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    醫生個人年終工作總結怎么寫

    時間:2023-09-27 08:27:04 年終總結 我要投稿

    醫生個人年終工作總結怎么寫

      總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,因此十分有必須要寫一份總結哦。總結你想好怎么寫了嗎?以下是小編幫大家整理的醫生個人年終工作總結怎么寫,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    醫生個人年終工作總結怎么寫

    醫生個人年終工作總結怎么寫1

      20xx年在院長及院黨委的高度重視下,在醫院感染管理委員會的正確指導下,一切為一線服務的思想,在全院各科室的密切配合下,在全體醫護人員的共同努力下,醫院感染工作取得了一定的成績,現向院領導做以匯報:

      一、遵照院黨委年初制定的工作重點,認真落實省市有關文件精神,加強了醫德醫風的學習,遵守院里各項規章制度,積極參加院里組織的'各項活動,科室每月政治學習、業務學習各一次,并有記錄。

      二、組織機構的調整與制度的完善。根據部分人員變動及工作需要,重新調整以下五個管理組織成員:即醫院感染管理委員會、傳染病管理委員會、醫療廢物管理委員會、各部門感染管理領導小組、疫情領導小組。并以文件形式下發各相關科室。依據國家相關法律、法規及工作要求完善了相關管理制度。如高壓氧艙消毒隔離制度、呼吸機及其管路氧氣濕化瓶霧化器及其管路清潔消毒制度、多重耐藥菌感染防控制度、醫療廢棄物安全管理制度等。

      三、為了減少護士表格記錄書寫時間,感染科重新設計了消毒液濃度配比登記表和監督檢查記錄表,讓護士有更多時間服務與患者,同時也為醫院節省了支出。三下一送工作一如既往,療區有各種報告卡,電話隨叫隨到,感染科人員24小時開機。

      四、為了有針對性的做好院內感染監測,每季度將各療區院內感染率監測及分析反饋情況下發,以便能及時采取相應的干預措施。七月份開始開展目標性監測。截至十月末共查閱出院病例數為xx例,院內感染例次數為xx例,院內感染率為4.03%(出國留學醫院院內感染率規定≤10%)漏報率為0,無菌手術切口甲級愈合率為100%,無菌物品合格率100%。

      五、加強了環境衛生學,消毒滅菌效果及手衛生監測。為規范全院各項消毒工作,預防院內感染,將衛生部頒布的六個行業衛生標準

      下發給了手術室及供應室。感染科人員每季度對全院各科室紫外線燈管強度監測一次,發現不合格及時更換,保證了消毒效果。對重點科室如手術室、供應室等高危區的環境學監測增加了頻次,合格率100%。

      六、根據我院制定的抗菌藥物臨床應用分級管理制度,對越級使用抗生素者應有上級醫師審批單,每季向全院通報抗生素使用情況,為臨床科室醫師合理使用抗生素提供了可靠的依據。

    醫生個人年終工作總結怎么寫2

      我自xx月份參加至今已經xx年了,在醫院、科室領導的關心及同事們的幫助下,較好地完成了各項任務,使自己較快地熟悉了新的環境,在態度、專業技術水平等方面均取得較大的進步,主要有以下幾個方面:

      一、端正態度,熱情為患者服務。

      作為一名醫生,為患者服務,既是責任,也是義務。我們醫院對于內陸居民來說還是新生事物,要想在最短的時間內做強做大,我認為首先要提高服務質量,讓每一個就診的患者滿意,并以此來擴大我院的知名度。參加以后,我努力提高自己的思想素質和業務道德水平,擺正主人翁的.心態,急病人所急,想病人所想,竭盡全能地為患者服務;耐心對待每一位患者,不管自己多累,都不厭其煩地做好解釋和溝通,爭取將兩好一滿意落實到實處。

      二、認真負責地做好醫療,提高專業技術水平。

      1、堅持業務學習不放松。參加后我仍然堅持每天學習,每天掌握一種疾病;同時不忘學習本專業研究的新成果,不斷汲取新的營養,鍛煉科研思維; 2、堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,過程中嚴格按照醫療操作常規進行,避免及差錯的發生;在中不斷豐富自己的臨床經驗,時刻保持謙虛謹慎,遇到不懂的問題勇于向上級醫師請教,努力提高自己綜合分析問題和解決問題能力;嚴密觀察病情,及時準確記錄病情,對患者的處理得當;作為一名新醫生,戒驕戒躁,精神飽滿,不斷學習。

      三、嚴格要求自己,積極為醫院的發展建言出力。

      作為醫院的一員,“院興我榮,院衰我恥”,建言出力謀求醫院更大的發展是義不容辭的責任。在做好本職的基礎上,積極為科室的發展出謀劃策,希望明年的量能夠再上新高。

      總結xx年,在醫院領導和同事們的幫助下,我的各項完成地較為圓滿,但是我不能有絲毫的松懈,因為以后的還會面臨更大的挑戰和機遇。同時與其它先進同事相比還有差距,在今后中,我要繼續努力,克服不足,創造更加優異的成績。

    醫生個人年終工作總結怎么寫3

      回想20xx年醫療工作中,我在醫院各級領導和老師的正確領導下認真工作和學習。通過這一年來的工作和學習,我在思想上、工作上和學習上等各個方面都達到了一定的提高,也有不少的教訓和體會,從各個方面鍛煉了自己,但有時又感十分無賴。具體從以下幾個方面談起:

      一、以黨的理論武裝自己,在思想上不斷提高自己,緊密圍繞醫院積極的正確領導,堅持科學發展、構建和諧醫患關系,時時爭做優秀黨員

      我在院黨總支的領導下,繼續深入學習黨的基本理論、方針和政策,以一名共產黨員嚴格要求自己,積極參與黨小組組織各種理論的學習和討論。同時作為一名黨小組長,我認真的組織組員參加組織活動并做好記錄。我認真學習了《科學發展觀》的系列理論,進一步端正服務理念,進一步增強服務意識,進一步改善服務態度,營造互相信任、互相尊重、互相理解、互相幫助的溫馨和諧的醫患關系開展自身思想品德建設,以“八不準”嚴格要求自己,時時自查,繼續以“八榮八恥”來指引自己的思想,在醫院領導的正確領導下,在科室主任的英明決策下,努力在工作中做到科學發展,時時爭取做一名優秀的共產黨員。

      二、遵守醫院的規章制度,認真鉆研,完成了醫院和自己既定的目標

      我在科室主任、老師的指導下,積極參與了普外科病人的診治工作。我在各種手術操作中,嚴格遵循醫療常規,認真仔細,從不違規操作。通過自己的努力學習和科主任及老師們悉心教導,我更加熟練掌握了普通外科常見病、多發病以及一些罕見病的診斷和治療,手術中應急處理和圍手術期的處理方案,在工作中,我嚴格遵守醫院的規章制度,從不曠工,反而是多次加班工作,目前在同科醫生中,欠休假是最多。每個月的門診病人及門診收入,在同級醫生中也是名列前茅。我不計較個人得失,拒收病員錢物,多次收到就診病員的感謝信。

      三、繼續加強學習,從多種途徑豐富和培養自己

      我一開始工作,就深知自己的不足,為此,我一方面再次溫習大學書本,一方面從其他途徑去了解和學習醫學知識:我積極參加院內和院外組織的多種學術活動,不斷吸取醫學的新知識和新進展;在工作學習期間,我積極參與科室的業務學習并討論發言,提出自己的見解;參加了科室組織的“三基”考試并順利過關。同時今年參加了腹腔鏡培訓班活動并取得了腹腔鏡中級技術合格證。也參加了省衛生廳的住院醫師規范化培訓師資培訓班的學習。通過不斷學習,我健全了自己理論水平,完善了自己的知識結構,豐富了自己的臨床經驗,增強了自己的法律意識。

      四、振奮精神,進入狀態,積極投入醫療質量萬里行活動,迎接復評

      這年我們迎來衛生部等級醫院復評,這是對我們的工作的一次全面檢驗和考核。上級部門定期的嚴格考核,本身就是我們進入到三級醫院行列的成果之一,只有不斷的嚴格要求,我們才能不斷地進步。同時今年衛生部也要求我們醫療機構做到“醫療質量萬里行”活動,我把復評和萬里行活動當作是對工作的促進,珍惜這次機會,重新溫習標準和學習醫療質量萬里行的活動標準,再一次把各項工作系統地檢查一遍,該彌補的要盡早進行,需完善的決不遺漏。

      作為一名醫務人員,我學習和借鑒上級醫院的同仁們的工作熱情和認真態度,從自身上抓起,努力提高自己的業務水平,以“三基”“三嚴”為準繩,加強法律法規的學習,繼續鞏固去年的'“四心服務”,嚴格各種收費項目,做到“不亂收”,“不多收”,“不少收”,合格用藥和開具醫學檢查,避免不合理的醫療浪費,完善醫患溝通制度,及時準確的簽署各種醫療文件,認真書寫病歷并做到病歷甲級率90%以上,認真填報各種醫學報告卡,努力降低病人的占床日和藥品比例上下功夫,努力為每個病員服好務,爭做一名優秀的醫務人員。同時努力實現以下四個突破:一是堅持社會效益優先,以病人為中心,在公益性體現程度方面取得新突破;二是健全完善醫患溝通制度,在促進醫患溝通整體效果方面取得新突破;三是提供優質醫療服務,在患者對醫療機構醫療服務滿意度方面取得新突破;四是健全完善醫療告知制度,在增進醫患信任方面取得新突破。我通過今年的工作和學習,進一步增強大局意識,堅持做好“為民健康,從我做起”,構建了和諧醫患關系,我努力做到了對每一位病人賦于醫務人員應有的愛心,以精湛的醫療服務技術讓病人放心,耐心的為每一位患者和家屬解決自己權限范圍內可以解決的困難,努力為病人和家屬營造了一個溫馨的就醫環境,讓醫院和病員放心,不斷的在工作和學習中提高了自己醫療服務水平,爭取在評審中不落醫院的后腿。

      五、崇尚新技術,發展新業務

      在今年中,我努力學習普外科的新進展和新技術,并且刻苦鉆研,為此,我自制了腹腔鏡模擬訓練儀,抽空就練習腹腔鏡的手術操作。同時,因了解到無張力疝修補術的新進展——腹膜前間隙修補。因此,就認真學習,并且在我院首次自已獨立主刀完成了腹膜前間隙修補術,提高了手術質量,縮短了手術時間和病人的住院時間。

      六、敢于承認錯誤,接受批評,努力以新的成績向醫院匯報

      在今年,因自己的驕傲自滿的情緒,讓自己在工作中出現誤差,為此,在領導們的教育和幫助下,敢于承認自己的錯誤,接受領導和老師的批評,并且下決心改正錯誤,在以后的工作中更要嚴格要求自己,使自己以教訓當作經驗,以領導給的機會當作契機,努力工作,講奉獻,爭取以新的成績來向醫院匯報。

    醫生個人年終工作總結怎么寫4

      即將過去的20xx年,對我來說是有很重要意義的一年。首先是我從一名醫學研究生到一名住院醫師的蛻變,我感謝總院給我這次寶貴的機會讓我的所學為我所用,從而能更好的為人民服務、為部隊服務。

      在這一年,在科領導的帶領、支持下,我進入了一個優秀的團隊,順利的開展了工作;在科室同事的關心、幫助下,我得到了提高;通過我們認真的手術和助產,產婦們得到了極大地滿足,我們不僅為科里贏得了口碑,也為社會創造了價值。所以,在過去的一年里我的心里充滿著無比的感激和感謝

      10月份開始,我執行院規主要院其他科室輪轉;2月份開始回到婦產科成為了婦產科的住院醫師,F將一年來的工作總結如下。在思想上嚴格要求自己,本著“為了患者服務,為了部隊服務”的宗旨全心全意的為人民服務、為部隊服務。

      懷著“病人就是親人”的理念熱心的對待每一位病人。強化自身學習意識。通過各種學習,來提高自己的業務水平,使自己迅速的成長起來,能夠在工作中發現問題,及時總結、探討,提出整改方案,汲取經驗教訓。響應醫院各項號召,積極參加院活動,特別是三甲評審工作等。注重溝通、友好交流。工作中,及時了解患者的需求及心理。做好她們在身體經受痛苦、心理經受煎熬的心理疏導工作。并認真的對待自己的工作,提高新生兒的質量。同時還幫助她們適時調節,有效的避免了產后抑郁的發生,提高了產婦及家庭的生活質量。對于產前、產后來電咨詢的'患者能夠做到熱心的回答,積極宣傳及指導母乳喂養。得到了患者及家屬的贊譽。平時注重個人修養的提高及儀容儀表的端莊。上班衣帽整齊、掛牌上崗。操作規范、文明用語。同患者建立平等、和諧的醫患關系。入科工作以來,我工作熱心主動,細心的想著工作中得每一個環節,聽從上級醫生指揮做好上級醫生交個的每一項任務同時從中也積累寶貴的經驗。耐心細心的對待每一臺手術并為產后恢復不佳的產婦及時提供了治療,使一個個新媽媽更加幸福,得到了產婦及家屬的一致好評。在工作中我也存在一些問題如:

      1 、溝通、交流還需加強。

      2、自身科研能力比較匱乏。

      3、處理高危產科的經驗還比較匱乏。在以后工作中:我要加強人文知識的學習,提高作為醫生的整體素養。更新、補充專業理論知識,提高自身的科研能力。加強自身的理論學習,更新管理理念、配合上級醫生工作帶領好下級醫生學習。加強治療質量過程控制,確保治療工作安全、有效。讓病人舒服,讓家屬滿意,讓社會認可。

      一年來,我們雖做出了一些成績。但與醫院其他科室相比,還有很大的差距。不管是從醫療上,還是從效益上,我都有好長的路要走,都有好多的事情要做。人常說:有理想的人不是贏在起點,而是贏在轉折點!我有信心、有決心在未來的歲月里,迎著十八大的春風,依托醫院為我們搭建的平臺不斷的學習,努力的提高。為總院明天的輝煌獻出我們應有的熱情和力量!

    醫生個人年終工作總結怎么寫5

      20xx年是全國衛生系統繼續深化改革的一年,全體護理人員在院長重視及直接領導下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,完成了20xx年護理計劃90%以上,現將工作情況總結如下:

      一、認真落實各項規章制度

      嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。

      1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。

      2、堅持了查對制度:

      (1)要求醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,并有記錄;

      (2)護理操作時要求三查七對醫;

      (3)堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。

      3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規,堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。

      4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發癥的發生。

      二、提高護士長管理水平

      1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,并監測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利于總結經驗,開展工作。

      2、堅持了護士長例會制度:按等級醫院要求每周召開護士長例會一次,內容為:安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優缺點,并提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,并學習護士長管理相關資料。

      3、每月對護理質量進行檢查,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。

      4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經驗,擴大知識面:5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束后,向全體護士進行了匯報。

      三、加強護理人員醫德醫風建設

      1、繼續落實護士行為規范,在日常工作中落實護士文明用語50句。

      2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。

      3、繼續開展健康教育,對住院病人發放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,并對滿意度調查中存在的`問題提出了整改措施,評選出了最佳護士。

      4、每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。

      5、對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、專科知識、護理技術操作考核,合格者給予上崗。

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