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    員工辭職申請書

    時間:2023-10-02 12:21:27 申請書 我要投稿

    員工辭職申請書

      在市場經濟發展迅速的今天,很多事項都需要使用申請書,申請書是我們平時提出請求的一種書信。我們該怎么寫申請書呢?下面是小編精心整理的員工辭職申請書,歡迎大家分享。

    員工辭職申請書

    員工辭職申請書1

    尊敬的老板:

      您好!非常感謝領導給予我在xx工廠工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!由于某些原因,今天我在這里向您提出辭職申請。

      在過去幾年的時間里,廠里給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝廠里的領導,因為這些都為我在將來的`工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對這個部門,對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。

      最近,我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向廠里辭職于廠里于自己都是一個考驗,廠里正值用人之際,廠里新的項目的啟動,所有的后續工作在廠里上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到廠里今后在這個項目安排的合理性,本著對廠里負責的態度,為了不讓廠因我而造成的決策失誤,我鄭重向老板提出辭職。

      xx工廠的發展和建設在進一步的規范和完善中,真心祝愿工廠在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上! 再次感謝各位領導和員工!

      此致

    敬禮!

      申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

    員工辭職申請書2

    經理:

      我現在無法將檔案調入公司,但公司的規定,不調入檔案簽定合同。我知道用工簽定勞動合同解決社保,但勞動法并規定調入檔案才能簽定勞動合同。出于對公司制度的尊重,向您遞交辭職報告。

      在公司之時,也并到調檔案是一項強制規定,這對我和公司都帶來了損失。我個人的種種考慮,實在無法找到任何我和公司都滿意的解決方法,我對給您和公司帶來的.困擾感到抱歉。

      短短的三個多月的里,感謝您給我的,您的經驗之談。我將在本月底離開公司,此前我會公司工作交接等事,站好最后一班崗!

      此致

    敬禮!

      辭職人:

      20xx年xx月xx日

    員工辭職申請書3

    尊敬的領導、同事:

      大家好!今天我懷著依依不舍的心情寫下這封信,俗話說:人生沒有不散的宴席。今天選擇離開這個我生活與工作了五年的地方,并不是因為公司給予我的太少,也不是待遇問題。回顧五年,公司給予我的實在是太多太多,自己在公司也盡了自己微薄的力量。選擇離開是覺得在公司這個美好的平臺上,自己就像是溫室里的花朵,必須到外面經歷風雨才能茁壯成長,也許會碰得頭破血流,但也是人生中的一段精彩的回憶。

      感激的話一大堆,真心的感激億告媒體帶給我現在的一切,讓我從一個對廣告幾乎是什么都不懂的毛孩子成長為現在的我,無論我走到哪里都不會忘記億告媒體。

      首先非常感謝公司給了我一個很好的工作平臺,以及在職的五年里對我的栽培和關懷,讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情,我從畢業來到--,作為--發展壯大的見證人,內心無比的驕傲,一路走來,收獲了太多太多,都是--給我的,但是由于個人原因,不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自己微薄的力量,為此感到深深的歉意。

      在職的這些時間里,我從一個懵懂少年學會了物流的專業知識,學會了客戶談判、學會了管理技能,公司給予了我實現自身價值的機會,使我不斷的成長,積累了工作的經驗,學會了為人處世的道理,所有的這些都是我所珍惜的.,帶給我工作和生活中很大的幫助,感恩--,感謝石總、感謝袁總、感謝楊總、感謝程總、感謝艾總、感謝梁總、感謝呂總,感謝所有幫助與支持過我的同事和朋友。

      在--的日子是充實而且快樂的,與優秀的--人成為同事,一起共事,讓我受益匪淺,并且也將深深的影響我,我誠摯的感謝大家,因為你們讓我成長,成熟,在朝夕相處的時間里建立的深深的友誼,是我一輩子的財富。

      千言萬語還是一句感謝,感謝過去的五年--給予我的栽培,感謝領導給我的幫助,感謝同事給我的支持。衷心的祝福公司的規模不斷的擴大,業績不斷的提升,祝愿公司領導以及各位同事工作順利,生活愉快!

    此致

    敬禮!

      申請人:

      xx年xx月xx日

    員工辭職申請書4

    尊敬的領導:

      你們好!

      我很遺憾自己在這個時候向廠里提出辭職。來到廠里差不多快一年了,在這很感謝各位領導的照顧,是你們給了我一個又一個很好的學習機會,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。

      其實,在這段時間里,每天都很忙碌,雖然也有過抱怨,感覺壓力很大,但是每天都使我很充實的生活,讓我變得開始慢慢享受這份工作了,也讓我從中學到了很多寶貴的經驗和待人處事的技巧。現在因為一些家庭和個人的緣由,我需要重新確定自己未來的方向,最終選擇了離開公司,離開這里。

      在這里謝謝領導和同事的關懷與照顧,一年來無論生活上還是工作上領導都關懷備至,殷勤指導讓我有幸學習工段內部的各種操作,不加保留的'悉數教導,然我力不從心不能勝任自愧有余,有負領導和同事們不勝惶恐。

      今決定辭職,然心甚是掛懷大家,咱們廠待遇優越,制度健全,體恤員工,這幾年感受頗深大有以人為本的國企風范,夏天和冬天還有補助很是能體察工人的勞苦。與效力然力不足,一年來沒一天讓領導省過心,很是過意不去,痛下決心真心辭職望領導批準。

      我很遺憾不能為廠里輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿廠里的業務蒸蒸日上!廠領導及各位同事工作順利!

      此致

    敬禮!

      申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

    員工辭職申請書5

    尊敬的.楊主任及曹班長:

      抱著愧疚和歉意之情寫下這份辭職申請書,由此給工序生產工作帶來的不便還需請您原諒諒解。

      因生于北方,屬外地員工,稍微出現水土不服現象給身體帶來了些許影響;況且在工作中逐漸感覺自己所學有限,想回到家鄉繼續深造學習。

      茲于以上原因特向您提出辭職申請。望您理解同意。定于八月二十號正式離職回家。

      真心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。再次感謝。

      此致

    敬禮!

      辭職申請人:

      日期:

    員工辭職申請書6

    尊敬的領導:

      我很抱歉在這時打擾您,經過多方面的考慮,我打算辭掉目前所從事的職位xxxx。我希望在xx月公司認為某個方便的時候離開。

      公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨,除了每個月按時上下班外,卻不能為公司的發展提出更好的建議。經過思考我決定辭職,懇請您的支持。

      非常感謝李總您對我的關照,并在我最困難的時候伸出援助之手,我在以后的工作和生活中永遠也不會忘記。也感謝您給了我一個能與一群出色員工一起工作的機會,各位同事為公司的發展所付出的'一切都深深的印在我腦海里而且值得我虛心學習。

      非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會,覺得來xx工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作。非常感謝公司領導及各位員工的關照和教導,對于我此刻提出的辭職請求我只能表示深深的歉意。我想,在將來如果有機會的話我還是相當樂意為李總您效力的,對于公司機密,我會恪守職業道德情操,努力做到讓您安心放心。

      作為一名新員工,自身的去留對于公司來說顯得是微不足道了,考慮到公司今后在工作安排上的合理性和本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成損失,我一定會把好最后一班崗,離開前我也會認真做好現有的業務工作,把未完成的工作做一下整理。

      祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

      再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。

      此致!

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    員工辭職申請書7

    尊敬的主管:

      在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重。現在由于我的一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻。經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位,我知道這對于您來說,是非常難以作決定的事情。

      我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合,不妨給我個建議或盡早告知我。

      由于我所學習的專業與現在沖壓崗位的交集很小。但同時在過去近半年的'時間里,公司給予我很多學習和鍛煉的機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的專業技能和工作經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。

      我希望公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時再次感謝公司讓我曾經成為其中一員。

      此致

      敬禮!

      辭職申請人:XXX

      申請日期:XX年XX月XX日

    員工辭職申請書8

    尊敬的x:

      我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。

      來到x公司四年了,正是在這里我開始踏上了社會。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。我開始了認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合領導餐廳這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,也讓我確定了這個念頭。或許只有重新在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。

      我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,x公司正面臨著保產量降成本,扭虧損。從領導到職工都眾志成城地渡難關。能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好屬于自己的`所有工作。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得姐妹之間的那片真誠和友善。

      祝愿公司在以后的日子里穩步發展,祝愿公司興旺發達!

    此致

    敬禮!

      申請人:.com/shenqing/

      xx年xx月xx日

    員工辭職申請書9

    尊敬的領導:

      您好!

      首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

      自我去年進入公司之后,由于領導對我的關懷指導和信任,使我有了這樣的工作平臺機會,獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在各方面學到了很多知識,累積了一定的經驗,對此我深表感激。

      由于自身存在很多尚不完善的地方,想通過繼續學習來進一步加強自己的能力。為了不因為我個人原因而影響公司的工作,決定在20xx年6月9日辭去目前的工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

      我會盡快完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的`不便。為了盡量減少對現有工作造成的影響,在此期間,假如有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復。

      非常感謝領導在這段時間里對我的教導和照顧。在凱悅公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是凱悅公司的一員感到榮幸。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

      祝公司領導和所有同事身體健康工作順利!祝凱悅公司的業績蒸蒸日上!并再次對我的離職給公司帶來的不便表示歉意,同時我也期望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

      此致

    敬禮!

      申請人:xxx

      20xx年x9月30日

    員工辭職申請書10

    尊重的xx經理:

      自從我進到了餐廳之后,由于你對我的指點和信任,使我取得了許多機遇和應戰.經歷這段時刻在餐廳的任務,我從中學到了許多知識,積聚了一定的經歷,對此我深表感謝,由于我本身任務才能不夠,近期的任務讓我覺得力所能及,為此我作了很長時刻的思考,我確定遞上辭呈。

      為了不由于我本人才能不夠的緣由影響了餐廳的正常運作,更迫切的緣由是我必需在xx年x月后參與計算機等級證的培訓,較長時刻內都不能下班,因此經歷沉思熟慮之后,我確定在xx年x月前辭去而我在餐廳的任務.我曉得這個進程中會給你帶來一定水平上的方便,對此我深表歉意,

      感激你和餐廳各位同事對我的教誨和照顧,在餐廳這段閱歷對我而言異常的.寶貴.未來不論什么時分,我都會以本身已經是餐廳的一員而感到榮幸.我確信在餐廳的任務歷程將是我全部職業生涯開展中十分緊要的局部。

      申請人:xxx

      xx年xx月xx日

      

    員工辭職申請書11

    尊敬的項目部領導及公司領導:

      非常感激公司多年來的關愛與培養,讓我從一個初涉社會的學生,變成了一個能在經營合同管理方面具有豐富經驗的專業管理人員。回首過去,自進入公司后,親眼目睹了公司逐步的發展,公司現在在各方面的'管理逐漸變得越來越規范,各方面都在向好的方向發展,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望公司能夠一如既往地向前發展。

      轉眼,來到公司已將近_年。在過去的這些歲月里,我得到了公司各位同事和領導的多方幫助和鼓勵,我非常感謝。當然,我也將我_年最好的青春獻給了公司。在這個公司里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲,還有我的許多好兄弟、好朋友。以前我從來沒有想過有一天會離開公司,我原認為我會一輩子都留在公司,直到退休。可是,這幾年隨著年齡和閱歷的增長,我發現原來是我太單純了,有些事想得太簡單了,我終于發現“我愛公司,可是公司卻不愛我”。

      最后,特別聲明,我的辭職理由以上已經說明清楚,純屬個人行為,與西格項目部的領導和同事無關。再次感謝西格線項目部領導對我一直以來的關愛和信任,向所有幫助過我、曾和我一起并肩作戰的兄弟姐妹、朋友、領導致敬!祝公司事業蒸蒸日上,步入新的輝煌!

    此致

    敬禮!

    申請人:_

      _年6月15日

    員工辭職申請書12

      我正式向公司提出離職申請。

      首先我想說、這個決定并不是貿然的決定、而是我經過多日的思考和權衡利弊之后的結果。于公于私、我各有5條必須離職的理由、還希望您能夠耐心的聽我說完。

    與公:

      1、我的專業與工作不對口、我是學土建的、對于工地管理、控制質量、控制工期、概預算等倒是在行、但對于模板設計來說、我還算是個新人、甚至沒有經歷過一個完整的工程、從畫圖、計算、統計數量到發貨、開單、跟單、每一步都需要組長的指導、不但浪費了組長的時間、而且經常做錯;給別人幫忙也經常幫了倒忙、給大家添了不少亂。公司需要技術成熟、資歷老的員工、而不是我這樣的新手、此為其一。

      2、我是個不喜歡循規蹈矩的人、做事注重求結果、這必然導致常常忽略過程中的細節、我屬于那種不拘小節的性格。比如趕圖紙、我總能提前交圖、整體方案成型、但是細一看都是小毛病、這些對于設計工作來說、這些都是大問題、畫圖、算量、開單、跟單都要細心和耐心、而我已經經過半年時間的歷練、至今仍然做的不夠好、經常出錯、雖然我嘗試過努力避免出錯、但總是避免不了出錯、真是仍感覺這份工作不適合我這種性格奔放的人來做、我還是適合在工地管理一些靈活度比較高的.事務。公司應該用性格細膩的、秉承“細節決定成敗”的人做designer、此為其二。

      3、我個人并不想在xx長期發展、而且近期家里一直催促我回國考慮婚姻問題、我在這邊不會呆很久、也許早在兩年簽證到期之前我就得回去。這樣一來、就算將來公司把我培養出來了、我卻不能為公司長期效力、這樣豈不是白白浪費大量資源_公司資源應該用來培養那些能夠長期留在公司的員工身上才對、此為其三。

      4、劉總當初安排我來xx、我想是出于兩方面考慮、首先是出于對我個人的安置、充分的照顧了我、其次是出于公司的人員大調整、調我過來先填補空缺、再對高層調動就順理成章。而今、高層調整已經平穩過度、而且下個月將有一個技術員從國內過來、技術部門不會缺人。就算是把我調去售后部門、但售后從來不被當成是公司技術的核心、公司應該聘請一個薪金待遇更低的人做supervisor、會更順應公司的要求、此為其四。

      5、無論什么樣的公司、職場都是一個江湖、我總是刻意的遠離江湖的派系之爭、但是人在江湖身不由己、不知不覺中、在所有人眼里、我總是顯得那樣特立獨行、即使再隨和再開得起玩笑也無濟于事。然而、一個集體是絕對不可以有特立獨行的人存在的、他將破壞即有的企業文化、為公司所不容、此為其五。

      于私來講、我也有五個必須離開的理由:

      1、對專業技能角度來說、我更適合建筑工地的管理工作。我的專長是施工管理、質量控制、工期安排、成本掌控、往高了說、就算是企業經管、融資控股、財會等等我自問也不輸常人、但是、眼前的卓良側重的是圖紙設計計算和材料供應調配、這與我擅長的能力范圍大相徑庭。既然如此、我不如盡早的放棄我不擅長的工作、以免時間一長、把我原本擅長的都忘記了、此為其一。

      2、對于工作內容和環境來講、我更適合相對自由開放的環境、而不是現在緊張枯燥的辦公室氛圍。平心而論、誰會喜歡在工地的爛泥里面風吹日曬呢_誰都知道在辦公室吹著空調舒服、但是魯迅有句話我覺得很對、他說“生活容易被安逸所累”、對于我來說、整體對著電腦、言語束縛、枯燥無味則更加可怕、況且、無暇學習新知識、重復的似機械的工作已經讓我感覺喪失了對工作的熱情、毫無成就感、毫無動力、這對于來說、這比在工地的爛泥里風吹日曬更加可怕、此為其二。

      3、對于職業生涯長遠計劃來講、我首先必須考慮我父母的安置問題。子曰“父母在、不遠游、游必有方”。之前我有打算跟隨劉總、將來爭取定居新加坡、但是我自己都不是很適應這邊的生活和圈子、我的父母將來肯定不會跟著我來這邊、對我來說、北京更適合我和我的父母。而且、我也到了必須考慮婚姻問題的年齡、還是出于對父母的安排、我應該回去結婚、至少將來、妻事父母、如遇機會、我才可放心再出去闖一闖、此為其三。

      4、出于對個人理想的問題考慮。我的理想是跟著劉總把xx做大做強、最終上市、在我看來、親手創建一家成功的上市公司、這就像是把自己的孩子培養成才一樣、是一個男人真正應該有的事業和理想。然而、現實永遠離想像太遙遠、我的那些飄渺想法在日復一日的時光之中消磨殆盡、我苦笑自己也只不過是一個普普通通的上班族而已、什么增長產業鏈、什么降低成本、什么兼并重組、什么股份控制、什么融資上市、都與我無關、這些想法也離我漸行漸遠、我也變的只看得見眼前的提成與獎金、其他再不去想。這樣的自己不是我想要的、所以我必須離開、哪怕一切重新開始。此為其四。

      5、劉總對我有知遇之恩、這也是我久久不能下決定離開的原因。我心里很矛盾、因為如果我想踏實工作來報答此恩、我自問尚不能很好的勝任目前的工作、何談成為輔佐明君的能臣虎將_更何況不在其位、不謀其事、我可能沒有機會做出什么像樣的貢獻。但是如果我跳槽去施工單位或投資方單位工作、我已經是中級職稱、再考個建造師證書之后很快可以當上項目經理、那時候我回頭再促成施工單位與卓良模板大力合作、也算報答劉總的知遇之恩。可能大多數人理解不了我的這種思維方式、但這的的確確是我心所想、此為其五。

      綜上所述、有此十條我必須離開的理由、我相信您能夠理解和支持我的決定。

      其實半年以來、我一直很感激各位同事對我的關心和幫助、所有的一切我會深深的記在心里。我會在以后一個月的緩沖期內恪盡職守、交接好手頭工作、我相信、來日方長、以后定有機會以報今日之恩。

      最后祝君事業亨通、前程似錦!祝xx早日上市!

    員工辭職申請書13

    尊敬的老板:

      您好!首先,非常感謝您這半年來對我的信任和關照。

      這段時間,我當真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx賓館工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關心和教導讓我感謝打動不盡。在xx賓館工作的半年多時間中,我學到良多東西,不管是交際方面仍是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感謝打動這份工作給予了我很好的'鍛煉機會,但同時,我發覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。

      請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開賓館,以便完成工作交接.我很遺憾不能為賓館燦爛的明天貢獻自己的氣力。我只有衷心祝愿xx賓館的業績一路飆升!老板及各位同事工作順利!

      此致

    敬禮!

      申請人:XXX

      20xx年XX月XX日

    員工辭職申請書14

    尊敬的領導:

      我非常抱歉在此時向單位提出正式辭職。

      我始終認為我們單位在本行業當中屬于一個一流的企業,無論企業之規模,管理,或者是對于職工的薪資待遇,福利。從大二的時候我就開始關注我們企業,我的許許多多學長和朋友也都在企業工作,盡管在企業工作沒有多長的時間,然而我還是學到了許許多多,作為一個才走出校門的畢業生來講的話,可以在這樣一個優秀的大企業實習,鍛煉,屬于一個非常好的經歷。

      然而工作性質與內容在我深入接觸之后發現的確不怎么適合我,同時家中的父母都已年過六旬,長期都沒有人照顧,每一個人都有選擇的權利,在經反復思考及父母的.商量之后,我在此刻選擇離開單位,我想這樣的決定對單位和我都屬于一個理想的結果。我提出辭職的決定完全是因為個人的因素。

      此外,我也想對于單位提出一些個人的意見,首先單位的工作氣氛還有以及環境還是很好的,同事一都是十分的友好,同時可以互幫互助,這在本行業當中我認為是十分重要的一點,然而在選公司管理層的時候希望單位可以慎重的考慮,不單單是需考慮到其自身的技術能力,還應該需考慮其自身的管理能力。當然這單單屬于個人的意見罷了。

      我非常遺憾無法為單位輝煌的明天貢獻出自己的力量,我唯有真心的祝愿單位的業績節節攀高,單位領導與同事工作順心。

      辭職人:XXX

      XX年XX月XX日

    員工辭職申請書15

    尊敬的領導:

      您好!

      作為__酒店的前臺工作人員讓我在這段時間的職場生活中學到了不少東西,盡管有時會因為前臺工作的職責而壓力劇增卻在領導的理解下得到了排解,畢竟前臺崗位對于個人能力的磨礪而言往往能夠起到不錯的效果,只不過由于近期職業規劃的問題讓我覺得目前酒店前臺的工作已經不適合自己了。

      盡管自己已經產生辭職的想法卻無法否認以往酒店在工作中提供的幫助,畢竟作為自己初入職場接觸的工作能夠從中體會到酒店領導的關懷,無論是生活中的困難還是工作中的疑慮都能夠在酒店同事身上尋求幫助,因此良好的工作環境讓我對酒店前臺崗位還是比較滿意的,重要的是作為代表酒店形象的前臺人員能夠在這種壓力中促使自身能力獲得較大的提升,實際上在以往的前臺工作中自己正是根據客戶的要求逐漸轉變相應的工作方式,通過不斷調整從而在前臺工作中為酒店的發展營造出良好的形象,這種看似緩慢的做法對于前臺工作能力的提升而言往往能夠起到不錯的效果。

      伴隨著時間的流逝讓我成為優秀的前臺人員以后逐漸開始進行綜合性的學習,實際上作為有理想的前臺工作者自然不希望單一化的發展局限了自己的思維,無論是其他崗位的職責還是客戶與日俱增的需求都能拓展自己的發展方向,因此我在找準目標以后便根據酒店提供的培訓機會掌握了不少的工作技巧,再加上前段時間作為員工代表為新入職的成員進行講課也算得上這段時間在酒店前臺工作中的成就。

      然而近期工作能力達到瓶頸以后始終難以在酒店獲得突破的'契機,盡管這種說法不太謙虛卻無法否認自己的職業規劃與以往出現了偏差,只不過這種一廂情愿的做法對于自己而言的確有些辜負了以往酒店領導的栽培,更何況將希望寄托在虛無縹緲的新規劃中也會毀了目前來之不易的前臺工作,只不過對于不甘于安心現狀的自己來說的確更希望趁著年輕在職場上多拼搏一番,所以我根據酒店的辭職流程進行了安排并對手上積累的前臺工作進行了集中處理。

      由于目前的前臺工作都以得到了完成自然不會因為驟然離職影響到酒店的發展,而且在我離去以后酒店領導也可以選拔更有能力的員工來接替前臺的崗位,我在辭職離去以后也會緬懷酒店前臺的工作敬禮并將這份寄托化為對領導的祝福。

      此致

    敬禮!

      辭職人:___

      20xx年_月_日

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