣品管理與規定要求差距較大。試驗室《評審準則》要求的檢測樣品必須設置唯一性標識，這一點至今尚無一個檢測機構能較好地做到。檢測中心缺少樣品分類存放的專用房間，只好放在樓道里。樣品唯一性標識和狀態標識更是無從談起。
（8）工程質量檢測機構不能做到嚴格執行標準和規范。混凝土配合比試驗，在未建立曲線的試驗室，標準要求必須做三個不同的水灰比的試驗以求得最佳水灰比，雖然檢測中心是行業內比較嚴謹的，但仍未嚴格按標準執行。
（9）質量監督管理和質量檢測行業管理部門不嚴格執行規范和政策規定。比如門窗質量檢測，規范規定每個單位工程每個品種每個規格型號的門窗檢測一組，而某些監督站在竣工驗收資料中卻只要求每個單位工程甚至兩個單位工程檢測一組，人為降低了對工程質量的要求。
（10）檢測樣品真實性、代表性得不到有效保證，直接降低了檢驗報告的可信度。不論是一般委托試驗還是見證試驗中，不按規定抽取檢測樣品的現象普遍存在，代表性和真實性根本無從談起。比較好一點的情況是一次檢測分批進料，材料還未進場，檢測樣品已送到試驗室。此種情況一般見于鋼材、水泥、砂石等用量較大的材料的檢測中。比如水泥檢測，工程中很少有一次進貨批量達200t者，一般是小批量多批次進貨，但大部分工程的檢測報告上的批量為200t。差一點的情況是為檢測準備專用樣品。此種情況一般見于門窗、防水材料、電器、建筑涂料的檢測中。比如門窗檢測，一般由制造廠先制作幾個樣窗送檢，這幾個樣窗大多數情況下和成批生產的產品是不一樣的，是專門用于對付檢測的特殊加強的產品。我市就曾發生過送檢樣品合格，但實際工程中的高檔斷橋鋁合金窗經國家檢測中心現場檢測確認為不合格品的情況。
（11）施工、監理、工程質量檢測機構的質量責任難以界定。見證制度看似嚴密，實則漏洞百出。取送樣過程不在工程質量檢測機構的控制之下，一旦出現工程質量事故，必然導致互相推諉扯皮。
3行業對策
（1）加強行業監管的體系建設和制度建設。做到準入嚴格，監管有效。可考慮建立網上監管體系，不合格數據自動上報，監督站亦可隨時通過網絡調閱審查工程質量檢測機構的檢測數據、實時環境參數。
（2）建立對工程質量檢測機構質量管理體系的監督評審制度。
（3）建立對工程質量檢測機構的不定期經常性檢查制度。
（4）強化見證取樣、封樣送檢制度。
（5）加強政策制定執行的針對性與引導工作，促使工程質量檢測行業不斷提高技術水平，為建筑業的整體進步服務。
（6）加強對工程質量檢測機構的監督管理，不具條件的檢測項目或檢測機構，要堅決責令其停止出具檢測報告。
（7）有條件的檢驗項目，要以實際工程現場檢測作為試驗室檢測的必要補充。比如門窗，完全可以在安裝完畢后的工程現場對實裝產品進行抽樣檢測。混凝土強度亦可以結構檢測驗證和補充試驗室檢測。
檢測公司管理制度 8
1 試驗室是進行檢測、檢定、校驗工作的場所，必須保持清潔、整齊、安靜。
2 試驗室內禁止隨地吐痰、仍贓物、吸煙、吃東西，恒溫恒濕室內不得喝水，禁止用濕布拖地，禁止開啟門窗。 禁止將與檢測工作無關的'物品帶入試驗室。
3 試驗室應建立衛生值日制度，每天有人打掃衛生，各房間清潔衛生落實到人，每周應徹底清掃一次。定期打掃室內外環境衛生，疏通排水溝。
4 定期對試驗儀器進行清潔，儀器使用完畢后應及時擦拭干凈。
5 試驗室的固體廢棄物應放在指定地點并妥善解決。
6 試驗室安排專人負責處理建筑垃圾。建筑垃圾與生活垃圾分別堆放，生活垃圾由試驗室所在地區的垃圾站統一處理。試驗室設一個專門堆放建筑垃圾的場地，存放一段時間達到一定的堆放量后，請具有專門處理建筑資質的公司清理，或運至建筑工地的棄碴場。
7 對于可回收垃圾如鋼筋接頭，可交廢品回收工區處理。
檢測公司管理制度 9
1、檢測報告是檢驗機構檢測水平高低的集中反映，必須保持內在和外觀的質量。
2、檢測報告應及時填寫，數據要與記錄表中對應項目一致，統一采用法定計量單位。
3、檢測報告應按工程建設單位要求使用統一格式。檢測試驗報告一律用微機打印。
4、出具的報告不允許有更改內容，凡有更改情況的報告一律作廢重寫。
5、報告要做到內容完整，字跡清晰，數據準確。結論做到文字簡練，公正確切。
6、報告要嚴格簽字手續，試驗、復核、技術負責人要分別簽字，嚴禁一人代簽。
7、報告須經過質量負責人審核，技術負責人或授權負責人簽發，加蓋試驗檢測專用章與認證標志章，以保證報告的法律效力。
8、試驗檢測報告應及時提交，除對試驗周期有特殊要求的'項目外，一般項目各級試驗室應于接受委托后的48小時內，出具試驗檢測報告。
9、建立試驗報告發放登記臺帳，寫明試驗報告名稱、發放份數、發放人、領取人、領取日期；發放人、領取人和領取日期，要求手簽。
10、試驗檢測資料使用統一編號。
檢測公司管理制度 10
一、適用范圍
1、適用于公司承攬工程的檢驗試驗管理；
二、相關文件
1、《管理手冊》
2、《物資進貨驗收程序》
三、實施職責
1、本制度由工程部負責管理；
2、工程部負責進貨檢驗試驗的管理，各項目部負責具體實施；
3、工程施工質量檢驗及評定工作，由項目部技術負責人負責具體實施；
4、建筑材料檢驗試驗管理由項目部技術負責人外委試驗；
5、最終檢驗試驗由公司工程部門負責組織檢驗；
四、工作流程
4.1進貨檢驗和試驗
4.1.1所有進廠物資均應按規定的程序進行檢驗和試驗，具體見《物資進貨驗收程序》規定；
4.1.2未經檢驗或試驗合格的物資，包括原材料、外購件、外委加工配制件等，不得投入使用或加工，必須經過檢驗合格后方可使用。僅在緊急情況下，可以進行緊急放行。
4.1.3顧客提供的物資，開箱時也應做好開箱驗證記錄和簽證；
4.1.4在工程項目中，如果因為工程急需而需要緊急放行物資時，必須確保有可靠的追回程序。同時，需要對這些物資進行唯一性標識，以便在發現不符合規定要求時能夠立即進行追回和更換。緊急放行的授權人應為項目部經理或技術負責人。
4.1.5進貨檢驗和試驗，主要包括:供方質量文件有規定時抽樣檢驗和試驗。
4.1.6檢驗和試驗合格后均應辦理檢查驗收簽證；
4.1.7所有建筑材料、建筑構配件和設備未經監理工程師簽字不得用于工程施工和安裝。
4.2過程檢驗和試驗
4.2.1工程開工前，由項目部負責編制質量檢驗的有關要求（可在施工組織設計中反映），其中有關顧客、監理方面的內容，應取得顧客或其代理人的認可同意。
4.2.2工程施工質量檢驗及評定工作，由項目部技術負責人負責實施；
4.2.3建筑材料檢驗和試驗由項目部委托外部實驗室負責實施；
4.2.4外委檢驗、試驗時由項目部技術負責人負責外委委托，并負責將試驗結果送達有關驗證單位；
4.2.6在必要的分項或分段工程的檢驗和試驗工作未完成之前，或者在必要的.試驗報告未收到之前，不得進行下一步的施工。
4.2.7如果在檢驗試驗報告完成之前必須轉入下一個工序進行緊急施工，必須確保有可靠的追溯程序（通常稱為例外放行），并在相應的產品上做出清晰而唯一的標識，同時做好記錄。
4.2.8例外放行，需經項目部經理批準。
4.3最終檢驗和試驗工作由公司工程部門和項目部負責，他們將根據顧客的安排與監理、設計單位等進行配合，完成相關工作。同時，工程資料的整理和形成需與工程進度同步，確保資料的及時移交給有關方。
4.4檢驗試驗人員從事檢驗和試驗的人員，應具有相應的資質，并取得認可的證書。
4.5檢驗試驗記錄
4.5.1檢驗和試驗記錄是為了證明采購物資、在建工程、在制產品和最終產品（或工程）質量符合規定要求而留下的客觀證據。所有的檢驗和試驗都應該有完整的記錄或簽證。
4.5.2過程檢驗試驗記錄按工程行業要求的驗收記錄表格執行；
4.5.3最終檢驗和試驗記錄（即分部驗收記錄、單位工程驗收記錄）由公司工程部負責記錄；
4.5.4檢驗試驗記錄內容應完整，且真實可靠，并應符合檔案管理要求；
4.5.5檢驗試驗應有書面記錄和專人用合格的書寫材料親筆簽字，不得代簽字或使用打印機打印。
4.6不合格檢驗和試驗中發現的不合格品，按《質量問題處理制度》規定處置。
4.7監督檢查檢驗和試驗控制，由工程部負責監督檢查
檢測公司管理制度 11
1、全站人員必須樹立“安全第一”的思想，重視消防工作，嚴格執行消防條例，落實消防方針，確保安全檢測。
2、站長督促檢測消防工作，經常要檢查消防設施，使之保持良好狀態。
3、全站工作人員必須嚴格執行安全操作規程制度，嚴禁違章指揮、違章操作。
4、非電工不得擅自拆裝電氣設備、不得任意亂接電線，配電間嚴禁閑人入內。
5、電工必須為檢測站安全用電負責，定期對電源線路，電氣設進行安全檢查，電線布置合理、安全可靠，防止觸電，預防電氣火災事故發生。
6、愛護消防設施，無火警時不得任意挪用，發生火警、火災要及時報警，撲救，并保護現場。
7、送檢車輛必須由引車員按有關規定進入檢測間，經檢測后及時駛離檢測間，其它人員不得擅自進入檢測間內，確需進入檢測間聯系工作時，必須先經站長同意后，方可入內。
8、嚴禁易燃，易爆物品帶進檢測站，工作場所不得有濁污。檢測間必須保持通風良好 ，進出必須有明顯標志，保持通信暢通.
9、檢測站工作人員不得擅自接待參觀人員或向其它人員泄露秘密，檔案管理工作人員對各種資料必須妥善保管，凡需參觀學習的`必需來電聯系，經站長同意后，由指定人員的引導參觀。
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