水利年度考核個人總結
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書面材料，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導，不如我們來制定一份總結吧。總結一般是怎么寫的呢？以下是小編為大家收集的水利年度考核個人總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
水利年度考核個人總結1
一、水利治理工作開展狀況
近年來，我們堅持“科學規(guī)劃、依法管水、標準治理”的指導思想，根據(jù)“提高治理水平、提高效勞質量、提高經(jīng)營效益”的工作目標，積極探究“自我維持、自求進展”的進展機制，使水利建立取得了肯定成績。
(一)、堅持建立治理并重，確保工程安全運行。在古柏鄉(xiāng)的水利工程中，絕大局部是六、七十年月修建的。建立標準低且長期運行，原來的大局部工程已成問題水庫。加之渠系不配套，標準低，澆灌收益益不大。經(jīng)過實地調查，在政府和水利局的領導下，積極開展工作，科學規(guī)劃、細心建立。近年來水庫建立的投入逐年加大，水庫除險加固工程建立為改善水庫現(xiàn)狀供應了有利的條件，近年來，對兩座水庫進展了修整，能夠根本保障夏可防洪，冬可預旱的任務。還完成了28口三平塘的整治，經(jīng)初步估算，能夠使近千畝農(nóng)田得到有效澆灌。在06、xx年整治和修建了近13公里的水渠，使古柏鄉(xiāng)的水渠掩蓋率有了很大的提高。在工程建立的同時，我們即開頭考慮水庫工程治理工作，為了充分調動各水利片區(qū)村民治理的積極性，我們制定了具體的治理方法、抓好村干部，讓他們急躁細致地做好村民的管水思想工作，熟悉到水利建立的重要性。加強宣傳，依法管水，營造良好的工作環(huán)境。我們一方面加強水法律、法規(guī)的宣傳，教育群眾以安全為重，愛護水利工程;另一方面加大執(zhí)法力度，準時制止并嚴厲處理違章大事;同時爭取各級領導和當?shù)卮褰M干部的支持，幫忙協(xié)調處理地方?jīng)_突，經(jīng)過長期細致的工作，大大改善了治理環(huán)境。特殊是通過確權劃界，明確了水庫治理范圍，水管單位有了合法的`治理權，水庫治理的外部條件得以徹底改善。并建立“以庫養(yǎng)庫庫、自給自足”的運行機制，我們充分利用水面資源，大力進展水利漁業(yè)，努力提高經(jīng)營效益和創(chuàng)收力量。
(二)、充分利用自來水資源，努力提高經(jīng)營效益。
在自來水工程中，經(jīng)過政府和水利局的全盤考慮，積極探究出鄉(xiāng)鎮(zhèn)自來水治理的一套新模式，用個人承包與水管站治理結合的方法盤活水資源，真正做到了使用有效、治理有效。我們古柏鄉(xiāng)的自來水用戶在我任水管站站長以來，由不到200戶，逐步擴大進展到400余戶。我們充分挖掘潛力，合理開發(fā)利用了水資源。這種加快水利投融資體制改革，拓寬水利建立資金來源渠道的新機制，積極扶持個人承包與水管站治理結合，進一步為鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利事業(yè)的進展拓寬了渠道。
我正值而立之年，身體安康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心地投入到自己所喜愛的工作當中。因此對今后的工作也滿懷盼望。
二、今后工作的準備：
1、加強學習，積極主動做好日常事務工作，努力提高效勞質量。只有不斷加強水管單位的各項治理制度和相關業(yè)務學問的學習，不斷充實自己，才能勝任崗位要求。水管站人員要擔負著落實政策、上下內外溝通的職責，同時，水管工作實際上就是效勞工作。因此，水管工作人員既榮耀而又辛苦，需要有劇烈的事業(yè)心和責任感;需要有較強的工作力量和工作藝術。另外我還要加強黨性熬煉，聽從安排，言行全都，顧全大局，堅決維護領導班子的團結，維護領導的形象。同時，充分發(fā)揮水管站工作人員的工作積極性，使其對工作都能精益求精，不斷提高效勞質量，做好水利效勞工作。
2、當好參謀助手，服上級領導決策。我將準時精確地把握各方面工作動態(tài)，準時向領導反應各方面的信息;并且留意調查分析，主動獻計獻策，對各種狀況進展科學的分析和推斷，為領導決策供應牢靠的依據(jù)。
3、進一步做好防汛抗旱工作。防汛抗旱工作是一項長期而重要的工作，必需高度重視，常抓不懈。宜賓縣每年局部性暴雨洪災不行避開，水利工程蓄水缺乏，旱情有可能進展。要樹立防大汛、抗大旱的思想預備，進一步落實防汛抗旱責任制，抓好水庫年度檢查制度建立，連續(xù)完成抗旱預案、完善防洪預案，連續(xù)抓好各地三防指揮系統(tǒng)工程建立，確保防洪安全、供水安全、糧食生產(chǎn)安全，維護人民群眾生命財產(chǎn)安全，最大限度削減災難損失。
4、抓好以農(nóng)村水利為重點的各項水利工作。水利工作要以效勞“三農(nóng)”為重點，要緊緊圍繞建立社會主義新農(nóng)村的戰(zhàn)略部署，以提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)力量、促進農(nóng)村經(jīng)濟進展、增加農(nóng)夫收入為目標，不斷加強農(nóng)村水利根底設施建立。今要總結閱歷教訓，穩(wěn)固農(nóng)村飲水解困成果，進一步解決農(nóng)村飲水安全問題。
水利年度考核個人總結2
xx縣水利局一直把抓好水利系統(tǒng)政風行風建設，作為推進水利改革與發(fā)展，服務經(jīng)濟社會，實現(xiàn)人民群眾根本利益的重大舉措來抓，今年以來，嚴格按照上級關于xx評議政風行風工作的要求，圍繞建設服務型水行政主管部門這一目標，以關注民生、服務群眾為主線，堅持糾建并舉、重在建設，深入開展宣傳發(fā)動，不斷強化工作責任，廣泛征求意見建議，認真查找存在問題，切實改進工作作風，經(jīng)過xx縣水利系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力，xx評議政風行風工作取得了明顯的成效。
一、抓好開局，動員部署扎扎實實
xx縣水利局一直把抓好水利系統(tǒng)政風行風建設，作為推進水利改革與發(fā)展，服務經(jīng)濟社會，實現(xiàn)人民群眾根本利益的重大舉措來抓。對政風行風評議工作，局黨總支高度重視，迅速行動，精心謀劃，扎實搞好宣傳發(fā)動，抓好開局。
1、認真研究，制定方案。xx縣水利局年初，我局就開展xx評議政風行風工作進行了專題研究，研究制定了《xx年xx縣水利局系統(tǒng)xx評議政風行風工作實施方案》，并報縣政府民評辦，做到早起步、早部署、早安排，為評議工作的開局奠定了良好的基礎。
2、加強領導，成立機構。xx縣水利局為把評議工作落到實處，我局成立了由局長任組長、其他局領導為成員的xx縣水利系統(tǒng)xx評議政風行風工作領導小組；成立了民評辦，抽調了5名精干人員，專門負責xx評議政風行風工作日常事務、宣傳報道、調查統(tǒng)計、聯(lián)絡督導等方面的工作，制定了月度工作計劃；落實工作責任，明確縣局機關各股室、各基層單位主要負責人為民評工作的第一責任人，把任務分解落實到每一位領導、每一個股室，做到各負其責，從而使水利系統(tǒng)政風行風評議工作做到了有組織領導、有專門機構、有專職人員、有工作計劃，為評議工作的開展提供了堅強的組織保證，
3、深入發(fā)動，廣泛宣傳。xx縣水利局早在3月份，我局就召開全市水利系統(tǒng)xx評議政風行風工作動員會，全面部署xx評議政風行風各項工作。水利系統(tǒng)全體干部職工100余人參加了會議。會議學習有關市、縣文件，明確了政風行風評議工作的各項要求。在此基礎上，我局進一步加強了宣傳造勢，印制了政風行風宣傳單，開通了民評信息專題；制作了政風行風宣傳板，設置了征求意見箱，印發(fā)了民評宣傳簡報，為政風行風評議營造了良好的xx氛圍。
4、周密細致，落實調查對象。xx縣水利局近期，我局計劃召開xx評議政風行風工作布置會，就群眾滿意度調查樣本任務進行分解落實。全面落實調查對象，初步計劃重大項目2名，民生工程40名，服務對象40名。
二、開門納諫，自查自糾認認真真
為切實找準xx縣水利系統(tǒng)政風行風建設方面存在的'不足，我局制定了《xx縣水利系統(tǒng)xx年xx評議政風行風自查自糾工作方案》，采取多種形式，廣辟渠道，開門納諫，認認真真開展了自查自糾活動。
1、發(fā)放信函收。通過致服務對象的一封信，連同征求意見函一同發(fā)放到服務對象手中，先后發(fā)出信函30份。
2、座談當面求。我局召開政風行風征求意見座談會，邀請政風行風評議員和水利執(zhí)法、水資源管理、水土保持監(jiān)督、水利建設管理的服務對象30多人，征求工作意見和建議。
3、現(xiàn)場擺攤問。計劃于8月下旬在縣城廣場擺攤設點，局全體班子成員、各股長按時參加活動，現(xiàn)場征求意見，答疑解問，計劃發(fā)放xx份宣傳資料，并接待社會各界群眾咨詢。
4、內部自身查。xx縣水利局機關內部在不同層次自查自找政風行風方面存在的突出問題，分析產(chǎn)生問題的原因，尋找解決問題的辦法。
水利局還從紀委、人大、政協(xié)、服務對象等有關單位聘請5名同志擔任評議員，參加xx評議政風行風工作，接受社會各界的監(jiān)督。
三、強化責任，嚴格落實整改措施
在做好xx年政風行風工作的同時，我局對xx年各方面的意見和建議進行了認真梳理和歸納，分別涉及水利執(zhí)法、水利宣傳、隊伍建設、水利建設、水利管理等方面。為此，我局制訂了整改方案，對每條意見和建議都指定了責任領導和責任股室，規(guī)定了整改時限，以確保每條意見和建議均能整改落實到位。
水利年度考核個人總結3
一年來，學校黨支部充分發(fā)揮黨員隊伍的榜樣帶頭作用，在全體黨員和教職工中有目的地開展各項活動，促進我校教育事業(yè)的安康進展，進一步提高黨員組織的戰(zhàn)斗和分散力，端正辦學方向，鼓勵教書育人，實施素養(yǎng)教育，促進學生全面進展，提高辦學效益。
現(xiàn)將一年來的工作總結如下
一、加強領導班子建立，進一步純凈干部隊伍。
對黨員支部、校委會一班人，嚴格要求，抓好學習型，紀律型班子建立，定期組織干部學理論，學政治，提高他們的思想素養(yǎng)和業(yè)務水平，工作力量。定期對學習狀況進展檢查，檢查學習筆記、檢查問題的解決狀況，做到學習筆記不到位不放過；學習時間不夠不放過；思想問題不解決不放過。常常對校委會干部交心談心、溝通體會、促使老同志學問更新，與時俱進；催促年輕干部積極上進、不斷探究工作新方法新思路。這樣一來，學校領導一班人更加團結、更加努力，工作的思路更加寬廣。
二、響應上級組織號召，開展好黨員活動和黨員教育。
1、穩(wěn)固黨員先進性教育的活動成果，保持黨員的先進性和榜樣帶頭作用。象鄭x、尹x、羅x、柯x等一大批優(yōu)秀黨員，能吃苦在前，享受在后，時時到處作表章，榜樣遵守黨的紀律，學校的規(guī)章制度。
2、積極安排好并開展三級聯(lián)創(chuàng)活動。
仔細學習和和傳達上級黨組織的重要文件和有關會議精神，制訂好《xx中學加強黨的建立三級聯(lián)創(chuàng)活動的”實施方案》。并根據(jù)方案有條不紊地開展活動。每一階段的活動、黨支部帶全體黨員仔細學習，積極剖析，查找對策，解決問題，提高效益。由于全體黨員的共同努力，這次活動得到了鄉(xiāng)黨委和政府確定和表彰。
3、按時收取和交納黨費。
按時上交納黨員費是黨員的根本義務，我們支部的黨軸都能按時交納黨費，支部準時收費并按時上交上級黨委。
4、領導和指導xx學區(qū)的工作。
我校黨支部除了開展xx中學的黨務工作，思想政治工作之外，還領導和指導好xx學區(qū)的思想政治工作，教學業(yè)務指導工作。開好小學校長會，傳達上級精神、督辦各項工作的落實。保證了xx學區(qū)各項工作的正常性，制造性。
5、積極進展新黨員，讓年輕、思想進步，有開拓進取精神的同志進入黨的組織，得到更好的`熬煉。07年培育四位年輕同志入黨。
三、抓好教職工的師德教育和思想政治工作。
1、對教師進展了師德教育，紀律教育，組織學習《大冶市教學常規(guī)》《大冶市教育行為八不準》，《給教師的十條建立》等文章的學習。并要求做好學習筆記，針對各自的實際狀況寫出心得體會，做到學有所得，學習有進步，進一步端正了態(tài)度，純凈了思想。
2、組好教師的師德考察和年度考核。給教師一個公正公正的評價。
每年根據(jù)上級的有關文件精神，結合我校實際，制訂的學校的師德考察和年度考核工作的實施方案和細則，填寫好教師的師德檔案，給教師一個公正公正的評價。
3、組織好教師的政治學習，不斷提高教師的思想素養(yǎng)。
組織教師開展學習了x在其次十三個教師慶祝大會上的講話，學習了黃石市委書記王振友在黃石市慶祝大會上的講話，學習十七大的報告，并按要求做好讀書筆記，寫好心得體會。黨支部對學習先進的年級組織和個進展了表彰。
四、缺乏之處
1、工作的主動性還欠差，對行政工作缺乏合理化建議，有放手行政工作，盡量少參與與行政工作之嫌。
2、對工會、共青團、婦聯(lián)等工作的領導不力，對政教工作缺少必要的指導性。
回首一年的工作，有花有果，有笑有淚，總結工作不完全是沉醉過去，批判過去，更重要的是迎接新年的挑戰(zhàn)。在新的一年我們支部一班人會帶著全體黨員和全校教職工創(chuàng)新工作，乘勝前進。
水利年度考核個人總結4
小水庫除險加固設計 根據(jù)工程結構復雜、工期短的特點，充分發(fā)揮自己的業(yè)務專長，合理規(guī)劃工期、精確制定資源計劃、確定施工方案、積極推廣新技術、新工藝、新材料應用，該工程被評為優(yōu)秀工程，水利工作個人總結。施工難度較大，作為該項目的技術負責人，我在施工過程中不斷進取、刻苦鉆研、虛心請教，積極協(xié)助現(xiàn)場施工人員解決各種施工過程中遇到的技術難題，深入貫徹ISO9002質量體系標準，嚴格按照公司質量管理程序組織施工，使工程質量、安全、工期均嚴格按照合同要求實施完成，該項目榮獲河北省省級文明工地、河北省科技進步獎等多項榮譽和獎勵，贏得了業(yè)主的贊譽，為公司贏得了良好的社會信譽，樹立了良好的社會形象 。同時，通過自己的學習和工作實踐自己的`業(yè)務素質和業(yè)務能力也得到了進一步的提高和加強。石家莊海通大廈工程地處石家莊市最繁華的中山路旁、火車站對面，由于地處鬧市中心，施工場地狹隘，施工難度較大，作為該項目的技術負責人，我在施工過程中不斷進取、刻苦鉆研，積極協(xié)助現(xiàn)場施工人員解決各種施工過程中遇到的技術難題，嚴格按照公司質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理程序組織施工，使工程質量、安全、工期均嚴格按照合同要求實施完成，該項目榮獲河北省省級文明工地，贏得了業(yè)主的贊譽，為公司贏得了良好的社會信譽，樹立了良好的社會形象。同時，通過自己的學習和工作實踐自己的業(yè)務素質和業(yè)務能力也得到了進一步的提高和加強。
在施工中注意總結經(jīng)驗，完成論文《安全生產(chǎn)資料管理的規(guī)范化和標準化》、《從技術角度淺談塔式起重機的選購》、《粉刷石膏的應用實踐》在公司年度技術工作會議上交流。
以上是我一年來從事的主要技術工作的情況，通過從書本上學習、從實踐中學習、從他人那里學習，再加之自己的分析和思考，確實有了較大的收獲和進步。成績和不足是同時存在的，經(jīng)驗和教訓也是相伴而行，克服不足，學無止境，路在腳下延伸，我將一如既往繼續(xù)在工作中盡心盡力，不斷學習，努力進取，提高自身的業(yè)務素質，鍛煉自己的工作能力，總結經(jīng)驗，吸取教訓，把自己的工作做的更好，報效單位對我的培養(yǎng)和關懷，為單位、為水利事業(yè)貢獻我的全部精力。
水利年度考核個人總結5
一年來，我診所在上級主管部門的領導下，仔細做到依法執(zhí)業(yè)，為群眾供應優(yōu)良的醫(yī)療效勞。現(xiàn)將診所年度工作總結如下：
一、我診所《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》核準的執(zhí)業(yè)科目是內科，在開展診療
活動中，能夠嚴格根據(jù)核準的.診療科目執(zhí)業(yè)，沒有超范圍行醫(yī)，沒有違法開展靜脈用藥。
二、診所現(xiàn)有執(zhí)業(yè)醫(yī)師1人，執(zhí)業(yè)護士1人，已經(jīng)辦理執(zhí)業(yè)注冊手續(xù)，取得相應的執(zhí)業(yè)證書。
三、診所各項治理規(guī)章制度完善，并根據(jù)要求上墻公布。制定有醫(yī)師和護士崗位職責，制定有診療、護理技術標準。
四、熱忱周到為病人效勞，關懷病人疾苦，急躁細致詢問病情，仔細進展檢查、診斷和治療。全年診療患者3251人次，沒有發(fā)生醫(yī)療過失和醫(yī)療事故。
五、能夠根據(jù)規(guī)定使用醫(yī)療文書，配備有門診日志、處方、門診病歷、消毒登記本、一次性使用醫(yī)療器械毀形登記本和收費票據(jù)等，對就診病人進展登記，書寫門診病歷，用藥開具有處方。
六、加強自身藥品選購和保管工作，使用的藥品全部從具有藥品經(jīng)營資質的企業(yè)購進，購進藥品有票據(jù)。不向非法企業(yè)和個人購置藥品，不使用假冒偽劣藥品和過期、變質藥品，確保臨床醫(yī)療用藥安全。
七、能夠根據(jù)上級要求開展衛(wèi)生學問宣教活動，結合日常診療工作，向患者宣傳衛(wèi)生防病學問；上級下發(fā)的衛(wèi)生學問宣傳資料，能夠張貼在診所進展宣傳。積極參加社區(qū)組織的愛衛(wèi)生運動，平常做到常常清掃診所內外環(huán)境衛(wèi)生，保持診所環(huán)境干凈。
水利年度考核個人總結6
一、上半年工作完成情況
（一）圓滿完成水利建設目標，進一步提升支撐保障水平。一是突出抓好農(nóng)田水利建設。以小農(nóng)水重點縣項目為帶動，投資4500多萬元，新增節(jié)水灌溉面積3.55萬畝，新建、維修各類水源工程155處、小型泵站74處，新增蓄提水能力290萬方。完成了上莊鎮(zhèn)水廠改造和26個村的飲水安全工程，新打機井54眼，解決了3.7萬農(nóng)村群眾的飲水安全問題。二是突出抓好生態(tài)水利建設。分別完成了小落河治理一期和治理二期工程，治理總長6.1公里，完成總投資3923萬元，治理后防洪標準均達到20年一遇；對29條河道溝渠進行了治理，治理總長50公里；對鎮(zhèn)村小流域進行了綜合治理，治理面積0.39平方公里。三是突出抓好安全水利建設。對45座病險塘壩和74處水毀工程進行除險加固和修復完善。投資533萬元，新建各類雨量、水位監(jiān)測站點42處，共享監(jiān)測站點25處；投資100萬元，新增海水入侵觀測點9處。四是突出抓好民生水利建設。重點實施了高端產(chǎn)業(yè)園南拓供水、海洋高新產(chǎn)業(yè)園供水、成山六中至成山頭調水以及城西至蔭子調水工程，已敷設供水管道16公里。
（二）認真履行各項工作職能，進一步提升管理服務水平。一是全面做好防汛準備。先后4次開展防汛安全大檢查，嚴格落實基層防汛預案制定、指揮機構、搶險隊伍、物資儲備、汛前檢查等準備工作，組織舉辦了全市防汛搶險實戰(zhàn)演練和防臺風桌面推演，提高了防汛搶險應急處置能力。二是嚴格規(guī)范水資源管理。大力開展水資源管理規(guī)范化建設，被省水利廳授予全省首批水資源管理規(guī)范化建設示范縣；投資80多萬元，開展后龍河水庫規(guī)范化建設，成為地區(qū)第一家“省一級規(guī)范化管理單位”；加大規(guī)費征收力度，共征收各類水利規(guī)費256萬元。三是狠抓河道采砂治理。集中開展河道采砂專項整治活動，共取締非法采砂點11處，清理采砂船5條，大型機械7臺。四是全力盯促招商引資和爭資立項。總投資20xx萬元的川匯鋼構項目已經(jīng)開始基礎施工；總投資3000萬元的新能源研究所項目正在進行前期規(guī)劃，總投資3000萬元的海帶提取項目正在洽談當中。積極跑省進京，多方爭取政策和資金支持，實際到賬1334萬元。五是大力開展包村扶貧工作。籌資30萬元，為包扶村硬化主干道700米，投資4萬元，組織機關干部栽種各類樹木1000多棵。
（三）切實轉變工作作風，進一步提升誠信創(chuàng)新建設水平。一是扎實開展兩個全覆蓋活動。組織58名機關干部，對2290戶群眾進行了走訪，收集反饋各類問題28條，對13條涉水問題意見進行了妥善答復處理，滿意率達到100%。二是深入推進機關精細化管理。全面梳理科室職能和工作流程，嚴格落實崗位目標責任制考核，制定完善機關規(guī)章制度19項，下放鎮(zhèn)區(qū)行政審批事項4項，取消1項。
二、下半年工作打算
一是突出抓好防汛工作。切實做好主汛期值班巡查、指揮調度、搶險救災、信息反饋、工程維修等防汛工作，確保全市水利工程安全度汛。二是抓緊完成水利建設收尾。重點盯促供水調水工程、移民后期扶持項目以及愛蓮灣防潮堤建設按計劃推進，確保按期完工。三是超前規(guī)劃水利項目。計劃完成20xx年度小農(nóng)水重點縣、全國中小河道治理重點縣、農(nóng)村飲水安全、農(nóng)村規(guī)模化供水、小落河治理二期，三期、治理四期以及西霞口和石島集團防潮堤項目規(guī)劃，為開展冬春水利建設做好準備。四是加強水資源管理。落實最嚴格的水資源管理制度，嚴格控制用水總量、用水效率和水功能區(qū)限制納污三條紅線，不斷加強水政執(zhí)法規(guī)范化建設，加大對汛期河道非法采砂等水事違法違規(guī)行為的打擊力度。五是加大爭資立項和招商引資力度。重點落實小農(nóng)水重點縣、中小河道治理、農(nóng)村飲水安全、移民后期扶持等項目，計劃爭取上級扶持資金5700萬元。落實川匯鋼構項目按期完工，全力促成新能源研究所項目落地實施，繼續(xù)加大對海帶提取項目的跟蹤洽談力度。六是深入開展誠信建設創(chuàng)新年活動。深入開展“兩個全覆蓋”和“百家企業(yè)問卷調查”活動，認真做好反饋問題的整改落實，確保誠信建設創(chuàng)新年活動取得實效。
白駒過隙，日月如梭，時間往往是在不經(jīng)意間流逝，一年的時間轉眼就在我們的指縫間消逝。回顧一年的工作，不禁思緒萬千，有收獲的.喜悅，由探索的艱辛，下面就將一年來的工作學習情況做如下總結：
一、加強政策理論學習，提高自身政治素質
一年來本人堅持學習國家政策方針，按照局處下發(fā)的文件精神的具體要求，全面完成了處所下達的各項工作和學習任務，在平時的學習中結合自己的工作實際，通過不斷的實踐進一步解放思想，個人總結加深了對理論知識的理解認識，并以此來嚴格要求自己，自覺遵守本所的各項規(guī)章制度，為今后工作打下堅實的思想政治基礎。
二、加強業(yè)務學習，提高工作技能
本人立足本職，加強業(yè)務技能的不斷提升，始終跟上時代水利步伐，保持與時俱進的先進技術理論知識和專業(yè)技術知識的學習意識，做一個學習型職工，增強求實創(chuàng)新精神，各種理念要創(chuàng)新，提高執(zhí)政為民的本質要求，在自己的不斷努力和同事們的大力幫助下，進一步提高自己的業(yè)務工作技能和組織管理能力，使自身的業(yè)務技能和水平有了進一步提升。
三、盡職盡責干好本職工作
本人任勞任怨，服從段長的安排，努力完成了各項工作任務，工程安全運行是確保灌溉的首要任務，一年來本人堅持進一步熟悉了解掌握工程現(xiàn)狀和運行情況，對各支干渠的工程性能，信息自動化設施的安裝和調試工作，以及各斗口啟閉機的檢查更換保養(yǎng)工作認真鉆研，在正常工程運行、巡查過程中始終做到：人到、信道、眼到。發(fā)現(xiàn)問題及時上報，并及時協(xié)調解決執(zhí)行工程管理的各項制度和崗位目標責任，對正常運行中存在的問題和重點渠段增加了巡查匯報次數(shù)，做到了工程安全運行。
在下修中我和段上人員，頂著烈日戶數(shù)對xx塌陷的地方進行了勾縫，加班加點嚴把質量關，保證了工程維修的嚴肅性和運行管理的可靠性，是一年來的工程安全運行，確保了灌區(qū)灌溉的正常運行工作。
四、灌溉管理工作
1、扎實抓好計量設施的校正工作，是水利工程的重要任務。對量水堰進行了全新的描繪，確保了觀測水尺清楚明了，計量準確無誤，在測量工作中與本所統(tǒng)計端上人員共同協(xié)作，對各部門取水口進行了測量校核全年累計xx次，確保計量準確無誤。
2、在正常灌溉調配水渠道巡查過程中，本人盡職盡責，認真準確的按照所段的指令對各級渠道的設計流量進行調配，對巡查觀測的水位記錄認真填寫，嚴格執(zhí)行各渠道每天三次的水量調配觀測和巡查任務，使農(nóng)作物全部及時灌溉，沒有一畝地干旱，做到經(jīng)濟效益和社會效益“雙豐收”。
今年的工作業(yè)已結束，在我們取得了一些成績的同時，水利系統(tǒng)擺在我們面前的工作任務也是很艱巨。我們應不斷總結經(jīng)驗，查找工作漏洞，分析原因，不斷改進自己的工作方法，加強團結和協(xié)作，在各個方面嚴格要求自己，進一步開拓進取，永遠保持一流的精神風貌，為水利工程的總體目標而努力奮斗！
水利年度考核個人總結7
今日在空間里向各位作20xx年的總結！打工無歲月！總覺得還沒來得及細細揣摩自己在這一年中的所獲得的千般感受，20xx年已經(jīng)進入尾聲了，當我細細回憶年回首這一年走過的路，總能讓自己陷于不行自拔的回憶和感慨中。20xx年是我人生旅程中轉折的一年，在這一年中我在自己的崗位上迎來了更多的挑戰(zhàn)和思索意味著這是一個機遇和挑戰(zhàn)并存的年月。
而公司在迎來了第10個年頭，機遇和挑戰(zhàn)并存，自己感到責任和擔子更加重了，回憶以往走過的困難歷程，成績已經(jīng)成為過去，新的工程對我的人生來說亦是一次全新的開頭，空閑之余我經(jīng)常在思索著要以何種心情來詮釋剛剛過去一年。回想起一年以前，領導將線長這負重擔壓在我身上，我很感謝領導的信任，一年來。我在各位領導的關心和批判指導下。愛崗守業(yè)，協(xié)作各項工作，在自己的崗位忠實的履行了自己的職責。辛苦和淚水并存，也是我看到了自己的缺乏。同時也是我轉變了許多，思索的更多。這些轉變都是不知不覺中積存出的，或者說是冥冥之中的一種人生選擇。過去的那些工作的日子里，布滿了激情，也飽含著淚光，甚至也有過掙扎，在一次次推動自己前進的路上，我面對著從來沒有面臨過的境遇，在領導的指引下和同事的幫忙下，學會了如何做好本職的那些工作，懂得了應當品嘗的人生味道。在此，我向20xx年關懷和幫忙過我的各位領導和同仁道一聲：感謝！現(xiàn)在，我向領導作20xx年度述職報告，請予審議。
通過一年來，自己參加的各項工作狀況，我熟悉到團隊的力氣和自我的缺乏。尤其是線上員工吵架大事以來，我都在對自己進展反思，盼望可以實現(xiàn)對自己的一些突破。我想要轉變自己身上一些局限和我自己呈現(xiàn)的因素，轉變原有的工作方式，要求自己在團隊的幫助中到達的狀態(tài)。有時候我在悄悄的凝視著自己，對自己的一言一行又像一個旁觀者在監(jiān)視著自己，這些在我以往的工作經(jīng)受中都是沒有的，都是在吵架大事以后自己有所感悟后對自我的要求。我認為自己工作中的缺乏之處有
（一）溝通不夠
人和人交往，是真誠，相互理解和平常的溝通，善意的表達自己的想法。關鍵是你能不能用真誠去打動對方讓對方接納。我信任這句話是沒錯的，在以前也認為的確憑借著親和力和真實、誠意便可以與同志順暢溝通，至于同事心態(tài)的多樣化卻沒有仔細去想過。在經(jīng)受了這些以后，才覺察同事的的心理具有很大的不確定性，尤其是在工作中消失分歧對自己的想法也會存在遲疑，這個時候就需要溝通，反復的溝通，到達相互的理解和支持。而我在這個方面是做得不夠到位的，我的溝通方式比擬直接，不太會引客入境。我想這與我從事這個職業(yè)經(jīng)受太淺、個人性格有關。我個人偏向比擬直率的溝通方式，不擅長迂回地表達自己的意愿和工作想法。在日后的工作中，我想要加強自己溝通技巧的變換嘗試，適時運用恰當?shù)姆绞椒椒ㄍ晟谱约涸诠ぷ髦械南敕ㄟ@方面的力量。
（二）工作中缺乏創(chuàng)新思維
不管是日常生活中還是工作中，人們需要相互幫助，相互幫忙，只有這樣才能更好的干好工作，充分發(fā)揮每個的潛力。通過一年來，自己合作的部門和同事，他們都很熱心的準時賜予了工作上的理解和幫忙，從而使我順當完成了自己的.各項工作。讓我提高了對工作的慎重態(tài)度，養(yǎng)成了凡事要問清晰，做事前想要有所借鑒的習慣，原來這是件好事，但是卻會產(chǎn)生肯定反方向的影響，那就是缺少了創(chuàng)新意識。工作的積極性和主動性是建立在對工作負責的態(tài)度上，而不是建立充分地精彩完成工作的根底上，這樣變會限制自己主觀新思維的發(fā)生。按部就班地去工作只是一名稱職職工起碼要做到的事，而他永久不行能成為一名優(yōu)秀職工，真正的優(yōu)秀職工是需要有創(chuàng)新意識，在工作方式、工作效率上的不斷革新。對于這一點，我也需要在日后的工作中讓自己漸漸轉變，自我挖掘有利于工作開展的思路。
以上列舉的缺乏之處，是我自我反思后認為自身在工作中存在的問題和需要改良之處，在日后的工作，也盼望各級領導和全部同事其能夠幫忙我一同發(fā)覺問題、解決問題。
（三）今后提高工作水準的舉措
20xx年馬上遠去，面對20xx年的工作，新的各項工作給我?guī)淼氖敲造F和無限遐想。在這里，我從個人的角度談談自己20xx年要為工作的努力：
一：蛻變
任何轉變對于一個人都是困難的。我也試圖根據(jù)新的工作路徑去轉變一些態(tài)度、方式或思路。在這方面，我認為自己已經(jīng)在漸漸嘗試和承受新的轉變，例如與各個部門、同事間的的工作協(xié)作，工作流程、方法的接受等，但是仍舊存在缺乏的地方。我的成長、工作和生活經(jīng)受讓我習慣性的去一個人完成某項大事或任務，這樣的結果會有兩種：要么順當完結，要么被遇到的困難臨時阻擋了去路。由于一個人的力量、精力究竟是有限的，而對自己尚在不具備成熟處理問題的條件下，個人的力氣就更顯薄弱了。
20xx年對我來說，正確的蛻變很重要。要轉變的問題許多，首先就是意識。縱觀我們公司的進展歷程，和其他公司的差距越來越大，如何多爭取定單，促進公司的進展。意識轉變能反作用自己的行為。寫出來分析是對自己的警示，提示自己需要樹立深刻的危機意識，熟悉到問題是蛻變的第一步。其次就是行動，在行動中時刻提示自己在做什么，問問自己做的對不對，做的是否到位，怎么樣才能做得更好。
二：提高
公司的進展形勢的客觀緣由不用過多描述，由于任何公司的進展都要經(jīng)受這樣那樣的曲折道路，我想有局部來自，自身緣由，說明從我們各條線的工作人員自身還有需要改良和加強的地方。這要求勤練內功，提高個人的專業(yè)學問和操作技巧，保證質量。對于我們一個作業(yè)員來說，勤練內功和提高專業(yè)學問、技巧更是必要的。
三：發(fā)揚
有時候覺得自己很幸運能從事電子這個行業(yè)，從開頭工作到現(xiàn)在已經(jīng)有近4年的時間了，從開頭做基層員工到線長，期間明白了許多道理也熟悉了許多朋友，有時候也會去想假如自己離開這個行業(yè)又會去做什么呢？想來想去，自己對這個行業(yè)不舍的緣由之一就是結識了很多真心幫忙我的朋友。我想對于自己從事工作領域來說，我的工作重心將是連續(xù)做好各項工作，讓自己起帶頭作用。保持和發(fā)揚與他們良好溝通的渠道，主動積極的提出問題和解決問題。這是一項持續(xù)性的工作，同樣也容不得絲毫的怠慢。
最終我要感謝各位局領導給我這個時機，同時賜予我的工作重擔，讓我在20xx年經(jīng)受了更多，我也不行能完善的總結過去的一年；我們沒有回到過去的力量，但我們卻有轉變將來的力量！其次要感謝全部幫忙支持我的每一位同事，是他們身體力行的幫忙和一如既往的支持，讓我一步一步的走到了今日。
過去的一年，讓我體會最深的真誠的對待自己的工作和四周的每一個人，以友善之心面對自己從事的每一件小事，對待每一個同事，要以力求精巧的態(tài)度為自己的目標，盡自己努力，去力求向完善的結果靠近。我想這些對我來說，都是一種鼓勵和鞭笞，走在這條道路上的全部人都會在真誠、善意、精巧、完善這八個字里面找到人生價值的所在。最終提前祝大家元旦歡樂，信任你們的明天會更加美妙！
水利年度考核個人總結8
20xx年，對于我來說，是不平凡的一年，是布滿激情的一年！
回憶走過的20xx年，我完成了一次重大的角色轉變，20xx年9月走出校門，來到xx公司，三個月的實習經(jīng)受，通過各部門的考核，于11月份正式成為寶光寶輝的一員。
付出總會有回報，在寶輝工作的`五個月里，過得很充實，也很快樂。我學會了許多，也轉變了許多。從剛開頭對消防行業(yè)、對倉儲部的一無所知，到現(xiàn)在對公司產(chǎn)品、理念、以及操作流程，都有了特別深刻的熟悉和理解，對倉儲部的日常工作和一些突發(fā)大事都能很好的協(xié)作同事處理，得到了寶輝全部同事的認同和贊揚。固然，應當感謝XX公司這個團隊，讓我能最大化的發(fā)揮自己，同時也要感謝團隊的每一個同事的幫忙和指正，讓我能更快更好更有效率的工作。
誠然，XX公司還很年輕，我也很年輕，在處理一些事情上可能會缺少閱歷，甚至會犯錯誤，但是我有信念，在通過不斷的總結改正、不斷的借鑒別人勝利的閱歷、不斷的相互幫忙相互提高之下，肯定會做得更好，走得更遠！
展望馬上到來的20xx年，我以寶光寶輝的正式員工承諾：在將來的工作中，我將以更好的心態(tài)做好自己的本職工作，貫徹執(zhí)行公司里的每一個政策和方針，并努力跟上團隊和同事的節(jié)奏，做好每一個細節(jié)！同時也盼望在將來的工作中，連續(xù)得到公司和同事的認同指導和幫忙!
水利年度考核個人總結9
臨縣水利局一直把抓好水利系統(tǒng)政風行風建設，作為推進水利改革與發(fā)展，服務經(jīng)濟社會，實現(xiàn)人民群眾根本利益的重大舉措來抓，嚴格按照上級關于xxx評議政風行風工作的要求，圍繞建設服務型水行政主管部門這一目標，以關注民生、服務群眾為主線，堅持糾建并舉、重在建設，深入開展宣傳發(fā)動，不斷強化工作責任，廣泛征求意見建議，認真查找存在問題，切實改進工作作風，經(jīng)過臨縣水利系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力，xxx評議政風行風工作取得了明顯的成效。
一、抓好開局，動員部署扎扎實實
臨縣水利局一直把抓好水利系統(tǒng)政風行風建設，作為推進水利改革與發(fā)展，服務經(jīng)濟社會，實現(xiàn)人民群眾根本利益的重大舉措來抓。對政風行風評議工作，局黨總支高度重視，迅速行動，精心謀劃，扎實搞好宣傳發(fā)動，抓好開局。
1、認真研究，制定方案。
臨縣水利局年初，我局就開展xxx評議政風行風工作進行了專題研究，研究制定了《xx年臨縣水利局系統(tǒng)xxx評議政風行風工作實施方案》，并報縣政府民評辦，做到早起步、早部署、早安排，為評議工作的開局奠定了良好的基礎。
2、加強領導，成立機構。
臨縣水利局為把評議工作落到實處，我局成立了由局長任組長、其他局領導為成員的臨縣水利系統(tǒng)xxx評議政風行風工作領導小組;成立了民評辦，抽調了5名精干人員，專門負責xxx評議政風行風工作日常事務、宣傳報道、調查統(tǒng)計、聯(lián)絡督導等方面的'工作，制定了月度工作計劃;落實工作責任，明確縣局機關各股室、各基層單位主要負責人為民評工作的第一責任人，把任務分解落實到每一位領導、每一個股室，做到各負其責，從而使水利系統(tǒng)政風行風評議工作做到了有組織領導、有專門機構、有專職人員、有工作計劃，為評議工作的開展提供了堅強的組織保證，
3、深入發(fā)動，廣泛宣傳。
臨縣水利局早在3月份，我局就召開全市水利系統(tǒng)xxx評議政風行風工作動員會，全面部署xxx評議政風行風各項工作。水利系統(tǒng)全體干部職工100余人參加了會議。會議學習有關市、縣文件，明確了政風行風評議工作的各項要求。在此基礎上，我局進一步加強了宣傳造勢，印制了政風行風宣傳單，開通了民評信息專題;制作了政風行風宣傳板，設置了征求意見箱，印發(fā)了民評宣傳簡報，為政風行風評議營造了良好的xxx氛圍。
4、周密細致，落實調查對象。
臨縣水利局近期，我局計劃召開xxx評議政風行風工作布置會，就群眾滿意度調查樣本任務進行分解落實。全面落實調查對象，初步計劃重大項目2名，民生工程40名，服務對象40名。
二、開門納諫，自查自糾認認真真
為切實找準臨縣水利系統(tǒng)政風行風建設方面存在的不足，我局制定了《臨縣水利系統(tǒng)xx年xxx評議政風行風自查自糾工作方案》，采取多種形式，廣辟渠道，開門納諫，認認真真開展了自查自糾活動。
1、發(fā)放信函收。
通過致服務對象的一封信，連同征求意見函一同發(fā)放到服務對象手中，先后發(fā)出信函30份。
2、座談當面求。
我局召開政風行風征求意見座談會，邀請政風行風評議員和水利執(zhí)法、水資源管理、水土保持監(jiān)督、水利建設管理的服務對象30多人，征求工作意見和建議。
3、現(xiàn)場擺攤問。
計劃于8月下旬在縣城廣場擺攤設點，局全體班子成員、各股長按時參加活動，現(xiàn)場征求意見，答疑解問，計劃發(fā)放xx份宣傳資料，并接待社會各界群眾咨詢。
4、內部自身查。
臨縣水利局機關內部在不同層次自查自找政風行風方面存在的突出問題，分析產(chǎn)生問題的原因，尋找解決問題的辦法。
水利局還從紀委、人大、政協(xié)、服務對象等有關單位聘請5名同志擔任評議員，參加xxx評議政風行風工作，接受社會各界的監(jiān)督。
三、強化責任，嚴格落實整改措施
在做好xx年政風行風工作的同時，我局對xx年各方面的意見和建議進行了認真梳理和歸納，分別涉及水利執(zhí)法、水利宣傳、隊伍建設、水利建設、水利管理等方面。為此，我局制訂了整改方案，對每條意見和建議都指定了責任領導和責任股室，規(guī)定了整改時限，以確保每條意見和建議均能整改落實到位。
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