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    學校管理規章制度

    時間:2024-06-06 08:55:11 規章制度 我要投稿

    學校管理規章制度常用[15篇]

      在社會發展不斷提速的今天,很多情況下我們都會接觸到制度,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢?下面是小編幫大家整理的學校管理規章制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    學校管理規章制度常用[15篇]

    學校管理規章制度1

      一、根據教育行政部門的規定及我校的具體情況,教職工實行以組(室)為單位的坐班辦公制度。

      二、辦公制的基本要求就是在規定的'時間內,除上課、下班級、組織學生活動等外,教師應在辦公室備課、批改和業或做其它教學業務工和。有事臨時請假應由組長同意,半天以上,一天以內請假由各處主任同意,一天以上由校長室批準。一天以上(含一天)的請假須寫請假條,批準后方可離開崗位。事先無法請假的,回校后當天應補辦請假手續,否則作曠職處理。病假要有醫院證明并經學校同意后才有準假。

      三、學生閱覽室工作人員、宿舍管理人員、廚房和勤雜工人的崗位和工作時間,分別由教務處和總務處根據工作性質另行作出規定。

      四、辦公時間隨作息時間表而變動,隨不同季節作出不同規定。原則上上午學生早讀前到校,下午學生離校時教工離校,中午適當休息。

      五、教師的遲到、早退、缺席、紀律等情況,由年級組長、教研組長或各室負責人作必要的統計,每月報校長辦公室,作出勤獎和其它補貼的發放依據。每位教工應自尊自重,協助組長做好統計工作。

    學校管理規章制度2

      學院專業

      藝術設計學院動漫設計

      財會金融學院會計、投資與理財、財務管理、互聯網金融

      旅游信息學院工商企業管理、物聯網應用技術、軟件技術、計算機應用技術

      機電汽車學院機電一體化技術、電氣自動化技術、汽車營銷與服務、汽車電子技術、工業機器人技術、汽車檢測與維修、新能源汽車技術

      建筑工程學院建筑裝飾工程技術、建筑工程技術

      電商物流學院電子商務、市場營銷、快遞運營與管理

      公共課部大學體育

      三、實訓中心高級工程師(1名):要求機械或自動化類專業全日制本科及以上學歷,高級以上職稱,能勝任電氣線路設計、部件選型、設計圖紙輸出等工作,熟悉數控加工中心、數控車床、數控銑床等設備,具備較強的實踐教學能力和管理能力,有實訓室或機械加工車間建設經驗者優先。

      四、實訓指導教師(4名):要求專科及以上學歷,具有中級技工及以上職業資格,能獨立指導學生完成實訓任務。其中機械加工實訓指導教師要求具有車、銑床和數控機床加工操作及電氣設備電工操作5年以上工作經歷,具有較強的數控編程能力,能熟練操作數控加工中心,按設計要求完成加工任務;汽車拆裝及維修指導教師要求在汽車維修崗位5年及以上工作經歷,或從事汽車維修項目教學5年以上,具有豐富的`汽車故障檢測、診斷和維修經驗。

      五、特聘專家:要求年齡在65周歲以下,身體健康,具有副教授及以上職稱或有豐富的行業企業工作經歷、具備相關專業高級技術職稱,能勝任相關專業教學工作及專業建設、課程建設、實習實訓基地建設、指導青年教師等工作任務。學校可采取靈活多樣的方式進行聘用(年薪制、任務驅動制等)。

    學校管理規章制度3

      為了促進學生德、智、體、美、勞全面發展,加強學生管理,根據我校實際情況,制訂本制度。每個學生每個月的基本分為75分,每月及格分數為70分,按制度對學生進行操行評定,每月底匯總,每學期末得出平均分。

      獎勵分內容及評分標準

      一、組織紀律

      早操(讀)、上課、自習(包括晚自習)集體活動100%出勤率,無遲到、早退、曠課、請假(因公因病請假除外)現象者,加10分/月。

      二、學習態度

      1、按要求每天完成當天作業的,加5分。

      2、按要求完成假期作業的,加5分。

      3、素質教育考試90分(包括90)以上的加10分。

      4、階段性考試、期中考試、期終考試所考科目全部及格(60分及以上)加10分,且不限制累加。

      三、勞動態度

      1、當月衛生檢查均合格(7分以上)者,當月加2分。

      2、被評為月優秀寢室的,該寢室成員當月加3分,寢室長加5分;

      3、服從老師安排,認真完成公區衛生維護的,加3分。

      四、積極參加集體活動加分

      1、在全校的評比和競賽中獲獎,第一名加5分,第二名加3分,第三名加2分,各種獲獎可累加分數。

      2、做合格班干部(班長加4分,科代表加3分,班,寢室室長小組長加2分)

      3、黑板報工作人員按每人每次加2分。

      五、思想品德

      1、當月沒有通報批評以上(包括通報批評)處分,加5分。

      2、制止學生打架、舉報違紀行為者,加5分/次。

      3、見義勇為、舍己救人,有突出事跡者,加25分/次。

      4、拾金不昧者,加10分/次。

      違紀扣分的內容及評定標準

      一、組織紀律

      1、凡違校紀,通報批評每次扣2分;警告每次扣5分;嚴重警告每次扣8分,箭每次扣10分,留校察看每次扣20分。

      2、遲到、早退每次扣1分;

      3、曠課(包括集體活動)每節扣3分

      4、早操、早讀按曠課一節起,每次扣3分

      5、早讀、晚自習不遵守紀律者,每次扣3分

      6、請假(特殊情況除外)每次扣1分,不履行請假手續,偽造假條、冒充班主任簽字,每次扣10分。

      7、不參加集體活動,按曠課處理每次扣3分

      8、不按時返校,每次扣10分

      9、上課違課堂紀律,玩手機、看小說、說笑、睡覺,帶零食進入教室視情況每次扣2分;

      10、晚上21:30未返回寢室的,每次扣5分。

      11、不按時就寢、熄燈后聲喧嘩、聽收音機、mp3、玩弄樂器或進行其它娛樂活動影響他人休息者,每人每次扣2分。

      12、不帶校牌、儀容儀表不規范者進入教室(特殊情況除外),每人每次扣2分,且不限制累加。

      13、留宿校外人員或男女生互竄寢室者,箭以上處分每次扣10分,且不限制累加。

      14、違章用電、私拉亂接、電線板繞床,箭以上處分每次扣10分,且不限制累加。

      15、在校園內抽煙每次扣10分,酗酒者每人每次扣10分,且不限制累加。

      16、盜刷他人卡的,嚴重警告每次扣8分,且不限制累加。

      17、故意破壞公物每次扣10分,且不限制累加。

      18、說假話欺騙老師和領導,與老師無理頂撞,每次扣10分。

      19、妨礙或刁難學生干部正常工作者,每次扣10分。

      20、破壞環境衛生者每次扣3分,亂倒飯菜扣5分,亂倒污水每次扣1分,亂扔垃圾每次扣1分,隨地吐痰者每次扣1分。

      21、私自到小攤乏購買無衛生許可證食物且帶入校園,每次扣5分。

      二、學習態度

      1、未按要求完成平時作業的,扣2分/每次。

      2、未按要求完成假期作業的,扣5分。

      3、素質教育考試不合格的扣10分,補考不及格的扣15分。

      4、階段性考試、期中考試、期終考試所考科目一門不合格(60分以下)扣5分,不限制累加。

      三、勞動態度

      1.凡每日檢查評比中,不合格的'寢室,該室成員每人每次扣2分,寢室長扣4分。

      2.凡每日檢查評比中,不合格的教室,值班學生扣每人每次扣2分,班長和勞動員扣4分。

      3.公區衛生維護不到位的,每次扣5分。

      四、思想品德

      1.凡有下列情況之一者,操行評定為不及格:

      1)炮制、張貼各種、小字報或散發非法宣傳品者;

      2)呼喊動口號,發表動演說者;

      3)到校內、外進行非法串聯者;

      4)有其他違背四項基本原則,破壞國家安定團結言行者;

      5)盜竊國家及他人財物造成嚴重后果者;

      操行評定的管理辦法

      1、班主任須嚴格按以上制度嚴格考評,每月末評定一次,須在一周內將《學生操行月匯總表》報學生科。

      2、學生操行分70分及格分數。

      3、學生的操行分數是學生評優、評先的重要依據。

      4、學生的操行分數是學校實習單位推薦的重要依據。

      5、學生的操行分數是學校就業單位推薦的重要依據。

      6、凡操行不合格者,取消學生班級和校級評優評選資格。

      7、凡屢教不改,操行不合格者,做退學處理。

      2、職業學校的教學管理制度

    學校管理規章制度4

      為切實解決師生中午就餐問題,更好地體現服務育人的辦學理念,盡快實現“學校讓社會滿足,首先從食堂讓家長滿足開頭”的目標,現制定移民學校伙食團管理方案:

      一、指導思想:

      誠信服務、用餐自愿;自愿參加、共同受益。

      二、管理體制:

      伙食團由總務處負責日常管理,依據需要設立。

      1、伙食團長:郎守宏

      主要職責:負責伙食團日常安全、衛生及飯菜質量的檢查。

      2、會計、出納:梁倫泉宗元生

      主要職責:

    (1)依據繳費狀況,每月最終一天將下月各班用餐人數統計表交食堂。

      (2)對伙食團收支設立專賬,實行每月核算、經核價小組審查后當月公布。

      3、保管員:向詩忠

      主要職責:對原材料驗貨、收貨、保管、發貨及食品加工過程中的原料使用狀況及衛生監督工作。

      4、炊事班長(1人)(由在社會上聘請的一名有肯定廚藝及管理閱歷的廚師擔當)

      主要職責:

    (1)負責小工的聘任、管理。

      (2)每周一公布出當周每天的菜譜;做到養分搭協作理,同周內不重復。

      (3)詳細負責伙食團安全,衛生、食品加工及收發放工作。

      (4)每天下午2:00將次日所需菜單材料清單交到總務處。

      (5)每周五下午3:00與保管員一起提出下周原材料選購交到總務處。

      5、炊事員:原則上由炊事班長聘請。聘請人數的確定:每100人就餐1名炊事員。

      主要職責:按炊事班長的支配,保質、保量地完成伙食團的安全、衛生、食品加工及發放、餐廳衛生的打掃等工作。

      6、核價小組:每學年開學前從教職中推選3名代表成立伙食團核價小組,每月末對食堂收支賬務進行審查。

      三、原材料的選購

      (1)大宗原材料選購

      肉、米、油、調料:依據食堂需要定點選購,(必需是區教委中標單位)送貨上門。每次選購由保管員驗貨、伙食團長驗稱并簽字,學校主管領導簽字后出納才予付款、會計做賬。

      (2)小宗原材料

      時令蔬菜:每天選購一次,實行定點選購,送貨上門。每天由保管員驗貨、驗稱、簽字,當月交主管領導審核簽字后,出納賜予付款、會計做賬。

      四、原材料使用管理

      使用合理、提倡節省,堅持當天領取、當天使用的原則,由炊事班長依據需要到保管室領取原材料、保管員必需過稱、登記、領取人簽字,同時保管員及伙食團長要加強原材料使用過程監督,當天未使用完的'肉、油等重要原材料,在當天下午3:30之前由領取人交回保管室,避開造成原材料鋪張或流失。

      五、同學用餐管理

      (1)幼兒園、1—2班級:

      由各班負責老師按繳費狀況核定取飯人數,到指定窗口取飯,在餐廳劃分的區域用餐。管理員負責維持用餐紀律、衛生、避開鋪張。

      (2)3—6班級由該班管理員帶領同學到伙食團將飯菜安全地取回教室,按核定的人數分發,同時負責同學的用餐紀律、衛生、避開鋪張,準時把盛飯菜桶送還到伙食團。教育同學疼惜糧食、愛惜餐具等,培育同學良好的用餐習慣。

      (3)師生均要到伙食團洗碗處洗碗。對不講究衛生者嚴格按《食堂管理細則》處理。

      六、收費

      本著“合理解釋、用餐自愿”原則:

      (1)每月末由班主任提前一周向同學收取生活費,于每月最終一天(遇星期天前移至上周星期五)將生活費繳給出納,嚴禁收費人員截留同學生活費。

      (2)每月正常教學時間內第一周為交款期限。中途原則上不再接納就餐同學,確有特別狀況中途就餐者,按當月收費標準收取就餐費。

      (3)收費標準:依據市場行情,在收費前一周公布。

      注:教職工按六班級同學收費標準收取,老師子女及臨時工子女按同班級同學收費標準收取。

      (4)為便于管理、不解決同學臨時用餐。

      七、健康證

      集體辦證:

      1、食堂全部員工均須經體檢合格后方能上崗。

      2、員工辦證費用先由學校墊付,再從工資中扣出,做滿一年者學校全額返還辦證費用。

      3、伙食團長、保管員體檢辦證費用由學校負責。

      八、每名相關工作人員,由學校制定工作職責,進行考核,落實獎懲制度。

      九、功能室設置

      素菜加工間一間、葷菜加工間一間、貯存間2個、主食(大米)蔬菜存放間、更衣室一間。

    學校管理規章制度5

      一、校產保管使用制度:

      1、總務處設立學校財產總帳,各部門設立財產分帳。每學期末,各部門應檢查帳物是否相符,并將分帳交總務處核對。

      2、仔細做好校產、校具的登記保管工作,做到帳物相符,定期清點。

      3、新購置固定、耐用資產,必需做到先記帳后使用(包括其它單位贈送的)。

      4、固定資產、耐用資產確系使用年久,損壞無法修復,由經管人辦理報廢手續,經總務處請示校長提來源理看法。

      5、損壞公物要照價賠償,情節嚴峻的要準時向主管校長匯報,并進行適當的處理。

      6、財產在使用過程發生損壞,要查明緣由,根據職責大小進行教育、處理。

      7、學校一切儀器設備等教學用品,一律不得借給私人,特別情景私人借用,外單位借用都需經校長批準(都要有借條,按時歸還)。保管人員如發覺損壞丟失,酌情按價賠償。

      8、任何人調換工作,調離本校,都應自覺搞好財產移交工作,不得化公為私,做到手續清晰。

      9、學校的一切財產總務處能夠依據各部門的工作需要進行調配,有關人員要聽從調配。

      二、公物賠償制度:

      1、損壞各室、器皿、物件、書一律按新價賠償。

      2、教室公物的完好率保證三年在98%。

      3、污染墻壁賠償人工和材料費。

      4、各室全部公物一律職責到人頭,如有丟失,按全價賠償,并追究職責人職責,扣除相應工資和考核分。

      5、損壞花草樹木照價賠償。

      三、財務制度:

      1、學校的一切經費均應入帳,不搞帳外帳,不設“小錢柜”。

      2、一切預算內外經費開支,均需經過審批手續(校長簽字、經手人簽名、驗收人簽名)方能生效。

      3、一切單據憑證,均需由經手人、驗收人、審批人簽字方為有效,白紙單據更要嚴格審查。

      4、會計、出納都應做好怍支帳目,做到錢帳相符,按時報經局審計科審查,財物資料要妥當保存,定期歸檔。

      5、帳目要做到日清月結,定期公布,實行經濟民主,以利群眾當家理財。

      6、學校建立財經審醒小組,在教委審計科和鎮審計所的領導下,每月對學校帳目進行審查。

      7、一切校產均應列入校產登記冊,建立實物卡片,負責到人,定期清理,損壞或損失要依質賠償。

      四、公物領取制度:

      1、學校的一切公物,購進須由驗收人驗收簽字后入存或交付使用人使用。

      2、領取公物時,須由領取人簽字后方可注銷。

      3、購進的硬使設備,由主管使用人領取簽字后入固定資產帳。

      4、公物的購進和領出,均應有記載(包括品名、數量、姓名),任何人不得違反此制度,否是職責自負。

      五、選購驗收制度:

      1、學校一切所需的辦公用品,均由行政討論打算后方得采買,并由經手人在單據上簽字、驗收人簽字,學校負責人校長簽字后方可報銷入帳。

      2、凡選購大件,金額又較大的,需經行政會爭論討論后,報教委審批,并至少有2人以上(其中有一行政)方得去采買,同去人都得在單據上簽名。

      3、村小選購一切辦公用品,簽字手續與上同,但大件(50元以上者)須報中心校總務處審批,視其情景和經費承受本領而定。

      4、凡未經學校同意,無論是屬于哪類人購買的物件,一律不予報銷,造成經濟損失,由當事人自行負責。

      六、門衛制度:

      1、來客必需向保安人員登記,方可入內。

      2、未經學校同意不得在校內參觀、游玩、拍照。

      3、治保人員要常常對學校進行檢查,發覺擔心全隱患,準時處理、排解。

      4、按學校規定時間開門、關門、滅燈。

      七、平安保衛制度:

      1、每周學校要對同學進行一次安全教育。

      2、學校派專人同校保安進行常常性的安全工作檢查,發覺問題準時處理。

      3、凡本校師生,不得帶易燃易爆物品入校,若造成損失或傷亡,一切后果由當事人負全部職責。

      4、凡屬教隊員工的親朋好友,需留校住宿的,均得在治保會登記注冊,若未登記者,校內發生安全事故,須追究其留宿人員的,由該人員的'親屬負其人全部職責。

      5、每一天靜校時必需關燈、窗戶、門,嚴格執行公物損壞遺失要賠償的制度。

      6、各班同學不互竄教室,不做有危急的嬉戲。上學、放學不在路途玩耍、逗留,按時上學、回家。同學之間相互團結,消失打架斗毆現象,要與正副班主任考核掛勾。

      7、凡本校同學,不得騎自行車上學,若必需騎車者,經家長簽條負責方可,學校一律不負一點職責。

      8、每晚九時關校門,若不事前打招呼而不能進校的,自行負責。凡持本校門鑰匙的人員,晚間進出校門必需負責關啟校門,若造成學校財產被偷盜的,由當事人員負責賠償被盜物資的折算金額或購賠丟失的物件。

      9、節假日的值班護校人員,應全面負責學校校舍、財產的平安。凡造成職責范圍內擔心全事故,均由值班人員負責其全總賠償。

    學校管理規章制度6

      為了更好的開展控煙工作,創建無煙醫院,特制定上海市第一人民醫院控煙管理制度,要求全院職工嚴格遵守。

      1、成立醫院控煙領導小組和科室控煙小組。

      2、控煙領導小組負責全院的控煙工作,科室控煙小組負責本科室的`控煙工作,實行院科二級管理。

      3、設立控煙巡查員和監督員。

      4、院內落實無煙環境。

      (1)工作場所明顯位置張貼禁煙標示。

      (2)院內所有的工作場所禁止吸煙。

      (3)利用多種方式進行控煙知識宣傳。

      (4)工作場所明顯位置設立控煙告示牌。

      (5)院內所有的工作場所禁止擺放煙灰缸。

      (6)設立室外吸煙點。

      5、全體員工均應做控煙表率,吸煙者帶頭積極戒煙。

      6、全體員工均應參加控煙知識、方法和技巧培訓。

      7、全體員工均是控煙義務宣傳員。

      (1)均有義務進行同伴教育及相互監督。

      (2)均有義務對病人及家屬進行控煙宣傳。

      8、全體員工均負有勸阻吸煙的責任和義務。

      9、全體醫務人員應掌握控煙知識、方法和技巧,對吸煙者至少提供簡短的勸阻指導。

      10、在呼吸科設戒煙醫生20名,專職醫生1名。開設每周5天的戒煙門診并設立戒煙咨詢電話。

      11、醫院設立控煙獎。

      12、控煙考核與精神文明考評掛鉤。

    學校管理規章制度7

    一、學校教職工必須參加學校黨總支、校長室組織的政治學習。

      二、政治學習分全校集中和按教研組、年級組集中兩種形式,分別由黨總支、校長室和組長召集。

      三、全校集中時按年級組就坐,校長辦公室負責考勤,分組時要按要求組織學習討論。

      四、政治學習的內容要認真準備,會議要準時召開,教職工要按時參加。

      五、學習期間,不講話,不看報,不批改作業,不做與會議無關的事,不遲到,不中途離場。

      六、特殊情況不能參加學習的`,要事先向辦公室請假。

      七、無故不參加政治學習者,按曠職處理。

    學校管理規章制度8

      為了保證廣大學員有一個良好有序的上機學習環境,現制定機房管理制度如下,請遵照執行:

      1、 學員上機時一律按秩序排好隊、正確佩戴學員證有序進入機房,未排好隊和佩戴好學員證的班級或學員禁止進入機房上機。不服從管理、無視紀律者將視情節給予勒令下機、停機一天、停機三天或停機七天處理,對嚴重擾亂機房秩序者交由學校保安處和學生處處理。

      2、 學員上機時,需保持機房安靜,不允許大聲喧嘩、隨意走動;愛護機房衛生環境,養成良好的衛生習慣,不允許隨地吐痰、亂扔垃圾,更不允許將垃圾扔到機器背后的空隙中,垃圾應在下機時帶出機房,否則將罰打掃機房七天。

      3、 學員上機時,必須衣冠整齊、整潔,不允許穿短褲、背心、拖鞋或光腳、赤身、裸體進入機房,否則不允許進入機房上機。

      4、 學員上機時,應該保持良好的操作姿勢,不允許把腳搭在桌子、椅子上。不允許在桌椅、板凳、顯示器、主機上面涂、寫、畫,一經發現,停機七天。情節嚴重的給予停機七天并全校通報批評。

      5、 學員上機時,不允許攜帶食物、飲料進入機房,不允許在機房內抽煙。一經發現,立即停機七天。攜帶水杯的同學須請示機房值班老師,確保無危險。如不慎跌落水杯或灑水入電器插頭中造成短路燒毀電腦及造成其他設備的損壞者承擔全部責任,并賠償一切損失。

      6、 學員上機時,不允許隨意刪除、修改、移動其他學員的作品文件或其他相關的學習資料,不許存儲與學習無關的`文件浪費硬盤空間資源,違反者將視情節給予勒令下機或停機反省處理,直至認識錯誤并有悔改表現方可恢復上機。

      7 、計劃上機時,沒有安排到該班上機的同學,禁止進入機房上機。一經發現,立即停機七天。如有需要用計算機,應向班主任申請,報告管理員或機房輔導老師,經允許后方可進入機房上機。

      8、 計劃上機的學員禁止打游戲、看電影、聊QQ、看小說、聽音樂、未經許可上網等。一旦發現,立即停機七天。

      9、 學員上flash課時可以在機房看flash動畫、音樂,但禁止玩flash游戲,一經發現,停機七天并給予全校通報批評。

      10、學員上機時,不允許帶任何充電器材進入機房使用,一經發現,立即沒收,并不再返還。造成機房設備損壞者,將追究其賠償責任。

      11、學員上機時需認真練習上課所學的軟件,上網時禁止下載具有攻擊性、破壞性的軟件(如黑客、病毒等軟件),不允許進行各項破壞機房學習、管理軟件的活動,未經機房管理員或機房輔導老師的許可不允許安裝任何軟件,一旦發現,立即停機停課一個月,并向全校通報批評,情節嚴重將移交司法機關或公安機關處理。

      12、 學員在上網時,不允許瀏覽色情、反政府或其他非法網站,一旦發現,立即停課停機一個月,并向全校通報批評。造成嚴重性破壞者,移交給司機關或公安機關處理。

      13、學員上機時禁止肆意傳播病毒程序。一經發現,立即停機一個月,并向全校通報批評,情節嚴重將移交司法機關或公安機關處理。

      14、 在計算機中心,禁止學員在做組裝與網絡課的實驗時,裝一些影響計算機正常運行的程序。一經發現,停機七天。

      15、 學員在使用移動存儲設備(如移動硬盤、優盤等)時,其中不允許存放有病毒的程序、黑客軟件或其它具有攻擊性的軟件,一經發現,立即沒收,并不再返還,同時停機一個月,并向全校通報批評。

      16、學員上機時發現計算機有任何故障或違反本條例的行為時,應急時向機房管理員或機房輔導老師報告,不允許私自搬動或拆卸機器任何部件,一經發現,立即停機七天,造成設備丟失或損壞者將追究其法律責任。

      17、 學員應按時上下機,不允許耽擱其他學員的上機時間,以免影響別人的學習,如有意耽擱者做停機一天處理。下機時應按正常程序關閉計算機和顯示器,并將桌椅擺放整齊,方可離開機房。

      18、 如學員在上機時違反上述規定,一律須主動出示學員證登記備案并遵照執行,請學員配合機房管理員和機房老師做好工作。

      19、 請學員愛護機房公物,遵守社會公得德。

    學校管理規章制度9

      (一)公文的擬稿、審批程序。

      1、以學校名義報上級機關、業務主管部門的公文,下發學校各處室的公文,根據其業務內容,由主管科室代校草擬稿。

      2、有關處室代校草擬的`文件,應一律送校辦復查,并由校辦公室送有關校領導簽發。若需有關處室會簽的,應在會簽后送校辦公室復核,再送有關校領導審批簽發。

      3、凡已向全校部署了的工作,一般不另行文,會議文件一般不重發。

      4、經領導簽發的文件,原則上不得改動,若需改動,須經原簽發人同意。

      (二)公文的處理和貫徹執行

      1、凡收到的一般公文,在收文人登記編號后交辦公室主任批辦,重要文件由辦公室送主管領導后,按照職責交有關處室辦理。

      2、各部門對來往文件應有專人負責進行登記、編號,并妥善保管。

      3、需要答復和急辦的公文要迅速辦理,辦公室須注明承辦處室,要求完成日期等內容。辦公室主任要負責檢查、催辦、防止漏辦和延誤。辦理完結,辦公室應填寫完成情況和日期。

      4、發出的公文和歸檔的公文要加蓋公章。

      5、公文管理制度由學校辦公室負責貫徹執行,并定期檢查全校各處室執行情況,將檢查結果,向主管校領導匯報。

      學校管理規章制度范本

      1.保護機器,按正常步驟開啟、關閉計算機,保證機器的正常使用。

      2.學員在操作機器當中,因使用不當,造成機器損壞將按原價賠償。

      3.學員應按指定位置練習,不得擅自調整機位。

      4.如機器出現故障,應急時向班主任或輔導老師匯報,不得擅自拆裝機器,違反者嚴格處理。

      5.非本班學員及教師不得進入本班機房練習,如出現問題自行負責。

      6.無特殊原因,不得使用教師專用機練習。

      7.不影響其他同學的學習,不隨意離開座位,未經老師同意,不準任意離開機房。

      8.不準在機房大聲喧嘩、打鬧、聊天,共同維護良好的學習環境。

      9.保證機房設備安全,按時開機、關機,值日生在離開機房前應關好門窗及照明燈,保證機房安全。

      10.除機房計算機之外的一切設備,學員無特殊情況不得擅自使用。

      11.機房機器用于教學及練習,不得做打游戲、看影片等與學習無關的事情。

      12.如機房機器出現機器硬件被盜事故,應及時向班主任及值班老師匯報,及時處理。

      若因非法操作造成如火災或其它事故,應立即向班主任或值班老師匯報,及時采取緊急措施,聽從老師的安排。

    學校管理規章制度10

      一、上課期間,教職工嚴格遵守作息時間,不遲到、不早退、不缺席,如早自習上課鈴響1分鐘后不到學校視為遲到,5分鐘不到校為缺席;上課鈴響,教師提前作好準備,馬上進入教室上課,上課一分鐘未進教室視為遲到,三分鐘不進教室為缺席。(一次缺席,績效工資中扣除30元,一次遲到績效工資中扣除10元。)

      二、教師在課堂上應充分利用40分鐘時間,不離崗,不提前下課,若離崗兩分鐘或是提前一分鐘下課視為早退。(一次早退,績效工資中扣除15元。)堅決禁止任何人在上課期間無故退堂缺課或不上課而造成的群眾不滿者,如有違犯者在全區教師大會上作出書面說明,同時給予相應的經濟處罰。

      三、課堂教學要按計劃進行,備課認真,按教學計劃進行授課,學校將對任課教師的授課情況隨時進行抽查,采取聽不打招呼課的方式進行,一經發現不備課或備課不認真無教案或導學案上課,照本宣科3次者,計入教學事故之中,視本學年年終考核不合格。

      四、學生作業要及時批改,嚴格按照學區年9月11日全鄉教師大會上對于作業的要求批改,并且批改要規范,教師一律用紅筆認真批改,不得敷衍塞責。學區對作業的批改情況進行不定期檢查或是抽查,若發現不按要求批改者,一次扣除績效工資10元,甚至不批改作業者或更為嚴重者作書面說明同時加大處罰力度。

      五、對學校全體會議或是安排的.臨時性活動,要認真對待,任何人不得以任何理由推拖。若拒不參與者,視為缺席一次扣年終考核一分。

      六、教職工上班時間有事或有病要請假,請假必須憑假條,3天以內本學校校長請,一周內有學區請,超過一周者由學區報上級部門批準,不然以礦工論處;堅決禁止教職工在上班期間上網聊天、看視頻或不健康視頻,更不允許喝酒打牌或高聲喧嘩,不允許女教師織十字繡或其他私活;不允許在上班期間在被窩里睡覺。

      七、教職工要積極參加學校或是教研組長組織的各種活動,若拒不參與者以缺席論處,并由教研組長記錄在案,作為年終考核的依據。

      八、考風建設在監測中如發現考場作弊或批閱試卷上做手腳者一次給當事人處罰400元,當事人所在校長處罰200元,當事人所在教導主任處罰100元。在批閱試卷中如有失誤者,小的失誤三處以內口頭批評,并責令及時矯正,超過三處按以此為基點處罰10元;如有大的失誤責令及時矯正并使其程度而定加大處罰力度。

      九、鞏輟保學流失一人給相關當事人處罰50元。

      十、教職工嚴格遵守學校管理制度,服從學校合理的安排,干好自己的分內工作,值好周、護送好路隊、組織好學區或學校安排的各項活動,堅持24小時值班并做好記錄。如有閃失者按日工資的兩倍處罰。

    學校管理規章制度11

      學校財產的管理是總務工作的一項基礎工作。為了創建與品牌學校相一致的財產管理制度,更好地管好、用好學校的財產,最大限度的發揮財產的效用,特制定本制度。

      一、學校財產

      學校財產主要分為固定資產和低值易耗品。

      固定資產是指使用時間較長,單位價值較大,并在使用過程中基本保持其原有實物形態的物質資料。

      我校的固定資產大致分為:

      1、家具設備:辦公桌椅、課桌椅、柜架、實驗桌椅、會議桌椅、沙發、床鋪、衣柜等;

      2、教學設備:教學儀器、標本、模型、電教設備等;

      3、圖書(包括聲像資料);

      4、文體設備:體育器材、樂器、服裝等;

      5、交通運輸工具:機動車輛等;

      6、醫療器械:

      7、辦公與事務用品:電氣設備、打印機、速印機,復印機,計算器等;

      8、生產勞動設備,指機械和工具等;

      9、其它如房產等。

      二、學校財產的常規管理

      學校財產的管理原則應該是:物盡其用。但要想用得好,用得方便,先要管得好。用須先管,而管是為了用;常規管理的一般要求是:既要有組織保證,又要有相應的規章制度和措施,并要形成系列化、規范化、經常化。

      1、建立組織管理系統,使財產管理有可靠的組織保證。

      (1)校長對全校的財產總負責,實行統—領導。

      (2)總務處在校長的領導下,對全校財產負責統管,財產管理具體由財產管理員負責。各部門負責人對自己所屬部門的財產負責,班主任對自己班級財產負責,個人對自己所管理和使用的學校財產負責。

      全校教職工和學生對學校財產都有用好管好的責任,不允許只用不管,誰使用誰負責,在管理上實行管用相結合。

      2、建立固定資產帳、卡登記、領用和賠償制度。

      (1)建立固定資產總賬:由學校會計統管。先要按照規定設置固定資產科目和財產資金情況表。倉庫管理員還要建立財產明細賬,對全部財產予以登記;學校會計要記載財產總值和財產資金活動情況。各部門要建立財產帳薄,管理記載要與實物相符,并要與總賬相符。

      (2)建立領用、借用、賠償制度。凡經常使用的設備,可以領取專用,價值較低的由部門負責人簽名同意,價值較高的由校長簽名同意,并填寫領用

      財產登記單,倉庫管理員發放財產后,應在固定資產領用單上注明,同時做好財產分布記錄:用者交還時,還要有注銷手續。

      凡臨時使用品,可作借用處理,辦理借用登記手續,并由借用人簽字;交還時,仍要在該檔內登記交還日期,并記錄物品的完好情況。

      教職工調出學校時,需辦理完財產移交手續方可辦理調出手續。

      賠償制度是指:財產發生人為損壞或損失時,經教育對當事人進行的經濟制裁。

      (3)總務處要建立校舍的資料檔案,做好房產編號。對校舍房屋的結構、面積、位置、價值和用途,都要詳細記錄;新建房屋應保存設計、施工的全部圖紙以及水、電、煤氣的安裝線路圖、消防設施、上下水道線路位置、施工合同、驗收證書,建設金額及來源等。

      3、經常檢查、定期清理學校財產。對全校財產進行全面清查和部分清點。由于這項工作量大、面廣,一般在年終或學年終,全面清查一次;也可以每學期進行一次部分清點,年終清理可為年終決算提供情況。

      在校長的統一領導下、由總務主任組織財產管理員等有關人員對全校財產進行全面清理。要見物對帳,按帳清物。清理要有計劃地進行,時間、人力要盡可能集中。清理完畢,應做細致的分類、統計、核實,賬目核對要準確地核對增減,并編制財產清冊;在賬目核實后,要及時調帳,并填報財產增減表。

      部分財產的清點:根據學校情況有重點地進行。目的主要是為新學年做好準備,以便維修和添置。

      4、維修和保養

      維修分經常性維修和集中大修。經常性維修,應根據維修項目的情況,及時進行,以保持財產設備最佳狀態。

      工程較大,工期較長的項目,除特殊情況外,可在假期進行,以不影響教育教學。對于易損零件,學校應有一定數量的儲備,

      5、低值易耗品的管理

      大量的低值易耗品是日用雜品、文具和紙張,還有各項維修配件,節假日用品,如黨旗、國旗、彩旗、橫幅等。

      低值易耗品的管理要做到:計劃采購,留有儲備,保證供應。

      低值易耗品的管理形式:應按需供應,分類定位擺放,一目了然,心中有數。

      低值易耗品的管理要求是:建立收支帳,有盤點制度,每日或一學期有一次報表,不管是誰來領物都應嚴格登記。

      6、搞好財產設備的管理,要堅持思想教育。

      (1)學校領導要教育全體師生員工,自覺遵守各項管理制度,規章制度的建立增強了管理人員的責任和權限。未經領導批準,任何人對學校的財產都不準私自使用、轉移或調換,如發生要進行教育、制止。

      (2)有針對性地向學生進行愛護公物教育。開學初進行宣傳規章制度的教育;其中發現好人好事及時宣傳,期末結合評選財產管理的先進集體和個人進行教育。

      (3)學校領導應重視平時的`管理育人。要經常進行文明用物、管物的教育,如使用桌椅要平起平放,不準推拉;開窗戶時要掛風鉤,關窗時要插插銷;在實驗室上課師生要嚴格按實驗操作規程操作,節水、節電,人走燈滅等等。還要進行文明舉止的教育、門要輕開輕關、不準用腳踢;借用圖書不準亂畫亂寫字。總之,管理人員也是教育工作者,學校總務處和政教處要密切配合,對學生進行思想教育。

      三、財產管理辦法:

      學校財產實行臺賬式管理

      1、各辦公室、教室、門衛及食堂內的學校財產,統一清理造冊,并由各處室班級負責人簽字后,由各處室自行管理。

      2、教職工宿舍內的校產。私人使用的公物財產,學校由校產保管清理造冊后,由使用者自己保管。

      3、圖書室、醫務室、體育器材室、文印室、微機室、食堂等各室的財產經學校清理造冊后,交給本室自行保管。

      4、教室、學生寢室內校產。由學校清點后,屬那個班級的,由那個班主任和該班班長、宿舍長簽字后,交該班、室自行保管。

      5、其它財物由學校保管員管理,使用者到倉庫領取,用后歸還,有損失的酌情處理,不能及時歸還者要打借條,用后不能歸還時,經手人要在登記簿上簽名。

      四、班級財產管理

      1、年級、班級財產管理實行臺賬式管理和年級組長、班主任負責制。學期初建賬,期末結算。

      2、班級財產管理內容:

      (1)課桌椅、講臺、電教器材;

      (2)室內墻壁、黑板、教室外走廊、墻壁、門窗;

      (3)電燈、電扇。

      3、班主任必須常對學生進行宣傳教育,加強對公物的管理,對有關愛護公物的好人好事應及時給予表揚。

      4、凡是正常損壞,班主任應及時向總務處反映情況,經查明原因后,由總務處安排調換或派人修理,凡屬非正常損壞則由損壞人負責賠償。

      5、凡屬違反紀律故意造成公物損壞的除全額賠償外,還必須給予教育,后果嚴重的還將予以行政處分。

      五、辦公室財產管理

      1、辦公室財產管理實行處、室負責人和年級組長負責制。

      2、辦公室(包括會議室、接待室)的財產,均由總務處財產管理員負責登記造冊建賬,并標明固定資產的標記。

      3、人人都要愛護辦公室的設施,人人都必須具備主人翁的態度,凡因失職造成的失竊或損失將由當事人負責賠償。

      4、調動或辦公室的調整,所有財物由總務處統一調度。

      5、辦公室的財產由總務處財產管理員負責定期清點,做到賬物相符,總賬與分類賬相符。

      6、辦公室內應保持財產設施擺放有序、整齊清潔。

      7、加強以防為主的思想意識,切實做好防火、防盜工作。

      六、學生宿舍財產管理

      1、學生宿舍財產管理實行宿舍管理人員責任制。

      2、宿舍的財產:每學期初由政教處落實包干到人,實行人和床鋪定位制度,期限為一年,不得任意變換。

      3、宿舍的共有財產:寢室中的門、窗、床、衣柜、空調、電扇等,每學期由政教處落實包干,實行宿舍長負責制,包干期為一個學期。

      4、每學期分期中、期末由宿舍管理人員兩次檢查驗收,每次檢查驗收要作好記錄并上報學校財產管理員。

      5、獎勵:宿舍中無一公物受損者,以宿舍為單位獎給文明宿舍。

      6、賠償:單獨包干到人的財產,根據誰損壞誰賠償原則。由個人承擔損失賠償;公共財產不能查實的由宿舍所有人員共同承擔損失。

      七、以上各類公物的賠償原則是:

      丟失或無意損壞公物照價賠償或酌情賠償,人為故意損壞公物照原價賠償,并視情節輕重報請學校行政處分。

    學校管理規章制度12

      為了有效的`對學生進行安全管理,使學校安全工作制度化、規范化,并落到實處,特制定本制度。

      1、班主任是該班學生安全管理的第一責任人,要始終堅持出勤報告制、低年級家長護送制、家長聯系制、每天清點2次人數,如有同學逃學要及時聯系家長,否則扣2元∕次。

      2、開學初,要特別對插班生重點進行家訪,千方百計動員學生投保,如學生不愿投保,必須要家長簽責任狀。

      3、校內食堂要與董事會簽定衛生責任狀,教育動員學生自帶茶水,不買三無食品,不喝生水。

      4、搞好室內外衛生,認真檢查,發現學生生病要及時和家長聯系或送醫院。

      5、班主任每天放學均要進行安全教育,教育學生要把書包放回家才能做別的事情。

      6、教育學生嚴禁打架、相罵、亂摸電開關、在欄桿內打鬧追逐,遠離毒品,不要吸煙,不要和外來人員交談,不偷扒,不詐騙。

      7、政教、保安必須每天及時到崗到位,管好學生室外活動,遇到突發事件必須及時妥善處理,并報告班主任。

      8、班上配備學生安全員,定期進行安全評比。

      9、嚴禁任課老師毆打、體罰學生,任課教師有權制止一切可疑人員來教室帶走學生。在課堂上發生安全事故,則由任課老師負責。

      10、體育課必須上下課兩次清點人數,注意上課安全,實驗操作老師更要注意安全。

      11、放學后班主任必須等學生全部離校后放可離校,教育學生關窗、熄燈、上鎖。否則每次扣幣2元。

      12、安全管理是學校工作的重中之重,務必常抓不懈,因違反制度導致學生安全事故發生,將追究有關人的經濟和法律責任。

      13、學生人身安全構成威脅時,可撥打110或學校電話。

    學校管理規章制度13

      為創建無煙單位,為消除和減少煙草煙霧的危害,保障師生的身體健康,樹立良好的學校形象,提高師生的文明水平,根據《__市公共場所控制吸煙條例》,經研究決定,特制定以下禁煙制度:

      1、學校教職工、家長應自覺遵守學校的禁煙規定,嚴禁在學校內吸煙。

      2、全體教師有義務經常對學生進行禁煙的教育,宣傳吸煙的危害。也要對學生家長進行教育,努力為學生營造一個健康的學習環境。

      3、對來校參觀、聽課、開會、檢查、參加活動和聯系工作的同志及家長,一律不得在教室、會場、操場及學生活動場所吸煙。如發現其在學校內吸煙,有權對其進行規勸。

      4、學校要在會議室及校園明顯的位置懸掛禁煙標志。

      5、學校應熱情接待來客,但不得向客人及領導敬煙,也不得在接待場所擺放香煙。

      6、學生要嚴格遵守日常規范,嚴禁吸煙,并將遵守學校控煙制度作為評選“三好學生”的考核指標,無論在何處發現學生吸煙,任何教師都應立即予以制止,并及時與班主任取得聯系。

      7、監督員定期進行檢查,將禁煙工作作為教職工評優指標之一,對戒煙成功者,學校酌情予以表揚和獎勵。

      8、以上各條,望全體教職工、家長遵照執行。

      學校控煙管理規章制度篇煙草危害是當今世界最嚴重的公共問題之一,被動吸煙可能會遭到與吸煙者同樣的病癥,為了保障您和他人的健康,減少吸煙的危害,創造無煙環境,教育師生養成不吸煙的良好習慣,促進師生身心健康發展,特制定以下控煙制度及獎懲制度,望大家共同遵守:

      控煙制度

      一、凡是本校教職工在校園內一律禁止吸煙。

      二、不允許外來辦事人員在校園內的任何地方吸煙,包括:辦公室、會議室、教室、實驗室、學生宿舍、洗手間、走廊、樓梯間、門衛室、食堂等公共場所。

      三、辦公室及會議室內不允許擺放煙草制品及煙灰缸等煙具。

      四、學校所屬區域內禁止銷售煙草制品。

      五、各辦公室設立控煙監督員,負責監督本辦公室人員及外來辦事人員的控煙政策的執行。全校教職工有責任和義務對在室內吸煙人員進行勸阻和控煙宣傳。

      六、建立控煙考評獎懲制度(制定考評辦法,納入目標管理),對控煙表現好(包括監督、勸阻、宣傳、戒煙)的.辦公室和個人給予一定獎勵,對違反政策的給予一定處罰。

      控煙獎懲制度

      一、學校設立控煙單項獎,用于創建“無煙學校”的獎勵,學校定期開展辦公室創建“無煙辦公室”評比活動,年終評比優秀者辦公室獎勵300元。

      二、校領導、辦公室負責人帶頭不吸煙、不發煙并勸阻他人吸煙,辦公室人員要互相監督,中層以上干部值班時要將控煙工作作為檢查內容之一,檢查發現凡在禁煙區內吸煙的本校教職工給予批評教育。

      三、年終考評時控煙工作實行“一票否決”制,即辦公室有吸煙者、違反學校控煙工作管理辦法的不能評為先進辦公室,違規吸煙者不能評為先進個人。

      四、每個教職工都有勸阻吸煙的責任。

      無煙辦公室、教研組考核內容及辦法

      一、考核內容

      1、辦公室內成員人人知曉創建無煙學校工作。

      2、辦公室包干區域內無人吸煙。

      3、辦公室包干區域內無煙煙具(包括自制簡易煙缸等)。

      4、告之并勸說學生家長及外來辦公人員在學校內不吸煙有成效,包干區域內無煙蒂。

      二、考核辦法

      監督小組(由各辦公室控煙監督員組成)每月對各辦公室進行巡視,在巡視過程中發現下列情況予以處理:

      1、提問辦公室人員控煙知識,回答正確率未達60%,每人扣1分。

      2、包干區域內有教職工吸煙,除按有關規定處罰外,扣3分;發現三次以上,該辦公室不能評為無煙辦公室。

      3、包干區域內工作人員吸煙,每人次扣2分;有煙具的,除沒收煙具外,扣3分。

      4、包干區域內非工作人員吸煙,每人次扣1分,每發現1枚煙蒂扣0.1分。

      5、累計扣分達到25分,該辦公室不能評為無煙辦公室。

      本制度自公布之日起實施,以上條款由控煙領導小組負責解釋。

    學校管理規章制度14

      第一章總則

      第一條為加強體育傳統項目學校(以下簡稱傳統校)的建設和管理,更好地為國家培養德、智、體、美全面發展的高素質人才和體育后備人才,根據有關法律、法規,制定本辦法。

      第二條傳統校是指開展學生體育活動形成傳統,并在一至兩個體育運動項目技能上具有特色的中小學校。

      第三條傳統校應在廣泛普及學生課外體育活動,增進學生身心健康,積極開展特色項目訓練,提高學生運動技術水平,培養體育后備人才等方面發揮骨干示范作用。

      第四條國家體育、教育行政部門對全國傳統校進行管理。

      縣級以上(含縣級)地方各級人民政府體育、教育行政部門負責對本行政區域內傳統校進行管理。

      體育行政部門負責傳統校的體育業務指導工作,教育行政部門負責傳統校的`日常管理工作。

      第二章命名與審定

      第五條傳統校分為國家、省(區、市)、普通三級,實行審定命名制度。

      第六條普通傳統校的命名條件是:

      (一)學校重視學生體育工作,有健全的體育組織管理機構。

      (二)學校體育場地、器材設施及體育師資必須達到國家規定的配備標準,并具備開展特色項目課余訓練的場地、器材及師資。

      (三)學校必須保證學生每天有一小時體育活動時間;全體學生必須學會一至二項體育健身手段與方法,并初步掌握本校普及的特色項目運動技能。

      (四)學校有班級、年級、校特色項目運動代表隊,全校運動會形成制度,并將特色項目列為運動會比賽項目。

      (五)學校校特色項目代表隊課余訓練經費有保證,代表隊每周訓練不少于三次,每次訓練不少于一個半小時。

      第七條凡符合普通傳統校命名條件的學校,可以向所在地體育、教育行政部門書面申報,經審核批準并報省(區、市)體育、教育行政部門備案后,由所在省(區、市)體育、教育行政部門聯合命名。

      第八條國家級傳統校由各省(區、市)體育、教育行政部門向國家體育、教育行政部門提出申報,國家體育、教育行政部門組織審核并命名。具體標準和評定辦法,由國家體育、教育行政部門聯合制訂。

      第九條省(區、市)級傳統校由各省(區、市)體育、教育行政審定,報國家體育、教育行政部門備案。具體標準和評定辦法,由各省(區、市)體育、教育行政部門參照國家級傳統校標準和評定辦法,自行制訂。

      第三章體育活動、訓練、競賽

      第十條傳統校應當從實際出發,因地制宜開展形式多樣的體育活動,并堅持群眾性、廣泛性、趣味性。

      第十一條傳統校特色項目課余訓練,必須遵循青少年兒童生長發育規律和生理、心理特點,進行科學的系統訓練,嚴禁超負荷。

      第十二條傳統校競賽應當堅持小型多樣、就近比賽的原則,廣泛組織班級、年級、校際之間的比賽,并形成制度。

      傳統校代表隊應當積極參加上一級體育、教育部門組織的體育競賽活動。

      第四章物質保障

      第十三條各級教育行政部門和傳統校應當根據學校體育工作和特色項目訓練的實際需要,把所需的體育經費列入核定的年度教育經費預算中,保證學校體育活動和課余訓練的正常開展。

      第十四條各級體育行政部門應當對傳統校的特色項目課余訓練和體育后備人才培養給予業務指導和經費支持。

      第十五條學校體育老師指導校代表

    學校管理規章制度15

      根據上級相關文件精神,及學校校行政會議統一決定,我校對學校校舍有維護維修權,校舍是學校財產的一部分,是全校師生學習、生活、工作的主要場所,學校必須執行相關政策法規,特制定本管理制度。

      1、學校應對校舍經常進行檢查維修養護,保證隨時發現問題及時維修。對校舍定期查勘鑒定,發現危房立即向學校及上級主管部門匯報,立即封閉停用,按有關規定加固或拆除。大、中修項目由學校提前上報主管部門審批實施。

      2、校舍各部按以下要求維修門、窗保持完整無損,開啟靈活,玻璃五金齊全,油漆完好,鋁合金窗要保證推拉靈活,玻璃、皮條、完好無損。

      屋面應保持不滲漏,無破損,無雜物,平整完好,排水暢通。每年雨季前檢查維修一遍,確保使用。

      墻體應保持完好,平整、牢固、無裂縫。內墻瓷磚不空鼓,無脫落,外墻不剝落,瓷磚不空鼓,不脫落。內墻、頂棚可三年粉刷一次。

      地面應保持平整完好,無空鼓,無裂縫。地面磚無空鼓,無破損。落水管應保持完好無缺。房屋周圍應保持排水暢通。

      屋面防雷設施,每年雷雨季節前要檢查維修一次,并檢測導電功能是否達到要求。

      水、電、暖設施應定期檢測維修,嚴防跑、冒、滴、漏、確保暢通安全。

      3、新建校舍功能必須符合標準要求:做到有證勘探,有證設計,按投招標手續,有證施工。由質檢站、監理公司、施工單位、學校共同嚴把質量關、驗收關,確保工程合格后交付使用。

      4、校舍檔案是維護學校權益,查勘維修房屋,合理使用校舍,反映學校建設的重要資料。因此,學校必須建立校舍檔案,校舍檔案分為確權、基建、管理三大職責。

      校舍檔案的歸集整理由校長,檔案管理員,共同負責。

      修建工程竣工及房屋,土地權屬的變更,必須在兩個月之內將一切檔案資料整理歸檔。

      校舍檔案由專職檔案人員保管,專柜存入,并切實做好檔案的防火,防盜,防蟲,防鼠,防霉,防光,防高溫工作。

      檔案一般不得外借,如工作需要,借用人需寫借條,用后及時歸還。不準拆頁,確保安全完整。

      5、加強設備維護管理。

      設備包括教學、辦公、生活、校辦產業范圍的一切設備,,儀器器械、電教設備,圖書等。

      學校的'一切設備都應登記建檔,定期清查,做到帳、表、卡、物相符,確保各類設備的完整。

      學校設備應當分類保管,加強養護,定期檢測,及時維修。

      教學儀器設備應按有關專業技術要求進行管理,保持良好可用狀態。露天體育器械由學校每年全面整修油漆一次,保持完好,牢固。課桌凳,要利用學生休息時間及時維修或更換,確保學生使用。辦公桌椅,要做到隨壞隨修,保證使用。要堅持一學年一查制度,確保各項設備的正常使用。

      6、加強領導校舍設施維護管理是學校管理的重要組成部分。所以學校要切實下大力氣抓好這項工作,為此要做好以下具體工作。

      學校成立以校長任組長的校舍設施維護管理領導小組,配齊有關管理人員,明確責任,統一管理好這項工作。

      及時傾聽師生的意見,定期研究,部署管理工作。期末。學年末。各檢查總結評比一次。做到管理嚴格,使用方便,有獎有懲。

      確保維護經費。維護經費是校舍設備延長壽命,確保安全,保持常用常新的根本保障。所以學校領導要廣辟資金渠道,多方籌措校舍設施維護經費,用于校舍設施的維護和保養,延長使用壽命。

      接受上級部門特別是教委領導的檢查監督,促進校產校舍設施的維護管理工作,保證教育教學事業的發展。

      為此本校特成立學校校舍管理工作領導小組:

      組長:劉繼剛

      副組長:張習勇、謝婭

      成員:劉賦、王滇黔(及各班主任)

      各領導小組成員明確責任,下設辦公室由(總務主任)劉賦負責日常工作。

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