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2023年二號首長的語錄38條
權術被絕對地看成一個貶義詞，等同于陰謀詭計。如果讓我看，權術，其實是一很正當的權力駕馭術，是中性的。只有超越了游戲規則，越位了、犯規了，才叫陰謀詭計。而在游戲規則之內用一些計謀或者手段，那叫政治智慧。在游戲規則之內，那就叫政治智慧。一個政治家，恰恰應該有政治智慧。而政治智慧的根本前提，就是游戲規則，就是不犯規，更不犯法。下面是小編為大家收集的二號首長的語錄38條,希望對大家有所幫助。
1、以嘴巴的尖利掩蓋智慧的貧乏，是那些市井小人常干的事。——《二號首長》
2、智商超人，情商為零。——《二號首長》
3、當秘書的經驗，是四句話，十六個字，即眼觀六路，耳聽八方，小心為上，謹言慎行。——《二號首長》
4、任何解釋都沒用，不如干脆隱瞞到底，就算有證據，也可以說，這些事，自己還不知道。自己的工作做得不細，是自己的失察。失察總比有意要輕微得多。
5、越是當大官的人，越是迷信。官員們一天到晚教育別人，要破除迷信，相信科學，實際上，最相信運程風水的，正是這群人，他們癡迷的程度，遠遠超過商人。
6、從某種意義上說，權力控制，只有兩種手段，一是以雷霆手段動外科手術，將某些人的權力剝奪；一是在權力結構體內，利用提拔、調動、正常退休等手段進行調整，完成新的權力分配，改變原有的權力結構，達到新的平衡。王者伐道，政者伐交，兵者伐謀。動武始終都只能在所有政治途徑全部失效之后，屬于最低一個層次。
7、官場的本質是什么？說起來非常簡單，那就是權力平衡。上策是用超卓的政治智慧來達成權力平衡，中策是用權力置換或者相互妥協來達成權力平衡，下策才是用強硬的武力來達成權力平衡。
8、人在官場，千萬不能依仗拐杖，你根本不知道那根拐杖是否靠得住，是否替你出餿主意或者在關鍵時刻出賣你。
9、既然如此，動不如靜。自己靜，人家就得動，只要他們動起來，自己正好可以暗暗觀察。——《二號首長》
10、官場上，有很多事，不說比說好，這就像下圍棋一樣，將味道做足了，空間就沒了。——《二號首長》
11、人的情感真是奇怪，所有人都只看到了阿嬌被鎖進深宮的命運悲劇，卻沒有看到，阿嬌的命運悲劇，其實是她自己造成的。——《二號首長》
12、在游戲規則之內，那就叫政治智慧。一個政治家，恰恰應該有政治智慧。而政治智慧的根本前提，就是游戲規則，就是不犯規，更不犯法。——《二號首長》
13、不明白的隔重山，明白的隔層紙。如果是干別的職業，你可能需要搞好各種關系，但秘書這個職業不同。你能搞好各種關系自然好，但是能搞好嗎？世界上根本沒有這樣的人。如果搞不好也沒關系，你可以得罪全世界的人，只有一個人，你絕對不能得罪。
14、權力金字塔的每一次松動，都能給身處官場之中的每一個人帶來希望。——《二號首長》
15、自然界常常提到蝴蝶效應，那是因為美國氣象學家愛德華·羅倫茲向紐約科學院提交了一份論文，說，一個氣象學家提及，一只海鷗扇動翅膀足以改變天氣。在以后的演講中和論文中，他用了更加有詩意的蝴蝶來舉例，說，一只蝴蝶在巴西輕拍翅膀，可以導致一個月后得克薩斯州的一場龍卷風。
16、班固的《漢書·東方朔傳》中說："水至清則無魚，人至察則無徒。冕而前旒，所以蔽明，黈纊充耳，所以塞聰。明有所不見，聰有所不聞，舉大德，赦小過，無求備于一人之義也。"——《二號首長》
17、在中國當官，別的能力有沒有，至少表面上看不出來，有兩個能力一定要異常超卓，一是驚人的酒量，二是超人的記憶力。——《二號首長》
18、中國社會是一個關系社會，只有那些稀里糊涂的人，才會稀里糊涂地發展關系。看一個人，你就看他的社會關系。社會關系不僅決定著這個人的層次，也決定著這個人的未來發展空間。高層的具有廣泛資源的社會關系，誰都想結交，低層的甚至是沒有太大利用價值的社會關系，誰都會避而遠之。《增廣賢文》中說，窮在鬧市無人問，富在深山有遠親。說明人類早已經洞悉社會關系的重要性。——《二號首長》
19、中國有一句古話，叫順我者昌逆我者亡。這句話的準確表達，應該是順勢者昌逆勢者亡。更進一步說，也就是哲學家們總結出來的一句話，凡事順勢而為。在一個社會中，什么是勢？組織結構就是勢。一個人，如果連大勢都看不清楚，怎么可能在社會上找到生存空間？——《二號首長》
20、官場冷板凳就是太上老君的煉丹爐，誰在上面坐上幾回，那是一定百煉成鋼的。——《二號首長》
21、人生其實挺可悲的，時間是一條殘酷的蠶，不斷蠶食的是你心靈的色彩。
22、時間會沉淀很多金子，也會淘汰很多沙子。
23、一棵懂得愛懂得付出的草，也比一塊自私自利的寶要好。
24、官場辦事，不適宜給人家多重選擇。
25、任何事都有解決的辦法，甚至有很多種解決辦法。聰明人要做的，就是找到最好的解決辦法。
26、身在官場，誰都在突出自己的資源，以便讓這種資源在官場取得價值。一個人在官場成就的大小，或許與他對自身資源的認識和發掘程度相關。
27、感情是時間和空間交叉的產物，時間和空間發生錯位之后默契就失去了，彼此都會有些尷尬。
28、社會是一個巨大的結構體，需要有粘合劑來維持這個結構體，法律、道德就是這種粘合劑。我們可以反思粘合劑的強度，但我們不能否定粘合劑的作用甚至是顛覆粘合劑的必要性。
29、官場上常常有這樣的事，明知對方有求于自己，故意帶個不相干的人在身邊用這種辦法阻止對方將隱私的話說出來。
30、官場的雪山草地，歇在半路上的永遠比勝利到達彼岸的多。
31、千萬不要得罪領導身邊的人，二是領導身邊的人如果想幫你，總是有辦法的，但一定要有回報；三是領導身邊的人，要想害你，同樣是會有辦法的。
32、一個人寬容另一個人的缺點毛病，只是因為彼此間的感情。在官場，絕對不能寄托于他人的寬容。因此，發現了問題，立即進行補救，才是最佳方法。
33、人與人的交往，最關鍵的是拉近距離的第一步。
34、世上的事，有一個勢的問題，你有了那個勢，在那個位置干的時間長了自然就會了。
35、世上的事，就是這么奇怪，你越差的東西，越是給你帶來窘迫。當你差錢的時候，你會發現，到處都要用錢，拆了東墻補不了西墻。當你差時間的時候，到處都在向你要時間，你根本調動不過來。
36、權力控制，只有兩種手段，一是以雷霆手段動外科手術，將某些人的權力剝奪；一是在權力結構體，利用提拔、調動、正常退休等手段進行調整，完成新的權力分配，改變原有的權力結構，達到新的權力平衡。相對而言，后者更加的溫和，適宜于社會的穩定，也更挑戰控制者的政治智慧。前一種，稍有不慎，便可能釀成戰爭，可以說后患無窮。
37、進了班子沒進圈子，等于沒進班子；進了圈子沒進班子，等于進了班子；進了班子又進圈子，那就是班子中的班子；沒進班子又沒進圈子，弄不好一輩子當孫子。
38、怎么當領導秘書，是一門大學問，卻從未有人系統研究過，所以，任何一個秘書，只能是自己摸索和相互交流學習。以他當秘書的經驗，是四句話，十六個字，即眼觀六路，耳聽八方，小心為上，謹言慎行。至于領導對秘書的要求，這十六個字，可能要倒過來，最重要的是謹言慎行。領導最怕的，是那種愛說話的秘書。
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