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    獎金申請書

    時間:2022-03-31 09:10:18 申請書 我要投稿

    獎金申請書(精選17篇)

      在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,我們會經(jīng)常使用申請書,通過申請書,我們可以提出自己的請求。為了讓您不再為寫申請書頭疼,以下是小編整理的獎金申請書(精選17篇),歡迎大家分享。

    獎金申請書(精選17篇)

      獎金申請書 篇1

    xx集團(tuán)公司:

      受集團(tuán)公司委托,我公司于xx年7月承接了xxxx大廈的資產(chǎn)處置工作。一年多來,在集團(tuán)公司的正確指示下,我公司自上而下,認(rèn)真研究、精心組織、扎實推進(jìn),克服層層困難,于xx年7月以xx元的價格完成全部轉(zhuǎn)讓工作,超額完成了集團(tuán)公司下達(dá)的`xx億元的資金回籠任務(wù),提高了我公司對于重大資產(chǎn)項目的專業(yè)處置能力,為進(jìn)一步打造集團(tuán)公司內(nèi)部專業(yè)的資產(chǎn)處置平臺積累了經(jīng)驗,鍛煉了隊伍。

      在此,我公司正式提出申請,希望集團(tuán)公司對xxxx大廈資產(chǎn)處置項目給予我公司專項獎勵,以資激勵。

      可否,請批示。

      XX公司

      XX年XX月XX日

      獎金申請書 篇2

    湖北省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳:

      安陸市香格里拉·城市花園工程,于20xx年12月被列入湖北省建筑節(jié)能示范工程(創(chuàng)建項目)。經(jīng)過實施單位安陸市華通房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的.精心建設(shè),該項目一期工程已于20xx年3月竣工,完成了五項節(jié)能技術(shù)的示范內(nèi)容及能效測評工作,被省廳正式授予“湖北省建筑節(jié)能示范工程”(20xx年公告第77號)。為了表彰在建筑節(jié)能工作中作出顯著成績的單位,根據(jù)《湖北省民用建筑節(jié)能條例》等相關(guān)規(guī)定,特報請省廳給予該項目政策性獎勵和資金扶持。

      此請示妥否,請批復(fù)!

      獎金申請書 篇3

    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

      隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的潛力也在不斷的提升與進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我非常多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培與幫忙。在那里我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣,因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您就應(yīng)十分了解,您甚至能夠從員工們那里得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,此刻我的基本月薪是xxxx元,每個月要還住房貸款xxxx元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟(jì)方面有了困難,期望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。

      如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪的要求,我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦,讓我今后有一個努力的方向與目標(biāo),在提升自我潛力的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

      也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會像以前一樣,用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的'態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。我此刻到公司工作已經(jīng)滿xx年,貼合公司xx_規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成xxxxxx,為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價值xxxx元,嚴(yán)格遵守公司的xxxx,沒有出現(xiàn)過違紀(jì)現(xiàn)象與行為。現(xiàn)特提出獎金。

      申請人:

      申請日期:

      獎金申請書 篇4

    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

      從xx年x月xxx項目開工至今,項目部全體員工在的xx領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)一致,吃苦耐勞,不畏困難,不斷改進(jìn)和精化管理,提高監(jiān)理服務(wù)水平,為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),得到了業(yè)主領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。期間,上海市電力質(zhì)監(jiān)中心站、上海市重大辦以及其他主管部門先后多次到xx項目進(jìn)行現(xiàn)場檢查,多次對我監(jiān)理部在工程監(jiān)管中做出的努力和取得的成績給予了高度評價,為公司贏得了榮譽(yù)。

      為進(jìn)一步提高我監(jiān)理部全體員工的工作熱情,團(tuán)結(jié)一致地爭創(chuàng)上海市安全文明示范工地、上海市建設(shè)工程金剛獎和國家優(yōu)質(zhì)工程金獎,特向公司申請給予xx元獎勵,我項目部全體員工將以此為榮,再接再厲,為公司的'榮譽(yù)和利益做出更大的貢獻(xiàn)!

      望公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)為感!

      xx工程監(jiān)理部

      獎金申請書 篇5

    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

      在12月13日凌晨3點開始長時間大面積停電中,韓城司機(jī)王_,徐_;鄭_(支援);員工高_(dá),高xx,韓xx積極應(yīng)對,保證了網(wǎng)絡(luò)指標(biāo),他們不怕苦不怕累的工作勁頭,得到了縣公司的口頭表揚(yáng);13日夜間下起大雪,他們顧不上吃飯,一宿未曾休息;14日上午大雪繼續(xù),地上的雪開始融化,道路泥濘,就這樣他們在冰天雪地里持續(xù)奮戰(zhàn)50多個小時,一直堅持到15日凌晨兩點基站恢復(fù)市電。他們中的有些人感冒了,有的手上劃出了口子,但是他們都沒有退縮,在關(guān)鍵時刻頂了上來。

      為調(diào)動廣大員工的工作積極性,號召其他員工向他們學(xué)習(xí),現(xiàn)特向公司及公司領(lǐng)導(dǎo)申請200元/人的`獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。

      1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒介,從而發(fā)現(xiàn)員工積極優(yōu)秀的一面,逐漸轉(zhuǎn)變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì),從而達(dá)到人盡其用的目的

      2、目前,各駐點有不少員工有消極心態(tài),通過此項措施,讓想努力而無動力無目標(biāo)的人員脫穎而出,利于發(fā)現(xiàn)一大批優(yōu)秀的基層員工。

      請公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!

      20xx年XX月XX日

      獎金申請書 篇6

    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

      為保證施工現(xiàn)場安全,我處保安加強(qiáng)了廣場的安全管理力度,堅持定崗值班和巡邏執(zhí)勤相結(jié)合。在近期的安全管理工作中,采取強(qiáng)而有力的措施,及時制止了施工現(xiàn)場偷盜行為,避免了公司財產(chǎn)的損失,對偷盜行為起到了必須的警戒作用,取得了顯著的效果。以下是抓獲小偷的具體狀況:

      20xx年xx月xx日20:22左右,管理處巡邏保安在xxxx廣場四樓當(dāng)場抓獲一名偷盜施工材料的男子,經(jīng)項目部辨認(rèn)不是其施工人員,經(jīng)請示項目部后將其轉(zhuǎn)交公安機(jī)關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會所施工的,偷盜的角鐵材料也是四樓會所裝修施工單位的`。

      根據(jù)20xx年xx月xx日公司工程會議精神:"對于發(fā)現(xiàn)并制止偷竊行為的,每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。"

      故管理處特提出申請:給予xx廣場保安部200元人民幣的獎勵,以激勵保安隊員盡職盡責(zé),更好地保證公司財物的安全!

      xx市xx物業(yè)管理公司

      xx廣場管理處

      xx年xx月xx日

      獎金申請書 篇7

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      本人在醫(yī)院保潔工作中勤勤懇懇,工作時我不怕臟不怕累。給本院的保潔人員做了帶頭作用,保質(zhì)保量完成工作任務(wù),特向院領(lǐng)導(dǎo)申請獎勵。

      此致

    敬禮!

      申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

      獎金申請書 篇8

    尊敬的xx總經(jīng)理:

      我叫xxxx,來自業(yè)務(wù)部,進(jìn)入工作崗位已經(jīng)有5年多了。

      隨著公司的不斷發(fā)展,我個人的潛力也在不斷的提升和進(jìn)步。按上級領(lǐng)導(dǎo)要求第一年做到盈利持平既有獎勵,此刻按領(lǐng)導(dǎo)的要求還取得了小小盈利,這段共同成長的`歲月里,同事們給予了我很多。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫忙,讓我取得小小成績。我誠懇的期望上級領(lǐng)導(dǎo)能以獎勵的形式肯定我的工作。當(dāng)然我仍會像以前一樣,用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,這是我的修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。

      現(xiàn)特提出獎金。

      批準(zhǔn)為盼。

      申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

      獎金申請書 篇9

    尊敬的XX:

      隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,現(xiàn)在我的基本月薪是元,每個月要還住房貸款元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟(jì)方面有了困難,希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。

      如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的`方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

      也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿XX年,符合公司XX規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成XX,為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價值元,嚴(yán)格遵守公司的XX,沒有出現(xiàn)過違紀(jì)現(xiàn)象和行為。現(xiàn)特提出獎金。

      批準(zhǔn)為盼!

      申請人:XX

      XX年XX月X日

      獎金申請書 篇10

    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

      在XX年中,xx環(huán)保科在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的用心努力下,各項指標(biāo)基本到達(dá)公司標(biāo)zhun要求,為調(diào)動廣大員工的工作用心性,轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性,現(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)申請必須的獎金獎勵措施,具體推薦如下:獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施,與維修人員的工資考核直接掛鉤,因下半年來安技環(huán)保科的.獎金根據(jù)產(chǎn)值的轉(zhuǎn)出而定,對工資總額產(chǎn)生很大的影響。

      1、鑄造維修人員獎金按照金型車間、砂型車間的平均獎金進(jìn)行發(fā)放;機(jī)加維修人員按照機(jī)加車間的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。

      2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。

      3、目前,維修有部分員工申請調(diào)離一線,部分員工有消極心態(tài),期望透過此項措施,讓想努力而無動力無目標(biāo)的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!

      申請部門:xxx

      申請日期:

      獎金申請書 篇11

    尊敬的校園領(lǐng)導(dǎo):

      在我校招生工作前期張鵬同志,其主動用心,表現(xiàn)突出,業(yè)績優(yōu)秀,保證了招生工作的順利開展。

      為調(diào)動廣大員工的.工作用心性,號召其他員工向張鵬學(xué)習(xí),現(xiàn)特向校園及校園領(lǐng)導(dǎo)申請2000元的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。

      1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒介,從而發(fā)現(xiàn)員工用心優(yōu)秀的一面,逐漸轉(zhuǎn)變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì),從而到達(dá)人盡其用的目的

      2、目前,我們的招生團(tuán)隊正在逐步的壯大。透過此項措施,讓更多想在魏榆這個平臺上實現(xiàn)自我價值的員工脫穎而出,助力魏榆一齊走向輝煌!

      請校園領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!

      申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

      獎金申請書 篇12

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      你好!我自去年11月份從學(xué)校畢業(yè)就來到了公司,這是我人生的第一份工作,也為我今后的人生打下了基礎(chǔ),才剛走出校門的我,對社會、人生還沒有一個準(zhǔn)確的定位。沒有充足的社會經(jīng)驗,更沒有塑鋼方面的.專業(yè)知識。是勝天人讓我不斷的成長,在這段共同成長的歲月里,我和公司的同事們建立了友誼,對勝x公司產(chǎn)生了感情,我喜歡公司的企業(yè)文化、工作氣氛和公司的所有并肩作戰(zhàn)的伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多,我感謝他們,也感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。

      我自入職公司以來,始終以認(rèn)真飽滿的熱情投入工作中,一直認(rèn)認(rèn)真真力求把工作做得盡善盡美,為公司的發(fā)展做了應(yīng)盡的責(zé)任,我相信,只要付出,就會有收獲。因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)適當(dāng)給我加薪。也希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我在今后有一個努力的方向和目標(biāo)。在提升自己的同時將工作做是我更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

      此致

    敬禮!

      申請人:

      申請日期:

      獎金申請書 篇13

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      x年7月,我院ERP研究社代表隊在“全國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽”中榮獲特等獎。該獎項的`獲得既提升了我院在全國高校的影響力,又促進(jìn)了學(xué)生的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)熱情。

      此項殊榮來之不易,大賽自x1年3月啟動,932所高校的近萬名大學(xué)生參與,經(jīng)校內(nèi)選撥賽、省市晉級賽、全國決賽、全國十強(qiáng)爭奪賽四級選撥,我院代表隊最終創(chuàng)下佳績,并獲得2萬元的創(chuàng)業(yè)基金獎,特向?qū)W院申請給予2萬元配套資金的獎勵。

      以上請示妥否,請給予批示。

      經(jīng)濟(jì)管理系

      x1年9月18日

      獎金申請書 篇14

    公司領(lǐng)導(dǎo):

      根據(jù)國家xx規(guī)定,以及按照公司xx文件精神,結(jié)合公司實際。擬對員工20xx年xx月起,補(bǔ)發(fā)xx月獎金。獎金標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放金額附后。

      請批示!

      申請部門:xx

      20xx年xx月xx日

      獎金申請書 篇15

    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

      在上半年的生產(chǎn)中,我部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的積極努力下,各項指基本標(biāo)達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)要求,其中我部多項指標(biāo)超額完成,為調(diào)動廣大員工的工作積極性,轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性,現(xiàn)特向公司及公司領(lǐng)導(dǎo)申請一定的獎金獎勵措施:

      1、獎金獎勵作為生產(chǎn)中最直接有效的`獎勵措施,對產(chǎn)線的各項指標(biāo)都將會產(chǎn)生很大的影響。

      2、我們將把獎金獎勵作為管理媒介,從而發(fā)現(xiàn)員工積極優(yōu)秀的一面,逐漸轉(zhuǎn)變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì),從而達(dá)到人盡其用的目的。

      3、目前,車間有不少員工有消極心態(tài),通過此項措施,讓想努力而無動力無目標(biāo)的人員脫穎而出,利于發(fā)現(xiàn)一大批優(yōu)秀的基層管理人員。

      望公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!

      申請人:xx部門

      20xx年xx月xx日

      獎金申請書 篇16

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      感謝在領(lǐng)導(dǎo)百忙之中來垂閱我部門的申請書。在與公司共同成長的'過程中,我收獲頗豐,我部門的能力也在不斷的提升,也帶出了一個有凝聚力的工作團(tuán)隊,這些都要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我們部門的栽培和幫助。

      在以后的工作中我們將用更積極認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度去工作,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。經(jīng)過一年的努力我們部門一起完成了任務(wù),為公司帶來了經(jīng)濟(jì)效益。我們嚴(yán)格遵照公司的宗旨做事,符合公司發(fā)放獎金的規(guī)定,特此我們部門向公司申請XXXX元獎金。

      此致

    敬禮!

      申請人:xx

      申請日期:20xx年xx月xx日

      獎金申請書 篇17

    公司領(lǐng)導(dǎo):

      20xx年2月12日9:25,熱源廠輸煤系統(tǒng)上煤過程中#2皮帶突然停運(yùn),輸煤系統(tǒng)上煤停止。經(jīng)查#2皮帶停運(yùn)原因為滾筒電機(jī)內(nèi)部減速裝置故障。當(dāng)時#2爐煤倉上煤約四分之三,若不及時處理將會影響鍋爐運(yùn)行,甚至造成供暖停止。部門主任根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示及時安排處理。由于#2皮帶滾筒電機(jī)裝在21米處,機(jī)架下方是#3皮帶,上方是電纜橋架,200多米的皮帶又緊緊套在滾筒電機(jī)上,檢修很不方便。但是險情就是命令,生產(chǎn)調(diào)度中心檢修人員及上煤季節(jié)工按照部門安排全力以赴進(jìn)行檢修。近500公斤的電機(jī)被一點一點地從套著的皮帶上挪出,靠的是大家的`肩扛手推;200多米皮帶上有100多米存煤,要想方設(shè)法防止皮帶下滑,靠的是大家的聰明才智;過了午飯時間,大家沒有一個叫餓。經(jīng)過近八個小時的連續(xù)奮戰(zhàn),17:00′搶修工作結(jié)束,輸煤系統(tǒng)試運(yùn)行正常。此時#2煤倉存煤已將用盡,輸煤人員又投入到上煤工作中……

      為弘揚(yáng)正氣,鼓勵先進(jìn),推薦公司對參與搶修的人員給予獎勵。

      特此申請!

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