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    主任工作述職報告

    時間:2024-05-27 22:04:59 述職報告 我要投稿

    主任工作述職報告

      在經濟飛速發展的今天,報告與我們愈發關系密切,寫報告的時候要注意內容的完整。在寫之前,可以先參考范文,下面是小編精心整理的主任工作述職報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    主任工作述職報告

    主任工作述職報告1

      尊敬的各位領導、各位老師:

      大家好!

      “飛雪迎春到,風雨送春歸”,伴隨著河街中學前進的步伐,我們一起走過了2009。驀然回首,往事歷歷在目:

      一、 積極推進教學改革

      針對我校基礎差,底子薄,生源嚴重不足的現狀,09年新春伊始,天氣乍暖還寒,領導班子全體攜部分教師,在財力物力非常緊張的情況下,去全國名校——山東杜郎口中學參觀學習。回來后經過多次論證,決定采用杜郎口中學“10+35”的教學模式,以及“三三六”自主學習模式,在加上自己的一些創新,比如“河街中學作業超市”等。為了渲染教改氛圍,有必要做一些噴繪牌匾和光盤,我同和校長一起多次利用晚上或者周六周日等時間,去廣告社、電腦公司等指導工人們一個字一個字地、一句話一句話地、一個板塊一個板塊地、一個畫面一個畫面地推敲,經常是干到中午一點多,晚上十點多,清楚地記得4月4日清明節公休假那天,晚上七點多做完了噴繪覺得時間還不算晚,又拉到學校裝到墻上,再回到家已是晚上十點半。至于和老師們一起開了多少論證會,聽了多少節課,與師生座談了多少次,那就不必說了。但值得欣喜的是我校的教改事跡得到了上級的肯定,先后被獻縣電視臺、獻縣人民廣播電臺、滄州日報、滄州晚報、河北科技報等多家媒體報道。

      二、 下大力度做好招生工作

      針對今年我校七年級生源嚴重不足的險境,我校在內抓管理的同時,下大力度外樹形象。發動廣大教師大力弘揚我校的閃光點,擴大招生范圍,多招學生,特別是好學生。下去招生多是利用中午、晚上、周六、周日等時間,一方面不耽誤自己正常的工作,另一方面是趁學生和家長在家的時間,盡管自己暈車,每次都是硬著頭皮往車里鉆,顛簸的土路,很深的車道溝,也就是魏主任能在上面開,我真服了他的駕車技術。有一次已是晚上十點半了,我們還在三十里地以外的學生家里,自己最怕煙嗆,一聞煙味就難受,可學生家長最愛吸煙,每次都是三支煙同時點燃,為了工作和校長和魏主任還是不斷的向人家敬煙。還有一次中午兩點多到了一個學生家,人家正在午休,我們說明了來由,家長驚嘆到:“你們是公立呀,還是私立呀,私立圖錢,你們圖什么呀?就你們這干勁,工作肯定能干好,我們把孩子送去”。等完成了這一天的招生計劃,在回河街吃中午飯,已是下午四點,我們覺得很對不住一同前往招生的老師們,在這里非常感謝孫婷婷、張艷霞、宋勝利、陳偉、徐志、李宗濤等老師。記不清去了多少次學生家,記不清說了多少句好話,反正學生我們都能叫上名來,都知道家住哪村、哪個街道、哪個胡同。反正酸甜苦辣我們是都嘗到了。適逢汶川大地震,本來自己很關心的`時事政治,很愛看《新聞聯播》,但是招生之際沒能看上一次《新聞聯播》。但值得欣喜的是,在本鄉生源只有21人的情況下,我們居然招來了70來人,并且相當一部分是好學生,大大增強了我校的辦學實力。

      三、 做好校園文化建設,營造濃厚的教學氛圍

      在和校長的帶領下,利用暑假,周六周日、國慶節公假等時間,通過查閱資料,去廣告社請師傅來學校等途徑,在校園內掛了16塊噴繪牌匾,展示牌一簇共12塊,專欄3個,文化長廊一列。整個暑假60天的時間,有40天以上是在學校度過的。清楚的記得裝大門兩側的6塊牌匾是國慶節放假下著雨叫著廣告社的師傅來裝的,難怪廣告社的師傅們說“你們這是圖得什么呀?一個公立學校,全縣沒有一個學校這樣!”校園文化的創設美化了我校的校園環境,營造了濃厚的教學氛圍,提高了我校師生的凝聚力和戰斗力,甚至有些已成為教師的教學資源,比如張素珍老師的綜合實踐課已充分利用這些資源。

      四、 做好信息管理工作

      在楊主任的幫助下建立了博客,申請了郵箱,并充分利用起來。我校的新人新事及時上報文教局辦公室,局領導以我們的第一手材料為素材,兩次在獻縣教育網上大版面報道我校的辦學事跡,每次電視臺、日報社、宣傳部、文教局以及兄弟單位來我校都要帶走一部分材料。編輯出版《遠航之帆——河街中學學報》,每次做學報都是利用放假時間,歇大周放四天假,有三天半是同和校長在廣告社里度過的,難怪廣告社的工作人員說“一個公立學校凈追求一些高層次的,哪個校長主任像你們一樣?”在這里非常感謝和校長、楊主任、魏主任、陳偉、臧瑞英、李靜、楊金明、張艷霞、宋勝利、孫婷等學報編輯,正是你們犧牲休息時間默默無聞的工作,成就了我們的學報。信息工作的開展大大提高了我校的知明度和社會認可度,增強了廣大師生教學的積極性。

      五、 把省教學評估驗收當作我校工作的重中之重

      省教學評估驗收在我校能否順利通過是對我校教學工作的一個很好衡量。為此全校上下積極行動起來,做到精益求精,一年多的時間里三次換標簽,多次更換內容,不斷充實材料,教學評估匯報材料數易其稿,直到11月17日驗收的當天又改了一次,為了不耽誤正常的教學,有多少工作都是利用周六周日以及晚上去完成的,記得有一次周六中午1點多,還同和校長在兩個復印部里同時做東西,工人都著急下班了,記得11月16日,同和校長、楊主任、魏主任、張艷霞、楊金明等老師整完檔案已是晚上10點半,還沒有吃晚飯,冬天的夜晚好冷呀!我們的付出換來的是各級領導不斷的贊嘆,贊嘆我校的辦學特色。

      總之,2009年對于河街中學來說是不平凡的一年,是教育教學工作突飛猛進的一年,是人氣指數大幅提升的一年,也是碩果累累的一年。我的工作我的付出只是三十多位教職工工作的一個縮影,我只是盡了自己的微薄之力。最后我想用三句發自肺腑的話來結束我今天的述職報告:第一,非常感謝各位領導、各位老師一年來對教導處以及我本人工作的理解、支持和幫助。其次,2009年給我的總體感覺是很累,很疲憊,但看到累累碩果時也很陶醉。

      最后,衷心地企盼我們合作更愉快!謝謝大家!

    主任工作述職報告2

      XX年度主要分管產業化、農村政策研究、中心鎮建設、雙置換、黨務等多項工作,堅持以“推進農業現代化工程建設”為目標,大力培育農業市場主體,努力提升農業的市場化、組織化水平。在這一年里我勤奮工作,切實做到勤政廉政。現將情況報告如下:

      一、本年度分管或負責工作完成情況

      (一)機關黨建工作

      一是如期按照市委市政府部署的任務,重點推進“三嚴三實”和“兩學一做”工作,開展了“業務輪流講”、“培訓大家學”、“領導干部立家規,共產黨員正家風”等一系列活動;二是三是牽頭制定了《關于在“兩學一做”活動中深入開展調研的通知》等機關工作作風建設文件。三作為農經學會會長,組織多次調研活動,每月刊發《新農村簡報》,客觀、及時地宣傳黨的方針政策、報道各地建設動態、介紹先進典型事跡、傳遞工作成果經驗,并在今年10月份當選為江蘇省農經學會理事;

      (二)農業產業化工作

      一是年初積極為我市農業龍頭企業爭取省級產業化引page_index業農村改革創新成果獎”。目前試點區域常樂鎮已啟動安置房建設,為構建我市農業轉移人口市民化和新型城鎮化建設新機制作出了有效探索。

      二、建章立制情況

      所分管的工作均根據中央、省、市的有關文件及規定予以推進,在建章立制、規范行政行為方面取得了顯著成效,牽頭修訂了XX年《關于推動現代農業建設邁上新臺階若干政策意見》,從稅費減免、金融扶持、財政扶持、農業產業化成果獎勵做出了詳細規定。組織制定了《農業產業化扶持實施辦法》、《關于進一步加強農業項目管理的實施辦法》、《關于建立省級農業項目管理機構的通知》、《關于規范農業產業化財政扶持項目申報、監管工作的.通知》、牽頭制定的《XX市推進一二三產試點工作實施方案》等規范性文件。

      三、廉政建設情況

      一是加強學習,切實做到“三嚴三實”。對照“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實”要求,圍繞重點內容,加強重點學習,并與實際工作相結合,實現了學有所思、學有所悟、學有所得、學有所進,提升了理論修養,增進了為民服務的能力。

      二是從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的責任感和緊迫感。做到了不該拿的不拿,不該吃的不吃,不符合中央八項規定及省市縣相關規定的事不做。

    主任工作述職報告3

      回顧在我加入公司的第一年所作的工作,勤勤懇懇的完成了公司的生產任務,也能夠說有一點小成績。但我總覺得工作就是按部就班,毫無新意。只是在沿著別人早已的路開展程序式的工作。我覺得要想有新的提高,新的突破,務必豐富自己的專業知識,尋求新的空間。

      一、欲求到位“心”先至。任何工作要做到位,關鍵都在于“心”要到位。

      一個人有了職責心,才會有積極主動的態度、深入扎實的作風、認真負責的精神。要想在工作中取得新的突破,找準關鍵點很重要。我認為我的關鍵點就是要豐富自己的知識,個性是象我這樣半路出家的人,對電抗器知識一知半解,遇到問題缺乏解決辦法。公司于四月份安排我到上海學習,這對我來講是一個豐富自己的好機會。在有限的時間里,我依據自己的實際,多學多問,盡可能多的收集學習資料。這個短暫的學習機會激起了我的學習熱情,在以后的時間里我通過各方面的渠道學習了以前沒接觸到過的知識。也為今后的工作打下了基礎。領導的信任只能用今后實際的工作來做出回答。

      要想將產品質量提高到一個新的層次,除了先進的設備還要有一流的操作人員。在新的一年里,結合公司更新設備的契機,適時組織人員結合理論學習設備操作規程,提高工作效率。依據公司實際生產狀況,擇機按工序劃分班組,將操作人員的技能向專業化發展。

      二、腳踏實地,不好高騖遠。任何一件大事,無不是由若干小的細節構成的。

      能夠在小處努力,把每一個細節做好的人,必須能成就大事業。同樣每一個漫不經心的小疏忽也會釀成大事故。立足實際做好當前,結合現有設備從小處入手。年初針對沖床沖孔效率低誤差大的問題,在各級領導的指導下對原有模具進行改造,從而較好的解決了問題。

      隨著公司新設備的不斷引進,為產品的進一步改善帶給了可能。但新設備轉化為生產力、轉化為高的產品性能同要需要做很多的工作。生產工藝需要改善,生產規程需要制定。結合此刻的'圓刀滾剪機,計劃將現有鐵心結構稍作改善,以使芯柱端面更加整齊,降低電抗器噪音。隨著新設備的不斷引進,類似這樣的工作可能還會有很多,每一次改善都需要我們從小處著手,精益求精的工作,每一次改造的成功意味著產品性能的進一步提升。

      三、樹立全局觀念,做好本職工作。

      一個成熟的企業就好比一臺正在運行的設備,各個部件的配合協作才能為設備的運行帶給保證。公司各個部門的銜接是否流暢也就決定著公司的效率。回顧過去的一年我還有很多的不足之處需要加強,新的一年更是向我提出了更高的要求。在保質保量完成工作前提下,還有很多新的工作需要開展,個性是要將產品質量提高到一個新的層次及新產品的開發方面,是我以前的工作沒有涉及的領域,我將在這方面多下功夫,努力完成公司賦予的任務。

      四、善于溝通交流,加強協助協調。

      溝通交流一向是我的弱項,工作之外的溝通尤不擅長。對如今的崗位,溝通是十分重要的,尤其是對員工思想務必通過深入的了解才能掌握,掌握了員工的思想才能明白以后在管理方面的重點是什么,還有什么工作要做。這方面我需要加強的很多。

      在過去的工作中得到了一些體會,在工作中心態很重要,通過不斷的學

      習新知識持續工作的激情,力爭讓自己在每一天的工作中有新的發現和提高。回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,對遇到的新狀況新問題研究不夠、創新意識還亟待加強。針對存在問題,在今后的工作中,我將立足本職工作,從自身查找原因,切實采取有效措施加以整改。

    主任工作述職報告4

      20xx年9月本人十分榮幸的加入了一個富有朝氣、蓬勃發展、欣欣向榮的團隊,那就是中建一局二公司。期間在公司領導和同事的關心支持下,通過刻苦的專研學習完成了新公司,新環境,新工程,新角色的轉變和適應。靜心回顧這段工作,收獲頗豐,現將我的工作情況總結如下:

      一、工作態度方面

      作為公司的員工,我本著以嚴格遵守公司的各項規章制度,維護公司的形象。平時注重理論學習,在思想上要求積極上進,提高自己的個人素質。向理論學習,向專業學習,向身邊的同事學習,逐步提高自己的理論知識和業務能力,克服年輕氣躁,做到腳踏實地。提高自己的主動性,不怕多做事,不怕做小事,踏實肯干,努力完成領導交辦的各項任務,在點滴實踐中完善自己。其次作為水暖專業工程師一定要有責任心,嚴格按照工程部的`專業崗位職責要求去做,努力完成公司目標計劃。

      二、工程現場管理方面

      1、作為水暖專業工程師這個角色,我認為應該是一個“協調管理大師”兼“技術人才”的角色,因此必須擁有比較全面的素質。在項目現場管理中需要認真學習機電部水暖工程師的崗位職責,熟悉各項工作的流程,在此基礎上要有一定的過硬專業技術知識(包括各類規范要求和項目專業知識等),同時要了解相關行業的要求及一些基本做法,如新型設備,新型材料運用,并且精通于此方面,為公司樹立品牌,也是非常重要的。

      2、作為專業工程師要處理好與業主單位及分包單位的關系。除了監管與被監管的關系外,還有協作、配合的關系,可概括為監、幫、促的關系。除了依照工程、圖紙、規范對施工活動認真嚴格監督管理之外,對其施工中的實際困難應盡其所能給予幫助解決;對施工技術上的問題要當好參謀,不能袖手旁觀;對于施工隊的合法利益應給予保護。

      3、要處理好與設計單位的關系。設計單位是工程的主要技術部門,要尊重和依靠設計單位,若對設計的不足須提出修改與補充意見,并告知甲方使設計更實際,更完善,還須征得設計單位的同意,并得到書面設計變更通知后方可執行

      施工。

      4、對工程從施工方案可行性研究、施工準備、施工實施到工程竣工的每一個過程、每一個環節都應有相應的技術管理措施和方法。做好圖紙會審、技術交底等工作,盡最大可能減少因圖紙失誤造成的損失,把好材料進場關。作為專業工程師還應根據工程各分部、分項或各道工序的特點制定相應的檢查及技術管理措施。如對隱蔽工程一定要跟蹤管理,還要加強對施工隊伍的管理,加強職業道德教育。落實責任制,做到每項工作有專人負責,定期召開質量管理現場會,及時解決施工中的有關問題。

      總之,作為水暖工程師,所涉及到的部門多,行業多,項目多,繁瑣的事情多,所以要想做一個合格的工程師應該不是一件容易的事,但我相信只要踏踏實實的做好每一項工作每一個步每一個道工序,我想離一名合格的工程師就不遠了。20xx年即將過去,我會盡心盡力地去做大量的工作,不論是分內還是分外的工作,雖然有些工作還是存在不足,與公司的要求存在差距,同時,在未來一年,項目面臨著工程后期設備安裝的繁重任務,但我將知難而上。今后的工作中,我會認真的去彌補不足,進一步提高自己的思想素質及個人的技能,為公司的發展做出最大的貢獻。

    主任工作述職報告5

      尊敬的各位領導、各位同仁,下午好:

      我代表放射科向各位就年工作做一匯報:回顧過去,展望未來,在過去的一年里,放射科科在醫院的正確領導和關心支持下,以及全院人員的協調配合下,全科人員的辛勤工作和努力下,完成了全年的各項任務指標,達到了預期的目的,取得了優異的成績,現將放射科全年工作總結如下:

      一、管理方面

      1.在工作中我們始終以責任、榮譽、團結、進取的醫院文化鑄就和諧,和諧凝聚力量。始終堅持與醫院保持高度一致,服從領導,聽從指揮。一年來,作為科主任以身作則,率先垂范、忠于職守,盡職盡責,盡力做好科室的管理工作,當好一線參謀工作,做好上傳下達工作的橋梁作用,只有我們不斷改變自己,發展自己,完善自己,做好本職工作,才能體現出自我價值,不辜負醫院對我們的信任和厚望,科室工作的開展,任務的完成,管理資料的整理,經市上年度工作檢查組專家給予很好的'評價。

      2.機器設備維修保養做到專人負責,專人管理,專人維護,請專人維修,保證機器正常運轉,科室人員定期培訓機器操作操作規范,杜絕差錯事故發生而影響正常工作秩序。

      3.診斷報告書寫嚴格執行報告書寫規范,科室人員采取集中學習與自學相結合,不斷提高專業技能,診斷符合率達到90%,為臨床提供正確的診斷治療依據。

      二、接診人次及業務收入

      全年接診人次238724人項次,經濟收入2425252.00元,與去年同期比較經濟收入增加170064.00元,增長率8%。

      三、質量控制

      在保持去年成績的同時,加強科內組織領導,加強業務學習,定期組織及分配科內大夫講課任務,大家認真學習,同時派專人與臨床科室溝通聯系,征求意見,方便醫患,完善了各種軟件建設,分類組織,分類管理,有制度、有落實,各種會議記錄、學習記錄齊全,全體人員按照各項規章制度進行工作,履行自己的職責,且分工明確。工作中杜絕亂收費、私收費及不收費的現象。

      四、醫德醫風及優質服務

      (1)以病人為中心,以滿意為標準,積極響應醫院號召,為病人就診提供方便,熱情服務,遵紀守法,愛崗敬業,全年無醫療安全糾紛事故發生。

      (2)我科人員認真遵守醫院的各項規章制度,遵守勞動紀律,任勞任怨,且積極配合醫院的各項優質服務工作,對每一位來我科檢查的患者都能禮貌接待、認真解說,并且百問不煩,使他們認識到有病早治,無病早防的重要性,積極配合檢查工作。

      存在不足:

      1.科室人員不足,學科梯隊建設層次不合理。

      2.知識結構單一,知識更新速度緩慢。

      3.主動服務意識不強,還需進一步提高。

      4.設備方面:透視機陳舊老化,故障率高,維修費用高,影響業務拓展。

      近年病員量不斷增加,一臺DR每天在高峰期以不能滿足投照需要,病人候診時間長、意見多,直接影響工作和醫院聲譽。工作設想及建議:

      1.加強管理,抓教育、抓質量、抓制度、抓服務,規范工作流程,優化結構,深化改革,穩步發展,提高質量,轉變觀念,不斷推動“以病人為中心”的主動服務模式。

      2.放射科是一個多學科交叉的學科,人才培養期限長,建議再招聘至少兩名專科以上影像專業技術人員進行培養,以加強學科人力資源梯隊層次建設。

      3.建立有效的聯席會議制度,加強與臨床各學科的交流與溝通,促進學科交叉、融合與發展。

      4.近年來病人數量不斷增加,而我科現在只有一臺DR,在病人高峰期及機器故障時不能滿足診療需要。但是于購置的一臺韓國MIS/630MA高頻X線機因醫學影像數字化建設閑置,根據科室工作需要希望對這臺機器進行數字化DR升級,以滿足臨床診療與放射科檢查工作需要,同時可提高資源利用與整合。

      5.大家知道現代化醫院建設已快速進入信息化時代,影像科作為醫院內醫學圖像主要________部門,如何使醫學圖像實現數字化采集、儲存、管理、處理、傳輸及有效利用,是醫院數字化建設中的焦點。

      放射科現使用的一臺透視機為1997年購置的匈牙利1987產X線機改裝的透視機,這臺機器使用年限過久,故障率高,維修成本高,功能單一,不能滿足臨床診療工作及檢查需要。而遙控式數字胃腸機,目前仍是臨床診療和放射科在胃腸檢查以及一些特殊造影和部分介入手術的主要設備。

      綜上所述,回顧放射科多年來的發展,結合現狀及數字化放射科的建設要求,建議醫院:購置數字胃腸機一套。以便更好的開展放射科診療工作,同時可以更好地拓展業務。

      最后預祝大家在新的一年里工作順利,身體健康,合家幸福。謝謝大家!

      12月9日

    主任工作述職報告6

      尊敬的各位領導、老師:

      您們好!

      時光荏苒,歲月如梭。我自20××年××月份調入經濟管理系團總支學生會辦公室,轉眼已有一年時間。回顧這一年的辦公室學習生活,日常工作雖然紛雜,但我覺得自己過得很充實,學到了很多知識。在這過去的半年中,我始終以勤懇務實的工作態度來履行自己的職責,并較好的完成了辦公室的各項任務,工作能力也有了較大的提高。

      辦公室是一個綜合性管理部門,經系主任提撥到直屬管理后,工作涉及面更廣了,日常事務繁瑣。主要工作分為以下幾大部分:日常工作,考核,會議考勤,會議記錄,傳達指示及情況,檔案管理,財務管理。負責所有上交文件,資料以及辦公室內部文件,資料的管理、檔案管理、財務管理及協調調度工作、進行活動策劃,總結的整理、收集反饋意見、總考核工作等等。它是與上級領導聯系最為緊密的部門。

      現將我這半年的工作情況報告如下:

      一、日常管理

      1、完善檔案及信息的管理工作:

      (1)認真做好各種會議記錄并進行整理和歸檔。

      (2)負責各個活動材料的收集和歸檔,為以后學生會工作提供了可借鑒的依據。

      2、學生會內部考核與獎懲工作:

      (1)辦公室制定了學生會各項工作制度和自查制度,認真做好每一次考勤和工作記錄考核,定期對自查表和各項考勤情況進行匯總并及時將相關信息反饋給指導老師和各學生會成員。

      (2)依據學生會工作制度,對全體學生會成員和各部門的工作情況進行規范化和制度化的整理與考核,協調和監督各部門履行職責。

      3、通訊工作:

      (1)制作完成我系團委學生會的通訊錄

      (2)負責信息的上傳下達,盡職盡責地將學生會內部各種通知傳達到每個部門,保證信息通暢。

      (3)負責組織和協調各個動的參與者,及時傳達活動相關信息,保證活動的正常進行。

      二、完善各項管理制度

      根據我系團總支學生會的實際情況,我在結合以前的制度下,重新制定了新的管理制度,以求達到更好更高的實效。

      1.《干部考核制度》

      2.《辦公室資料管理制度》

      3.《財務管理制度》

      其次還修改和完善了學生會章程

      三、做好文檔管理制度,對以前和現在的檔案進行整理和歸檔。

      各部門的文件及時收集、分類、保存,及時通知各部門上交工作計劃,工作總結等。

      四、為了提高學生會干事的綜合素質

      1、在每次例會前,進行了嚴格的考勤;

      2、在每次例會期間,要求各位干事認真記錄會議內容

      3、對多次例會缺勤或遲到的干事作出一定的處理

      五、協助其他部門完成各項活動

      本學期協助了其他部門的各項活動,互相合作,團結友愛。

      總的來說,我很榮幸自己加入了辦公室這個集體,也很慶幸可以在這個集體中帶領著大家成長。在辦公室的工作期間,我從中認識到自己的不足,提高了自己的知識水平和工作能力。并且在領導才能上也得到了一定的鍛煉,對我今后的工作有很大的啟示和幫助。而且通過每次的活動總結,自己的心智也得到了鍛煉和提高。遇到事情會比以前想的更有深度一些,更加具體一些。

      同時我也認識到自己的不足,表現在:

      1、對各方面的知識掌握得還不夠;

      2、工作尚欠大膽,主張和創新意識不強。總是擔心出錯而不敢作出創新。

      3、表達方式、領導魄力尚待提高。

      我今后的工作也要從以下幾方面進一步努力:

      1、要繼續提高知識水平。特別是對工作中可能出現的問題和困難,要注意從整體上把握,增強工作的主動性和創新性。

      2、要提高工作效率,但同時也要防止急于求成、急功近利的現象。

      3、要更加嚴于律己。在工作上要高標準、嚴要求,同時注意發揮和保護好大家工作的'積極性,營造良好的高中氛圍。并且以身作則,在自己的學業上決不放松,做個好榜樣。

      有待改進的不足之處:

      (1)后期學生會成員工作積極性不足,辦公室負責監督考核但未能拿出切實可行的解決方案。

      (2)收集同學們的意見和建議,并進行調查研究的工作完成的不夠到位。

      回顧過去,我走過了一個學期的精彩,但工作上還存在著不足,如在一些工作中,由于計劃考慮有欠周詳而導致在實際操作中遇到困難、工作效率較低等;辦公室隊伍建設仍需進一步努力完善。總之,辦公室作為學生會這個獨特的上傳下達的樞紐部門一定會在做好本部門工作的同時全力配合系主任指導老師和其他部門的工作,相信今后大家眾志成城精誠團結學生會的明天一定會更美好。

    主任工作述職報告7

      尊敬的各位領導、各位老師:

      大家好!

      現將我一年來的工作、學習、管理情況作如下述職:

      一年來,我自覺用《中小學教師職業道德規范》指導自己的言行,與時俱進,廉潔從教,堅守高尚情操,從不利用工作之便謀取私利。

      今年的上半年我擔任六二班的班主任兼數學、思品課,下半年擔任五一、五二兩個班的數學課并且分管學校的德育工作和少先隊工作。回顧一年的工作,尤其下半年來,在各級領導的關心督導下、在同事們的支持幫助下、感覺自己在一步步成長。

      一、班主任工作:

      擔任班主任期間,我不僅以身作則、為人師表,用自己的言行感染學生,還利用班隊會、思品課等機會,對學生進行進步理念和健康人格的滲透,主動營造我們班文明、謙讓、合作、競爭、互相幫助和積極進取的文化氛圍。形成了我們班特有的班風班貌,得到任課

      老師們的好評。體現我們班級文化的黑板報,在板報評比中每期都是優秀板報。得力的學生干部的規范管理,保證了我們班多次獲得紀律、衛生流動紅旗。

      我帶領我們班積極參加學校和上級組織的各項活動,我們班的白鶴同學在“迎奧運促和諧”征文比賽中獲三等獎。周鵬凱同學在長安區小學生數學作品評比活動中,獲二等獎。在我們學校組織的校園之星評比活動中,我們班的韓賀賀被評為學校的語文學科校園之星,高日月被評為英語學科的校園之星。

      二、少先隊和德育工作:

      1、狠抓學生的常規管理,養成良好習慣。

      今年下半年,我們學校遷到了西古城新區,與村民的關系更加密切,塑造我們學校的良好形象就成了新學期開學的當務之急。最能展現我們校風校貌的就是學生的放學隊。我們把工作重點放在對學生放學隊的整頓上。老師們報到的第一天全體老師會上,我們就強調這一點,引起了各班班主任的高度重視,同時我們也加大監督檢查力度:每天放學后,我和全體紀律衛生檢查人員,同時站在不同的路口監管各班放學隊情況。每天一小結,將信息反饋給班主任,再由班主任結合本班的實際情況制定管理辦法。經過一周的努力,放學隊初見規模,三周后已經整齊有序。

      紀律衛生工作我們常抓不懈:鄉教辦組織我們去建明小學、沿西街小學參觀學習,我感觸很深,回來后就組織我們學校的全體班主任共同想辦法、定制度,在大家的共同參與下,我們將紀律衛生標準一個是具體化、一個是量化。標準明確后,班主任可以依照標準查找自己班級的問題,確定努力方向。為了將標準落實到位,我們每天指派兩組共四個同學,同時按照不同的順序進行檢查,一天一小結,三周一評比,公布評比結果,頒發紀律衛生流動紅旗。

      教室布置也是我們的常規工作,開學第一個月,陳老師組織我們四個學校的大隊輔導員在我們學校開會,當他們深入到我們各個教室查看情況時,不住的感嘆我們各班主任布置教室的有心、積極和創新。

      2、豐富多彩的主題教育活動

      少先隊工作的特點是緊跟時代步伐,反映時代風貌,走在時代的最前列。我們緊緊圍繞這一特點,開展多種形式的主題教育活動:開學第一天,一部以“開學第一課——用知識守護生命”為主題的公益宣傳片在央視播出,這是全國人民必須要上的一堂課,我們當然不能錯過,觀看之后全體學生獲益匪淺,希望全體師生在今后的生活中能真正做到“用知識守護生命”。

      “學習英雄少年,弘揚抗震救災精神,做一個有道德的人”是我們全校范圍搞得又一個主題教育活動。首先,我們利用黑板報、宣傳櫥窗、國旗下的講話等形式開展宣傳教育活動,然后,各中隊又分別召開“學習英雄少年,做一個有道德的人”主題隊會,隊會上,學生們積極觸摸到了故事背后的感動,×——6年紀的學生上交了自己的學習心得。

      其他的如愛國主義教育、安全法制教育、傳統美德教育、行為習慣教育等早已融入我們的日常教育活動中。

      3、注重理論學習,提高育人能力。

      我們要求我們的輔導員必須重視理論學習,來提高自己的理論水平和育人能力。每學期×篇的學習筆記是每個輔導員必須上交的。除此之外,我們還組織老師們積極撰寫各種論文。本學期我們上交了五篇德育論文,五篇心理論文。其中何小偉老師的心理論文《親近的`力量》被長安區推薦到市參評。

      4、加強學生的心理健康教育

      學生的心理健康問題日益嚴重,這早已成為我們的共識。怎樣開展心理健康活動課,才能預防學生的心理問題,讓他們的心理健康發展,這是我們一直在探索的課題,本學期我們在學校領導和全體老師的支持幫助下,有齊艷麗老師推出了一節心理活動課。這次心理觀摩課的意義在于,讓更多的老師進一步明確了怎樣開展學生的團體輔導活動,以及開展心理健康教育的必要性和有效性。為今后進一步開展這項工作打下了良好的基礎。

      三、匯報教學工作

      我是多年的數學老師,但是本學期我們用的是改版后的新教材,這就要求我得盡快更新教學觀念,了解新的課程標準。平時備課,我經常向參加了新教材教法培訓并且已經使用過這套教材的宮靜輝老師請教,集體備課時,主動和其他學校的老師交流切磋教學方法,期末考試,希望能收獲一個比較好的成績,來回報我的努力。

    主任工作述職報告8

      時間過得真快,轉眼間一學年的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結經驗、吸取教訓,本人特就這學期的工作做如下陳述:

      一、思想工作方面。認真學習各項教育法規,嚴格按照"有事業心、有責任心、有上進心"、"愛校、愛崗、愛生"、"團結協作、樂于奉獻、勇于探索、積極進取"的要求去規范自己的行為,以“責任無限”作為自己的座右銘。對待學生做到:**平等,公正合理,嚴格要求,耐心教導;對待同事做到:團結協作、互相尊重、友好相處;對待家長做到:主動協調,積極溝通;對待自己做到:嚴于律已、以身作則、為人師表。

      二、遵守紀律方面。本人嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。

      三、教育工作方面。過去的一學年,本人擔任高三年級英語教學工作,在教學中,認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇于創新的等能力。另外,本人在搞好教學工作的同時,還很注重教學經驗的積累,有了心得體會就及時記下來與同事交流,本學期撰寫的英語論文《淺談英語學習的方法》在發表在《現代教育導報》。

      四、在當班主任期間,工作任勞任怨,努力向周圍同事學習好的方法,盡力把工作做到最好最細致。在班級管理中采取了很多量化的細則,這樣方便管理和考核,也讓所有的學生有了規范自己的依據。除了常規工作做好以外,我更注重和學生多溝通,尤其是對于家庭背景特殊和學習上存在障礙的學生,經常走訪家庭,課余談心交流,知道學生學習不上進的真正原因,用真誠的`心去對待學生。從身心各方面去幫助學生取得進步,走出學習的困境。經過我班廣大師生的努力,在本學年每次常規考核成績都在95分以上,并獲得常規考核優勝紅旗一次。在文化學習成績方面,期末、二模及高考中都取得了優異成績,在同類班級評比中名列前茅。

      總之,作為一名教師,教學是我的基本工作,做一個學生喜歡的老師,做一個研究型學習型教師是我的目標。在今后的教育教學中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,彌補不足,朝著我的既定目標前進,為我校美好的明天奉獻自己的力量。希望各位領導給我這個機會,謝謝!

    主任工作述職報告9

      本學期,我校在鄉中心學校領導下,以科學發展觀為統領,深入學習貫徹黨的十八大及十八屆五中全會精神和區教育局工作要點精神,緊緊圍繞教育“科學發展、規范發展、均衡發展、內涵發展、優質發展、協調發展”六大主題,以“聚焦課堂,全面提高教育質量;創新方式,全力提升教研品味”為要務,以促進學生全面發展和教師專業成長為目標,努力改進教師教學教研方式和學生學習方式,全面深化教學改革,全面推進素質教育,堅持特色辦學,優化教學管理,深化教學改革,提升辦學效能,不斷提高教學質量。現將本學期教導工作匯報如下:

      一、加強常規管理,督促工作規范

      1、樹立規范意識

      我們強調規范學科課程,強化教育法規意識,嚴格執行課程計劃,按照規定開齊、上足、教好所有規定的課程,以保證學生的全面發展和個性發展。堅決做到教師、教室、教導處的課表一致。以標準化建設和均衡化發展為契機,學校成立課程檢查落實小組,每天對全校教師落實課程情況進行抽查,實行推門聽課,取得一定成效;減輕學生課業負擔,嚴格控制學生在校學習活動時間。

      2、嚴督教學常規

      教學工作是學校的中心工作,認真上課是教師的基本要求,必須加強各級管理,做到層層把關,處處落實、環環相扣,即“誰的班級誰負責”、“誰的課堂誰負責”、“誰分管的誰負責”,強化崗位責任意識。學校對教師的教學常規進行嚴格規定:抓好“備、講、批、輔、考、思”六個環節,優化教學過程。通過對6個方面的要求,強化學校的常規管理,明確教師的常規工作。教師能認真備課、上課、按時批閱作業、耐心輔導學生,做好每節課有反思。

      二、加強業務學習與研究,提高教師素質

      教育教學理論能指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養和業務水平。加強業務學習與教育教學研究,能有效提高教師的專業水平。

      1、本學期,我校認真組織以師德建設為核心加強教師隊伍建設,提升教師職業道德素養,打造一支愛崗敬業、品德高尚、無私奉獻、公正廉明的教師隊伍。

      2、積極組織教師深入學習各科課程標準和《義務教育法》,認真學習,認真做筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教學思想。各教研組根據本組實際情況搜集有關教學理論,組織教師學習,用理論來指導教師的.教育教學實踐,提高廣大教師的教科研理論水平,使廣大教師能運用理論知識解決教學中的實際問題;積極組織中青年教師學習、熟練使用交互式電子白板技術,掌握現代教學技術,促進課堂教學。

      3、“請進來,走出去”。鼓勵教師積極參加片、鄉、區、市級各類教學和教研活動,如鄉“1234”教研、“七助一”辦學共同體活動、全區城鄉百名教師成長結對活動、中心片級教研、區“圖書漂流”活動以及區“三定備課”;支持青年教師參加網上培訓:促進教師更新觀念,更新知識,提高業務水平。

      4、給老師搭建發展展示的平臺。本學期,學校教導處積極配合組織教師參加鄉中心學校“電子白板使用環境下三環五步課堂教學模式”展示活動、第五屆教育博客評比、班主任教育案例評比、評課論教等,讓教師們展示風采,引領教師專業成長,促進教師專業發展。

      5、以課題研究為引領,促進學校教研水平的提升和教師專業化發展。本學期,我校繼續組織力量,參加迎江區基礎教育科研小課題研究項目《預防和糾正小學生錯別字的有效策略研究》,與兄弟學校一起,分工合作,現已完成第二階段的研究,并獲專家組的肯定。我們將積極參與研究,爭取早日結題。

      三、構建高效課堂,提升教學質量

      1、組織教師認真學習探討研究“三環五步”教學法和交互式電子白板技術,以先進的教學理念和教學技術武裝自己。

      2、扎實開展校本教研。本學期教導處進行了“一人獻一課”校本教研公開課,上課的老師都能課前認真備課、為上好公開課做好充分的準備工作;聽課的教師都能認真做好筆記;課后在教研組長的主持下對每一節公開課進行評課。在全校教師中開展“構建高效課堂”的大討論,引導教師改進教學方法,提高教學效率,不斷提高課堂教學質量。

      四、關注學生全面發展,提高辦學水平

      教育應以人為本,為了進一步促進學生素質的全面提高,在抓好文化課的教學質量的同時,我校也沒有放松體育、衛生、藝術教育:全面實施《國家學生體質健康標準》,開展學生“體育、藝術2+1”活動,建立學生體質健康監測體系;組織開展了豐富多彩的活動,如安慶市青少年科技創新大賽、交通安全知識競賽、小學科學學生實驗操作技能競賽、寫字比賽等。眾多的活動為學生提供了展示交流的平臺,豐富學生的文化生活,優化了育人環境。同時也檢驗了我校創建特色學校的成果。

      五、探索發展創特色

      特色學校的建設,是全面實施素質教育的需要,是學校發揮優勢、開拓創新的有效載體。是學校是否可以持續發展的關鍵。

      本學期,我校加快以書法為特色的特色學校建設步伐,切實做好創特色學校創建工作。努力提升辦學品位,提高教育教學質量,真正使學校成為師生身心愉悅、健康成長的樂園。

      六、存在的問題

      1、專業教師配備不齊,雖然體育課有走教教師,但是科學、藝術等專職教師不足,從而使該方面教學不能取得良好成績;

      2、教研還只停留于本校、本鄉,影響面較小。

      七、下學期工作思路

      1、繼續抓好常規工作,保證教學質量;

      2、加強校際教學交流,發揮輻射作用,鼓勵與兄弟學校開展各種校際間的教研、教學交流活動,搭建互助平臺;

      3、繼續抓好課題研究;

      4、完善教師學習制度,加強教師業務水平的提高;

      5、開展具有本校特色的各類活動,促進學生全面發展。

    主任工作述職報告10

      市政府辦公室工作的核心是服務,為領導服務、為基層服務、為群眾服務。一年來,我恪盡職守,帶領全辦干部職工緊緊圍繞全市謀振興、求發展、促和諧的大局,在當好參謀助手、狠抓協調落實上下功夫,政府辦各項工作取得了較大成績,本人的理論水平、工作能力和黨性修養等方面全面提高。下面,將個人履行崗位職責和廉潔自律情況報告如下:

      一、履行崗位職責情況

      (一)緊扣中心,在優質服務上做到“三個到位”

      1、參謀服務到位。一是調研實現新突破。組織帶領綜合調研人員開展涉及全市經濟發展大局的戰略性、決策性、對策性調研,進行專題調研活動24次,撰寫調查報告、調研文章24篇、論文5篇,均已被市政府領導決策采用。支持民營企業上市等18個課題的有關建議,作為重點工作寫入20xx年《政府的工作報告》。《在環渤海經濟圈中構筑葫蘆島發展優勢》論文,獲遼寧省“馬克思主義中國化最新成果理論研討會優秀獎”。 二是綜合材料出“精品”。堅持創新思路,深入實踐,寫有內容的文章,提有價值的建議。全年撰寫市領導講話、工作匯

      報等綜合材料550余萬字。全市經濟工作會議、農村工作會議、旅游發展大會等領導講話和會議材料,得到市領導的一致贊揚。

      三是信息工作創新高。變被動“坐等”信息為主動走出去“找”信息,提高信息增值轉化率。20xx年度我市信息工作取得了全省第3的歷史最好成績,被評為省政府系統信息工作先進單位,有20篇信息被專供省領導參閱的《信息參考》采用,5篇信息得到省領導批示。關于“綏中永安長城和九門口長城保護開發問題”信息,得到省領導批示,省政府已先期撥款50萬元為我市長城保護工作進行整體規劃。

      2、協調服務到位。一是會務接待安排周密。嚴格執行會議審批制度,精簡數量、控制規模、減少經費。承辦各類會議100余次,成功承辦了級格高、規模大的遼西蒙東經濟區聯合體理事會。接待上級領導和各級檢查、考察團(組)34次,接待來賓200多人次。協調安排市領導對新農村、五里河改造工程等全市重點工作調研25次,都做到了無一差錯。

      二是督察工作取得實效。采取現場督辦、現場取證、與專業部門聯合督辦等方式,共完成政務督辦事項186件,編發督查專報、通報、簡報74期。辦理人大代表建議、批評和意見79件、政協提案323件,辦復率、見面率100%,滿意率98%,解決率59%。

      三是扶貧開發成效顯著。通過積極協調,共爭取扶貧資金5748萬元,爭取省財政扶貧資金20xx萬元(比20xx年增加725萬元),落實扶貧開發項目145個(比20xx年增加53個),2。9萬貧困人口穩定脫貧,5。7萬低收入人口增收,比省定指標分別高700人和3000人,人均增收400元以上。協調省直22家單位、組織市直100家單位對口幫扶39個貧困鄉鎮,投入資金(含物資折款、協調貸款)2883萬元。在全省29項考核指標中未扣分(即爭得40分)。通過積極爭取,全國首家非扶貧開發工作重點縣小額信貸扶貧試點項目落戶我市,中國扶貧基金會在我市設立基金1500萬元。

      3、保障服務到位。一是積極完成重大綜合保障任務。完成了全國“兩會”資料準備、參加省黨代表大會、省“兩會”及省政府領導視察工作的匯報材料等任務。在全國“兩會”期間,組成綜合組隨領導到北京,全力作好領導的綜合保障工作。及時完成了市政府組織的赴日、韓考察和遼西蒙東經濟區聯合體理事會相關材料籌備、會務協調等工作。按照要求完成了南票礦務局破產重組、“3·15”南票采沉區塌陷、“3·3”暴風雪等多次重大“突發性”事件的收集、整理和上報工作。

      二是行政后勤管理工作規范運轉。建立與完善了維修管護、食堂餐飲、打字印刷、廢品管理、綠化保潔(除雪)等各項制度和崗位責任制,使管理質量明顯提升。完成了老干部活動中心、頂樓水箱、辦公大樓前廳、大樓走廊粉刷、食堂改造和消防管道維修等6項工程,共節省維修改造費用近10萬元。對外

      開放大樓自去年7月份接手,景章、毅存、立東同志全面介入,物業管理規范高效,入駐單位非常滿意。深化后勤管理體制改革,干洗中心、印刷廠劃出國有身份進展順利,三部物業管理社會化以完成前期工作,正在與財政等部門協調,爭取早日運行。加強財務管理,從嚴制定了財務管理制度和緊縮開支的有關規定,細化財務核算,加強資金調度,保證市領導工作和機關工作的正常運轉。

      三是強化安全保衛管理。政府大樓重點部位安裝了防盜門、報警器、攝像頭,新修了后院圍墻,通透了二樓警衛室門窗,調整了前后門衛執勤班組組合和人員,增加了巡查次數;加強了防盜、防火、防水、防電、防止上訪人員沖擊機關辦公等“五防”工作,保證了政府正常辦公秩序。制定了安全行車與燃油節約獎勵管理辦法、內部事故處理管理辦法,全年安全行車130余萬公里,全年車輛安全、機關安全、飲食安全事故為零。

      (二)強化效能,在工作機制手段上實現“六個創新”

      一是實現了公文辦理自動化管理的創新。適應現代化辦公需要,完成了全市公文網絡傳輸系統安裝與調試工作,成功舉辦了全市行政機關公文處理培訓班。提高公文質量和服務水平。文字核稿量120多萬字,收發文441件,收文1583件,辦理各類請示、報告等公文680件,落實省市領導重要批示140件。完成20xx年度1980件文書檔案的整理工作,獲省檔案管理優秀集體稱號,并被推薦為全國檔案管理優秀集體。

      二是實現了政務公開工作的創新。90%以上市直部門接入了全市統一的政務公開信息平臺,并實現與省政府平臺的.連接,6個縣(市)區全部建立政府的網站,全市網站掛鏈單位112家。開通了96515政務公開政策咨詢服務熱線。推進行政審批項目進大廳,行政審批項目由原來的629項減少到126項。省政府考核我市29項指標中,政務公開工作為我市贏得40分。

      三是實現了應急管理工作的創新。堅持重大情況報告制度,實行緊急重大情況首問責任制,保證了市政府24小時政令暢通。建立健全了全市應急管理體系和應急預案體系,組建了市縣兩級政府突發公共事件應急指揮體系,制定了市、縣兩級應急預案1306件。建立了各級重大突發事件直報制度和責任追究制度,編制了《民防災應急手冊》。組建市級專兼職應急救援隊伍26支、2975人。組織公安、消防、氣象等部門進行了反恐、氣象災害等實兵演練。共查出各類事故隱患6840項,妥善處置了礦難、特大暴風雪等各種重特大突發事件27起。我市應急管理工作走在全省前列,在省政府考核我市29項指標中,為我市贏得40分。

      四是實現了政府采購工作的創新。嚴格執行《政府采購法》,提高政府采購效率。全年共完成124項采購任務,完成政府采購預算6842。7萬元,實際簽訂采購合同6623萬元,節約財政資金219。4萬元,節支率3。21%。常務副市長崔楓林進行批示,對政府采購工作給予表揚。

      五是實現了年鑒和市志工作的創新。對我市首部市志綜合卷需要補充內容進行了大范圍的收集整理,資料增補工作基本完成。突出年鑒特點,完成了《葫蘆島年鑒》出版發行,在內容、版式上作了較大改進,更加莊重、美觀、和諧、實用。

      六是實現了幼教管理工作的創新。堅持正確的辦園方向,有5篇論文分別獲得省、市級論文獎;1人獲省級優質課;2名教師評選為市級骨干教師;在參加玩教具制作評比中,1人獲國家級獎,4人獲省級證書;在省活動區評比中獲省級優秀活動區園所并授匾。同時,做好衛生保健工作,國家計劃免疫接種率達100%,無流行傳染病和食物中毒現象發生。

      (三)堅持“四個深化”,隊伍建設實現了新提高

      1、深化理論學習。堅持學習制度,重點學習了十七大精神,聘請黨校專家做的專題輔導,開展了落實十七大精神的大討論。同時組織黨員干部到扶貧聯系點—連山區白馬石鄉孟王塔村,與鄉村黨員群眾共同學習十七大精神,提高了政治理論水平。組織廣大黨員干部進行了業務知識和技能培訓,辦公室領導和有關科室做了專業知識輔導。

      2、深化機關作風建設。深化首問責任制,確保辦公室政務業務無空檔;組織機關干部到本溪市去學習交流,加強能力建設;倡導文明禮儀,聘請專家作文明禮儀專題講座,提倡文明服務。

    主任工作述職報告11

      作為德育處主任,落實學校德育工作,開展系列德育教育活動,抓校風建設,促養成教育,做深入細致的學生思想政治工作,堅持正面教育,樹立先進,鞭策后進,為促進良好的校風,建設和諧校園,踏踏實實地做了一些自己應做的事情。

      我熱愛學習,經常堅持學習政治,學習現代教育教學理論,不斷更新教育觀念、改進教育教學方法,在政治思想上始終保持和和黨的一致性,工作中能以身作則,堅持原則,做到育己育人,為人師表。為人正直、坦誠,以工作為重、早來晚歸,中午不休息,以平和心態,淡泊名利,和同事之間團結協作,有較強的事業心、責任感。

      1、配合班主任抓好班集體建設。經常深入年級組,多為班主任排憂解難,解決“學困生”個案問題。加強學生的學習目的、學習態度教育,提高學生的學習積極性,注重學生自治、自理、自控能力及興趣的培養。

      2、注重學生日常行為規范的教育,做好安全、紀律、法制教育工作。每月都有教育主題,定期舉辦富有成效的主題班會,結合每天值班人員的督促、檢查、指導、整改,考核評分,促使學生按照《中學生守則》和《中學生日常行為規范》來規范自己的行為。

      3、狠抓環境管理,確保凈化校園。安全工作是天天講,時時抓,一刻也不能放松的,做到安排到位,落實到位,檢查到位,整改到位。經常轉一轉,看一看,發現問題,及時處理。

      4、參與組織、開展各項大型活動。積極協助、配合學校開展每年一屆校園藝術節活動,配合體育組舉行一年一度的運動會活動以及其它一些體育健身活動。

      5、關心、幫助后進學生,做細致的教育轉化工作,不體罰和變相體罰學生。特別是對待特殊的學生,首先要了解學生、了解學生心理、了解學生特點、了解有關事件的背景,從而使處理學生從簡單的處理事件轉變成改變學生的世界觀,使學生真正從處理問題中受到教育,從而增強改正錯誤的信心。

      6、做好學生的心理健康教育工作,確保學生健康成長。隨著社會的發展,心理障礙已成為中學生不可忽視的問題,一些“問題孩子”大多都存在心理問題,利用一些時機,多與這樣的學生交流,了解他們的'內心世界,對癥下藥,促使他們走出陰影、走出誤區,健康發展。

      7、加強學生干部隊伍建設,增強學生的自我管理能力。樹立先進典型,處罰消極落后。認真宣傳、組織、做好大力表彰先進班級和先進個人,樹立正氣。同時,對個別屢教不改的特殊學生,在做好教育工作的前提下,按照有關的規章制度,給予紀律處分。

      8、上半年四月中旬,圓滿完成了組織帶領七、八年級學生到西青區參加學農勞動任務;放暑假前順利完成了組織帶領新高二年級到東麗區參加社會實踐活動,本學期第三周九月中旬又組織帶領新高一年級到薊縣參加了軍訓活動。所有活動經費每次都向學校各級領導匯報,收費合理、單據齊全,承蒙領導關注、信任,沒有出現任何差錯。在河北區教育局第十一屆軍訓工作匯報中榮獲一等獎,本人榮獲河北區教育局軍訓工作先進個人的榮譽證書。

      9、完成了對消防器材定期檢查和更換。與校長等有關人員對學校安全工作多次進行了檢查并與各處組簽訂安全責任書,另外將學校制定的各項規章制度張貼上墻,管理到位,責任到人。圓滿完成了學校安全消防檔案整理,在年終上級領導檢查驗收評比中獲得好評。

      10、積極發揮工會委員作用,和其他委員一起精心組織各項活動。盡自己所能發揮特長,多為老師辦事,為工會之家服務。

      11、認真管理和完成好學校老師使用多功能教室教學和為作課老師保存教學資料所做的攝錄編輔助教學工作。等等。

      12、為豐富校園文化,籌劃布置了面向大眾宣傳的櫥窗展示,并在學校幾次大型會議的籌備布置方面都付出了很多的艱辛勞動。

      成績的取得,歸功于學校行政和李主任的正確領導,特別要感謝王學博校長,在百忙工作中還經常關心和指導我的工作,對我的工作經常給予批評指正,使我能夠保持清醒的頭腦,擺正位置,任勞任怨地干好本職工作。感謝我們德育處全體老師對我本人的尊重和寬容;感謝各年級組老師給我的面子,有了你們的大力支持和力挺,給予了我很大的幫助;特別要感謝那些給予我以網絡知識的老師和同學們;感謝為我翻譯英文單詞的外語組老師們,因為有那么多好心人的幫助和支持,才使我獲得了更多的為師生服務的才能。最后我要感謝的就是我們同學們對我本人的尊敬和絕對服從態度。無論到什么時候,我都不會忘記是三十五中這所學校培育了我,養育了我,我將盡己所能為學校工作多做貢獻。

      成績微不足道,都是本份的工作。學校的德育處工作任重而道遠,少數學生在行為習慣、道德素養、安全法紀等方面仍存在差距。我自己在工作中也還存在不敢大膽開展工作和怨天尤人情緒、創新意識不強等不足。在今后的工作中力爭發揚優勢,克服不足,努力做好自己的工作。

    主任工作述職報告12

      已經過去,回首05年,營業部在兩位老總的領導下不斷改革使人員組合優化,更趨合理,業務拓展也更加迅猛。我一直就任于__營業部廣華服務部負責管理和客戶開發工作,在這一年里,我為服務部盡心盡力,積極為服務部的工作出謀劃策,從節約成本和開發客戶雙重下手,使服務站在這一年里發生了質地變化,在這一年里,新引進客戶80幾人,客戶市值達到了800萬元(只反映出來市值,看不到資產總值),交易量更是突破新高,從1月1日到12月31日,廣華服務站完成交易量1.33億元,在千分之一的傭金下實現傭金收入16.24萬元,這一成績的取得主要歸功于營業部葉總、喻總的正確領導,歸公于營業部其他各兄弟部門和員工的大力支持。一年來我主要做了以下工作:

      一、從嚴治內、嚴格要求自己

      一個部門的好壞,部門決策者的決定直接影響著它的工作效率和競爭力,在廣華服務站我既是管理人員、也是后臺人員、更是一個業務開發人員,為了不斷提高廣華服務站在油田的市場競爭力,我以公司各項管理制度為基礎,結合廣華地區情況,制定了有針對性的管理制度,主要是管理我自己,也是鞭策我自己。我在營業部服務柜臺每個崗位都輪流做過,這造就了我對營業部每項基本業務知識和業務流程的熟練。由于廣華服務站是公司總部電子商務部當時主辦的,屬于網上交易指導站,走的是公司銀證通業務這一塊,當時是公司主要的虧損站點之一,后劃歸荊州營業部,在這時候營業部派我接手廣華服務站,負責管理和客戶開發工作,在營業部領導的正確領導下,在兄弟部門員工的支持下,我在這里參與了營業部改建廣華服務站的全部過程,電網電線的改造、電話系統設備的重建、內網的再建,克服了重重困難,盡量收縮成本,同時提高服務質量、擴大聲譽。因為在這里我們走的是電子商務部當時設的銀證通線路,而又歸屬于荊州營業部,各個業務環節電子商務部跟營業部在流程上有很大的不同,基本業務知識相同,但業務環節和流程上跟營業部的業務流程基本脫鉤,這就要求業務風險要進一步加強,于是我對自己的要求就進一步提高了,不斷利用業余的時間加強業務知識和業務流程的學習,并不斷跟荊州營業部、電子商務部等業務風險聯系部門聯系溝通,同時嚴格規范了業務操作。業務規范是高昂代價換來的,我在公司規范各項業務的基礎上,結合了廣華地區的實際情況,在辦理各項業務時采取了靈活的運用,為公司利益和客戶利益提供了雙重可靠保障。

      二、打通人脈、擴大聲譽

      一個服務行業在一個地方立足、占領市場份額,擴大聲譽,與當地地方政府部門的扶持和合作伙伴的大力支持程度有很大的關系。今年以來,我在這方面狠下了工夫,目前已經取得了當地工商局、城建局等各個政府監管部門的信任,并同意在政策上對我們進行大力扶持,以幫助我們在廣華長久立足,占領市場份額,擴大聲譽。并且和合作伙伴中國銀行有了進一步的溝通和深入合作,不光是基本業務上的合作,更是在尋求增量資金,擴大市場份額上有了初步的合作,目前已經拓展到潛江市,雖然目前在增量資金方面效果不是特明顯,但也有部分客戶的陸續轉入,在明年我們會跟他們進一步探討合作的途徑,充分發揮銀行工作人員在開發客戶上的積極主動性。

      三、創新中開拓、在競爭中發展。

      證券行業是一個新事物不斷涌現的行業、是一個競爭日趨激烈的行業。銳意創新,跟上時代潮流、是競爭取勝的必由之路。在這里,剛開始我對客戶不是很熟,于是我主動跟客戶聯系,找他們一一談心,主動要求他們到我這里來,跟他們一起研究,探討。客戶之間千差萬別,對客戶我們要對他們進行政策傾心、技術扶持、幫助其資產保值增值,經過和他們一起的探討,談心,總結了一些經驗并付出實用,取得了一定的成績,同時也取得了客戶的信任。在今年我們服務站的客戶睡眠客戶已經在我們的扶持下充分動起來了,同時充分利用資源,尋求增量資金,順利實現了年初報本贏利的'目的。

      四、存在問題

      廣華服務站客戶的市值相對還很薄弱,凈資產收益率還有待進一步提高。我將從吸引增量資金和盤活內部資產兩個角度去努力提高客戶資券換手率,以目前的客戶市值和交易量來看,客戶的換手率已經非常之高,而且交易人數較集中,多半集中在少數人身上。最主要的問題還是客戶人數太少,市值太少。下一步主要工作還是要圍繞在吸引增量資金上面多下功夫。

      雖然證券行業目前正處于調整的冬季,但是國家新的政策和國民經濟的不斷增長又為證券市場的發展提供了新的契機,加入WTO后更是機遇與挑戰并存,發展與創新共舉的新時機。回顧過去一年,我感覺到內心的充實,展望來年,我更有決心和信心把廣華服務站的工作做得更好,完成我肩負的使命,為長江證券能有一個更為輝煌美好的明天而努力奮斗。

    主任工作述職報告13

      這學期我擔任二年級三班的班主任兼語文老師,在平淡與忙碌中,一個學期就這樣一晃而過。回顧我的班主任工作,有很多的思考和感受,本班共有學生88人,其中男生51人,女生37人。而且大部分男生比較活潑好動。我把加強班風建設放在首位,通過班會強化班級的團結,只有形成一個互相關愛、互相幫助,互相諒解,全班上下一心的良好的集體,才可以帶動班級其他各方面的發展。現將本學期班級管理工作總結如下:

      一、加強德育工作

      首先要關心愛護學生,了解學生的內心世界,再對他們進行思想品德教育。對于二年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。不斷對學生進行紀律、衛生健康、安全禮儀等方面的教育。

      二、培養良好的班集體

      班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。不僅要使學生養成熱愛集體的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

      三、教育培養班干部

      我經常教育他們樹立為集體服務的`光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

      四、做好后進生的轉化工作

      后進生的心理過程中,最缺乏的是自信心,覺得自己這樣不行,那樣很笨,因而無論做什么事都很被動,生怕被人嘲笑,看不起,我在平時的教學管理中,有意激勵這些學生,大膽去學習,思考。做好后進生的工作不是一朝一夕的事,需要老師不斷地反復做教育工作。在這一方面,我會一直努力下去,爭取做的更好。

      五、重視與家長的聯系

      學生有一半時間是在家里度過的,一個學生在家里學習情況的好壞,在很大程度上決定了這幾個同學學習成績的好壞。孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,我平時利用課余時間,主動與家長們保持聯系,將一些孩子的表現及時委婉的通知家長,和學生家長一起共同來提高學生的學習和各種優良習慣的形成。在語文教學中,一直以來我始終嚴格要求自己,不斷學習,不斷研究。切實做好一切教學常規工作,主要表現在以下幾點:

      1、做好備課工作。在教學前,我始終堅持預先備好課,在進課堂之前,先自己學習。能圍繞本課時教學目的、要求,根據學生的實際情況,把復雜的內容進行變換,結合實際教學。

      2、上好每一節課。課堂教學能做到:教學目的明確,能認真鉆研教材,了解學生,研究教法,突破重難點,善于創設學習情境,激發學習熱情,嚴把課堂教學質量,與素質教育相結合。

      3、作業布置。習題精練,有代表性和啟發性,注重學生創新能力的培養,重復死板的作業少做,能及時批改作業,字跡工整。

      4、抓好培優扶差。我認識到要想提高全班的教學質量,抓后進生至關重要,把優生培養好了,優秀率才能升高,班級才有榜樣;也只有把差生的轉化工作做好,才能提高合格率,利于班級良好學風的形成。因此,我堅持做到有計劃、有輔導、有鼓勵、努力提高合格率和優秀率。

      做好班主任工作,不是一件容易的事,這學期雖然自覺想了不少辦法,下了不少功夫,也取得一定的成績。但是我會在今后的實踐中再接再厲,努力把工作做得更好。特別是如何教育調皮的學生,如何培養學生良好習慣的方面,我覺得自己還應下更大的努力,爭取能把班主任這方面的事做好,與孩子們一同成長。

    主任工作述職報告14

    各位黨員、各位代表:

      在鎮黨委的正確領導下,在廣大黨員、干部和全體村民的大力支持下,澗西村的各方面工作取得了一定成效。現在根據會議安排,就一年來澗西村領導班子建設情況、工作目標落實情況以及明年的工作思路作如下匯報:

      一、村領導班子建設和主要工作目標落實情況

      1、不斷加強學習,努力提高自身素質,實現領導班子健全有力。我村各項工作做到規范化和制度化,村務公開、財務公開,領導班子廉潔自律,團結務實,重大事項實現民主決策,不自作主張。5月份,本著“節儉實用”的原則,用了3萬多元,對村活動場所進行了翻新和改善。

      2、明確目標,加快新村木器園區建設步伐。根據鎮黨委的要求,為完成招商引資工作任務,用了近2個月的時間,村兩委獨立完成了128畝的征地和9戶房屋拆遷任務,充分發揮著“白+黑、晴+雨”的精神,以實際行動踐行科學發展觀。今年,木器園區已引進2家木器企業,占地100余畝,一期投資額達6000萬元,解決了當地近200人的就業問題。

      3、明確職責,切實關注民生。在做好村委會本職工作的基礎上,實做好與群眾有切實利益的工作。因地制宜推進“一村一品”,建立了“XX縣壩橋棉花種植培育專業合作社”,緊緊抓住機遇。充分利用合作社這個平臺,積極爭取項目,經過多次向縣有關部門申請,爭取衛生部門改廁資金105600元,改廁戶數88戶,爭取到棉花合作社項目資金7萬元,扶持和幫助棉農增加收入。

      合作社成立后,開展了系列的活動,開辦培訓班,設立黑板報,引導農民學科技、用科技,宣傳黨的惠農政策。村兩委想方設法為為群眾辦實事,做好事,通過“一事一議”和“退耕還林基本口糧田”項目,總投入資金19.9萬元,其中受益的村民組自籌6.8萬元,一事一議補助6.8萬元,退耕還林項目資金6.3萬元。合計興修水利工程8處,涉及灌溉面積1000余畝,有利地解決了我村部分農田干旱問題,為農業豐收打下了堅實的基礎。今年我村在資金十分困難的情況下,投入1.2萬元支持村衛生室建設,用行動促進醫改,方便群眾就近就醫。

      4、防汛搶險工作。今年7月初起,我村防汛形勢嚴峻,我們迅速成立防汛搶險領導小組,對全村大小圩口和水庫、塘壩明確了具體的分工負責,建立了責任追究制。在鎮政府堅強的領導下,成立了協作圩防汛搶險指揮所,投入了上萬元資金用于購置防汛器材,村兩委干部率領全村黨員、群眾戰斗在防汛一線,經過25天的日夜奮戰,確保協作圩安全度汛,得到了鎮黨委、政府和人民群眾的一致贊譽。

      5、其它中心工作。以高度的.責任心,組織好村委人員較好地完成了“三資”清理、第六次人口普查、農村新型合作醫療工作。澗西村的各項工作井然有序,穩步提升。

      二、經濟社會事業的發展狀況

      1、注重民主法治建設,營造文明鄉風。村委會一直以來注重人民調節、治安保衛和外來人口管理這方面的工作。深入開展依法治村工作,著力推進平安村的創建。對于群眾的來信來訪,妥善處理,防止矛盾問題的激化,今年村委會共調解和處理各類糾紛6起。

      2、堅持依法治村,扎實做好社會治安工作。配合村“兩委”扎實做好社會治安,綜合治理工作,堅持依法治村,積極開展兩個中心村的創建和硬件建設,深入開展依法治村工作,實施社會矛盾糾紛調解機制,重視群眾來信來訪工作,妥善耐心處理村中的突發偶發事件,努力使村民之間達到和諧,促進群眾物質文明和精神文明雙提高。

      三、廉潔自律方面的建設

      按照鎮黨委的有關要求,村委會經常性學習黨風廉政建設有關規定,不斷增強自律意識,端正工作作風、生活作風。

      1、正確對待權力,認真履行職責。在工作中切實履行好自己肩負的工作職責,做到有權必有責,用權受監督的本質,不為個人名利去損害群眾利益,努力把好辦事政策關、生活紀律關、處事人情關,真正維護好、實現好、發展好最廣大人民的根本利益。

      2、加強學習,提高自身素質。一年來,緊緊圍繞村“兩委”的工作思路,動腦筋,深思考,提高服務水平,在“創先爭優”活動中起到了帶頭模范作用。

      四、明年工作計劃

      1、繼續發揮黨總支的戰斗堡壘作用,全力做好村委會工作,努力提高人民群眾的生活水平。

      2、繼續做好民生工程, 積極向上爭取項目,更好地服務人民群眾。

      3、繼續圍繞木器園區做文章,加大招商引資力度,發展壯大村級集體經濟。

      4、提前謀劃好土地整治和中心村及方家安置點的各項工作。

      回顧工作,總結經驗,雖然取得了成績,但與人民群眾的要求相比還是有一定差距的。在新的一年里,我堅信,克服缺點和不足,加強理論和法律法規的學習,認真宣傳黨在農村的惠農政策,努力提高服務群眾的本領。有鎮黨委政府的正確領導和村黨總支的堅強后盾,有廣大黨員和群眾的大力支持,我們有能力也有信心將我村的各項工作和經濟發展提高到一個新的水平,帶領團結村委會成員和廣大村民,克服困難,艱苦奮斗,務實創新,迎難而上,為我村十二五發展打下堅實的基礎。

    主任工作述職報告15

      時光飛逝,轉眼間一個學年又結束了,為使今后的工作能揚長避短,現將本學年工作情況總結如下:

      本學年我繼續著重培養學生良好的習慣,把對學生良好習慣的培養和教育貫穿到教學過程中。學習上,通過積極的評價,既尊重他們的自尊心,又讓學生享受到成功的喜悅,增加他們的自信心。另外還要注重培養學生的創新能力。在學生轉化方面,我做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。我重點從以下幾方面入手:

      一、首先要把真誠的愛給予后進生。

      要用自己對后進生的一顆真誠的愛心,叩響他們心靈的門。如我班的婷婷同學,自小父母離異,因缺少家庭的溫暖,學習上沒有養成良好的習慣,經常不完成作業,并且書寫臟亂,尤其是雙休日的作業更不愛完成,成績較差,但我從沒放棄過對她的幫助教育,因為我深知,人無完人,孩子們正是通過不斷從錯誤中吸取教訓而成長、成熟起來的。因此我注意觀察她,找她愛勞動這一的閃光點,經過不斷地談話、教育、鼓勵、輔導,漸漸地,她轉變了,不僅作業能按時完成了,還養成了預習的好習慣,成績也有了明顯的提高,看到她的轉變,我感到由衷地高興。

      二、一幫一,結對子。

      在每一個班好學生無疑是班上的學習骨干,也是教師的得力助手,那就要好好發揮他們的聰明才智,如我們班的郭丹,各方面都很優秀,本學年我把她和小山安排在一起,小山成績一般,學習習慣很不好,總是管不住自己。經過一個學年的堅持,小山的學習習慣變好了:上課很少做小動作了;自習課也守紀律了;完成學習任務后還知道要主動學習了。在班里我非常重視好學生的能力,放手讓他們大膽的抓好班上的一切事情,在學習上,紀律上他們都起到模范帶頭的作用,很有威信,我利用他們這樣優異的成績、健康的思想和良好的紀律去幫帶差生,班中的幾個問題學生都有了不同程度的進步。

      三、尊重他們的人格,耐心、持之以恒的教育。

      我們班的小林,他學習并不差,但就是愛和同學打架,每次我問起原因,他總說我就是想和他鬧著玩,結果一點點就打起來了,所以他的朋友越來越少。幾次之后,我耐心的教育他,幫他分析沒有朋友的原因是什么?自己有哪些缺點以及如何才能改掉他們,怎樣和好朋友交往,并經常鼓勵他,哪怕是小小的進步,漸漸地他愛打人的習慣改掉了,學習成績也提高了。

      本學年伊始,我制定的工作目標是:建立一支有進取心、能力較強的班干部隊伍,全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行為規范,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。培養學生良好的行為習慣。學生有一個學年的`時間里,大部分學生養成了科學的學習方法和良好的學習習慣;班級的衛生紀律都有了很大提高;大部分學生能夠在完成了自己的學習任務后自己主動學習;學習興趣和學習氛圍也越來越濃了。

      本學年開展了廣樹進步小榜樣的活動,在每一次的活動中我本著公正、公開的原則,讓學生自主推薦、評選小榜樣,學生在一次次的公開評比下,找到了自己與同伴的差距,以及自身存在的缺點,并發現了自己與小榜樣的不足之處,從而為自己制定相應的學習進步目標。在一次次的活動中,學生學習興趣變濃了,他們的學習勁頭也更足了。

      回顧一個學年的班主任工作,盡管收獲很多,但也有很多不如人意的地方,這都將是我下學年工作的重點和今后工作的動力,面對收獲與不足,自己唯有前進!再前進!

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