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    年度工作工作計劃

    時間:2023-04-17 17:40:04 工作計劃 我要投稿

    年度工作工作計劃集合6篇

      光陰迅速,一眨眼就過去了,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫一份計劃,為接下來的工作做準備吧!那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎?以下是小編幫大家整理的年度工作工作計劃6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    年度工作工作計劃集合6篇

    年度工作工作計劃 篇1

      今年,協會在主管部門指導下,在全體會員的努力下,本著對行業負責的精神,立足于為會員服務、協會在開展增值服務、行業培訓、業務咨詢、信息交流、行業自律、等方面做了大量工作,起到了政府部門和廣大網吧業主之間橋梁與紐帶的作用,并取得了一定成績。

      1、加強自律建設,樹立行業形象 協會積極開展網吧行業自律建設,配合有關部門開展的聘請“五老”網吧義務監督員活動為全國首創,這一舉措受到了xx、劉云山等中央領導和省委、市領導的充分肯定。中央電視臺、人民日報等10多家中央新聞媒體重點報道了**聘請“五老”網吧義務監督員的.經驗和做法。人民日報稱此舉是“白發網吧行,丹心護童心”,系列報道不僅在江蘇網吧行業,而且在全國網吧行業都產生了巨大的影響。 年初,下關辦事處的會員自發集資,慰問了“五老”網吧義務監督員。 6月28日,市政府有關部門對全市210名網吧優秀“五老”義務監督員和**網協玄武、建鄴等辦事處進行了表彰。 9月20日,協會組織《神韻金陵》專場演出慰問“五老”義務監督員。 9月29日,協會行風督察行動啟動,全市網吧行業百位督察員,佩戴統一“行風督察”標志,根據《互聯網上網服務營業場所管理條例》等法律法規,對**網吧展開統一行風督察行動。

      2、關注公益事業,擴大協會正面影響 1月7日,**市網協向海嘯災區人民捐款人民幣5000.00元,賑災義演現場協會理事、會員同時也向受災民眾獻出了愛心,累計捐款超過萬元。 5月,出資贊助團市委青少年維權網建設。 與多家雜志社加強聯系,收集信息、擴大影響。 這一些的公益捐助活動,提升了網吧行業的社會形象。加強了與相關部門、單位的聯系與情況交流,及時化解了一些矛盾,避免了一些不該發生的紛爭、舉報非議和處罰。

      3、拓展增值服務渠道,探討網吧廣告開發 1月28日,**網協一屆11次理事(擴大)會議隆重召開,江蘇新論語文化傳媒有限公司獲得開發網吧廣告授權。 9月8日,**網協增值服務推介會- “amd64 位網吧顛峰體驗論壇”,在古南都飯店成功舉辦,200家大型網吧全程參與,活動受到了會員的極大歡迎,每位出席的會員均獲得了amd公司、**網協贈送的中秋禮品(精美咖啡壺、電熱杯1套),會后會員們還參加了豐盛的自助晚宴。

      4、網吧協會改革與發展成績突出,獲主管部門認可 XX年4月21日,協會應邀出席市政府召開的全市行業協會改革發展專題會議,易志堅會長作為上臺介紹經驗的兩個協會之一,向大會匯報了我會“貫徹執行市政府182號文件 加快網吧協會改革與發展”的情況,受到一致好評,市網協的工作獲主管部門充分認可,其發言材料在《民間組織》上發表。 XX年4月29日, 特請省文化廳文化市場處領導視察協會工作,周文全副主任在充分聽取匯報后,非常贊賞網協的工作。他指出,市網協成立以來做了大量的工作,提升了整個行業的形象;市網協開展的工作非常有新意、有特色,為全省其它城市網吧協會開展工作提供了路子,值得其它城市同行學習。下一步網協要進一步加強行業管理、做好會員的維權、自律工作,要把握機遇,乘勢而上,積極拓展協會的增值服務,實現服務產業化。

    年度工作工作計劃 篇2

      20xx年,我局在縣委、縣府的領導下,負重拼搏,開拓創新,較好地完成了縣委、縣府賦予的各項工作任務,為全縣經濟發展和社會進步作出了較大貢獻。

      20xx年主要工作

      一、抓生產、促發展,全力實施蠶桑“百萬工程”

      按照市委、市政府《關于大力實施蠶桑“百萬工程”的意見》要求,重點抓好發種產繭、育苗栽桑、桑樹嫁接改造和養蠶設施設備改造添制等工作。

      (一)狠抓發展產繭。20xx年全縣發種24500張,產繭800噸,分別完成市上下達任務的%和%。農民蠶桑生產收入2500多萬元(含附產物),全縣農民人均增收42元,蠶桑基地鄉鎮農民人均增收188元。

      (二)狠抓育苗栽桑。全縣調運桑種200斤(其中良種桑桂特優2號10斤),采取“三集中”、“三統一”的辦法在雙溪、回龍、清水3個市級基地鄉鎮和增產、靈鷲、帶河等17個縣級基地鄉鎮指導育苗XX床,栽桑21000畝,分別完成市上下達任務的%和140%,全縣桑園面積達到69900畝。在靈鷲鎮、福源鄉建立了XX畝蠶桑科技示范園,在清水鄉頂子村建立了蠶桑產業路5公里,桑園面積達1000畝。今年的育苗栽桑工作名列全市第一,受到了市委市府檢查驗收組的好評。

      (三)實施新桑嫁接。組織蠶業科技人員、蠶桑干部,深入鄉鎮村社,采取“縣培訓到鄉、鄉培訓到村、村培訓到人、合格上崗”的辦法,扎實抓好嫁接技術人員培訓和嫁接工作,全縣良桑率達到60%以上。

      (四)建好養蠶設施。一是抓好小蠶共育室建設。今年在雙溪、清水、回龍3個市級蠶桑基地鄉鎮采取土地優惠(按臨時用地)、林木優惠等政策,鼓勵建設了小蠶共育室14個,其他鄉鎮在養蠶零星分散的地方適當采用了發放蟻蠶的辦法,全縣共育面達38%。二是大力推廣大蠶省力化蠶臺育。動員業主、專重大戶添制了一批能適應養蠶需要的省力化、低成本、易操作、抗病好養、單產高、質量優的大蠶室外蠶臺,截止12月底,全縣蠶臺已達9000多套。三是大力推廣紙板方格簇。采取縣財政補助一點、蠶繭收購企業承擔一點、養蠶農戶負擔一點的“三個一點”辦法籌集資金萬元,購買方格簇萬片,在雙溪、清水、靈鷲、青山4個鄉鎮進行集中推廣。

      (五)推進機制創新。一是引導龍頭企業建基地。今年秋季,按照國辦發[XX]44號文件精神,引導英華蠶業有限公司與蠶農簽訂了收購合同,承諾實行全額收購和保護價收購,明確方格簇蠶繭最低保護價為18元/公斤,對農民育苗、栽桑、嫁接、共育、設施建設、優良簇具推廣等方面給予扶持。二是大力培育蠶桑業大戶。引導本地“有勞力、有技術”的養蠶能手、農村能人,采取租賃承包、股份合作等方式,將3000多畝無人管理、不養蠶的.桑園流轉給養蠶大戶。同時鼓勵蠶桑專業技術人員、外來工商業主等承包土地,投資蠶業生產,實現規模化、集約化和專業化經營。目前,全縣業主大戶已達150多個。三是大力培育蠶業合作社。積極鼓勵和支持農村能人領辦創辦蠶業合作社。通過建立緊密型、松散型、指導型等多種類型的蠶業專合組織,按照合作經營、二次返利、入股分紅等方式,為蠶農提供產前、產中、產后服務。全縣現有縣級蠶業協會1個,鄉級蠶業合作社4個,縣級蠶業協會理事任正明被國家財政部、國家科協命名為“全國科普工作帶頭人”(獲得獎金5萬元)。

      (六)大力推廣蠶業科技。一是狠抓養蠶技術培訓。全年共培訓蠶農15000人(次),基地鄉鎮蠶農人均培訓達1次以上,做到每個養蠶戶有一個明白人,每個養蠶戶有一張明白紙,達到單產平均提高5%以上。二是大力推廣省力化養蠶技術。針對農村勞動力外出的實際,大力推廣“統防統消,小蠶共育,大蠶省力化飼養,自動上簇”等配套技術,加大科技栽桑養蠶配套技術的推廣力度,實現了蠶繭單產、質量、效益三提高。三是大力推行蠶業科技承包。支持鼓勵蠶業科技人員到基地鄉鎮進行技術承包,向基地鄉鎮、村社提供技術服務,使先進的栽桑養蠶、防病、治蟲技術到村、到社、到戶、到人。四是搞好蠶桑副產物的綜合利用,提高桑園綜合經濟效益。今年與成都晶寶公司合作,幫助蠶農銷售干桑葉萬噸,實現銷售收入1000多萬元。

      二、保穩定、促和諧、全面完成各項目標任務

      (一)抓好招商引資。爭取蠶桑富民工程建設專項資金40萬元,蠶桑“百萬工程”建設資金萬元,還有部份資金將在明年初到位。

      (二)組織非稅收入。完成財政預算外收入萬元,調控3萬元。

      (三)抓好信訪穩定。信訪穩定是我局的一項重要工作,花去了全局8名在職職工大量的人力、精力和時間。但由于采取許多過細的、大量的、有效的措施,使200多人的維穩任務得以順利完成,沒有出現到市及以上的人員,也沒有出現什么大問題。

      (四)抓好黨建工作。切實抓好局機關黨組織建設,嚴格執行黨風廉政建設責任制,采取多種有效形式,加強對黨員干部特別是領導干部的理想信念、黨風黨紀廉潔從政和艱苦奮斗教育,全年共召開民主生活會4次,上黨課3次,開展警示教育活動5次,對黨員干部進行正反典型教育4次,報送紀檢監督信息12期,調研文章2篇。進一步抓好精神文明建設,努力提高全局干部職工的思想道德素質,我局繼續保持縣級最佳文明單位。

      (五)抓好安全工作。切實加強安全生產教育,樹立安全生產意識,全年未發生任何安全事故。

      (六)抓好計生“三結合”及聯系鄉鎮工作。對雙溪鄉顧家村(新增3戶,聯系6戶,幫帶20戶)的計生“三結合”戶,提供項目、資金、信息、培訓、政策等幫助,做到了“三落實、三到位”,同時督促、協助雙溪鄉全面完成年度目標任務。

      存在的主要問題

      一、蠶農栽桑養蠶積極性不高。受勞力、技術、蠶繭價格等因素影響,蠶農栽桑養蠶積極性不高,不愿或不敢進行生產發展。

      二、收購龍頭企業帶動作用不強。收購企業參與原料基地建設不夠,注重眼前利益,與蠶農的利益聯結機制不夠完善。

      三、蠶桑科技推廣程度低。蠶桑生產技術力量缺乏,養蠶設施較差,人蠶共居、口袋蠶房等落后養蠶技術還在一定范圍內存在。

      四、蠶桑生產投入太少。

      20xx年工作要點

      一、目標任務

      20xx年全縣計劃嫁接3000畝,全年發種25000張,產繭75萬公斤,推廣紙板方格簇20萬片,培育蠶桑業主大戶600戶。

      二、主要措施

      (一)進一步夯實蠶業發展基礎。一是不斷優化區域布局。重點打造“靈鷲—帶河—雙溪—駱市—東升”和“增產—回龍—清水—福源—青山”兩個蠶桑產業帶,力爭使每個產業帶桑園面積達到2萬畝以上。20xx年全面完成栽植桑樹改良和養蠶設施改造,20xx年實現全面投產,養蠶量占到全縣的60%以上。二是積極培育蠶桑大戶。采取轉包、出租、互換、轉讓、股份合作等有效形式,促進蠶桑資源向業主大戶集中,解決單家獨戶養蠶缺勞力、缺技術等問題,對全縣基地鄉鎮、業主大戶給予項目、資金等優惠扶持。三是切實改善基礎條件。加快蠶業基礎設施建設,推廣省力化蠶臺。20xx年新建共育室85個、簡易蠶房700個、消毒池700個,切實改善養蠶環境和基礎條件。

      (二)進一步培育產業帶動主體。一是培育龍頭企業。做大做強現有絲綢企業,鼓勵和引進有競爭實力的企業參與**蠶業資源的整合,不斷增強龍頭企業的輻射帶動能力,努力建設川東北一流的生絲出口創匯基地。二是發展專合組織。按照“民辦、民管、民受益”的原則,進一步鼓勵發展蠶桑專業合作組織。規范和完善現有蠶業協會和蠶業合作社,在條件成熟的鄉鎮及村社新建一批蠶桑專合組織,并參與蠶繭生產和收購。以鄉(鎮)、村、社、業主(大戶)、鄉村蠶桑技術能人和企業為重點,逐步建立起具有法人資質的經濟實體,為蠶農提供產前、產中、產后技術指導和銷售服務,把分散經營的蠶農組織起來,提高蠶農組織化程度和抵御市場風險的能力。三是完善市場體系。加大招商引資力度,培育和引進1-2家有實力、有資質的企業,參與蠶繭收購,通過有序競爭,帶動全縣蠶桑產業健康、快速發展。進一步改革和完善“蠶繭收購許可證”年審制度,加強蠶繭收購站點管理,凡不符合條件的,一律不予上報審批。

      (三)進一步增加蠶業科技含量。一是積極推進桑樹嫁接改良。加速劣桑改良和桑樹新品種的推廣,大力推廣免嫁接新桑品種,20xx年計劃改良桑樹3000畝,使全縣良桑率達到60%以上。二是大力推廣紙板方格簇技術。20xx年計劃推廣20萬片,市級蠶桑基地鄉鎮力爭推廣面達到70%以上,縣級蠶桑基地鄉鎮推廣面達30%以上。三是實施蠶桑科技入戶工程。大力推廣肥團育苗,小苗一步成園,小蠶薄膜覆蓋育,大蠶蠶臺育,推廣病蟲害綜合防治、機械化作業等穩產高產技術,把蠶業標準化工作具體落實到桑園建設、養育管理各個環節。

      (四)進一步強化蠶桑產業發展的保障措施。一是加大投入力度。積極向上爭取項目資金,同時,引導龍頭企業通過業務補貼等形式,增加對蠶桑產業的先期投入。二是建立蠶繭收購風險基金。按照“企業提取、財政配套、訂單收購、盈取虧補”的原則,建立蠶繭收購風險基金,抵御市場風險、確保企業和蠶農“雙贏”。三是強化蠶業發展的目標考核。落實鄉鎮蠶桑生產目標責任,爭取縣上把蠶桑生產納入基地鄉鎮一級目標考核,定期檢查、嚴格考核、逗硬獎懲。

      (五)進一步抓好示范基地鄉鎮建設。集中人力、物力和財力打造1個高標準和示范基地鄉鎮。示范基地鄉鎮基本實現旱地桑園化、經營集約化、養蠶標準化、簇具優良化,力爭到20xx年實現發種達到10000張,產繭40萬公斤,解舒率60%,繭絲長1200米以上的目標

    年度工作工作計劃 篇3

      一、全年工作總結

      xx年是個不平凡的一年,在這即將過去的一年里,在領導的正確帶領下,我們班組的各項工作均順利進行,我們堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面落實隱患治理排查工作,在班組內部全面推行安全生產目標管理,加強“四個重點”的控制力度,確保現場作業的監督,努力打造合格班組實現了工傷事故為零,火災事故為零,危險源點控制及整改控制的完成。

      1、深入開展“隱患排查、辯識工作”、時刻加強各項規章制度和安全操作規程學習,使班組內部人員的危險源辨識能力加強,使班組內危險源點始終處于在安全可控的范圍內。

      2、為了取得合格班組的成功驗收和班組安全工作建設情況,全班人員齊具智慧,共同努力,使得兩項工作均取得不錯的成績。

      3、對于xx年我們班組新分的人員我們認真落實班組級教育,同時加強節假日期間人員的安全教育。

      4、加強班組安全建設,強化班組安全管理,因為班組是安全生產的基礎,只有健全班組“安全生產五項制度”及班組崗前5分鐘安全交底工作,才能使每個人每天對安全有深刻的認識。

      5、加強重點作業的監督及落實:

      由于所涉及的.危險區域多而雜、例如為保證職工及身體健康,防止沼氣、噪音等介質對人員的傷害,出入作業區域正確佩戴防護用品,禁止吸煙或動用明火,離心機崗位操作時必須佩戴耳塞。同時班組長、安全員還會加強現場作業的監督,從根本上杜絕事故的發生。

      二、安全工作安排

      20xx年是我廠保生產、嚴管理、增產減排的一年,也對我們班組提出了更高的要求,在日常工作中我們要抓住現場作業的控制、提高對重點作業的監督。

      1、深入開展危險源點辯識排查整改工作,強化班組內部隱患的整改,做到有隱患必整改、減少隱患的存在,提高職工作業前的辯識能力。

      2、加強xx年安全工作目標的實現:

      xx年安全生產中的安全生產事故給我們敲響了警鐘,為了切實加強現場重點作業,應做好以下幾點:

      ⑴加強現場監督和防范措施的落實。

      ⑵針對xx年事故,教育職工嚴格遵守規章制度及操作規程。

      ⑶做好新工人的安全教育,切實有效杜絕“四個重點”中的重點人的教育監督。

      3、加強班組內部控制的危險源點的日常管理,確保全年安全生產目標的實現。

    年度工作工作計劃 篇4

      20xx年以來,我縣政務服務管理工作以籌建縣行政審批局為契機,圍繞相對集中行政許可權改革重點,統籌抓好審批局組建、政務服務管理體制創新兩條主線,突出革除障礙、突出改革創新,精準施策,重點發力,各項改革工作蹄疾步穩、成效凸顯,具有xx特色的放管服改革新樣板初具雛形。

      一、縣行政審批局籌建工作情況經縣委、縣政府研究決定,8月31日正式設立xx行政審批局。為確保審批局順利籌建并按期運行,根據省、市對我縣相對集中行政許可權試點改革要求和縣委14屆17次常委會擴大會議精神,縣行政審批局先后赴四川、江蘇、河北、寧夏等地參觀學習,借鑒外地經驗;縣局分成5個工作組到24個部門單位對審批事項、人員及工作流程等進行詳盡調研。在此基礎上,科學制定籌建工作推進方案,明確階段步驟和時間節點,統籌推進事項人員劃轉、機構職能設置、流程深化再造、審管權責劃分、窗口布局設置、規章制度制定、財務預算核算、網絡平臺建設等各項任務。通過綜合考量、科學研判,初步確定擬劃轉211項行政許可事項及60余名人員。

      《xx相對集中行政許可權改革試點實施方案》草稿起草完成,待進一步修改完善后,連同事項及人員清單提交縣委、縣政府相關會議研究,經研究通過后,縣行政審批局將盡快完成事項及人員劃轉,力爭11月份正式試運行。運行初期即可實現工商登記“證照聯辦”;項目建設實現“一窗受理、并聯審批、一口發證”車間流水線式一站式辦結,大幅提高行政審批效率。

      二、縣政務服務中心工作情況一是按時啟用新服務大廳。根據縣委、縣政府要求,中心管理辦利用端午假期,組織對入駐中心部門窗口搬遷至新為民服務中心。為民服務中心建筑面積24000平方米,主要負責社會保險服務、行政審批服務和公共資源交易、公開電話辦理等政務服務。中心大廳面積4730平方米,本著“能進則進、應進必進”的原則,共進駐部門單位34個,工作人員157人,涉及行政審批及服務事項337項,新進駐了國稅、地稅、商務局、經信局等。為更好的服務招引項目和重點工程,中心設立了重點項目服務區,開設綠色通道,實行全程代辦、幫辦和咨詢服務。

      公共資源交易中心面積1300平方米,設有3個開標室、3個評標室,能同時滿足3個項目進行交易,配備了音視頻監控系統、電子評標系統和密閉評標環境,保證了招投標項目的公開公平公正。縣長公開電話受理中心設立坐席8個,借鑒外地經驗,正在探索開發獨立的運行軟件,與全縣21處鄉鎮街道和65個縣直部門實現聯網運行,形成市、縣、鄉三級聯動,政府、部門、基層單位逐級負責的服務網絡體系。

      二是各項業務有序開展。行政審批方面:積極探索建立行政審批局工作模式,配合縣編辦做好省級相對集中許可權改革試點工作。結合新大廳搬遷啟用,在窗口布局上,將事項歸并五大類綜合辦理,按照項目投資、建設許可、涉農服務、市場服務、社會事務歸口分類安排窗口,真正實現“一條龍服務、一站式辦結”。同時,不斷深化行政審批制度改革,在“兩集中、兩到位”的基礎上,探索建立“區域化評估”、“并聯”審批、“聯審聯辦”、建設項目“一表通”等審批模式,促進政務服務提速提效,全力打造優質高效的政務服務平臺。

      今年1-9月份,中心共辦理各類行政審批及服務事項16.4萬件,按期辦結率達到100%。公共資源交易方面:嚴格招投標程序,根據上級有關法律法規及實施條例,起草制定了我縣《公共資源交易管理辦法》,明確各部門工作職責、交易范圍和招投標程序,進一步加強和規范我縣公共資源交易工作。同時,完善交易中心內部管理制度,規范交易流程;結合新大廳搬遷啟用,完善電子監察系統,對交易項目從受理登記、信息發布、招標開標、專家(中介)選取、評標中標(成交)的全過程實施信息化監控,逐步實現公共資源交易向電子化平臺轉變。

      1-9月份,共累計完成進場交易554個項目,總交易額66.5億元,節約資金8521萬元。公開電話受理方面:不斷健全工作制度,完善辦理流程,不斷提高辦理質量和效率;通過進一步強化四個到位意識,即“思想認識到位、建章立制到位、工作落實到位、督查考核到位”,夯實辦理責任,建立為民服務長效機制;通過定期抽查回訪,運用“三查三督三不”督辦模式,強化跟蹤督辦,不斷提高群眾滿意度;通過對辦理好的個案加強報刊、電視宣傳引導,營造了領導重視、部門配合、群眾支持的良好氛圍;通過編制《呈閱件》,為政府民主決策、科學決策提供有價值的參考依據,充分發揮了參謀助手作用。1-9月份,中心共接辦來信來話14787件,按期辦結率達100%。

      三是作風建設進一步加強。扎實開展“革除障礙、轉變作風、提質增效”新一輪解放思想教育實踐活動,中心開展了“頭腦風暴”,通過“畫畫像”、“對對號”,找出自己工作上的'不足和欠缺,端正了認識,更新了理念,提高了覺悟。以溫馨語言和微笑服務為基礎,全面推行溫馨服務10忌語和“四個一樣”工作規范,進一步調動“立說立行、馬上就辦”的工作熱情,牢固樹立“寧愿自己麻煩百次,不讓群眾麻煩一次”的服務理念,讓群眾感受到親切溫馨服務。在對招引及重點項目,實行全程代辦或全程領辦的同時,各窗口發揚“5+2、白加黑”工作精神,不分上下班、不分節假日、不分白天晚上為企業提供全方位預約服務、延時服務、上門服務,以一流的服務促進項目落地。

    年度工作工作計劃 篇5

      20xx年已經過去。回顧過去的一年,職業衛生科從10月份開始配備了專業的管理隊伍,建立了相關的規章制度,煤礦的職業衛生管理工作逐步邁上了常態化管理軌道;回顧過去的一年,我們的.工作有成績,但是離上級監管機構和相關文件的要求還有差距。現將今年的工作總結和明年的工作計劃匯報如下:

      一、20xx年工作總結

      1、20xx年10月份公司下文成立了職業衛生科,明確了專職管理人員。為礦井職業衛生管理工作走上常態化管理軌道奠定了基礎。

      2、根據上級相關文件要求,職業衛生科編制了礦井職業衛生管理制度。晉城粉塵檢測中心對我礦的粉塵含量進行了定期檢測工作。

      3、購進了兩臺粉塵采樣儀,儀器在晉城煤礦高新技術服務中心鑒定后到晉城煤礦粉塵檢測中心已經備案。已經具備礦井定期粉塵采樣條件。

      4、完成了礦井職業衛生預評價編制工作,現已上報到晉城市煤炭局審核。

      5、開始了職業衛生健康監護檔案建檔工作。

      6、完成了職業健康體檢及職業病情況匯總上報工作。

      二、20xx年工作計劃

      1、完善職業衛生管理制度,健全管理機構。

      2、完善職業衛生健康監護檔案,做到一人一檔,規范管理。

      3、完成職業衛生預評價和安全防護設施專篇的編制及審核報批工作。

      4、按時完成職業危害申報工作。

      5、按時進行粉塵采樣送檢。

      6、按照培訓計劃對職工進行崗前和崗中職業危害防護培訓。

      7、及時進行職業健康體檢和職業病情況匯總上報。

    年度工作工作計劃 篇6

      在局黨組的正確領導下,在機關各科室和局屬各單位的積極配合及大力支持下,我科緊緊圍繞農業農村工作任務和今年我局十大重點工作目標這一核心,全科人員共同努力、團結協作,認真履行職責,較好地完成了20xx年的工作任務。

      一、完成的主要工作:

      ㈠計劃財務方面

      1、加強學習培訓,不斷提高業務水平。

      針對我局系統財務人員業務水平參差不齊以及事業單位會計制度改革的情況,今年3月我科牽頭舉辦的局系統財務管理培訓班,邀請財政局領導專家授課,通過培訓極大提高了財務人員業務技能。

      2、完善制度,保障財務工作有序進行。

      根據我局實際,我科牽頭擬定、完善了差旅費報賬制度,財務核算中心報賬制度。辦理日常會計事務堅持依法依規辦事,嚴把“審核”關。

      3、在全局系統實行財務電算化管理。

      針對個別單位財務管理不夠嚴謹,一直沿用手工記賬,容易出現差錯,涂改較多,賬務處理不規范的現象,我科通過財政局專門聯系財務軟件工程師為局屬單位財務人員普及電算化知識。通過使用財務軟件各單位財務人員減輕了工作量提高了工作效率和工作質量。

      4、實行財務統一核算。

      針對有的局屬單位人員少沒有持證財務人員的實際情況,根據局領導指示部署,自今年起對部分單位實行財務集中核算管理,這項工作雖然增加了計財科的工作量,但確保了局屬單位能集中人力投入到業務工作中。

      5、貫徹執行中央八項規定,嚴格控制三公經費。全年預計“三公”經費支出與去年相比降40.8%。

      6、協助配合市財政局完成非稅收入專項審計檢查。

      財政局非稅收入專項檢查從5月份開始,對我局機關及局屬各單位進行了全覆蓋的檢查,查看了各單位財務資料報表憑證賬本等。從檢查情況,看有個別單位對執行財政收支兩條線仍認識不足,存在的問題是利息收入未繳國庫。

      7、完成了20xx年度部門決算工作。年終財務決算是一項較復雜和繁重的工作任務,包括部門決算和基建項目決算,并且要匯總審核局屬各單位的`決算數,要與財政國庫支付局核對我局系統全年預算指標,實際支付指標,結余指標,撥款情況,以及撥款的實際用途,資金的具體使用方向,編制財務決算報告書等。20xx年度的決算工作我們獲得二等獎。

      8、落實部門預算,嚴格預算管理

      今年部門預算下的較遲,因為財政局預算科人員調整,我局的預算數與國庫系統錄入的預算數誤差很大,我們反復的去財政局溝通核實,知道6月中旬所有預算數才下達給我們。在預算執行中,堅持從全局實際出發,以實事求是和厲行節約的原則,合理安排預算支出的順序,完善資金撥付程序,及時下撥局屬單位各項資金,無截留和挪用現象。對全局的各類支出嚴格按照財政的預算管理,確保了收入與支出按預算規范執行,并逐月分析部門預算的執行情況,及時向領導反饋,杜絕各類支出的隨意性和不合理性,努力提高財政資金的使用效率。

      9、加強項目資金規范使用,保障重點項目支出需要。

      根據我局今年十大重點工作,我科按照局領導指示,積極做好項目資金的調配和整合,力爭把項目資金整合集中運用到十大重點工作上來,全年整合資金91萬元。在項目資金使用和撥付上嚴格執行項目資金管理的規章制度,實行全程規范操作,需要政府采購的必須辦理政府采購手續,每筆支出要有依有據,切實做好項目資金的專款專用,充分發揮好項目資金對農業和農村經濟發展的推動作用。

      10、履行財務核算和監督職能,確保資金安全。

      嚴格貫徹落實和執行中央的“八項規定”以及自治區及我市有關厲行節約的要求,進一步加強我局的財務管理,完善財務行為,認真執行經費審批程序,提高財務收支的嚴密性,規范“三公經費”的管理,增強厲行節約的意識。嚴格按照《會計法》、《會計基礎工作規范》進行帳務處理;報帳、審核、記帳等工作符合國家統一會計制度的要求,辦理會計事務時細心審核,本著實事求是、客觀、嚴謹、細致的原則,嚴格執行財經紀律;對不真實、不規范、不合法的原始憑證敢于指出,要求改正;對記載不準確,不完整的原始憑證予以退回,并要求經辦人員更正補充。切實發揮了財務核算和監督的作用,保障了資金安全。

      11、認真完成其他日常財務工作

      ①按月做好局機關的工資、固定資產、往來項目、現金收付等核算;按時編制會計(月)報表、勞動工資統計表等。

      ②及時編報局機關及局屬各單位的財政國庫集中支付分月用款計劃。保證國庫資金能夠及時到賬,及時向稅務部門交納預算外收入的各項應繳稅費,稅后收入上繳國庫,沒有應繳未繳預算外資金的現象。

      ③認真做好政府采購的申報匯總工作,保證各項物資設備等采購能按采購法及時順利辦理。

      ④按月做好職工住房公積金的繳存、公費醫療的換證管理等工作,積極維護職工權益。

      ⑤及時做好民生資金電子監控系統數據錄入工作。

      ⑥每月做好房租、水電、租賃等費用的收繳工作,對往來款項進行清理、盤查和催收。

      ⑦按季度向廳計財處報送項目支出進度情況以及固定資產投入情況。

      ⑧每月按時報送“三公經費”支出情況。

      ㈡項目管理方面

      1、20xx年取得的項目比20xx年增多,項目資金量比20xx年加大。

      2、積極協助縣市區農業局成功申報爭取了國家、自治區級的重大項目。

      3、組織召開全市項目管理工作會議,加強項目管理,推進項目支出進度。

      4、協助配合農業廳完成對我市開展的支農專項檢查。

      二、存在的問題:

      1、業務技能和工作效率需要進一步提高。

      2、項目支出進度偏慢。

      3、項目儲備工作需要加強。

      3、對國有資產管理力度不夠。

      三、下半年工作重點:

      下半年我科的工作重點是:

      1、抓好財務人員繼續教育培訓,提高業務水平。

      2、開展全局系統財務專項檢查。

      3、完成預算支出的績效考評工作。

      4、組織完成本年度財政支出進度任務。

      5、進一步加強財務管理,圍繞預算執行,規范會議、接待、出國境等開支,嚴格按規定壓縮和控制“三公經費”,確保資金安全。

      6、建好全市農業項目儲備庫。

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