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    學校雙減特色亮點工作匯報

    時間:2023-11-29 11:43:16 工作匯報 我要投稿
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    學校雙減特色亮點工作匯報

      在社會的各個領域,很多時候都需要進行匯報,匯報通常是指向上級報告工作所完成的書面報告,說了那么多,你會寫匯報嗎?以下是小編為大家收集的學校雙減特色亮點工作匯報,歡迎閱讀與收藏。

    學校雙減特色亮點工作匯報

    學校雙減特色亮點工作匯報1

      本學期,我校在江北中心校的領導下,沿著學期初制訂的目標,在學校教學質量、班子建設、教師隊伍管理、常規管理上狠下功夫。各項工作上下一盤棋,扎實開展,圓滿完成各項任務,現從五個方面向各位領導作一匯報,不足之處請大家給予批評,指正。

      一、我們的成績:

      1、多方爭取,協調關系,改善辦學條件。

      本學年,在上級主管部門和中心校領導的幫助下,爭取了20多萬元的建設資金,對400多平的校舍進行了全面維修,硬化了190多平的路面,新修校園排水系統100延長米,新建了40多平的會議室,40多平的'廁所進行了“旱改水”工程;爭取了一套價值3萬多元的多媒體設施;爭取了一套價值2萬多元的運動健身器材進行安裝;添置了一部分辦公硬件設施;初步對班級文化進行了建設;所做的這些工作給師生創造一個更加舒適的辦公和教學場所。

      2、加強教師隊伍建設,凝神聚力謀發展。

      按周召開領導班子會,班子成員任務明確、責任心強,緊緊圍繞學校中心工作建立臺賬,撲下身子干實事。領導班子的這種樸素務實的工作態度和作風,為學校的日常教學和長期發展打下了良好的基礎構建良好、和諧的教師隊伍也是我校工作開展的重點,通過各種方式與途徑來增進我與教師間、班子與教師間、教師與教師間的情感,以此來激發教師的團隊精神,同心協力做好學校的各項工作。

      3、多舉措開展活動,提高教師綜合素質和教學質量。

      積極開展教師政治、業務學習,采用集體學習與自學相結合的方式。要求教師愛崗敬業、有身為人師的光榮感,安心本職工作、埋頭苦干,奉獻教育,上學年度,我校12位教師有8位受到辦事處、中心校表彰,學校被評為教學質量先進單位。堅持校本教研,提高課堂效率。我校在加強教學常規管理的基礎上,以高效課堂為載體,以課堂教學為抓手組織聽課、評課,磨課;并進行了關于“有效培養學生興趣,構建高效課堂”的課題研究,有力提升教師綜合素質。重視培優轉差工作。我校絕大多數教師在繁重的工作任務面前,任勞任怨。一手抓差生轉化,一手抓優生培養,關注學生,努力做學生學習的朋友;許多教師利用午休在校輔導學生,義務奉獻,教師整體集體榮譽感強;本學期,學科檢測成績突出,有科成績名列全辦前三,其中第一名,第二名,第三名。

      4、抓德育工作效果顯著。

      加強學生常規管理,教師身先士卒進行示范帶頭。值周領導和教師從進校、出操、課間、離校、紀律、衛生等學校生活的各個層面對學生、班級進行檢查、記錄,教師積極配合管理;集體活動師生全員出動;大掃除及勞動中教師帶頭示范;全方位的配合和管理使學校呈現出了團結緊張、嚴肅活潑、舉止言行規范文明的大好局面。利用國旗下講話、班會、晨會,強化安全衛生教育和管理。

      5、抓活動開展,豐富校園文化

      加強了制度建設,學校校委會、教師會層層通過制定并編輯了學校各項制度。召開班主任會、家長會和表彰會,和教師、家長共同探討學校發展和學生教育的辦法。按月開展“感恩、安全、健康、平安共建”主題活動講座。結合節慶和季節特點,因地制宜地開展慶祝或教育活動,例如,各班都出了“慶國慶”、安全專刊,舉行了“爭當雙創小衛士”演講活動;少隊組織開展了學生安全手抄報展示,向學生宣講健康知識;教導處組織了優秀作業展評活動,培養學生良好的書寫習慣等等活動。

      二、存在的主要問題

      從學生數來看,我們學校是江北辦規模最小的小學,辦學條件比較落后,學校硬件嚴重不足。

      三、20xx年工作思路和工作重點

      1.在中心學校的統一領導下,開源節流、爭取資金,改善辦學條件和辦公條件。

      2.以中心校“十三個提升”活動為契機,抓好“校風教風”建設工作,教育教學質量再上臺階。

      3.進一步強化班級管理。以班級為單位,著重抓好班風學風建設,培養學生良好的道德品質、學習習慣和行為習慣。

      4.營造良好的互研互學氛圍,扎實開展校本教研活動,鼓勵教師走專業成長道路,以研促教,以研興校。回望過去的一年,有喜悅,有淚水,有黯然失色,也有笑意盎然。學校在變化中不斷向前,也在時間的洪流中漸漸成長。相信20xx年在中心校的正確領導和親切關懷下在全體教師的團結奮進和勤懇踏實下,長征小學明天一定會更好!

    學校雙減特色亮點工作匯報2

      國家出臺“雙減”政策的初衷,就是要把作為教育主體的學生從繁重的作業負擔和校外培訓負擔中解放出來,讓教育回歸本真,讓學生健康、快樂的成長。

      辦人民滿意的教育一直是學校的的追求,隨著國家“雙減”政策落地,飛云鎮中心小學積極落實“五育并舉”,在課堂教學中嚴格按照課程標準開足開齊各類課程,不斷更新觀念,認真落實“雙減”政策;課后服務時間采取“作業輔導+特色社團”的模式,積極為學生搭建了全面發展,健康成長的平臺。

      一、重視政策落實,共享“雙減”紅利。

      “雙減”政策初期,部分家長思想觀念陳舊,對“雙減”持懷疑和觀望態度,在學區領導正確的指導下,學校高度重視,召開專題會議,制定了切實可行的“雙減”工作實施方案,嚴格遵照上級教育部門對“雙減”工作的相關文件要求,對課表和時間表進行了規范的設置。通過微信家長群和釘釘群召開線上家長會,給各位家長耐心解讀了“雙減”相關的政策和實施“雙減”的重大意義以及學校“雙減”工作的內容。同時也廣泛征求了家長、學生的意見,優化了“雙減”工作方案。經過我們全體老師不懈的努力,學校所有家長都在理解和自愿的基礎上,支持學生參加了課后服務,使雙減政策真正在學校落地見效。

      二、優化教學方式,提升課堂效率

      學校要求全體教師認真落實“雙減”政策措施,嚴格執行課程設置標準;轉變教學觀念,根據學生的實際情況,落實分層教學,幫助學生共同學習成長;積極開發利用各類課程資源,堅持精備、精講、精練“三位一體”教學,課前備課想妙招、課堂教學出實招,組織全體教師多次進行“雙減”背景下的課堂教學集體教研活動,教師之間互相交流心得,學習經驗,努力打造高效課堂。

      三、“減量不減質”,作業輔導顯成效

      為切實減輕學生課業負擔,學校教導處狠抓學生作業管理,規范作業布置、批改、輔導環節,細化作業管理要求,落實作業審批、公示制度和作業質量評價制度,并多次開展“雙減”背景下作業如何分層設計研討活動,同時各學科教師從實際出發,根據學生個體差異,設計彈性化分層作業,嚴控作業時間,在此過程中,可以更加全面了解學生情況,因材施教開展后續教學工作;讓學有余力學生吃好,讓需要幫助的學生減量增質,輕松完成學習任務;老師們利用課后服務時間,耐心地輔導學生完成當天作業,適時答疑解惑。

      四、特色社團,快樂成長

      學校將每天課后服務分為兩個時段,第一時段為課后作業輔導,第二時段為課后社團活動。學校緊扣社團活動時段,以學生“學有所獲,學有所長,學有所樂”,作為學校的`辦學特色,組織了豐富多彩的社團活動:有發展陽光體育,激發學生活力的花式籃球社團;有聲勢浩大,鼓聲激昂的腰鼓社團,有底蘊深厚,書香濃郁的七彩閱讀社團;有緩解學習疲勞,協調學生身體機能的呼啦圈社團;有發展藝術魅力,培養動手能力的折紙社團;有傳承紅色精神,陶冶學生情操的合唱、舞蹈社團;有啟迪智慧,培養藝術修養的書法、美術社團。

      五、暢游書海,享閱讀快樂

      在“雙減”背景下,為了進一步做好閱讀推廣工作,提升學生閱讀興趣,學校按照“全員參與、以校為點、輻射家長”的思路和“內容充實、形式多樣、積極創新、持之以恒”的要求,大力開展校園讀書活動,引導教師、學生和家長共同參與;學校圖書室全天開放,各個班級均設有讀書角,各班能組織學生利用晨誦、午讀、閱讀課、閱讀社團跟進閱讀推廣工作,開展各種形式誦讀活動,橡果課堂已在學校深深扎根;學校通過校長讀書會、教師讀書會、師生共讀、親子閱讀、橡果課堂等活動的開展,培養學生養成了良好的讀書的習慣,提高了學生的閱讀能力,提升了學生的核心素養,讓學生“多讀書、讀好書、好讀書”的習慣在學校落地生根,遍地開花。

      總之,學校把“雙減”工作作為當前和今后一個時期的重大工作任務,切實強化責任,狠抓落實,與家長加強聯系、緊密配合、達成共識、形成合力,多措并舉減輕學生作業負擔,努力營造有利于學生德智體美勞全面發展的成長環境,還給孩子一個快樂的童年和美好的回憶。

    學校雙減特色亮點工作匯報3

      今年以來,為深入落實貫徹上級文件精神,推進HSE體系管理,推行清潔生產,夯實安全環保基礎,增強全員安全意識,落實各項安全生產措施,全面落實安全環保責任制,提高我隊整體水平,促進隊伍的持續發展,我隊結合實際工作情況,開展了多項HSE活動。

      一、對全隊職工進行安全教育培訓

      安全教育培訓重在教育職工、培訓職工。通過對全隊職工安全生產知識教育培訓,培養職工樹立“我要安全”理念,培訓職工具備“我會安全”技能,強化職工“我懂安全”素質。特種作業人員,按規定參加了專門的培訓并持有效證件上崗,新職工實行先培訓后上崗等的安全培訓。在此基礎上以班組為單位,開展了“查一起事故,糾正一次違章行為,提一條安全合理化建議,當一天安全員,做一件預防事故的實事,憶一次事故教訓,讀一本安全生產方面的書籍,接受一次安全生產培訓,舉辦一次安全生產演講”活動,提高班組員工的安全素質,努力實現了“生產無隱患,個人無違章,班組無事故”的安全目標。

      二、加大施工現場安全檢查力度

      積極進行自查自改活動,在上半年自查自改活動中,我們共查出各類安全隱患18個,當場整改問題15個,上報大隊幫助整改的問題3個。安全檢查的目的是為了揭露問題和解決問題,加大獎懲力度,杜絕問題的重復出現。確保施工現場無隱患,杜絕安全事故,特別是施工過程中的安全檢查,能夠杜絕習慣性違章。督促職工不斷提高自我保護意識,切實做到“三不傷害”。

      三、努力提高施工現場“三標”管理水平

      提高施工現場“三標”管理水平,給職工提供一個安全的工作環境,使職工有一個良好的心態,堅固樹立隊伍的良好形象。杜絕了施工現場“臟、亂、差”,“低、老、壞”的現象,很抓施工現場的管理工作,認真貫徹落實“誰污染,誰治理”的方針,確保了施工現場的清潔生產。切實做到了“設備本質安全化、人員勞保整齊化、施工現場標準化”。

      四、加強環境保護工作

      牢固樹立“即要金山銀山,又要碧水藍天”的管理理念。努力打造“綠色”大修隊伍,嚴格按照“十大無污染作業法”組織施工。配齊各種環保設施,做好井控防噴工作,使之具備應急排險能力。落實“誰污染,誰治理”原則。杜絕了井場固體廢棄物、生活垃圾,工業垃圾實行分類集中處理的工作方法,以此不斷提高全隊干部、職工的環保意識。

      五、組織職工進行崗位風險評估及風險的治理的活動

      具體施工中隨時進行崗位、工序風險評估及隱患、風險的消減,對施工的每一道工序都要進行危險源的識別,然后進行風險評估,從中找出影響施工的主要因素,制定切實可行的削減措施,近而加強了職工的自我保護意識和自我防范意識。做到“三不傷害”施工,提高了全員安全管理水平。

      六、積極開展爭創“安全先進班組”活動

      通過班組安全活動、班前安全講話、崗位風險識別、風險消減措施、班組成員安全提醒、班后安全總結等方式,將本隊安全管理的方式、方法,以及管理制度滲透到職工的腦海中,再把它轉化為職工自覺做好安全工作的行為規范,養成良好的安全習慣。在努力作好安全先進班組的.同時,不斷完善班組的管理制度,以制度促管理,用管理保安全。通過大家的共同努力,今年一季度作業一班被公司評為安全先進班組,從而帶動了其他班組在安全生產上的主動性,有力的推動了安全先進班組活動向縱深發展。

      七、認真做好崗檢工作,夯實安全工作基礎

      在崗檢活動中,針對崗檢“強化全員HSE教育,提升全員HSE素質”的主題,結合“我要安全”主題活動,每位職工都自己手寫了安全承諾書,在全隊樹立“萬無一失,一失萬無”的憂患意識,認真開展好“身邊的十大隱患”活動,對于發現的問題以及制訂的整改措施,崗檢領導小組不只是“寫在紙上、貼在墻上、掛在嘴上”,關鍵是抓落實看行動,并對落實情況每周進行通報,做好“回頭看”總結、彌補了以往工作中存在的不足,全面促進了崗檢活動的開展。

      八、我隊基本情況

      我隊現擁有550型、450型大修設備各一臺,撬裝泵兩部及必要的附屬設備和專用工具,主要擔負采油廠大修施工作業的雙編制修井隊伍。現我450型設備在井進行換套施工的收尾階段,已按質量要求的完成了該井換套作業,馬上完井。550型設備在井進行大修作業,正有條不紊的進行施工。

      九、下半年HSE工作安排

      針對上半年的工作的不足,下半年重點按照“七想七不干”的工作要求,即“想安全禁令,不遵守不干;想安全風險,不清楚不干;想安全措施,不完善不干;想安全環境,不合格不干;想安全技能,不具備不干;想安全用品,不配齊不干;想安全確認,不落實不干”.繼續開展好“我要安全”活動,全面推進崗檢工作的進行,提升本隊HSE管理水平的進一步提升。

    學校雙減特色亮點工作匯報4

      減輕義務教育階段學生作業負擔和校外培訓負擔,對于全面貫徹教育方針、落實立德樹人根本任務、促進學生德智體美勞全面發展具有重大意義。雷家溝小學認真學習貫徹上級關于“雙減”工作的重要精神,堅決扛起“雙減”工作責任,以促進義務教育內涵發展和質量提升為目標,以強化“五項管理”為抓手,堅決把“雙減”工作落到實處。

      一、宣教結合推動“雙減”

      “宣”就是通過班級微信群、條幅等渠道廣泛宣傳上級雙減政策,在學校門口顯眼位置設立“雙減”專欄和舉報箱,在學校實現制度上墻、政策入心等。“教”就是通過專題教育、國旗下講話、主題班隊會活動、簽訂教師承諾書、致家長一封信,師生聯動,家校攜手,營造良好育人氛圍。

      二、疏堵結合推動“雙減”

      “疏”就是校內提質減負,進一步提升中小學教育教學質量,堅持“零起點教學”,嚴禁削減或挪用體育、音樂、美術等課程課時、隨意提高教學難度、加快教學進度,嚴控書面作業總量,全面開展課后服務,強化學校的育人功能。“堵”就是通過告知學生及其家長,建議根據學生實際情況不參加或適當參加校外培訓,有參加校外培訓需求的',務必在參加前,確認其培訓資質及其規范性。

      三、放改結合推動“雙減”

      “放”就是把教育教學的自主權還給教師,樹立正確的質量關和科學的教育觀,堅決克服評價標準中的“唯分數”。結合教育系統五方面的作風建設,重點加強對教師落實國家課程方案和課程標準、加強師德師風建設、規范辦學行為等方面的監督管理,確保正確辦學方向。“改”就是推進學生等級評價,改進教學方式,全面實施素質教育。嚴格執行課嚴控學生在校時間,規范學生作業量。

      四、監管結合推動“雙減”

      “監”就是強化監督,學校設立公開舉報電話和監督信箱,暢通社會監督,受理減負舉報。“管”就是重拳治亂,將“雙減”工作作為“一號工程”,納入學校對教師履行教育職責督導評價的重要內容。繼續實施學校班子包保(年級)制度,充分運用通報、約談等手段,持續深入推進學校“雙減”工作自查自改。

      總之,學校把“雙減”工作作為當前和今后一個時期的重大工作任務,切實強化責任,狠抓落實,不斷深化課堂教學改革,抓實課堂教學常規,改進教學方式方法,優化課后服務質量,切實減輕義務教育階段學生作業負擔和校外培訓負擔,有效促進學生全面發展、健康成長。

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