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    物業服務工作匯報

    時間:2023-03-09 15:00:17 工作匯報 我要投稿

    物業服務工作匯報

      無論是在學校還是在社會中,我們接觸到匯報的情況與日俱增,匯報就是把某個階段做的工作,進行全面系統的分析、研究后報告給上級領導,怎么樣才能完成優秀的匯報呢?以下是小編整理的物業服務工作匯報,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    物業服務工作匯報

    物業服務工作匯報1

      xxxx年即將過去,在公司領導班子的正確領導及大力支持下,經過xxxx物業服務中心全體員工共同的努力,克服重重困難,順利完成了公司下達的各項工作,全體員工愛崗敬業、努力工作,促進了各項工作的落實,較好的完成了年度工作目標。

      回顧即將過去的一年,對于我們xxxx物業服務中心來說,是艱辛與忙碌的一年。我們先后完成了xxxx一期項目的前期介入工作;完成了服務中心人員的組建工作;根據公司各項規章制度,結合自身實際情況完善了各項管理規章制度;順利完成了xxxx一期交房工作以及正常服務工作的開展。以下是我服務中心11年度工作的詳細總結:

      前期介入工作的開展

      11年三月份,公司抽調各部門骨干人員進駐xxxx項目,開始接管前的各項準備工作。

      (一)完成xxxx一期樓宇的接管驗收工作,將發現的問題送至項目部,并跟蹤問題的整改。

      (二)完成xxxx物業服務中心人員的招聘工作。

      (三)完成xxxx物業服務中心的組建工作。

      (四)完成xxxx小區的開荒工作。

      二、事物工作

      (一) 全年共辦理進房1461戶,其中門面30戶,住宅1431戶。收取物業費共計1447087.6元,垃圾清運費812012.7元,信奶箱112650元,油煙止回閥45150元,裝修保證金500500元。

      (二)裝修辦理。全年共辦理裝修報批手續526戶。辦理入住手續36戶。發現違規裝修25起,已整改22起。

      (三)全年共處理業主報修 1732 例,問題主要集中在房屋質量方面,處理物業服務質量方面投訴3例。

      (四)辦理共小區固定車位 23 個,收取臨時停車費共計 元。

      三、部門管理

      (一)xxxx物業服務中心下設保安部、保潔部、工程部、綜合部,物管部五個部門。在職員工83人,其中保安部39人,保潔部30人,工程部9人,辦公室5人。

      (二)完善各項規章制度,建立內部管理機制。服務中心根據公司各項規章制度,結合自身實際情況完善了各項需要《行政管理制度》、《績效考核制度》、《新員工入職培訓制度》、《突發事件處理流程》、《各部門崗位職責》、《各部門培訓教案》等制度材料,同時加大考核力度,使各項工作穩步展開。

      (三)認真執行培訓制度,提高員工綜合素質。首先從各部門負責人思想政治工作入手,發揮管理人員模范帶頭作用,帶領全體員工轉變觀念、加強業務培訓,全年開展集中培訓10次,小組培訓22次,各部門內部培訓每周進行一次。使員工的綜合素質得到不斷提高;

      四、安全管理

      (一)對進入小區的裝修人員實行臨時出入證管理,謝絕無證人員進入小區。

      (二)對帶出小區的物品實施放行登記管理,有效控制裝修人員私帶業主物品現象的發生。

      (三)對進出車輛實行收費管理,引導車輛文明有序停放。對亂停亂放的車輛采取“溫馨

      提示”告知的方法,控制亂停亂放現象的發生。

      (四)實行人員定崗定位劃分責任區的方法,對場地秩序進行有效管理。

      (五)運用電子巡更設備,定時對小區進行巡查。

      (六)處理偷盜事件2起,火災事件1起,損壞小區公共設施事件12起,撿到業主物品2起,已返還業主。

      (七)服務方面

      1、每周利用例會的形式組織一次禮節禮貌和文明執勤教育,規范執勤中的言行舉止,要求執勤過程中使用文明服務用語,做到打不還手罵不還口。

      2、針對車輛管理當中解釋不到位,語言不規范,經常被投訴,并與車主多次發生矛盾服務工作上不去這一突出問題,首先是加強管理制度和收費方案的培訓,在對門崗的用人上進行把關,從所有的隊員中選派綜合素質強,相對優秀的隊員到門崗;

      (八)隊伍的管理與建設。在人員難招,人員流動性大,整體保安員綜合素質偏低的情況下,改進培訓措施,采取循序漸進的辦法,進行階段性培訓,安排培訓班長全面跟蹤負責,加強入職引導工作,及時掌握隊員的思想狀況,促進溝通交流,保持隊伍穩定。

      五、環境管理

      (一)衛生清潔工作方面,全體保潔員齊心協力,克服重重困難,出色的完成了xxxx的衛生開荒工作,將原來的施工狀態轉變成現在干凈整潔的居住環境。

      (二)較好完成了服務中心下達的各項工作任務。

      (三)利用每周例會,加強保潔員服務意識的培訓。

      (四)材料申購和使用:堅決貫徹公司“節支增效”的'管理理念,做到按需申購,以舊換新,使材料的不良消耗點降到了最低。

      (五)處理水浸事件30余起。

      (六)業主投訴保潔工作1起。

      六、工程管理

      (一)順利完成一期樓宇的接管驗收工作,并將反映出來的房屋質量方面的問題送至項目部,派專人跟蹤整改情況。

      (二)在內部實行責任區制度,安排專人進行管理,有效的處理業主報修的各項事宜。

      (三)定期對小區公共照明的檢查,并跟蹤項目部的維修工作。

      (四)完成電梯機房門上鎖的工作。

      (五)做好裝修巡查及違規整改工作。發現違規裝修25例,勸說業主整改22例。

      (六)完成二、三組團分接箱空開的更換工作。

      (七)每周利用例會進行工作總結,加強服務意識及服務技能的培訓。

      七、綜合部

      (一)較好的完成了進房工作的開展。

      (二)嚴格控制了服務中心的日常開支。

      (三)完成每月的員工考勤并上報公司。

      (四)按照公司要求,完成了服務中心的物資采購與保管工作。

      八、xxxx工作難點

      (一)工程方面 由于工期等各方面的原因而遺留下來的問題,給我們服務中心工作的開展帶來了很大的難度。墻面滲水、衛生間滲漏、防盜門的損壞是我們接待業主報修過程中碰到的幾個主要問題。

      (二)道路的規劃設計 由于小區道路比較窄,車輛行進全部按照單行線行車,規劃設計出來的六個出入口給我們的管理工作帶來了很大的不便,大大的增加了保安人員的數量,降低了人員在場地內的有效維護。

      (三)設計方面的缺陷導致裝修的不便 由于施工時未考慮到衛生間排氣孔的預留,導致業主在打排氣孔時破壞房屋外墻美觀、打斷給水管的情況時有發生。空調外機位只考慮空調冷凝排水問題,并沒考慮冬天外機排水問題,這也將給我們日后的工作帶來不便。

      明年工作計劃

      一、增強服務意識,加大培訓力度。

      總結今年工作的經驗教訓,針對工作當中出現的員工服務意識淡雹工作能力的不足,積極做好在職培訓工作,將培訓工作當做服務中心明年的工作重點來抓,努力提高服務中心員工整體素質。

      二、做好物業服務方面的工作,特別是報修工作。

      熱情主動的接待每一位業主,認真的記錄報修內容,并做好維修整改跟蹤工作。

      三、強化服務中心內部管理。

      切實抓好小區工程、保安、保潔等的管理與服務,進一步貫徹落實好各項規章制度,保持高水平、高效率的服務。

      四、做好安全方面的工作。

      安全是企業永恒的主題,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,不斷增強員工的安全意識和自我防護能力,為員工創造一個安全、舒適的工作環境。

      五、實行績效考核工作。

      嚴格按照公司制定的考核指標文件,嚴格管理,把指標分解落實到部門、個人,確保完成任務。

      六、組織學習最新的專業知識及物業管理知識

      根據物業項目需要,學習專業化的服務知識及最先進的物業管理經驗,以提高物業管理能力和服務能力。

      七、加強本中心的人力資源管理。

      保持現有總額,實現內部需求內部合理調配,因需設人,定職定崗,充分調動員工積極性,提高工作效能和工作效率。

      查閱值班室每日工作報表及值班工作日志,了解能源、材料消耗情況。對報表中出現的情況和問題提出解決問題的辦法,并立即安排實施。特別是未完成的維修單要查明原因,立即處理。

    物業服務工作匯報2

    尊敬的院領導:

      四月份服務中心按計劃完成各項工作,并通過上月不足之處進行重點整改,具體工作匯報如下:

      一、物業日常工作開展情況

      1、辦公室

      1)、完成醫療質量檢查前服務中心需要準備的資料,并將資料發于總務科長;

      2)、與護士長溝通醫院院感資料事宜以及院感要求服務中心需要知道的院感知識及保潔門員工必須掌握的知識,此項工作正在進行中,五月份將服務中心保潔部的重點工作;

      3)、整理維修明細表和發票,護士長、服務中心經理審核后,由護士長送于總務科長進行審核;

      4)、整理辦公室資料,規范各部門人員管理,加強各部門負責人的責任心,強化各部門人員服務意識;

      5)、聯系電梯公司與總務科長洽談電梯事宜,并在未維保的情況,服務中心多次聯系對病區使用兩部梯進行檢查維修,具體問題已文字形式匯報于總務科長,現污物梯問題常出現,運送污物在使用5號梯;

      6)、四月份服務中心由經理帶領助理、各部門負責人每周對門診、放射科進行衛生、維修情況進行檢查,將檢查出的問題分部門匯總后,要求各部門按規定時間整改,辦公室檢查整改效果;

      7)、助理現配合保安部主管每周部門人員進行消防和公司規章制度培訓,已強化保安員責任意識,提高保安員防火、防盜能力;

      8)、服務中心完成宿舍整體搬遷工作,并定期由助理對宿舍檢查,并執行宿舍安全管理規定,且張貼于宿舍內;

      9)、與書記、總務科長、護士長溝通了物業相關工作;

      2、保潔部

      1)、每半月對門診與新大樓大門玻璃進行清洗工作;

      2)、在高考體驗前,對門診三樓進行開荒工作,并對門診四樓進行重新清洗;

      3)、對醫療和生活垃圾站進行清洗;

      4)、完成對全院綠植的修剪工作;

      5)、從四月份開始每周對排水溝和下水井進行清理工作;

      6)、安排保潔門所有人員對全院綠化帶及死角進行清理;

      7)、完成門診一樓放射科地面清洗。

      3、工程部

      1)、按計劃完成門診全部分體空調的清洗及在護士長要求下配15個空調遙控器;

      2)、對門診科室內對調拆、裝分體空調5臺,從新大樓拆2部空調安裝到門診科室內;并修復12臺空調;

      3)、高考體檢前,對門診三樓部分燈管進行加裝雙管,修復、調配拆裝門診三樓的洗手盆、水管、水龍頭等;

      4)、配合門診裝修隊對門診放射科

      4、保安部

      1)、開荒期間,保安部配合保潔部完成各項工作的同時,并加班加點從新大樓搬各類物品到門診;

      2)、按護士長要求,由經理、助理、保安主管及全體保安員在一下午的時間內完成門診護士長辦公室、門診倉庫從一樓到三樓的搬運工作;

      3)、每月對門診、放射科、新大樓各施備房進行消防檢查,并對全院進行一次消防安全檢查;

      4)、每天進行防火巡查;

      5)、助理協助保安部管理,通過培訓,提高保安員治安和消防安全意識,從而保證了院內的'安全。

      二、四月份物業工作計劃

      1、強化內部管理,加強人員培訓;

      2、按醫院和護士長要求進行臨時工作開展;

      3、不定時向總務科匯報物業工作和政府部門要求的事宜;

      4、全力配合醫院高考前學生的體檢工作;

      5、做好醫療質量檢查物業需要做的準備工作以及文字資料。

      總之,首先感謝院領導對物業公司的信任,也對服務中心全體員工的信任;其次感謝院領導關心;服務中心全體員工會把醫院當成自己家一樣,努力做好每一項工作,因為只有讓醫院在環境衛生、維修、治安消防放心,醫護人員才能全力投入到醫療工作中,服務中心將在四月份加強各方面工作,吸取不足,提升物業服務質量。

    醫院管理服務中心

      xx年x月x日

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