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    員工轉正個人申請書

    時間:2022-05-29 16:55:20 申請書 我要投稿

    員工2021轉正個人申請書15篇

      隨著社會在進步,用到申請書的地方很多,請注意不同種類的申請書有著不同的格式。那么相關的申請書到底怎么寫呢?以下是小編收集整理的員工2021轉正個人申請書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    員工2021轉正個人申請書15篇

    員工2021轉正個人申請書1

    尊敬的領導您好:

      我叫**于20xx年2月18日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前在賬管課的金融室工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。

      賬管課是一個工作任務非常重而且非常繁瑣的部門,每天工作都是一環(huán)扣一環(huán),每一個人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質量,在這樣的一個部門里,我學習了很多,領悟了很多:首先,我非常敬佩領導的能力。在其他公司我也做過,領導什么都不會什么都不懂的很多,可這里不是,公司給我們培訓的領導、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業(yè)精神讓我敬佩,和他們在一起天天都有我要學習的,好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。其次,是工作時各個部門的銜接非常到位。我們在水木店實習的時候,對那里的'工作很不熟悉,打印、復印都不知道要找誰。是資訊的同事幫助我們,主動給我們打印需要的材料,幫助我們復印課業(yè),真的體現(xiàn)了物美是一個大家庭,我們都是其中一員這樣的精神,真的非常感謝他們。

      在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也有不足之處部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

      如果說剛來的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為物美的一份子,不辜負領導對我的期望。( 字體

      總之,在這兩個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。物美公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,以物美為家、顧客至上、合作奮斗的口號來嚴格要求自己,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

      申請人:

      ***

    員工2021轉正個人申請書2

    尊敬的公司領導:

      我是xxxxx部門的xxxx,于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天已經有三個月,試用期已滿。在這段時間里,我工作努力,表現(xiàn)突出,完全能夠勝任工作,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為正式員工。

      在這段時間里,我主要的工作是xxxxxx,通過鍛煉,我熟悉了xxxxxx的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂。xxxxx方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

      當然,初入xxxxxx(部門),難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領導指正,但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。

      公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內適應了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這三個月,我現(xiàn)在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己的能力。

      我很喜歡這份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的'奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。

      在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

    此致

    敬禮!

      申請人:

      20xx年xx月xx日

    員工2021轉正個人申請書3

    各位公司領導:

      你們好!

      在這里我以平常人的心態(tài),參與銷售員工轉正申請。首先應感謝領導為我們創(chuàng)造這次轉正申請的機會,經過四個月工作鍛煉使自己各方面素質得以提高,幾個月的工作使我深深感受到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與幸酸同在。

      參與這次轉正申請,使我在求真務實認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)自己,在市場競爭中完善自己。我深知加入銷售部工作十分重要,這主要體現(xiàn)在以下三個方面,一是為企業(yè)樹立好公司形象做好本職工作,二是為企業(yè)促進業(yè)務,宣傳企業(yè)文化,三是為企業(yè)回籠資金,當好配角,胸懷全局,當好參謀,服從領導。

      如果說我申請成功,我的工作思路是以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處,我會盡的努力去找結合點,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,我將用真情和愛心去善待我的每一位同事,使他們的人格得到充分的尊重,相互給我們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間,用制度和崗位職責去管理我自己,讓我象圓規(guī)一樣,找準自己的`位子,象尺子一樣公正無私,象太陽一樣給人以溫暖,象竹子一樣每前進一步,小結一次。

      我的工作目標是:“以為爭先,以為促為”。爭取公司領導對銷售部的工作給予支持,使我們工作管理制度化,服務優(yōu)質化,參謀有效化。

      溝通員工與公司領導之間關系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連接企業(yè)合作的紐帶,我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接公司輝煌燦爛的明天。

    此致

    敬禮!

      申請人:

      xx年xx月xx日

    員工2021轉正個人申請書4

    尊敬的公司領導:

      您好!

      我是一名通信工程維護工程師,也是一名客戶服務人員。

      通信,在這個科技日新月異的時代,顯得尤為重要,它縮短了人與人的距離,它改變了人們的生活節(jié)奏,它使信息更為順暢的交互,共享,傳遞。所以,我們的崗位是如此的重要。君不見,一次通話的中斷,就可能給客戶帶來直接的經濟損失;君不見,一個基站的托管,就可能所覆蓋區(qū)域的客戶身處危險之中;君不見,干線上的一個小誤碼,就致使大面積大范圍的丟包。所以作為工程人員,要時刻準備著,準備將即將發(fā)生的問題在第一時間內解決掉,也告誡自己,不能馬虎大意,每次工作都要認真對待。

      我還記得當我剛到xx辦事處時,xx主任就教導過我,說:工程維護人員,要有三方面的能力。學習能力,面對壓力的能力和協(xié)調統(tǒng)籌的'能力。在短短的半年工作中,我深深地體會到這句話的含義。學習能力是指你在工作工程中所掌握的熟練程度,所積累的經驗,對問題出現(xiàn)前的前瞻和問題出現(xiàn)后的處理是否周到。應壓能力是指,在緊急狀況下,是否能像平常一樣,四平八穩(wěn)的解決問題。也指_方提出要求后,是否能應對自如。協(xié)調統(tǒng)籌能力是指在需要多方合作的工程上,是否能夠有效配合別人,在條件允許的前提下,是否能協(xié)助他人完成本不是自己的內容。

      沒有學習能力,相當于沒有大腦,做不了事情;沒有應壓能力,相當于沒有心臟,承擔不了責任;沒有協(xié)調統(tǒng)籌能力,相當于沒有軀干,處不了關系。一個成功的工程人員,應該也必須具備以上三方面素質。

      同時作為一名客戶服務人員,既要從局方的角度出發(fā),來處理工程。還要注意自己的一言一行,塑造xx的品牌,提升客戶的滿意度,為以后進一步合作奠定基矗時刻關注行業(yè)的動態(tài)和客戶的需求,及時準確的反映給市場人員,殫精竭慮搞好客戶關系。

      做工程要的是行動,不是口號。我愿意在__這個大家庭提升自己,申請轉正。

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx

      xx年xx月xx日

    員工2021轉正個人申請書5

    尊敬的領導:

      您好!我自xxxx年x月x日進入注冊部,至今試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為正式員工。

      作為一個xxx,處理工作事務難免生澀,但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。xxxx年x月中旬進入公司實習,先前在單光子工作學習了一段時間,在領導和同事的耐心指導和幫助下,使我在較短的時間內適應了公司的.工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。

      自進入注冊部兩個月以來,我對于醫(yī)療器械注冊條例、醫(yī)療器械注冊管理辦法方面已經熟悉,其中,注重學習了第三類醫(yī)療器械的注冊程序及注冊申請材料要求;并且了解了公司各醫(yī)療設備的注冊進程,現(xiàn)在已經能夠獨立處理公司的接待事項,整理部門內部各種資料,進行各項事務申報,協(xié)助進行總結分析,從整體上把握公司的接待運作流程。

      對于一個初入公司的新人,要全面融入企業(yè)的方方面面,可能在一些細節(jié)問題的考慮上還不夠全面,但是我相信,通過公司領導及同事的悉心指導和幫助,我一定能在今后的工作中更好的提高自己的業(yè)務水平和綜合素質,更好的完成本職工作,不斷謀求與企業(yè)的共同發(fā)展!

    此致

    敬禮!

      申請人:x

      20xx年xx月xx日

    員工2021轉正個人申請書6

    尊敬的公司領導:

      我于20xx年6月1日進入公司,目前擔任工程渠道管理一職,負責衛(wèi)星數(shù)據(jù)投遞工程管理工作。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進入工作角色,工作開展起來順利有效。現(xiàn)將工作情況簡要總結如下:

      1、融入公司,投身工作。

    我能快速適應、融入公司環(huán)境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時間內調整好自己的各方面狀態(tài)。公司hr組織的新員工培訓,系統(tǒng)而全面地講解了公司的發(fā)展戰(zhàn)略、技術體制、業(yè)務方向和規(guī)章制度。公司總經理的“爭作合格員工”的動員報告,入情入理,激揚斗志,催人奮進。公司倡導“智問、博見”,企業(yè)文化高屋建瓴、寓意深刻。6、7月參加公司hr組織的干部培訓,溫故知新,管理認識和體會更加深入。

      2、勝任本職,真抓實干。

    建立、健全工程管理工作中所需要的`各項規(guī)制。到目前為止,建立完成包括上門服務規(guī)范、派工單等在內的12項配套規(guī)制,定稿測試用戶安裝服務協(xié)議和用戶入協(xié)議。同時,積極推動測試用戶工程建設。向工程施工單位派單26次,成功安裝用戶21戶,實地勘察確定不具備安裝條件的5戶,處理故障用戶4戶。深入一線施工現(xiàn)場,親自安裝調試4戶,實地體驗工程安裝過程,掌握一手信息,為工程管理奠定基礎。

      3、支持領導工作,團隊合作制勝。

    公司創(chuàng)建時間不長,很多方面都在逐步完善和規(guī)范。部門領導肩負重任,承上啟下,任務頗多。我盡己所能,積極配合部門領導開展工作,發(fā)揮助手作用。認真、快速完成部門負責人交辦的各項任務。強調teamwork精神,凝聚部門人員,增強部門整體實力,全面推進部門工作開展。

      4、知行合一,追求卓越。

    當今世界,發(fā)展速度以秒計。國家、組織和個人都被國際化,認清發(fā)展新形勢,樹立新觀念,開闊新視野,學習新知識,拓展新技能,注重自身發(fā)展與進步,不僅是做一名合格的員工,更要做一名優(yōu)秀、卓越的員工。追求卓越,惟德惟勤。xx公司有大氣磅礴、積極向上的領導,有和諧奮進、專業(yè)高效的團隊。

      在“鼓勵人才、善用人才”的機制之下,xx公司的強大與輝煌,經全體員工的不懈努力,一定會實現(xiàn)。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,請領導予以批準。

      申請人:xxx

      xx年xx月xx日

      

    員工2021轉正個人申請書7

    尊敬的領導:

      您好!

      我于20xx年xx月xx日成為的試用員工,到這天3個月試用期已滿,根據(jù)的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為正式員工。作為一名應屆畢業(yè)生,初來,以前很擔心不知該如何與人共處,該怎樣做好工作,可是融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

      在試用期間,我先后在市場部、海運操作部兩個部門的學習工作了一段時間。經過領導和同事的耐心指導,使我在短時間內適應了的工作環(huán)境,也熟悉了運作的整個業(yè)務流程。在市場部的工作中,我一向嚴格要求自我,認真向身邊的同事學習,及時做好領導布置的每一項任務,不懂的專業(yè)問題虛心向同事請教,不斷充實自我的業(yè)務知識,期望能盡早獨當一面,為做出更大的貢獻。

      在以后的工作中,我要不斷的'學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,使工作能夠更好的完成。我相信我必須會做好工作,成為優(yōu)秀的環(huán)發(fā)人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

      這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,看到同事們每一天開心努力的工作著,我也深深的被感染著,更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作,實現(xiàn)自我的奮斗目標,體現(xiàn)自我的人生價值,和一齊成長。

      在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自我、實現(xiàn)夢想、報答培養(yǎng)的機會。

    此致

    敬禮!

    XXX

    20xx年XX月XX日

    員工2021轉正個人申請書8

    尊敬的領導:

      您好!

      首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作轉正申請,也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

      我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,后來又經過培訓,又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

      一、以情服務、用心做事

      工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向領班、老隊員請教后,給予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規(guī)違紀的事情都是做到‘禮先到’,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

      二、遵守制度、敢抓敢管

      公司施工期間,我按制度、按程序對工人進行管理,每天對進出的'人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,比如:‘進入施工區(qū)域沒戴安全帽;高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設施’等之類的現(xiàn)象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

      三、任勞任怨、孜孜不倦

      對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行;以堅持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責;生活中我也常常關心同事,經常于他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。

      工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的金源人,能在世紀金源這個大舞臺上展示自己,能為世紀金源的輝煌奉獻自己的一份力量。

      希望領導能批準我的工作轉正申請!

    此致

    敬禮!

    申請人:

      xx年xx月xx日

    員工2021轉正個人申請書9

    尊敬的領導:

      從xxxx8年11月23日到公司報到以后,我認真遵守公司的規(guī)章制度,不遲到,不早退,對待工作認真負責,工作適應程度良好。

      從學校踏入社會,進入昱安效勞,最初的迷茫與不安已經消失,現(xiàn)在剩下的只是滿腔的熱情和積極工作的動力。在適用期間,承蒙各位領導和同事的提攜和支持,我才把工作做的更好,在此表示感激。

      目前進入公司已經三個月,通過三個月的學習,我終于明白了理論與實踐是密不可分的,再扎實的理論基礎,只有應用到實踐當中,才能實現(xiàn)它的意義。而我在這三個月當中迅速成長,完全拋開學生初入社會的自負,現(xiàn)在做一切事情都有從零開始的`心態(tài),目前已經具有良好的心理素質,來迎接壓力和挑戰(zhàn)。

      請公司給我一個機會,讓我成為公司的正式一員。

      轉正之后,我將一如繼往地保持高度的工作熱情和責任心,不斷提高自己的工作能力,增長自己的知識體系,爭取在今后的工作中發(fā)揮更大的作用,為公司創(chuàng)造價值,同時也實現(xiàn)自己的人生觀和價值觀。

      再次感謝公司給我實現(xiàn)人生價值的平臺和同事對我的幫助、關心與支持!

    員工2021轉正個人申請書10

    尊敬的領導:

      我于XX年x月x日成為的試用員工,作為一個應屆畢業(yè)生,初來,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作?但是寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了的工作環(huán)境。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的`發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

      這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。自入,至此已三個月有余。最初,常惶惶不安,因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經領導傾力扶持,現(xiàn)已對工作有了一定程度的了解。今基于以下幾條原因,申請轉正,望領導批準:

      1、經過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫助,現(xiàn)對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。

      2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。

      3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛入,薪酬轉正前有折扣,支撐困難,希望懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為創(chuàng)造價值,同一起展望美好的未來!

    此致

    敬禮!

    申請人:XX

      XX年XX月XX日

    員工2021轉正個人申請書11

    尊敬的領導:

      您好!

      我是xx部門的新員工xxx,自x月x日有幸在您的認可下加入xx部門以來,至今已經過去了三個月的時間了。目前,作為公司的一名試用期工作者,在這段時間來,我積極的吸收培訓知識,嚴格按照公司的規(guī)定和您的教導去完成任務。不僅順利的通過了試用期的各項考核任務,并在工作中良好的掌握了xx崗位的基礎能力,已經符合正式員工的轉正標準。為此,特寫下這份申請,望您能批準轉正。

      回顧這段時期的工作,我首先得向您表現(xiàn)感謝!作為公司xx部門的領導,同時也是我的培訓者,我十分感激您能給我一個加入xx公司的機會,并培養(yǎng)了我的能力讓我能融入xx的團隊,與各位前輩們一起努力。

      我知道,自己在這幾個月來的表現(xiàn)和成績,對于其他優(yōu)秀的同事們而言還顯得十分粗糙、不足。但在接觸了這份工作之后,我在這短短的幾個月里,學習的了很多知識,了解了關于xx工作經驗技巧以及作為一名xx員工的責任意識。

      工作上,我細心謹慎,因為清楚自身能力的不足,所以在工作上一直以嚴謹?shù)膽B(tài)度要求自己,讓自身能時刻保持對工作的檢查,保證工作的`正確性。雖然以為一開始經驗不足的緣故,還是犯下了一些錯誤。但隨著自身的鍛煉,和領導同事們的指揮,我在工作上也越來越熟練起來。并能漸漸更上隊伍。

      此外,在紀律方面,我認真學習了公司的紀律要求,且有較為出色的自我管理能力。工作以來,從未出現(xiàn)過遲到和早退的現(xiàn)象。并且在工作中認真努力,能嚴格按照領導的教導完成工作目標,肩負好個人崗位的職責。

      自來到xx公司,身邊的同事也一直在幫助著我,讓我漸漸融入了這個團體,認識到了公司的許多領導和前輩。并學習了他們的經驗與工作方式,加強了自身的能力。

      如今,我已經結束了試用期的工作任務,并牢固的掌握了xx崗位的工作能力。現(xiàn)在,我期望能加入xx公司,與各位同事一起,為公司的發(fā)展和進步做出一份貢獻。也許現(xiàn)在的我能力還十分有限。但對于工作,我在今后還會更加努力的去學習,去累積。我相信,不用多久,我也能在工作中取得出色的成績,能為公司做出一份出色的貢獻!還望您能批準。

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx

      20xx年x月x日

    員工2021轉正個人申請書12

    尊敬的公司領導:

      您好!

      我叫xxx,于20xx年1月9日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任 x x 一職,負責企業(yè)車工工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。

      我自1年9月工作以來,一直從事 車工 工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司、以及有關工作的`基本情況,馬上進入工作。現(xiàn)將工作情況簡要總結如下:

      在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

      如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發(fā)揮出最好的性能。

      在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

      總之,在這 x x 時間 的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重 要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。 X X 公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此 我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

      此致

    敬禮!

      申請人:xx

      20xx年x月xx日

    員工2021轉正個人申請書13

    尊敬的領導:

      我于xxxx年3月9日成為公司的試用員工,到今天6個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

      作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

      在輪崗實習期間,我先后在工程部、成本部、企發(fā)部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。

      在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的`每一項任務,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,

      我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

      經過這六個月,我現(xiàn)在已經能夠獨立處理公司的帳務,整理部門內部各種資料,進行各項稅務申報,協(xié)助進行資金分析,從整體上把握公司的財務運作流程。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。

      這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

    員工2021轉正個人申請書14

    尊敬的領導:

      您好!

      我于XX年x月x日進入,根據(jù)的需要,目前擔任x一職,負責總經辦內勤管理工作,本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情。性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力。責任感強,確實完成領導交付的工作,和同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作。積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學日語課程,報考全國研究生碩士,以期將來能學以致用,同共同發(fā)展、進步。

      三個多月來,我在領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的`進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

      一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從。

      二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己。

      三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離。

      四、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。

      在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

      根據(jù)規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為正式員工。因此,我特向潘總:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉為正式員工,并根據(jù)的薪金福利情況,從XX年x月起,轉正工資調整為xx元/月。

      來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。

    此致

    敬禮!

    申請人:XX

      XX年XX月XX日

    員工2021轉正個人申請書15

    尊敬的領導:

      您好,我叫xx,于xx年11月28日入職,在財務部擔任出納一職,至今工作已滿一個月,根據(jù)公司人事管理制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

      首先感謝領導能給我這樣的一個工作機會,我很榮幸能夠成為xx公司的一員。雖然來公司只有短短的一個多月的時間,但我已深深感受到了這里和諧的氛圍!領導平易近人,同事間互相幫助、相處融洽,大家工作積極主動,到處洋溢著溫暖的氣息!我真的很喜歡這里,早已融入了這個優(yōu)秀的集體!

      自入職以來,我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,一直秉著踏實認真的工作態(tài)度,學習財務制度、查閱會計憑證、積極學習各項業(yè)務技能,虛心向同事請教不懂的問題。為了能盡快掌握出納工作內容,我將出納各項工作的流程和要求都進行了詳細的記錄,每天翻看,隨時總結工作經驗;為了提高自己的點鈔水平,我買了點鈔練功券,每晚練習;為了熟悉《銀行/現(xiàn)金日記賬》摘要的寫法,我反復查看以前的日記賬;為了提高自己Ecl操作水平,我買了相關書籍,加強學習,如今在自己的'不懈努力和同事的耐心幫助下,我已熟悉出納工作流程,掌握出納工作基本技能,已從一個財務的門外漢邁入了財務工作的大門,我相信憑借自己踏實認真、謹慎細致、虛心好學的工作態(tài)度,一定可以將出納工作做實做好!

      當然,我深知自己在財務技能上還存在著很多的不足,與一名真正合格的財務人員還有很大的距離,我會加強財務知識的學習,用心工作,努力提升自身的財務水平,爭取早日成為一名優(yōu)秀的財務人員,為公司的發(fā)展獻出自己的力量!

      申請人:xx

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