勞務合同實用（15篇）
隨著法律知識的普及，人們運用到合同的場合不斷增多，它可以保護民事法律關系。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編為大家整理的勞務合同，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
勞務合同1
甲方（用人單位）：________________________
乙方（勞動者）：________________________
根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規、規章和政策的規定，經甲乙雙方平等自愿、協商一致訂立本合同。
一、合同期限
本合同________年____月___日起至________年____月___日止；其中試用期為_______月。
二、工作內容
乙方同意按甲方生產（工作）需要安排在 崗位工作，完成該崗位該承擔的各項工作內容。
三、勞動保護和勞動條件
1、為使乙方完成生產（工作）任務，甲方應根據國家有關生產安全、勞動保護、衛生健康等規定，為乙方提供必要的生產（工作）條件，保障乙方的安全和健康；乙方在生產（工作）中要遵守有關操作規程、愛護甲方的工具等財產。
2、甲方執行國家的工時制度，甲方不隨意延長乙方的工作時間；甲方經審批執行特殊工時制度的，應告知乙方。
3、《根據中華人民共和國職業病防治法》的有關規定，用人單位與勞動者在訂立本合同時，應事先將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果職業病防護措施和待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。
四、勞動報酬
1、甲方支付乙方的工資不低于政府規定的最低工資標準的基礎上，雙方協商：確定乙方的月工資為基礎工資加計件形式工資提成，甲方按規定支付乙方加班加點工資。
2、甲方于每月_______日前發放乙方上個月工資；甲方支付有困難的，經單位工會同意、勞動保障部門批準，延期支付時間最長不得超過________日。
五、社會保險和福利待遇
按國家有關規定執行。
六、勞動紀律
1、甲、乙雙方應嚴格執行國家的法律、法規、規章和政策。乙方必須遵守甲方依法制訂的各項內部管理制度。
2、乙方應遵守職業道德，不得損害甲方或客戶利益。
七、教育與培訓
用人單位依據國家有關職業教育與就業準入的有關規定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業教育和技能培訓。用人單位與勞動者在訂立本合同時，涉及國家規定的就業準入工種，應事先告知勞動者需要獲得勞動保障部門核發的相應職業資格證書，并在勞動合同中寫明相應的技術等級，不得招用不具備職業資格的人員。
八、勞動合同的解除、變更、終止
1、用人單位依據勞動法第二十六條二十七條、勞動者依據勞動法第三十一條提前解除合同的，任何一方應提前________日以書面形式通知對方。
2、經甲乙雙方協商一致，可變更合同相關內容。合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現，應當即行終止。甲方應當在期限屆滿________日前就終止或續訂的.意向書面通知乙方，由于生產工作需要，經雙方協商一致，可以續訂勞動合同。
九、違反勞動合同的責任
1、本合同一經簽訂，甲乙雙方必須嚴格執行。甲乙雙方任何一方違反本合同，違反方應支付對方違約賠償金：_______元。
2、一方違反本合同，涉及經濟補償的按國家有關規定執行。乙方在合同期間（含轉崗）由甲方出資進行職業技術培訓的，乙方違反本合同，若雙方訂有培訓協議的，按培訓協議乙方向甲方支付違約賠償金；若無培訓協議，按國家有關規定執行。
3、因不可抗力造成本合同不能履行或經濟損失的，可不承擔違約責任。
十、雙方約定的其他事項：
乙方應嚴格保守甲方商業秘密，不得損害甲方利益，不得向同行業或其他人員泄漏甲方技術資料和內部商業信息，否則由乙方承擔由此對甲方造成的直接和間接損失，并承擔賠償責任。
十二、本合同依法訂立即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。本合同未盡事項或條款如與今后國家規定相抵觸時，按國家規定執行。
十三、甲乙雙方在本合同履行中發生勞動爭議，應協商解決；也可以向本單位或所在地鎮勞動爭議協調委員會申請調解，調解不成或不愿調解的，可向海鹽縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向海鹽縣人民法院起訴。
十四、本合同一式________份。甲乙雙方各執________份，簽證機關留存________份。
甲方（單位蓋章）：________________________
乙方簽字：________________
簽證日期：__________年_____月___日
勞務合同2
勞務輸入單位(甲方)：________________________
勞務派遣單位(乙方)：________________________
甲乙雙方經過平等協商，建立勞務派遣合作關系，乙方根據甲方要求向甲方派遣勞務人員，甲方根據生產工作需要安排勞務人員的工作。現就有關問題簽訂本合同：
一、勞務人員的數量、條件、派遣期、試用期和提供勞務的方式
乙方按照甲方要求從_______年_______月_______日起派遣_______名勞務人員到甲方工作，甲方安排勞務人員的具體工作，并向乙方支付勞務服務費用。派遣期_______年，試用期_______個月。
勞務人員須具備的條件：_____________________________________________________
提供勞務的方式：按照用工單位的生產需要，派遣符合條件的勞務人員。
二、勞務人員的招錄與變更
勞務人員由乙方負責按照合同條款條件組織招錄，也可由甲方進行推薦，按照擇優的原則確定派遣勞務人員。派遣的勞務人員一經確定，甲乙雙方應擬定《勞務派遣人員清單》，并簽字、蓋章，作為本合同的附件。甲乙雙方按照本合同約定對被派遣的勞務人員進行變更的，要相應修改《勞務派遣人員清單》，并須經雙方簽字、蓋章認可。
三、勞務合同的期限
本合同自甲乙雙方簽字并蓋章之日起生效，至_______年_______月_______日終止。
四、費用的支付
(一)甲方向乙方支付的勞務費用包括：
1、勞務人員的勞務報酬；
2、甲方應承擔勞務人員的相關社會保險費用；
3、甲方應向乙方支付的勞務派遣服務費用；
4、用于勞務人員的一次性費用：勞動合同鑒證費、勞務人員的體檢費等。
(二)費用的標準：
1、勞務人員的勞務報酬標準按國家和省的規定由甲方確定，并由甲方向乙方提供勞務報酬單；
2、甲方應支付的相關社會保險費用數額按雙方約定的標準由乙方書面通知甲方。
3、勞務派遣服務費標準：甲乙雙方經過協商，從以下兩種標準中任選一種。(√×)
(1)乙方委托甲方代發勞務人員工資，乙方收取____________元/人·月的勞務派遣服務費。(_______)
(2)若由乙方直接發放勞務人員工資，乙方收取____________元/人·月的勞務派遣服務費。(_______)
4、一次性費用標準為：勞動合同書及鑒證費用由甲方按實際發生數支付；其他一次性費用經甲、乙雙方協商后由甲方承擔。
每月應支付的勞務派遣服務費=當月實際使用的勞務人員數×派遣服務費標準/人·月×派遣月數
當月實際使用的勞務人員數以雙方簽字蓋章的《勞務派遣人員清單》人數為準。
派遣期不超過半月的，派遣月數按半月計算，派遣期超過半月、不滿一月的，派遣月數按一個月計算。
(三)支付方式和支付時間：
1、勞務人員的勞務報酬，由乙方以書面正式委托形式，委托甲方代為發放；(具體操作按委托書面條款執行)或由乙方直接為派遣勞務人員發放。
2、甲方應支付的相關社會保險費用，由乙方提供繳納清單，繳納期限經甲方確認后，支付給乙方按期繳納。
3、勞務派遣服務費按_______(月、季)支付，由甲方于______________將當_______(月、季)費用以轉帳結算的方式支付給乙方。
4、勞動合同書及鑒證費用，由乙方開據正式單據交給甲方確認后，甲方支付給乙方。其他一次性費用，支付時間根據實際情況經雙方協商后確定。
5、勞務人員個人需承擔的費用，由甲方按月從勞務人員工資中扣除，并打入乙方帳戶。
五、甲方權利
(一)安排勞務人員在甲方的具體工作崗位，監督、檢查、考核勞務人員完成工作的情況，并負責日常管理；
(二)勞務人員有以下情形之一的，甲方應提前3日通知乙方，并于3日后退回乙方，并有權要求乙方在_______日內重新派遣符合條件的勞務人員：
1、在試用期內不能勝任甲方工作要求；
2、不服從甲方工作安排；
3、嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度和工作定額任務管理；
4、工作失職，給甲方造成經濟損失；
5、派遣期未滿，被派遣勞務人員提出停止派遣或擅自離崗。
(三)確定和調整勞務人員的勞務報酬標準；
(四)甲方出資對勞務人員進行業務、技能培訓的，甲方有權與勞務人員簽訂培訓服務合同，約定服務期及違約責任，并書面通知乙方；
(五)對勞務人員給甲方造成的經濟損失，甲方有權按有關規定向勞務人員索賠，乙方有責任給予協助；
(六)對乙方不履行合同的，甲方有權追究違約責任；
(七)法律、法規規定的其他權利。
六、甲方義務和責任
(一)對勞務人員的職業道德規范、工作任務、技能培訓、應達到的工作要求、應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理督查的義務；
(二)為勞務人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業務用品，以及符合國家規定的勞動安全衛生設施和必要的勞動防護用品；
(三)若乙方委托甲方代發工資，甲方應按乙方出具委托書要求代為發放勞務人員的勞務報酬和扣繳個人社會保險費用以及個人應承擔的其他費用等；
(四)凡甲方要求在本合同第五條第二款情形之外停止派遣或更換勞務人員的，應提前_______日書面向乙方提出，乙方同意后，方能停止派遣或更換勞務人員。
(五)勞務人員發生工傷事故時，甲方應立即通知乙方，并負責做好現場處理工作和協助乙方按《工傷保險條例》規定處理。
(六)按時足額支付乙方的勞務費用。
七、乙方的權利
(一)對甲方不履行合同的，有權追究違約責任；
(二)依法維護勞務人員的合法權益；
(三)法律法規規定的其他權利。
八、乙方的義務和責任
(一)與勞務人員建立勞動關系，簽訂勞動合同，并進行鑒證，并負責勞動合同的管理工作。
(二)按合同條款規定派遣符合條件的勞務人員到甲方工作。對于甲方按本合同第五條第二款要求停止派遣并退回乙方的勞務人員，乙方應予接收并負責處理與勞務人員之間的勞動關系，同時按照甲方要求及時派遣符合條件的勞務人員到甲方工作。
(三)負責勞務人員檔案管理，負責建立、接轉勞務人員檔案。
(四)負責為被派遣勞務人員辦理社會保險。
甲方應支付的相關社會保險費用標準由乙方按相關規定計算并書面通知甲方。乙方為勞務人員所繳納的各項社會保險費用的有效單據應復印一份給甲方。
(五)勞務人員發生工傷事故的，乙方接到甲方通知后，按《工傷保險條例》妥善處理，并負責辦理申報和理賠事宜。
(六)對勞務人員給甲方造成的經濟損失，乙方應積極協助甲方對勞務人員進行索賠。
(七)乙方應定期或不定期到甲方，了解勞務人員的思想動態、工作表現、遵紀情況以及對乙方的合理要求，乙方盡力提供最佳服務。
九、合同的變更、解除、終止和續訂
(一)甲乙雙方應共同遵守本合同的各項條款。在合同履行期間，未經對方同意，任何一方不得變更或解除；若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行合同，應及時通知對方，雙方通過協商，對合同進行變更或解除。
(二)本合同期滿前_______日，甲乙雙方應就本合同是否終止或續訂進行協商，并按協商結果辦理終止和續訂合同手續。如不及時辦理終止或續訂手續，合同終止后，甲方仍繼續使用被派遣勞務人員，則視為續訂同一期限的派遣協議，甲乙雙方應當及時補辦派遣協議手續。
十、其他
(一)未盡事宜，法律、法規有規定的，按照相關規定辦理無規定的，由雙方協商解決。經雙方協商一致對本合同進行修改、補充達成的補充協議與本合同具有同等效力。
(二)雙方在履行合同時發生爭議，應本著實事求是的精神友好協商解決；協商不成，可向甲方屬地仲裁機構提起仲裁或向甲方或乙方屬地人民法院提起訴訟。
(三)本合同正本一式_______份，甲乙方各執_______份。
甲方：________________________乙方：________________________
________年________月________日________年________月________日
甲方：______________________
乙方：______________________
甲、乙雙方根據國家法律、法規的規定，就甲方派遣其合同制員工(以下簡稱勞務人員)至乙方工作之有關事宜，在平等自愿、互信互利的基礎上，經協商一致，簽訂本合同。
第一條 甲乙雙方合作期限
甲、乙雙方合作期限為_______年，自本合同生效之日起計算。
第二條 勞務人員的派遣
1、乙方向甲方提出勞務派遣書面申請，經甲乙雙方確定后簽訂本合同。乙方可自行招聘勞務人員，也可委托甲方招聘。
2、經乙方與求職人員雙向選擇后，乙方將決定錄用人員的名單、工作期限、擬安置的工種、工作崗位及地點、崗位要求、勞務人員在法定時間提供正常工作之情況下的月工資及福利待遇、各項保險、住房公積金額以及勞務人員崗位調整情況等具體列明，以書面的形式提交甲方并作為本合同的附件。
3、甲方根據乙方提交的有關記載著被乙方決定錄用人員的具體名單、工作期限、工資福利待遇等書面材料，分別與錄用的人員簽訂勞動合同，建立勞務人員檔案，辦理繳交社會保險、退工、工傷等手續。
第三條 勞務人員的工作期限
1、勞務人員的工作期限自勞務人員應向乙方工作報到之日起至工作期限屆滿且勞務人員與乙方辦妥交接手續止。
2、勞務人員的試用期包括在工作期限內。工作期限在六個月以下的，試用期不得超過十五日；工作期限在六個月以上一年以下的.，試用期不得超過三十日；工作期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過六十日。乙方對同一勞務人員只能試用一次。
第四條 勞務人員的工資、社會保險及福利待遇等
1、勞務人員在法定時間內提供正常勞動的情況下，試用期月工資與試用期滿后的月工資由甲方與勞務人員具體協商確定并書面載明作為本合同的附件，工資標準的確定應符合規定要求。乙方需要勞務人員延長工作時間的，應采用面洽或預先告知等適當方式與勞務人員進行協商，并依法給付加班工資。
2、甲方依照廈門市有關社會保險規定的標準，為勞務人員繳納的養老、失業、醫療、工傷、生育保險、特種行業保險和住房公積金等費用由乙方承擔。
3、乙方應于每月_______日前向甲方逐月支付應付給勞務人員的工資和應繳納的社會保險費、住房公積金。當月_日前報到的勞務人員的工資按全月標準支付；當月_______日后報到的工資按半月標準支付，但社會保險費和住房公積金需按全月標準支付。因勞務人員報到日期的原因而致乙方未能及時給付勞務人員第一個月工資及社會保險費的，乙方應于次月_______日前一并補足支付給甲方。甲方根據乙方提供的勞務人員當月的工資清單及社會保險、住房公積金額，在次月_______日前支付給勞務人員，并負責辦理勞務人員社會保險費、住房公積金繳交手續。根據崗位考核，個人工資有出人的，在本人下月工資中進行清算。
4、勞務人員在工作期限內發生工傷或其他事故，乙方負責搶救，并及時通知甲方。甲方負責辦理工傷保險待遇的申請手續。除由社會保險機構承擔勞務人員和第三人的部分保險待遇外，其余應由甲方向勞務人員和第三人承擔的各種相關費用由提供崗位的乙方承擔。
5、乙方應按照國家有關規定為勞務人員提供安全、衛生的工作環境及勞動條件，保障勞務人員的工作安全。
6、乙方可根據需要對勞務人員進行業務和技能方面的培訓，其培訓費用由乙方和勞務人員直接商定。
7、勞務人員在乙方工作期間享有法定的節假日、婚假、產假等待遇。
第五條 甲方的管理費收取
1、乙方依據甲方實際派遣的勞務人員人數，按月向甲方給付勞務人員管理費。乙方使用派遣人員在_______人以下的，管理費標準為每人每月元；人以上人以下的，管理費標準為每人每月_______元；_______人以上的，管理費標準為每人每月_______元。當月_______日前向乙方報到的勞務人員當月管理費按全月的標準計算；當月_______日后向乙方報到的勞務人員，當月管理費按半價支付。
2、乙方應在每月_______日前將甲方上月應得的勞務管理費和勞務人員上個月的養老、失業、醫療、工傷、生育保險、特種行業保險和住房公積金等費用匯人甲方指定的銀行賬號。因雙方與勞務人員均可諒解的原因而致乙方未能及時向甲方給付的各項費用，乙方應于次月_日前一并補足支付給甲方。
第六條 勞務人員的教育管理
1、乙方負責教育、管理在乙方工作的勞務人員，甲方予以配合。
2、乙方遵照國家法律、法規及本單位的實際情況，制定教育和管理勞務人員的規章制度并書面告知勞務人員，該規章制度應提供給甲方備案。
3、乙方應加強商業秘密保密措施。勞務人員和甲方有義務保密，不得泄露。甲方違反保密義務對乙方造成損失的，甲方承擔賠償責任；勞務人員違反保密義務對乙方造成損失的，由乙方直接追究勞務人員責任并承擔崗位管理不善責任。
第七條 勞務人員工作期限的解除
(一)協商解除勞務人員工作期限。
1、甲、乙雙方經協商一致，并征得勞務人員同意，勞務人員的工作期限可以提前解除。乙方提出并經各方協商一致解除勞務人員工作期限的，甲方因此與勞務人員解除勞動合同并向勞務人員給付應給付的經濟補償金而產生的一切相關費用由乙方承擔。
2、勞務人員以書面形式提前_______天通知甲方決定不在乙方工作的，或勞務人員不同意乙方調換工作崗位、工種或加大工作強度而決定不在乙方工作的，乙方同意與甲方解除勞務人員的工作期限，但乙方可要求甲方在_______日內補充新的勞務人員至乙方工作。
(二)乙方解除勞務人員的工作期限。
1、勞務人員發生下列情形之一的，乙方應及時向甲方反映，經甲方核實后，乙方可以隨時書面通知勞務人員與甲方解除勞務人員工作期限，向甲方退回勞務人員，并可就勞務人員的過錯行為所造成的損失向勞務人員主張賠償：
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的；
(2)嚴重違反乙方規章制度或勞動紀律的；
(3)嚴重失職，營私舞弊，泄露商業秘密，對乙方造成重大損害的；
(4)被依法追究刑事責任或勞動教養的；
(5)有侵占財產、盜竊、賭博、打架斗毆等行為之一的。
2、勞務人員發生下列情形之一的，乙方應及時向甲方反映，經甲方核實后，乙方可以提前_______日以書面形式通知甲方及勞務人員解除勞務人員的工作期限，并向甲方退回勞務人員甲方因此與勞務人員解除勞動合同并向勞務人員給付應給付的經濟補償金等而產生的一切相關費用由乙方承擔。
(1)勞務人員患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事乙方另行安排工作的；
(2)勞務人員不能勝任乙方安排的工作，經過培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的；
(3)乙方決定錄用勞務人員時所依據的客觀情況發生重大變化，致使乙方無需再錄用勞務人員，經甲、乙雙方及勞務人員協商不能達成新合意的。
(三)乙方不得解除勞務人員工作期限。
勞務人員發生下列情形之一時，乙方不得提前解除勞務人員的工作期限并向甲方退回勞務人員，否則，甲方因此與勞務人員解除勞動合同并向勞務人員給付應給付的經濟補償金及賠償金等而產生的一切相關費用均由乙方承擔：
(1)患職業病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的；
(2)患病或者負傷，在規定醫療期內的；
(3)女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
(四)甲方解除勞務人員工作期限。
1、勞務人員在試用期內決定不在乙方工作的，甲方可隨時提出與乙方解除勞務人員工作期限。乙方應按勞務人員實際工作天數向甲方給付勞務人員工資、社會保險費用及甲方應得的管理費等。
2、乙方以暴力、威脅或者非法限制勞務人員人身自由的手段強迫勞務人員勞動，或未按照國家有關規定提供勞動條件的情形而使勞務人員決定不在乙方工作的，甲方有權與乙方解除勞務人員工作期限。甲方因此與勞務人員解除勞動合同并向勞務人員給付應給付的經濟補償金等而產生的一切相關費用由乙方承擔。
3、乙方沒有按照本合同約定及時向甲方給付勞務人員工資、社會保險費、管理費及檔案管理費等各種費用時，甲方有權與乙方解除勞務人員工作期限。甲方因此與勞務人員解除勞動合同并向勞務人員給付應給付的經濟補償金等而產生的一切相關費用由乙方承擔。
甲方與勞務人員簽訂的勞動合同，未經協商一致乙方不得變更，勞務人員與甲方發生勞動爭議，經相關機構處理應支付給勞務人員的一切費用，如果是由乙方原因造成的，全部由乙方支付。
第八條 離職手續
在勞務人員的工作期限解除或終止時，甲方應督促勞務人員與乙方辦妥離職交接手續，交還從乙方領取的物品等。因乙方原因拖延辦理解除或終止手續的，一切責任由乙方承擔。
第九條 違約責任
1、任何一方違約而給對方造成損失的，均應向對方承擔賠償責任。
2、乙方未按合同約定及時向甲方給付勞務人員工資、社會保險費用、住房公積金、管理費等，甲方未按合同約定及時給付勞務人員工資、繳交社會保險費和住房公積金等，均按涉及金額的_______編加收日滯納金，過錯方還應承擔因此而被社會保險基金
征繳部門、住房公積金征繳部門征收的罰款、滯納金等費用。
3、乙方違約解除勞務人員工作期限的，除應承擔甲方因此與勞務人員解除勞動合同并向勞務人員給付應給付的賠償金等而產生的一切相關費用外，還應向甲方給付就該被解除勞務人員在剩余工作期限甲方應可收取的管理費及檔案管理費之總額。
第十條 爭議解決
甲、乙雙方在履行本合同的過程中發生爭議，應協商解決。協商不成，可提交司法解決。
第十一條 雙方認為需要約定的其他事項
______________________________________________________________________。
第十二條 其他
1、本合同未盡事宜，雙方可協商訂立補充協議。補充協議與本合同具有同等的法律效力。
2、本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。一式四份，甲、乙雙方各執二份。
甲方：________________________乙方：________________________
________年________月________日________年________月________日
勞務合同3
發包單位：________(以下簡稱甲方)
承包單位：________(以下簡稱乙方)
經雙方充分協商，甲方同意將_____________________段部分泥水裝修工程發包給乙方，雙方本著平等、互利、友好合作、保質高效的原則，特訂立以下合同條款，以共同遵守。
一、工程項目與承包內容
1、工程項目：________________________________________。
2、承包內容：
(一)砌磚墻;
(二)清理基層，地面、內外墻面、天棚面粉刷、粘貼塊料面層、預留洞口修補、建筑垃圾清理、成品及半成品保護等工作。(未明工作量在施工前另作協議)
二、施工工期
進度必須滿足業主和項目部階段性合理工期要求，每延誤一天罰款____________元;每延誤業主節點要求目標一天罰款____________元;每延誤業主總體目標一天罰款____________元。
三、施工技術質量要求
1、嚴格按照圖紙、變更和現行有關規范要求施工。
2、遵從技術交底要求施工;正式施工前須做樣板，并在征得甲方同意后進行大面施工;若乙方有新工藝、新技術應用的建議，需經甲方認可并做樣板。
3、本工程質量目標為“_____________________”。
4、分項工程按樓層劃分驗收批，驗收標準執行現行相關標準，各驗收批應確保主控項目必須合格，否則則該驗收批單價下浮15%;一般項目按高級要求抽查項數，要求合格率90%，否則該部分工作量單價下浮10%。
四、承包方式及費用計算方法
1、乙方以包工不包料，包部分施工機械的方式進行承包(即甲方除提供工程材料及材料垂直運輸機械、各樓層水電接口、外架，其余周轉材料、機具等均由乙方自備，含砂漿機、斗車、跳板、支撐架、燈具、水管等)。
2、工程量計算方法：按福建省____________年建筑、裝飾預算定額規則計算。
3、單價：
砌磚墻：____________元/立方米;
內墻粉刷(含梁、柱面)：____________元/平方米;
外墻)粉刷(含線條、分隔縫、欄板、滴水線及屋面零星構件：____________元/平方米; 天棚粉刷(含各種板底、滴水線) ____________元/平方米;
地面、屋面找平(含分割縫)：____________元/平方米;
地面貼磚(30×30cm)：____________元/平方米;
內墻面貼磚：____________元/平方米;
樓梯貼磚(含找平、擋水線、踢腳線)：____________元/平方米(按水平投影面計算); 地面缸磚踢腳線：____________元/米;
地面水泥砂漿踢腳線：/米;
細石混凝土地面、屋面：____________元/平方米;
彩瓦屋面及鋪保溫板(含收口及油漆等)：____________元/平方米;
管道井粉刷：____________元/平方米;管道井封堵：____________元/個。
實際完成工作內容，按以上單價結算。
以上單價中，所有線條、線角、滴水線、門窗洞口等裝飾線條及室內天棚局部修補均不另外計價，所有內外墻陰陽角均須抽角且不另外計價。
五、甲、乙雙方的職責
1、甲方責任：
甲方應于施工前向乙方提供施工圖紙一份，并進行技術安全交底，
②甲方應根據工程特點與有關規定制定技術安全保證措施，設置正常施工所需的安全防護。
③甲方應提供水源、電源(并到各樓層)及材料機械存放場所。
④甲方提供材料垂直運輸機械及上料平臺防護。
⑤甲方提供各棟號主要控制軸線與標高以保證施工工期和技術需要。
⑥甲方應合理協調各工種班組交叉施工，統一調配機電設備，及時下達階段性指令。
2、乙方責任
① 乙方應做好施工前的機具、材料及人員的`組織工作，并自備砂漿機、斗車、跳板、支撐架及施工照明燈線若干入作業人員操作工器具，以保證施工需要入工期需要。
② 乙方應保證嚴格按照施工圖紙、會審紀要、設計變更和施工規范施工，合理組織施工，若有臨時變更，應有甲方施工人員書面通知方可施工。
③ 乙方應積極配合甲方做好文明現場工作，做到施工中材料不浪費，工完場清，若發生浪費，甲方有權單方面處罰。
④ 乙方垂直運輸機械操作人員除保證本班組施工材料運輸以外，應合理配合其他班組的材料、機具運輸。
⑤ 甲方按有關規定搭設的安全防護設施，乙方不得隨意拆除和破壞;如由于乙方施工人員違章操作造成的事故由乙方自負。乙方如因施工需要變更甲方原有防護設置應征得甲方代表的同意，并在施工中做好過程防護。
⑥乙方施工人員在施工現場必須按規定戴好安全帽，不準穿拖鞋進行施工操作，不準違章操作(發現一位未戴安全帽或穿“三鞋者，每人次罰款20元)。
⑦乙方應認真執行安全生產操作規程和甲方制訂的有關安全規章制度，經常教育工人注意施工安全與防火，不得使用“三爐”和電熱鍋。
⑧乙方應教育工人遵守社會治安，嚴禁在工地上打架、斗毆、酗酒、賭博等，遵守工地文明安全規定。
⑨乙方進入施工現場應向項目經理部提供一份班組人員花名冊，并持有效“五證”(身份證、務工證、暫住證、計生證、安全施工證)。新進場的工人必須自覺接受三級安全教育，經考核合格后，才能上崗作業。
⑩各樓面施工垃圾甲方已在結構驗收前清理完畢，其余清理工作由乙方負責。
11乙方負責電線盒、開關箱周邊修補粉刷，應與水電安裝班組配合。
12設計變更部分乙方不得隨意要求提高價格。
13乙方應加強自身和相關班組的成品保護，如有損壞或造成不能滿足要求的污染。
14乙方施工人員食宿有乙方自理。
六、工程款的支付結算
1、本合同工程款支付采取按月支付進度款的方式，每月應由項目經理部按其所完成的工程量簽發工程量確認單，即乙方根據當月實際完成工程量進度，截止每月23日前報甲方審核，按當月審核工程量的70%付款。
2、本工程全部工作內容完成結算辦理后，支付至總造價的85%，竣工驗偶收后3個月付至93%，達到本合同約定的質量要求，扣除預付進度款后，一次性付清工程尾款(約6個月)。
七、其他
1、施工班組應服從項目管理人員管理，班組進度款計量支付須經棟號施工、質量、安全及材料管理人員簽字同意才給予支付。
2、若班組施工人員不足、管理不善或質量不能滿足要求，甲方有權單方終止合同。
3、場施工所需安全帽有甲方統一購買，乙方領用，價款劃歸乙方。
4、甲方臨時需要乙方工人時，雜工按每______元/日計，技工按______元/日計。
5、施工中乙方應及時向工人發放工資，不得拖欠，凡出現投訴或聚眾鬧事一例甲方有權扣乙方____________元。
6、垂直運輸機械持證操作人員由甲方或乙方安排，歸乙方管理，乙方負責正常機械保養，甲方提供保養材料;非操作人員不得操作井架，若有每發現一次罰款____________元;甲方決算時補助乙方每臺垂直運輸機械操作工工資____________元/月，操作人員不得向其他班組索要酬勞;工資支付須經甲方指定人員簽字同意。
7、乙方在施工瓷磚前，應預先選磚，否則按每平方扣款1.5元計算。
8、甲方現場管理人員不得向乙方索要任何好處，乙方也不得以不正當的方式給甲方現場管理人員好處，否則，甲方有權對相關人員進行經濟處罰。
9、未定事項，雙方協商，作為合同附件。
10、本合同壹式肆份，甲、乙雙方各執倆份，本合同自雙方簽字蓋章之日生效，承包內容完成，價款付清后自行失效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務合同4
甲方：_________________身份證：_________________
乙方：_________________身份證：_________________
證人：_________________身份證：_________________
經甲乙雙方共同協商達成如下協議：
一、由乙方負責甲方磚機窯(滑板3人，開車3人，碼坯1人，進窯5人，臨時現場1人，帶班1人)共13人，其所有組織人員由甲方全權負責調配，乙方帶班人必須配合甲方做好一切工作。
二、甲方按滑板9元/萬塊，開車按1.3元/車，碼坯按100元/萬塊、進窯按200元/萬塊(包括清理廢坯)、臨工按__元/月，帶班人按__元/月結算，按月足額付清乙方勞務費，中間再無其它額外費用。
三、乙方必須按協議完成自身工作，帶班人必須聽從甲方安排，做好該做事務，如有其工作不到位而造成的'損失由乙方賠償。
四、乙方要對自己所有勞務人員負責要經常進行必要的安全教育，保證其人員安全工作事項由甲乙雙方協商解決五、甲方按月足額付清乙方勞務費用，不得借故拖欠(次月15日付清)，若因拖欠費用引起勞動爭議而造成的損失由甲方承擔。
六、乙方必須愛護所使用車輛及其它工具，車輛要及時充電，添加電瓶補充液，及時進行維護和保養，因其保養不當而壞車使用工具造成的損失由乙方全權負責。
七、以上協議已經簽訂，必須遵守合同，未盡事宜由甲乙雙方協商解決。
八、本協議共一式三份，由甲乙雙方和證明人各執一份，自簽訂之日起生效。
甲方：_________________
乙方：_________________
證人：_________________
_______年____月____日
勞務合同5
甲方：________________________
乙方：________________________
根據《_____》、《_____》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，共同遵守本協議所列條款。
一、協議期限
第一條本協議期限為______個月，其中包含試用期______個月，本協議于________年____月____日效，至________年____月____日終止。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條乙方承擔的勞務內容、要求為：
______
第三條乙方提供勞務的方式為：
第四條乙方認為，根據乙方目前的健康狀況及從業能力，能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求和方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務義務。
三、勞務報酬的支付
第六條甲、乙雙方同意按以下第______種方式確定乙方的工作時間：
1、每周工作___日，每日工作_____小時；
2、以完成____________工作任務為工作時間，折算平均每日工作______小時。
第七條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：
甲、乙雙方同意按以下第______種方式確定勞務報酬的支付方式：
1、甲方以現金形式向乙方支付勞務報酬，勞務報酬________元/月，甲方于每月25日前支付乙方上一個月的勞務報酬。
2、甲方以現金形式按日向乙方支付勞務報酬________元/日，甲方于每月_______日前結算并支付乙方上一個月的勞務報酬。
乙方應當按照本協議第六條約定的工作時間為甲方提供勞務服務，乙方未按照本協議第六條約定履行的，甲方有權按照乙方實際工作時間向乙方支付勞務報酬。如果乙方按月收取勞務報酬，且存在違反本協議第六條約定的，甲方有權將乙方缺勤天數的勞務報酬予以扣發。
第八條乙方應依法繳納個人所得稅，甲方有權依法代為扣繳。
第九條如需調整勞務報酬，甲乙雙方另行約定。
第十條甲乙雙方約定，甲方只負責按本協議規定支付乙方勞務報酬，不負擔乙方任何醫療、意外傷害、養老_____、農保、工傷、失業、生育、住房公積金等福利_____費用。乙方無權對此向甲方主張任何的經濟責任。
第十一條乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付乙方勞務報酬，并有權解除本協議。
如乙方懷孕的，乙方在甲方處不享有任何福利待遇。乙方在此期間仍堅持提供勞務服務的，甲方將盡量提供給乙方良好的工作環境，以照顧乙方。如在勞務期間，乙方發生任何流產等情形與甲方無關，乙方無權向甲方主張任何責任，同時甲方有權解除本協議。
四、協議的終止與解除
第十二條發生下列情形之一，本協議終止：
1、本協議期滿的.；
2、雙方就解除本協議協商一致的；
3、乙方由于健康等原因不能履行本協議義務的。
4、發生甲方或乙方不可抗拒的因數，造成一方或雙方不能繼續履行合同的。
第十三條甲方有權視業務需要、乙方考勤、能力及業績等綜合情況隨時解除本合同，除應當支付的勞務報酬外，甲方不向乙方支付任何補償，亦不承擔任何的經濟責任。
第十四條甲、乙雙方若單方面解除本協議，需提前一周以書面形式通知另一方。
第十五條本協議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作及相關材料、開發成果（包括涉密資料或信息及知識產權材料、成果等）向甲方移交完畢，如含有保密資料或信息及知識產權的并附書面說明，由甲方進行核查，乙方不得私自隱瞞或留存，如給甲方造成損失，應予賠償。
第十六條依據本協議第十一條、第十二條、第十三條、第十七條、第二十一條、第二十五條約定終止或解除本協議，除應當支付的勞務報酬外，甲方無須支付乙方任何補償金，也不對乙方承擔任何的經濟責任。
五、雙方約定的其他內容
第十七條乙方負有遵守甲方規章制度的規定和保守甲方商業秘密的義務。乙方應保守的商業秘密主要包括但不限于：公司及部門商業秘密及公司規定的各項需要保密的信息，公司或合作方所有或利用的知識產權，乙方從甲方獲得的與工作有關或因工作產生的任何商業、營銷、客戶、運營數據、創意或其他性質的資料，無論其以何種形式或何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。乙方違反保密義務的，甲方有權解除本協議，乙方無權向甲方主張任何經濟責任。乙方因違反保密義務給甲方造成損失的，乙方應當賠償甲方的經濟損失。
第十八條乙方在提供勞務期間的一切發明創造、創意、設計、開發成果、作品、專有技術等有關專利、專利權、著作權、_____權等知識產權按照甲方公司的規章制度，均歸甲方所有。甲方無須向乙方承擔任何經濟責任。
第十九條雙方解除、終止本合同一年內，乙方如利用在甲方處所獲取的資料、知識、創意、經驗等所開發、創作的知識產權亦歸甲方所有。甲方不承擔任何經濟責任。
第二十一條乙方應當認真，并保質保量的完成甲方委派的勞務任務，如乙方在提供勞務中因故意或過失等乙方原因，給甲方造成損失的，甲方有權解除本協議，并有權要求乙方按照損失的金額據實賠償。
第二十二條乙方在勞務期間，給他人人身或財產造成損失的，由乙方負責賠償，與甲方無關。如甲方為此負擔了相關損失的，甲方有權向乙方進行追償，乙方應當予以賠償。
第二十四條乙方在勞務期間如存在借支甲方資金或借用甲方物品無法歸還的，甲方有權從乙方勞務報酬中予以扣除，扣除后不足以清償的部分乙方應當予以返還或賠償，乙方對此不得提出異議。
第二十五條乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明，否則甲方有權隨時解除本協議，并且不承擔任何的經濟補償責任。
第二十六條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，甲乙雙方可協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。
第二十七條本協議甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本協議中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方承擔相應責任。
第二十八條本協議由甲方蓋章乙方簽字后生效。
第二十九條本協議未盡事宜由甲乙雙方協商，可以簽訂補充協議。
第三十條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：________________________乙方：________________________
日期：________________________日期：________________________
勞務合同6
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》甲方將陸良城市綜合開發有限公司一期工程第 號樓的模板單項工程勞務(人工費單包工)分包給乙方完成，為了保質保量的完成工程任務，明確雙方責、權、利，經甲乙雙方共同協商，特簽訂以下條款共同遵守執
一、工程名稱：陸良城市綜合開發有限公司一期工程
二、工程地點：陸良縣
三、承包方式：單位工程人工費
四、承包范圍：
本工程承包范圍為甲方提供的土建施工圖、圖紙答疑中的全部模板工作內容。(備注：層次為。
五、承包工期：
執行甲方與總承包簽訂的合同工期
六、費用標準：
1、承包單價按模板模板展開面積每平方準，下面按 計算，車庫按展開 平方計算，計價支付，此價格為合同包干價，《其費用包括直接人工費、小型工具、勞保用品、
九、其他約定
1、乙方在施工過程中必須密切與甲方施工、技術、材料、質量安全過程中隨時砼甲方聯系，未經甲方書面同意或未經甲方簽認分項質量，乙方不得擅自施工。
2、本合同簽訂后，甲方派代表，電話 ，乙方派 同志為乙方現場代表，電話 ，負責履行本合同中的約定。
3、本合同未盡事宜，由甲乙雙方簽字后生效，工程完工、結清帳務自行失效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
甲方：（簡稱甲方）乙方：（簡稱乙方）
經甲、乙雙方協商，甲方決定將其承建的（）鋼筋分項工程施工承包給乙方施工，達成以下協議條款：
一、承包方式、范圍及單價
1、承包方式：乙方包工不包料
2、承包范圍：負責設計施工圖及變更圖從基礎一下起所有地基基礎和主體的鋼筋分項工程施工。
3、按設計建筑面積計算為準，施工單價為：此工價包含施工過程中除鋼筋材料外的所有耗材，施工機械、用具，承建范圍內在施工過程中的材料管理、集中堆放等。
二、質量要求
1、按國家相關質量要求標準驗收，質量必須達到合格（含合格以上）。
2、鋼筋加工、安裝必須按設計圖紙及變更圖尺寸施工，如不按圖紙設計施工所造成的一切損失由乙方負責。
3、乙方施工每道程序后，必須清理其施工現場殘留物，不能影響下一道工序施工。同時報項目部組織相關人員進行驗收，如有不符合規范要求必須立即整改。
4、鋼筋加工、焊接必須規范牢固，焊接接頭必須滿足規范要求強度。
5、乙方必須提前6天向項目部上報所需鋼筋數量，項目部按國家及行業規定保證定量供給，由于管理不善造成浪費的差額由乙方自行負責。
6、在工程質量上不合格造成返工、材料浪費，乙方自行負責并賠償相應損失。
7、如在混凝土澆筑完成后因為乙方未按圖紙要求預留好保護層厚度而出現露筋的，乙方必須按要求及時處理。
8、乙方在施工現場未安裝完的.鋼筋等材料必須及時收回，并堆放到指定地點，不能出現亂丟亂放現象，如發現視情節輕重將對乙方進行處罰。
三、施工安全
1、乙方合同簽定人是自己施工區域內安全第一責任人，對自己施工區域內施工安全負全部責任。
2、進入施工現場人員必須配戴安全帽，在各班組施工范圍內發現工人不戴安全帽的，第一次工人罰款：壹佰元，班組罰款：壹佰元；第二次工人罰款：貳佰元，班組罰款：貳佰元，以此類推，重犯重罰，罰款均從工程款中扣除（在施工過程中所發生的其他違反安全生產的行為均按本條執行）。
3、在施工現場人員不聽工地管理人員的安排和指揮罰款貳佰元至伍佰元。
4、盜竊工地上的材料罰款壹仟元，并按所盜竊材料10倍以上賠償，費用從施工班組工程進度款支付過程中扣除。
5、在工程質量上不合格造成返工、材料浪費，乙方自行負責并賠償相應損失。
四、工程款支付方式：
進度款按月工程量的70%支付，余款在工程驗收后一個月內扣除5%的質保金后全部支付給乙方，如在保修期內無任何質量問題，5%的質保金在保修期過后將全部退還給乙方，質保期定為一年。
五、工期要求：
1、乙方須在甲方指定的進度計劃時間內完成進度計劃施工任務。
2、乙方必須按期完成項目部安排的合理施工進度計劃，如未按期限完成，延期第一天罰款：伍佰元，第二天罰款：壹仟元，以此類推，并且甲方有權要求乙方退場（甲方只按照乙方所做工程量價款的90%結算給乙方）。
六、保修責任：
1、在施工期間，如乙方所負責的分項工程出現質量問題或乙方破壞到其它施工班組已完成的工程，乙方必須負責全部修復，修復所需費用由乙方全部承擔。
2、在竣工驗收合格后，乙方在保修期內接到項目部管理人員電話后48小時到現場免費處理，如乙方不按時到現場處理，甲方將自行派人處理，所產生的一切費用將從乙方質保金中扣除。
七、違約責任：
施工過程中乙方拒不執行甲方指令或故意拖延的，視乙方違約，乙方須付壹萬元的違約金給甲方，乙方認為甲方指揮錯誤，乙方有權提出與甲方協商，因甲方指令錯誤造成損失，由甲方承擔。施工過程中，如乙方不按甲方要求保障工程質量、進度，甲方有權更換班組，（甲方只按照乙方所做工程量價款的90%結算給乙方，若乙方無故退場甲方只按照所做工程量價款的50%結算給乙方）。
八、施工紀律
1、乙方合同責任人必須每天在施工現場認真管理，有事需向甲方請假，并得到甲方項目部主要負責人的親自批準。
2、保證24小時開機，如有無故關機、停機、不在施工現場1天罰款：伍佰元。
3、甲方通知的工作會議、現場會議，乙方必須按時參加，無故遲到一次罰款：貳佰元，缺席一次罰款：伍佰元。
4、乙方必須按時發放農民工工資，如不按時發放或結清，甲方一旦發現有權按照有關規定處理，并且每月上報一次發放工人工資花名冊。
5、施工中所有施工人員必須服從公司管理制度及現場施工管理人員指揮，若有違規者我公司將按公司管理處罰制度處罰。
6、施工中班組帶班人員必須配合施工人員每次放線，無故缺席每次罰款：貳佰元。
九、其他未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。此合同一式二份，甲、乙雙方各持一份，雙方簽字蓋章后即產生法律效力。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞務合同7
甲方：________
乙方：______
為了推進我校校園教學設備設施的正常運轉，美化綠化校園，經雙方協商，達成以下協議。
一、服務時間
20____全年度。
二、甲方職責
1、保障全校正常的教學、工作、生活秩序，監管好學校固定資產和設備。
2、計劃和設計綠化校園責任。
3、監督乙方的維修業務，評價維修服務質量。
4、測評乙方目標責任，達不到要求的監督乙方整改，直到達到要求。
5、按期支付維修、綠化經費。
6、組織審計維修經費的使用管理。
三、甲方對乙方的要求
1、負責學校所屬建筑物和建筑物內的門、窗、桌椅、床的日常維修和基礎設施（窨井、下水道等）的'日常管理和零星維修及校園綠化（改造和維護綠化）。
2、接到甲方維修通知后，及時反應、及時到場、及時維修，以確保校內設備完好正常運轉，并盡可能節約成本，提高物品利用率。
四、乙方承諾
1、保障全校正常的教學、工作、生活秩序，維護好學校固定資產和設備。
2、管好維修人員，責任明確，業務熟練，工作到位，作風端正，服務態度好。
3、建立健全行之有效的項目業務維護維修細則及其管理規章制度。
4、接到甲方維修通知后，及時反應調度維修人員及時到場、及時維修，小故障1小時內修復，無特殊情況故障當天排除。
5、既保障供應，又防止浪費流失，積極做好節水、節電工作，建立責任包干制和巡回檢查制度，與獎懲掛鉤。
6、對校園的綠化進行養護管理，根據不同品種的特性和觀賞效果、使用方向，進行定期修剪。
7、合理使用和嚴格管好維修、養護經費，接受甲方的審計。
8、完不成目標要求，接受甲方處理。
五、乙方維修檢修項目及原則
1．校水電（高低配電、室內外水電線路、燈具等）的日常管理、保養、維修。
2．負責學校所屬建筑物和建筑物內的門、窗、桌椅、床的日常維修和基礎設施（窨井、下水道等）的日常管理和零星維修。
3、房頂漏水，非主體及結構的損壞或墻壁等破損零星維修
4、水管、沖水閥、熱水器、水龍頭、控制器、電源線路等維修及下水道堵塞疏通。
5、走廊及樓梯路燈、電表、開關、開關柜，宿舍內所有的水電設施及設備（如：水管破裂、水龍頭、電燈電扇、電線短路、插座、開關等損壞）維修。
6、宿舍熱水器、公共開水機、排氣扇：損壞維修或更換由乙方負責。學校設備設施若達到使用年限存在安全隱患且無維修價值，經現場確認后，由學校負責統一支付并采購。
六、本協議未盡事宜，由雙方協商解決。
甲方（蓋章）：____________
乙方（蓋章）：____________
法定代表人（簽字）：______
法定代表人（簽字）：____
聯系電話：____________________
聯系電話：______________________
20xx年__月__日
勞務合同8
甲方全稱 法定代表人
注冊地址
乙方姓名 性別 出生日期
居民身份證號 聯系電話
戶口所在地址 郵政編碼
在甲方工作起始時間
簽訂本合同前工作單位
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同并承諾共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
第一條 本合同為 期限勞動合同。本合同于
年 月 日生效，其中試用期至 年 月 日止。
本合同于 年 月 日終止。
二、工作內容
第二條 乙方同意根據甲方工作需要擔任 崗位(工種)工作。
第三條 乙方工作應達到標準。
三、勞動保護和勞動條件
第四條 甲方安排乙方執行工時制度。執行標準工時制的，乙方每日工作時間8小時，每周工作40小時。執行綜合計算工時工作制的，乙方平均每天工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。定時工作制的，在保證完成甲方工作任務情況下，乙方自行安排工作和休息時間。
第五條甲方安排乙方加班，應符合法律、法規的規定。甲方安排乙方延長工作時間，應支付不低于小時工資150%的工資報酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補休的，應支付不低于日工資200%的工資報酬;甲方安排乙方法定休假日工作的，應支付不低于日工資300%的工資報酬。
第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。
第七條 甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規章制度的教育和培訓。
四、勞動報酬
第八條 在法定工作時間內，乙方完成規定的工作任務，甲方以貨幣形式支付乙方工資，月工資為 元或按 執行。乙方在試用期間的工資為 元。甲乙雙方對工資的其它約定.
第九條 甲方生產工作任務不足，使乙方不能在法定工作時間內提供勞動的，甲方支付乙方的月生活費為 元或按 執行。
五、保險福利待遇
甲方：
乙方：
甲方因工作需要臨時招用工作人員，乙方申請應聘。經研究，甲方同意招聘乙方為臨時工，并自愿協商達成如下協議：
一、協議期限
本協議自 年 月 日至 年 月 日止
二、工作任務
乙方同意并服從甲方的工作需要，在崗位承擔工作。
三、勞動紀律
甲方應根據國家和省的有關規定制定各項管理規章制度，乙方在甲方工作期間內，應自覺遵守國家和省規定各項勞動法律、法規和甲方的《員工守則》等各項規章制度，服從管理，積極完成工作。
四、勞動時間與勞動報酬
1、甲方保證乙方在工作期間實行6天工作制，每天工作8小時。原則上不安排乙方加班，如確因工作需要，經與勞動者協商后，可以適當加班。
2、乙方基礎工資標準為元/月，加班按工資底倍另計。
3、甲方現金結算工資至當日。
五、福利待遇
1、合同期內，乙方提出申請飯餐，甲方應執行。
六、勞動保護和勞動條件
1、國家有關勞動保護規定，包括有關女職工的勞動保護規定，切實做好乙方工作期間中的安全與健康。
2、甲方根據乙方從事的工作崗位，按國家有關規定，發給乙方必要的勞動保護用品。
七、終止解除勞動協議條件
1、在合同期內，有下列情況之一者，用人單位可以提出解除勞動合同：
（1）試用期間被證明不符合聘用條件的；
（2）患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的；
（3）嚴重違反勞動紀律或學校規章制度的；
（4）無理取鬧，打架斗毆者；
（5）不履行合同，不按質量要求完成工作任務或年度考核不稱職的'；
（6）嚴重失職，對用人單位利益造成重大損害的；
2、在合同期內，下列情況之一者，用人單位不能解除勞動合同：
（1）患病或者負傷，在規定的醫療期內的；
（2）符合計劃生育政策的女臨時工在孕期、產假期內的；
（3）法律、行政法規規定的其他情形。
八、違反協議責任
一方違反協議，給對方造成經濟損失的，應根據其后果和責任，按有關政策予以適當賠償。
十、本協議未盡事宜，按國家有關政策規定辦理或雙方協商解決。
十一、本協議期限屆滿自行終止。
十二、本協議書一式二份，用工部門、臨時工本人和各持一份。
甲方（蓋章）：
乙方（簽名）：
年 月 日 年 月 日
勞務合同9
甲方：__________________
地址：__________________
電話：__________________
電傳：__________________
傳真：__________________
乙方：__________________
地址：__________________
電話：__________________
電傳：__________________
傳真：__________________
甲乙雙方經過友好協商，就甲方向乙方提供勞務人員的有關事宜，在平等互利的原則下，簽訂如下合同。
第一條總則
1.應乙方聘請，甲方同意從內地選派_________名勞務人員前往香港乙方公司工作。
2.甲方派遣勞務人員在香港工作期限為_________個月。
3.勞務人員的年齡為_________至_________周歲，并具有_________畢業文化程度。
4.勞務人員須身體健康，須經內地縣級以上醫院體格檢查合格。女性人員臨赴港前應提交縣級以上醫院的未孕證明。
5.勞務人員須在技術專業水平方面符合乙方要求，并經乙方考試或其他形式考核認可方可派出，考試或考核所需費用由乙方負擔。
6.乙方與甲方勞務人員個人之間所簽訂的雇傭合約必須采用香港有關_規定的標準合約《聘用外地雇員的雇傭合約》，該合約作為本合同不可分割的組成部分。
第二條工資和其他待遇
1.勞務人員與香港當地雇員實行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務人員底薪為：工種_____________;人數_________;每人月工資_________元。
2.乙方對勞務人員工資每月結算一次。乙方須以自動轉賬方式將工資直接存入以勞務人員名義開立的銀行賬號內。
3.勞務人員除上述薪酬外，還享有與當地同等職位雇員一樣的獎勵、增薪和其他應有的福利待遇。如果同一公司內并無相等的職位，則與其他公司相等職位的本地雇員相等。
4.合同期內，若因企業臨時停產、息業或其他乙方原因，致使勞務人員暫時不能工作，乙方須照常支付該期間內的基本工資和待遇;如提前解除合同，乙方須提前30天書面通知甲方，或支付7天工資作為代替通知金。
第三條工作時間、休假及加班待遇
1.勞務人員每天工作8小時，每周工作6天，超時工作，乙方須按香港現行勞工法例及當地同等人員標準付給勞務人員相應的報酬。
2.勞務人員享有香港法定的有薪節、假日。節假日加班與當地雇員享受同等待遇。
3.勞務人員服務滿一年，可磧兇釕?天有薪年假。
第四條勞保福利待遇
1.乙方負責為勞務人員提供適當的'住宿，住宿條件須符合香港有關規定并經甲乙雙方共同核定。
2.勞務人員由于受雇及在雇傭期內遭遇意外而受傷、患上職業病或發生有關醫療事宜，乙方應負責一切必需的醫藥費及住院費，并支付補償。此條款自勞務人員抵港之日起生效。
3.勞務人員享有與當地人員同等的醫療服務和職業意外、人身意外及職業疾病醫療保障，由乙方按照香港現行法例負責購買保險及承擔所需費用。
4.如醫生證明勞務人員因生病或受傷不適宜再繼續受雇，乙方便應將勞務人員遣返并立即通知甲方，并承擔有關費用及傷遣費。
5.勞務人員在合同期內發生意外，乙方須按保險條例負責為勞務人員向保險公司索賠。如意外死亡，乙方須負擔將勞務人員遺體及個人物品運返其居住地的運輸費用。
6.勞務人員工作所需的勞動保護用品，由乙方免費提供。
7.勞務人員在香港工作的所有稅收，均由乙方負責申報，按香港現行稅法執行。
第五條雙方責任
1.甲方責任
負責在內地初選所需各類勞務人員，安排時間由乙方面試考核;
負責安排核定人員到縣級以上醫院檢查身體，辦理體格合格證明書;
負責辦理勞務人員出境的一切手續;
教育勞務人員嚴格遵守香港的法律、法規、社會公德，遵守合同和乙方有關的規章制度。
2.乙方責任
負責辦理勞務人員入境、工作安排、居留許可等手續并承擔所需費用_________港幣，此費用自簽約時交付;
乙方負責勞務人員體檢的費用;
乙方負責勞務人員從內地居住地至香港及于合約終止或屆滿時返回原居地的旅費;
負責合同期內對勞務人員在香港期間的管理;
負責勞務人員滿一年后延期簽證費用，該項費用按中華人民共和國駐香港簽證處當時的規定支付;
負責在規定的14天內安排因停產、息業、破產、或其他原因被解雇的勞務人員返回內地。
第六條勞務人員的責任和人員的更換
1.勞務人員的責任
必須遵守香港現行法律、法規，遵守社會公德;
遵守甲方和乙方的有關規定，嚴格執行本合同的條款;
合同期內，不準私自變換工作另行求職或兼職;
不得與任何人發生借貸關系;
合同期滿，必須按時回內地，不準以任何理由滯留不歸;
遵守廠規和公司規章制度，不準罷工或以其他形式怠工。
2.人員更換，如發生下列情況，經甲乙雙方確認后，可以遣返或更換人員：
勞務人員申請與香港居民、永久性居民或游客結婚;
涉及非法或不道德行為，不宜繼續工作;
不履行或破壞合同;
懷孕;
因病需長期治療，不能繼續工作。
3.屬以上～款的情況，如與乙方有關，路費及所發生的費用應由乙方負責;如與乙方無關，路費由被遣返的勞務人員自負，屬第款的情況，路費由乙方負責。
第七條合同的生效、終止和延長
1.本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂，一式_________份，甲、乙雙方各執_________份，按雙方簽字之日起并經甲方上級主管部門批準后生效，有效期從勞務人員進入香港之日起兩年內有效。
2.合同到期如需續約，甲、乙雙方需提前兩個月協商續訂。勞務人員到期后須返回內地;續約后乙方所需人員，甲乙雙方按有關規定協商作出安排。
3.合同生效后不準單方面終止。如單方違約，須支付對方為此而付出的費用并加付工人一個月工資。
4.如發生下列情況之一時，雙方可協商終止合同：
香港新的法律、法規、條例以及香港政府新的政令使得合同為非法或本合同規定的勞務人員不能繼續受雇;
人力不可抗拒因素使得合同無法執行。
本合同如在上述情況下終止，乙方則負責安排勞務人員回內地并負擔所需費用。
第八條仲裁
因執行本合同所引起的任何爭議，由簽約雙方通過友好協商解決，若協商仍不能解決，將提交仲裁，仲裁在被訴方所在地仲裁機構進行，仲裁為最終裁決，雙方必須無條件執行，仲裁費用由敗訴方負擔。
甲方：_______________
法定代表人：_________
乙方：_______________
法定代表人：_________
勞務合同10
甲方
法定代表人
注冊地址
乙方
性別
年齡
身份證號碼
家庭地址
郵編
根據《勞動法》、《勞動合同法》等有關勞動法律、法規的規定，甲乙雙方按照"合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用"的原則，簽訂本合同，確立勞動關系。
一、合同期限
（一）甲、乙雙方商定，勞動合同期從____年____月____日起至____年____月____日止。
（二）試用期的約定，試用期為_______個月(天)，從____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作崗位：
乙方的工作崗位(部門、工種或職務)為:
三、工作時間和休息休假
(一)甲乙雙方同意按以下第____種方式確定乙方的工作時間：
1、標準工時制，即每日工作8小時，每周工作40小時，每周休息兩天。
2、不定時工作制，即經勞動保障部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。
(二)休息日和法定節假日,甲方依法安排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排補休或支付加班費。
四、勞動報酬
(一)乙方正常工作時間的工資按下列第( )種形式執行，不得低于當地最低工資標準。
1、乙方試用期工資元／月(日)；試用期滿工資元／月(日)。
2、其他形式：
(二)甲方可以根據企業的經營狀況和乙方的能力表現,及工作崗位的調整情況,合理調整乙方的工資。
(三)甲方每月日發放乙方上一個月的工資。如遇節假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
(四)乙方依法享受法定休假日、年休假、探親假、婚假、喪假、產
假、看護假、計劃生育假等假期期間，甲方應當視同其正常勞動并支付正常工作時間的工資。
五、社會保險和福利待遇
合同期內，甲方應依法為乙方辦理參加養老、醫療、工傷、等社會保險的手續，社會保險費按規定的比例，由甲乙雙方負責。
六、勞動紀律
(一)乙方應自覺遵守法律、法規、規章和企業依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時完成工作任務。
(二)乙方應保守甲方的商業秘密和與知識產權相關的保密事頂。
七、勞動合同的履行和變更
(一)甲乙雙方應當按照勞動合同的約定，全面履行各自的義務。
(二)甲乙雙方協商一致，可以變更勞動合同約定的'內容。變更勞動合同，應當采用書面形式。
八、勞動合同的解除、終止
(一)雙方協商一致，可以解除勞動合同。由甲方提出協商解除合同的，應依法支付乙方經濟補償金；由乙方提出協商解除合同的，甲方無需支付乙方經濟補償。
(二)乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同。乙方在試用期內提前三日通知甲方，可以解除勞動合同。
九、爭議處理
雙方履行本合同如發生爭議，可先協商解決；不愿協商或協商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
十、其他約定
（一）乙方保證與甲方簽訂本合同時，已與其他用人單位解除或終
止了勞動關系，并提供相關單位的解除或終止勞動關系證明，否則，甲方有權解除本合同。由于乙方的過錯，導致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。
（二）乙方因故辭職，應按照甲方的有關規章制度辦理完工作交接手續后方可離職，否則甲方有權不予辦理解除勞動合同的有關手續（包括出具解除勞動合同證明、辦理檔案和社保關系的轉移等手續）。
（三）合同未盡事宜或合同條款與勞動法規有抵觸的，按現行勞動法規執行。
（四）本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。經甲、乙雙方簽章生效，涂改或冒簽無效。
甲方：
乙方：
____年____月____日
____年____月____日
勞務合同11
甲方：___________電子商務協會
乙方：______________________
身份證號：______________________
根據《中華人民共和國勞動法》等有關規定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本合同。
一、據甲方研究項目，需要臨時聘用咨詢專家，乙方符合甲方聘用條件，予以聘用。
二、工作內容
乙方在協議期內為甲方進行項目評審工作。
三、勞動報酬
評審費用為人民幣___________元，大寫______________________元整。在評審完成后，甲方向乙方直接支付人民幣___________元。
四、甲方權利和義務
1、負責為乙方提供乙方所承擔工作所需的工作條件：
2、要求乙方遵守國家法律法規及甲方的各項工作規定：
3、乙方不能按要求完成項目的咨詢、評審工作，甲方有權拒接支付相應的勞務報酬及評審費。
五、乙方權利和義務
1、遵守國家法律法規及甲方的各項工作規定；
2、維護甲方的'聲譽及正當利益，如造成損害或經濟損失，乙方應承擔相應責任：
3、有權獲得完成咨詢、評審工作的相應勞務報酬及評審費用。
六、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
七、本協議未盡事宜，有雙方友好協商解決。
甲方：___________電子商務協會
乙方：___________
日期：___________
勞務合同12
甲方(用人單位)：____________________
單位地址:____________________
乙方(勞動者)姓名：____________________
性別：____________________
民族：____________________
文化程度：____________________
身份證號：____________________
家庭住址：____________________
甲方因業務擴展需要，招(雇)乙方為本公司職工。根據《中華人民共和國私營企業暫行條例》、《私營企業勞動管理暫行規定》和有關勞動法規，甲乙雙方在自愿基礎上，經平等協商，同意簽訂本勞動合同。
第一條合同期限
本合同期從年月日起至年月日止，年。
第二條工作任務
甲方安排乙方從事工作。乙方同意按甲方工作需要，在崗位，承擔任務，擔任工種。乙方應完成崗位所規定的數量指標和質量指標。
第三條工作安全、衛生條件
甲方必須執行國家有關勞動安全與衛生的法規標準，采取勞動保護措施，改善勞動條件，建立安全工作規章制度，保證工作安全和職工健康。
第四條勞動管理
1.甲方必須嚴格執行勞動政策和有關勞動管理的法律規定，并根據國家有關規定建立健全勞動制度及各項規章。
2.甲方有監督乙方遵章守紀、安全工作、職業道德及工作任務完成情況的權利。
3.乙方應嚴格遵守公司紀律和規章制度，不得把公司的各種機密和與公司利益有關的文件泄露給他人,若發現并對本公司已造成客戶流失經濟損失的，應根據后果及責任大小給予賠償。
4.工作中應服從甲方管理，積極完成所從事的工作。
第五條工作時間和勞動報酬
1.甲方應實行每日8小時工作制，每月有薪假為2天，因工作需要,需延長工作時間的，經雙方協調而定。
2.甲方應當每月按期給乙方發放工資;每月號為發薪日。
第六條合同的變更、解除、終止和續訂
1.甲方因轉產、調整經營項目，或者由于情況變化，經甲乙雙方協商同意，可以變更合同的.相關內容。
2.在下列情況下，甲方可以解除合同：
(1)乙方經發現不符合用工條件的;
(2)乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的;
(3)參照國務院《國營企業辭退違紀職工暫行規定》，乙方屬于應予辭退的;
(4)甲方歇業、宣告破產，或者瀕臨破產處于法定整頓期間的。
3.在下列情況下，乙方可以解除合同：
(1)甲方違反國家規定，無安全防護設施，勞動安全、衛生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的;
(2)甲方無力或不按照本合同規定支付乙方勞動報酬的;
4.合同期限屆滿，應即終止執行。由于經營、工作需要，甲乙雙方協商同意，可以續訂合同。
第七條違反勞動合同應承擔的違約責任
甲乙雙方任何一方違反合同，給對方造成經濟損失的，應根據后果及責任大小給予賠償(賠償金額5000—10000000元人民幣不等)。
第八條勞動爭議處理
甲乙雙方發生勞動爭議后，應先行協商解決。協商不能解決的，可在法定申訴時效內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第九條本合同經雙方簽訂后之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞務合同13
甲方：
乙方：_______________ 身份證號碼： __________
1、根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》的相關規定， 經友好協商甲、乙雙方共同簽訂本協議， 共同執行。
2、本協議期限為 (年/月)，自______年___月___日起至______年___月___日止。其中試用期______年___月___日至______年___月___日，共計____個月。
3、工作任務:
3.1甲方安排乙方在保潔員崗位，從事該崗位職責范圍內的保潔工作，〈保潔范圍〉內容附后;
3.2工作時間：每周五天工作制，工作時間按照公司制度。因保潔工作的時間特殊性，當天第一次保潔須在上午上班前完成(部分房間需等上班開門后打掃)，下午上班后進行第二次保潔。其余時間須隨時保持衛生狀態，乙方應隨時檢查隨時發現，隨臟隨打掃。
3.3乙方的崗位、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規定執行;
3.4乙方應完成工作任務，執行安全規程，遵守勞動紀律和職業道德;
3.5因甲方生產(工作)情況需要或發生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的`工作安排和調配。
4、勞動報酬：
4.1甲方應按照國家有關規定，遵守按勞分配原則，結合工作價值，根據乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動報酬為 元人民幣/月(大寫：人民幣壹仟元整)，試用期工資為 元人民幣/月。其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。
4.2乙方在保潔工作中未達到保潔的質量標準(實際上經過限期整改可以達到保潔質量標準的)，經甲方兩次口頭警告通知，仍未達到標準，將以書面形式通知乙方，每發出一次書面通知，甲方將扣除乙方當月保潔服務費的1%。
5、保險待遇：本合同簽定并滿試用期后，甲方將為乙方提供 ，保險金額 ，乙方在工作期間受到任何意外傷害，由乙方向保險公司索賠。在試用期內，甲方不對乙方在工作場所工作時間的任何傷害負相關責任。
6、勞動紀律：
6.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項規定和要求。同時，愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的領導、管理和教育。
6.2 乙方違反勞動紀律， 甲方可對其進行批評教育， 直至按有關規定 給予必要的紀律處分或解聘。
6.3甲方對乙方保潔質量進行監督檢查，發現問題及時要求乙方糾正，乙方需服從安排和要求，直至達到質量標準;
6.4乙方員工在工作期間不得隨意離開工作崗位; 乙方應愛護區內建筑物及室內外各種設施;注意節水節電;甲方提供保潔工具，乙方應有效使用，不得產生浪費現象。
6.5由于乙方在日常保潔工作中不慎給甲方設施、材料及甲方客戶、物品造成損失，乙方應承擔賠償責任;
7、協議的終止、變更、續簽和解除:
7.1 在試用期內，若甲方不滿意乙方的工作表現，甲方有權隨時終止本協議，并按六天上班制和實際工作日結算工資。
7.2 本協議期限屆滿時即終止， 由于生產、工作需要， 在雙方同意條
7.3 經雙方協商同意， 可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。
7.4 甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。
7.5 具有下列情況之一， 乙方可以解除本協議:
7.5.1 經國家有關部門確認， 生產安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康， 企業又不加以改善的;
7.5.2 甲方違反勞動協議或法律、行政法規， 侵害乙方合法權益的。
7.6 任何一方提前解除協議， 均應提前10日通知對方。
8 、任何一方違反本協議規定， 給對方造成經濟損失， 應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。
9 、協議如有未盡事宜， 凡屬國家有規定的， 按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的， 甲、乙雙方可協商修訂、補充。
10、本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
勞務合同14
甲方：
乙方：
長沙海關業務樓工程由甲方總包，根據工程需要，由乙方提供技術熟練的木工及相應的管理人員承擔本工程范圍內所有模板工程施工，為明確雙方的權利與義務，經與乙方協商，達成如下協議，以便雙方共同遵守執行。
一、工程地點：
長沙市雨花區火焰路
二、工程范圍及工作內容：
1、工程范圍：長沙海關業務樓工程所有模板工程。
2、工作內容：
1）做好施工前的準備工作，按甲方提供的坐標點、控制線放出軸線及構件邊線控制線等，交甲方現場施工員復核；
2）對進場模板、木枋、支撐材料進行卸車、轉運、清點、分類、堆碼整齊；
3）模板、木楞、支撐在場內與樓層間或樓層與樓層間人力（或人力配合機械）垂直、水平運輸；
4）按設計圖紙及技術交底制作、安裝、拆除摸板；
5）場地內取材、模板拼裝、鑲補、改制等模板制作全部工作；
6）穿綁鋼絲、上螺栓、吊正找平、補模板縫、清理模內雜物、刷脫模劑、澆搗砼時看護、修整模板等模板安裝全部工作；(以上是指6m以內,超過6m時,每超高壓1m增加0.5元/m2)
7）拆除支撐架、模板、墊楞、螺栓，將拆除材料起釘、鋼管拆除扣件，所有材料運至甲方指定地點分類堆碼整齊等模板拆除全部工作；
8）設計圖紙范圍內或甲方指定的預留洞的留設、預埋件的安放、穿墻套管下料安放；
9）文明施工，工完場清，支拆模板后及時將木屑、碎渣等垃圾清理干凈，并運至甲方指定地點。
三、工程質量：
1、乙方在施工時，必須嚴格按設計圖紙、施工規范、技術交底及設計變更進行施工和操作，確保模板分項工程達到優良（實測合格率達90%以上），質檢員按國家有關規范檢查驗收;(拆模檢驗砼構件)、
2、模板及其支撐必須具有足夠的強度、剛度和穩定性，尺寸偏差符合規范要求；
3、脫模劑涂刷均勻，無漏刷；
4、預留孔洞、預埋件、預留套管其位置允許偏差必須符合規范要求；
5、梁柱接頭、外墻、外柱無明顯接縫，預留洞口方正，樓梯踏步規整，平臺梁底口整齊，梁、柱所有構件陰陽角順直、方正；
6、配制模板時應綜合考慮模板材料的利用率，盡可能利用舊模板，杜絕任何浪費。
四、工期；
1、乙方必須按甲方下達的進度計劃按期或提前完成，連續二次達不到工期要求，甲方有權勒令乙方無條件退場，乙方必須服從；
2、停電、機械故障、材料供應不及時等原因影響乙方施工超過8小時，并無法進行其它工序工作，經甲方簽證，按實際誤工小時順延工期,其他情況費用不作調整、
五、承包方式及工程價款：
1、承包方式：
包工不包料，但釘子,鐵絲自購(釘子和鐵絲的材料費已包括在單價之內)，所有工具乙方自備,包括電鉆,電鋸,電刨等)
2、工程價款：
在合同承包范圍內，乙方完成規定的工作內容，且施工質量達到優良，工期達到甲方要求，按模板接觸面積元/m2包干。此包干單價中包括工資、津貼、勞保費用、輔助材料費,自備工具用具費、趕工費、管理費、稅金等各種費用，且其中包括質量達到優良等級獎1.2元/m2，工期按期或提前獎1.2元/m2，安全及文明施工獎0.6元/m2（其中安全獎0.3元/m2）；稅金、管理費、暫住費、就業證等按包干單價%扣除。
六、付款方式：
1、施工期間每月結算一次，每次結算只付應付款的70%給乙方，并扣除管理費和稅金；
2、工程完工，付至應付款的90%，余款待主體驗收經質監站評定等級為優良,裝飾工程結束主體工程無質量問題后付清。
3、包干單價中包括作業層管理人員的工資。
七、安全及文明施工：
1、安全：
乙方必須設立安全負責人及班組兼職安全員，建立健全安全組織機構，配合項目質安部做好進場安全教育及日常安全工作，嚴格按照國家有關安全操作規程及甲方有關規定組織施工，嚴禁違章作業，因乙方原因造成的安全事故，一切責任及損失乙方承擔，非乙方原因造成的安全事故按國家有關規定處理；
2、文明施工：
乙方必須安排專人負責承包范圍及區域內的文明施工（發生的費用已包括在包干單價中），保證施工現場及工作面整潔，及時清理模板內雜物，將垃圾棄至甲方指定的地點。
3、拆除模板后的樓層的清掃干凈后交工程部驗收并簽字。
八、雙方權利與義務：
甲方：
1、向乙方及時通報項目部有關規章制度；
2、為乙方提供安全帽，但費用乙方承擔；
3、編制施工方案，對乙方進行技術、安全交底，解決施工中遇到的技術難題；
4、編制總施工進度計劃及月施工進度計劃，并及時下達給乙
乙方；
5、為乙方及時供應材料，并運至現場；
6、有權辭退乙方不服從指揮和不服從安排的人員，督促乙方滿足甲方對工期、質量、現場安全及文明施工的要求，如乙方無法按協議要求施工，甲方有權勒令乙方停工整頓直至終止合同，由此造成的損失乙方自負；
7、如實為乙方辦理工期簽證；
8、及時對乙方已完工程辦理驗收，評定質量等級；
10、對乙方提出的申訴及時處理，發生的費用由責任方承擔；
11、甲方每月組織一次現場綜合考評，對工程質量、安全、工期、文明施工及綜合管理進行綜合評定，并按項目綜合考評獎罰辦法執行獎罰。
乙方：
1、乙方嚴格遵守項目規章制度，如有違反按項目有關規定處理；
2、乙方必須配備2名施工負責人及相關管理人員與甲方對口工作24小時在工地，進場前需將管理人員名單及組織機構設置、擬進場人員花名冊報甲方審批；
3、乙方必須服從甲方的統一指揮，嚴格按照甲方施工方案、技術交底、進度計劃及現場施工員指令組織施工；
4、做好承包范圍內的成品及半成品的保護工作,同時注意其它分部分項工程的成品、半成品保護工作，如有破壞返工費用責任方承擔；
5、搞好文明施工，做到工完場清，施工現場整潔；
6、做好安全教育工作，嚴格執行安全操作規程，積極、主動、妥善處理安全事故，并承擔相應費用；
7、對已完工作量根據甲方要求進行自檢、互檢、交接檢，并做好記錄，合格后方可要求甲方質檢員進行驗收，對甲方質檢員在施工過程中或驗收評定時提出的整改意見，乙方必須執行，如有異議可在執行的同時向項目部提出申訴；
10、對出現的'質量缺陷，必須無條件整改，承擔所有費用，并賠償由此給甲方帶來的損失；
11、進場人員進場時上交風險抵押金300元/人；
12、施工過程中，在任何情況下，如無甲方指令乙方不得擅自停工，如發生則乙方負責賠償甲方一切損失，并且甲方根據對工程影響程度對乙方罰款5000—10000元，并扣除風險抵押金；
13、乙方必須保證施工過程中施工人員的穩定，指定一名主管后勤生活的管理人員與甲方綜合辦對口工作禁止。打架斗毆聚眾鬧事，違者罰款300元/每人，造成嚴重后果者交公安機關處理。
九、獎罰辦法：
1、工期：
乙方必須按甲方下達的進度計劃按期或提前完成，每拖延一天，罰款1000元，并在當月完成工程量的結算單價中扣除1.2元/m2的工期獎。每月考核一次，連續兩次達不到工期要求，甲方有權勒令乙方無條件退場。
2、安全：
由于乙方自身原因造成安全事故傷亡或造成他人傷亡，結算單價中扣除全部工程量的安全獎0.3元/m2，另外死亡一人，罰款貳萬元，重傷一人次，罰款5000元。
3、質量：
1）乙方不進行自檢、互檢、交接檢或無記錄即要求甲方質檢員驗收或記錄與事實不符，每發生一次罰款500元；
2）乙方拒不執行質檢員整改意見的或整改不及時的每次罰款1000—20xx元，并在包干單價中扣除質量獎1.2元/m2；
3）已完工程質量評定合格率達到90%即為優良，達不到優良必須返工，返工費用自理，照價賠償甲方材料損失，并扣除包干單價中的質量獎1.2元/m2。
4、文明施工：
1）乙方不能做到工完場清，不能保持施工現場及工作面整潔，每發現一次罰款500元；
2）綜合考評連續兩次達不到甲方要求扣除全部工程量的文明施工獎0.3元/m2。
5、其它：
1）綜合考評按項目綜合考評獎罰辦法執行獎罰；
2）施工過程中施工人員不穩定，每減少一人，罰款500元；
3）乙方中途不履行合同，甲方將扣除風險抵押金及未結工程款作為乙方支付甲方的違約金。
十、其它：
1、甲方指定為模板工程現場施工員；
2、乙方指定為現場負責人；
3、進場時間暫定為20__年__月__日；
4、本合同一式二份，雙方各持一份，自簽字之日起生效，所涉及工程完工后失效。
甲方簽字：
乙方簽字：
____年__月__日
____年__月__日
勞務合同15
甲方：
性質：
法人代表：
地址：
乙方：
性別：
出生年月：
戶口所在地：
身份證號碼：
經甲、乙雙方平等協商，自愿簽訂和共同遵守本合同。
第一條合同期限
本合同從_______年____月_____日起至_____年____月______日。其中試用期____個月，從簽訂合同之日算起。
第二條工作內容
1、乙方按甲方工作需要，安排在任工種（工作），并按時、按質、按量完成工作任務（具體指標和要求可另訂《崗位合同》）。
2、甲方根據本單位工作需要，經甲、乙雙方協商一致，可以調換乙方工種或崗位。
第三條勞務紀律
1、甲方根據國家的有關規定，結合本單位的實際依法制定勞務規章制度，對乙方進行管理和獎懲。
2、乙方必須嚴格遵守國家法律、法規、政策和甲方依法制定的`規章制度。
第四條甲乙雙方需要約定的條款
（1）工資960元/月，在每月月底前發放。
（2）甲方為乙方購買。 ㈢乙方須遵守甲方的勞務紀律和規章制度，乙方在工作期間違反工作紀律和規章制度，甲方有權按下列規定處理。
1、嚴禁酒后上班，否則甲方有權解除勞務合同，并不予補償。
2、上班期間不準閑談、看書報、看電視、打牌，2次以上甲方有權解除勞務合同，并不予補償。
3、不按規定著裝執勤的，3次以上甲方可以解除勞務合同，并不予
4、上班時間不準擅自離崗，離崗1次予以警告，2次以上甲方有權解除勞務合同，并不予補償。
5、上班不允許遲到、早退、擅離職守，2次以上甲方有權解除勞務合同，并不予補償。
6、乙方應嚴守禮節，受到領導批評或群眾投訴的，3次以上甲方有權解除勞務合同，并不予補償。
7、乙方必須服從領導安排，拒不服從安排的，2次以上甲方有權解除勞務合同，并不予補償。
8、乙方必須遵紀守法，如有偷竊等違紀違法行為的，甲方有權解除勞務合同，并不予補償。
9、乙方丟失、損壞公用物品，應照價賠償。
第五條本合同一式三份，甲方、乙方、縣財政局各執一份，自簽訂之日起生效。
甲方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
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