商場申請書（通用16篇）
在法律不斷完善的社會中，各種申請書頻頻出現，寫作層面上，申請書下級向上級的行文方式。什么樣的申請書才是合理的呢？以下是小編精心整理的商場申請書，歡迎大家分享。
商場申請書 1
天虹購物中心四分部：
我店是貴商場負一樓1031號OTT奧特天虹店，開店至今，我店一貫遵守貴商場的各項管理規章制度，同時，也衷心感謝貴商場對本店的關注和支持！
由于本店營業時間為10：00-22：00，而貴商場規定，每天所有門店都要派代表參加商場早會，早會時間為8：30-9：00.因我店有時固定只有一個工作人員，工作時間達12個小時，加上早會時間就是13.5個小時，這樣超負荷的工作時間給工作人員來沉重的`負擔。同時，為兼顧商場運營需要，現懇請批準我店參與商場早會的次數從每天一次改為每周一次。
衷心希望我店的申請能得到貴商場的理解與支持！我店愿與貴商場繼續精誠合作，共創雙贏！
期待給予答復！
申請人：
日期：
商場申請書 2
新一城商場：
您好！我在商場租了個臨時柜臺，我現在做了兩個月，生意不好，想撤柜，實在難以為繼，現正式向新一城商場提出撤柜退租申請。
上述事宜，還望諒察！
順頌商祺！
申請人：
日期：
商場申請書 3
尊敬的xx商場各位領導：
你們好！
我是商場一樓門市——xx店負責人xx，首先感謝貴商場各位領導對本店的關注和支持，讓我們順利開店并經營至今。在此衷心的說聲：謝謝！
在與貴商場洽談合作之初，基于你方的諸多承諾和我司借助商超人流帶動xx店客流的本意，以及合作雙方真誠互贏的默契，最終促成了我司與貴商場的合作。但天不遂人愿，自本店開業至今，二樓超市人流日益稀疏、生意日漸慘淡，當初承諾的“麥當勞”也未見進駐，原本想借助“xx”超市和xx商超人流提升本店業績的想法也被目前的現狀打擊的飛灰湮滅。
可以說，商場一樓門市的營業狀況基本上全部倚仗xx商場和“xx”超市的`客流，但眼見商超客流銳減，導致我店開業僅僅3個多月，人員大幅流失，業績每況愈下。我店深感市場壓力，生意實難維持。在這種惡劣的競爭情況下，我店也不敢奢望能夠賺多少錢，只希望能夠保本不虧，爭取現在苦心經營、積極調整經營策略，將來生意能夠越做越好。
俗話說：“虧本的生意沒人做”，目前的鋪租已經遠遠超出了本店的可承受范圍，特此懇請貴商場各位領導本著租用雙方互惠互利的原則，充分考慮我店的實際經營情況，將租金調至每月xx元，幫助我們度過困難時期。
衷心希望我司的減租申請能夠得到貴商場各位領導的理解和支持，同時也懇請貴商場盡快對我店反饋的經營情況進行調查確認，將租金下調，幫助我店在xx商場繼續生存下來！
申請人：
日期：
商場申請書 4
尊敬的各位領導：
我于20xx年7月3日很榮幸的成為吉美百貨的試用員工，到今天1個月試用期已滿，現申請轉為吉美百貨正式員工。
在吉美百貨的工作中，各位領導和同事們都很關心我，教我如何更好的去適應各方面的工作，抓好收銀工作，領導和同事們的殷勤教誨，是我在人生的轉折點上有了一個很好的開端，同時我感受到吉美百貨像一個大家庭，每位成員都是這個家庭的一份子，在工作中我也做出了自己應有的貢獻。
吉美百貨的文化深深的吸引了我，一進入吉美百貨就給人一種很優雅、溫馨、甜美的感覺，使我每天都能保持比較好的心態，因為快樂的心態會使我們不覺的工作的疲憊與乏味，早上的舞蹈不但體現了吉美百貨的文化，而且還使我們鍛煉了身體。早班后的上課內容更是豐富了我的知識，陶冶了我的'情操。
做為收銀員的我每天要做好收銀前的各項準備工作，確保收銀工作的順利進行，整理好自己的儀容儀表，準備好各項備品，還要熟記當日的企化活動，熟悉賣場上的商品，尤其是特價商品，以及有關的經營狀況，以便顧客提問時隨時作出正確的解答，為顧客做好向導，排解顧客的疑難，當顧客來到收銀臺前首先我們要向顧客禮貌的打招呼，在為顧客結算商品款項時要做到唱收唱付，檢驗鈔票真偽，錢款當面點清，將結算單、銷售小票和所找零錢一起雙手遞交顧客，掃視收銀臺有沒有顧客遺忘的物品，并提醒顧客，并對顧客說：“歡迎再次光臨”。
收銀工作處于商場的最前沿，是體現吉美百貨形象的重要崗位，做一名收銀員要具備良好的思想品質和職業道德，我熱愛本職，扎實工作。尊重顧客，塌實服務。勤于學習，提高技能。用良好的專業素質，主動熱情，耐心周到的服務思想，友善和諧的服務態度，熟練的操作技能，去服務每一位顧客，同時要自覺的遵守本公司的各項規章制度和本崗位的紀律要求。為貫徹吉美百貨的優良，周到高效的服務宗旨而努力。
我已經能夠熟練的掌握收銀員應具備的業務技能！能夠熟記和遵守店內的規章制度以及收銀制度！能夠熟練的操作收款機，能夠在顧客結賬的同時主動地為顧客推薦店內的新品及促銷產品，能夠主動宣傳店內的促銷信息！我認為自己具備了一名收銀員的要求，所以特此申請轉正，望領導批準。
申請人：
日期：
商場申請書 5
xx物業管理公司：
我公司是xx品牌的銷售商，由于業務需要，現需在商場廣告位D區安裝廣告牌一塊，長x寬為1x2米；詳見后附效果圖。望批準為謝!
特此申請！
申請人：
日期：
商場申請書 6
尊敬的各位領導：
我于xxx年xx月xx日成為公司的試用員工，到今天xx個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工，作為一名收銀員，初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從xxx的轉變。
在輪崗實習期間，我先后在工程部、成本部、企發部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的.時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這xx個月，我現在已經能夠獨立處理公司的xx，整理部門內部各種資料，進行各項xx，協助進行xx，從整體上把握公司的xx運作流程。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
這是我的第一份工作，這xx來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來!
申請人：xxx
xx年xx月xx日
商場申請書 7
尊敬的領導:
在今天，我正式提出辭職。
保安隊長在商場里是一個較為特殊的位置，這個職位直接關系到商場的正常運作，自上任來，誠惶誠恐、如履薄冰，怎敢不盡心竭力？然工作非一腔熱忱所能做好，事實證明，我是不稱職的。
我自身有三大缺陷：
一、溝通協調能力弱。事是人做的，商場各部門任務不同，工作重心也就不同，甚至相矛盾，因為我自己無法與人有效溝通、及時主動溝通，所以在這方面必然得不到理想的結果。
二、應變能力弱。我做事一板一眼，較為程式化，遇事應變不足，這樣看來對人員管理顯呆板，對事顯教條，尤其對于突發事件的`處置明顯缺乏有效手段，這對于一個保安隊長而言是相當致命的。
三、無法有效克制自己的情緒。不管誘因如何，喜怒哀樂掛在臉上是職場大忌，下級見了覺喜怒無常，同事見了覺猖狂，上級見了覺欠穩重。所謂率性而為，不過是較為理想中的情況罷了。
這三大缺陷直接導致了我的發展乏力。其實這些問題我很早就意識到了，雖盡力改進但苦于一直沒有多大變化。鑒于此，現在的工作于我已力不從心，頗有油盡燈枯之感，與其在此苦挨，不如及早放手，或有才俊之士上位，免得我繼續在此誤人誤己，貽笑大方。
最后祝愿xx百貨興旺發達！祝愿各位領導、各位同仁身體健康！
此致
敬禮
申請人：
日期：
商場申請書 8
尊敬的主管、副理：
你好！我是商場的銷售人員xxx，下面是我的辭職報告。
在商場從事銷售工作的一年里，學到了很多知識，商場的營業狀態也是一直表現良好態勢。十分感謝公司給了我這么好的機會在這么好的環境學習和工作。雖然在商場歷練了一年多的銷售，但俗話說“學無止境”，還需要學習很多。這個辭職的機會我想了非常久，商場對營業員很保護很照顧(對業務風險來說)，鑒于我的個性，如果要在公司有所成長甚至成長為能獨當一面的能手，可能很難。我自己也意識到了我的個性比較內向，他們也常常提醒我這一點，其實，這不管是對公司培養人才還是自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人是需要不斷完善自身不斷進步的。我也一直很努力地讓自己變得更好，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
商場營業部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡！
我希望在我提交這份辭職報告的'時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！最后，希望商場的業績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
xxx
20xx年xx月xx日
商場申請書 9
尊敬的`xxx商場領導
本人是xxx商場x樓x區xxx號主業xxxx。為了更好的提高銷售額，擴大品牌知名度等原因，特申請在xx商場的xx位置做免費廣告位宣傳。廣告位懸掛物將有xxxx等材質材料組成，尺寸為xxx，請商場領導批準。
特此申請
此致
敬禮!
申請人：
20xx年xx月xx日
商場申請書 10
尊敬xxxx公司：
您好！我是租賃xxxx公司xx鋪的.xx，由于環境的影響，商場人流量很少，導致我司于xx年xx月至今經營情況仍無起色，累積虧損較多，致使我司現在確實難以維持商鋪每月所需開銷，實在難以為繼，現正式向xxxx公司提出退租申請。還望xxxx公司領導能實地考察一下我司的真實情況，切實了解和關切我們的具體狀況，給予我們力所能及的最大幫助，我們誠惶誠恐，感激萬分。
上述事宜，還望諒察！
順頌商祺！
申請人：
日期：
商場申請書 11
尊敬的領導：
你們好！
我是西區x座16號負責人xxx，首先感謝各位領導對本店的關注和支持，讓我們順利開店并經營至今。在此衷心的說聲：謝謝！
“裝新家到xxx”，盡管公司投入大量人力、財力對xxx品牌進行推廣，但天不遂人愿，自本店開業至今，市場人流稀疏、生意慘淡、月月虧損，生意實難維持。在這種人流稀少的困難情況下，我店也不敢奢望能夠賺多少錢，只希望能夠保本不虧，爭取現在苦心經營、積極調整經營策略，將來生意能夠越做越好。目前我店收到公司第二期店鋪收租通知，我是真誠合作、積極交租的誠信商戶。但目前的經營狀況遠遠超出了我店的預期，資金有困難。特此懇請公司領導本著租用雙方互惠互利的原則，充分考慮我店的.實際經營情況，將第二期租金減租15天，以幫助我們度過困難時期，如果申請獲得通過，本人立即交租。
衷心希望我店的減租申請能夠得到公司領導的理解和支持！
申請人：
日期：
商場申請書 12
xxx：
我店是貴商場負一樓1031號“OTT奧特”天虹店，開店至今，我店一貫遵守貴商場的各項管理規章制度，同時，也衷心感謝貴商場對本店的關注和支持！
由于本店營業時間為10：00-22:00，而貴商場規定，每天所有門店都要派代表參加商場早會，早會時間為8:30-9:00。因我店有時固定只有一個工作人員，工作時間達12個小時，加上早會時間就是13.5個小時，這樣超負荷的工作時間給工作人員來沉重的負擔。同時，為兼顧商場運營需要，現懇請批準我店參與商場早會的`次數從每天一次改為每周一次。
衷心希望我店的申請能得到貴商場的理解與支持！我店愿與貴商場繼續精誠合作，共創雙贏！
期待給予答復！
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
商場申請書 13
尊敬的xx百貨領導：
感謝貴司長期以來對我xx專柜的關心和支持!由于原有合同即將到期，并且我專柜在貴商場銷售一直處于負增長，我公司為扭轉局面也從各方面努力嘗試提高銷售業績，但是效果并不理想，累積虧損較多。
經公司領導研究決定，特向貴司提出撤場申請，請貴司給予理解和支持。
特此申請，望批為感。
順頌商祺！
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
商場申請書 14
xxx商場：
感謝商場長期以來對xx女褲的支持和關心，由于本人長期在內地辦廠，精力達不到，且銷售業績不理想，同時為配合商場招商，xx女褲專柜定于xxxx年x月xx日撤柜，請商場給予理解和支持，給予批準為盼，謝謝！
順祝商褀！
申請人：xxx
xxxx年x月xx日
商場申請書 15
尊敬xx公司：
您好！我是租賃xx公司xx鋪的xx，由于環境的影響，商場人流量很少，導致我司于xx年xx月至今經營情況仍無起色，累積虧損較多，致使我司現在確實難以維持商鋪每月所需開銷，實在難以為繼，現正式向xx公司提出退租申請。還望xx公司領導能實地考察一下我司的`真實情況，切實了解和關切我們的具體狀況，給予我們力所能及的最大幫助，我們誠惶誠恐，感激萬分。
上述事宜，還望諒察！
順頌商祺！
申請人：xx
xx年xx月xx日
商場申請書 16
諸暨市一百超市有限公司：
我公司自20xx年10月x日租用位于諸暨市店口鎮萬安北路98號，建筑面積為323平方米的房屋以來，深受貴司照顧和支持。由于我司近來經營形勢一路走低，服務市場很低迷，虧損嚴重，故提出變更房屋租賃合同租金支付周期的`申請，現向貴司申請能夠將原租金一年一個支付周期變更為半年一個支付周期。
衷心希望我們的申請能夠得到貴司各位領導的理解和支持，同時也懇請貴司能夠根據我司情況同意我司的申請，感激萬分！
此致
敬禮！
申請人：
日期：
【商場申請書】相關文章：
商場申請書08-08
商場申請書02-11
商場減租的申請書08-08
商場辭職申請書08-08
商場減租申請書11-20
【熱】商場申請書09-08
商場減租申請書01-06
商場申請書15篇08-18
商場降租申請書12-10
商場免租申請書12-06