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社會信用體系工作匯報
在學習和工作的日常里，用到匯報的地方越來越多，匯報可以以某個具體項目為單位進行匯報，也可以以某個階段的工作為單位進行匯報，不過，你會寫匯報嗎？下面是小編幫大家整理的社會信用體系工作匯報，歡迎閱讀與收藏。
社會信用體系工作匯報1
各位領導，同志們：
大家好，下面由我來匯報一下xx市關于社會信用體系建設工作情況。xxxx年xx市積極貫徹落實國家、省、市關于社會信用體系建設有關精神，將加強行業信用體系建設作為服務經濟社會發展、建設人民滿意政府的重要途徑。切實加強信用體系建設、強基礎、補短板，進一步完善以信用監管為核心的新型市場監管機制，促進經營者遵章守法、誠信經營、優質服務，推進信用體系建設制度化、規范化，全面提升社會信用體系建設水平。
一、總體情況
（一）強化制度建設，信用建設有新突破。一是領導重視，強化組織保障。市委、市政府高度重視社會信用體系建設工作，成立了由市委副書記、政府市長任組長的社會信用體系建設工作領導小組，成員單位增至xx家。加強了政務誠信、商務誠信、社會領域誠信、司法公信建設等重點領域誠信建設。出臺了《xx市加快推進社會信用體系建設構建以信用為基礎的新型監管機制工作方案》，從九個方面落實了xx項工作任務，通過新型監管
機制、信用狀況監測預警指標任務分工、規范完善守信聯合激勵和失信聯合懲戒制度實施意見等系列規章制度的建立，確保了我市社會信用體系建設工作的順利完成。市委將xx市社會征信服務中心的隸屬關系由市場監督管理局變更為市營商環境建設監督局，核定事業編制x名，配備x人。為社會信用體系建設順利開展提供堅定的組織保障。二是健全“雙公示”機制，促進政務公開。堅持“誰產生、誰公示、誰負責”、“公開為常態、不公開為例外”、“多方公示、信息共享”的原則，結合權力清單落實“雙公示”信用信息公示工作。xxxx年，我市涉及報送“雙公示”信息的部門共計xx家，已報送xx家，“雙公示”報送率為xx。xx%；全市共計填報“雙公示”信息數量為xxxxx條，其中行政許可信息xxxxx條、行政處罰信息xxxx條。三是明確指標，提升信用排名。xxxx年xx月xx日，國家發改委（國家信息中心）全國城市信用狀況監測平臺發布xxxx年全國最新城市綜合信用排名，我市在全國xxx個縣級市中排名第xx名，較去年上升xxx位，全省排名第x名。
（二）強化宣傳，發揮輿論和監督作用。一是開展“誠信xx”主題宣傳月活動。在新天地廣場開展了“誠信xx”主題集中宣傳，共計發放宣傳單、宣傳冊、宣傳袋xxxx余份，在廣場設立固定宣傳欄，制作了宣傳板xx塊，營造了“知信、守信、用信”的良好社會氛圍。市委常委、副市長李忠同志帶領我市職能局的'一把手走進x系列訪談節目《縣（市）區長談信用》直播間，接受百姓建言獻
策，通過系列宣傳樹立了“誠信xx”的良好形象。二是堅持信用監管和信用服務雙輪驅動。制定下發xx市社會信用體系建設工作要點，不斷提升信用建設規范化、精準化、法治化水平，為“放管服”改革、營商環境優化和社會治理創新提供有力支撐。
（三）誠信引領，促進金融服務實體經濟。一是充分發揮政務誠信的表率和導向作用。結合我市實際，組織落實加強政務誠信建設助力優化營商環境專項行動工作，進一步明確分工、落實責任，確保取得實效。二是加大對守信主體的融資支持力度。積極落實《關于轉發<國家發展改革委>的通知》文件要求，加大對全國“信易貸”平臺宣傳管理力度、強化對企業注冊并發布融資需求等工作的落實，截至xx月末我市入住平臺企業xx家。
二、xxxx年工作安排
xxxx年，xx市將繼續嚴格貫徹落實中央、省、佳市關于社會信用體系建設的決策部署，重點推進誠信體系建設、失信問題治理、“誠信xx建設”等工作任務的開展，改變思維、創新監管、強化以大數據為支持的新型誠信建設，進一步提升誠信xx建設在全國縣級排名。
一是進一步提升制度保障優勢。協調各部門制定出臺關于政務、商務、社會、司法等領域相關實施意見、管理辦法等制度文件，推進信用標準化建設。
二是進一步發揮誠信監督作用。明確任務，組織部門協
同合作，助推我市信用體系建設全面提升。同時，開展重點領域失信專項治理，推進行業領域信用建設，推進行業協會商會信用體系建設，營造公平誠信的社會環境。
三是進一步強化誠信宣傳力度。深入開展“誠信xx”宣傳活動，通過大力褒揚誠信行為、鞭撻失信行為，在全社會營造誠信氛圍。
四是進一步提高誠信建設滿意度。通過推進政務誠信、商務誠信、社會誠信、司法公信建設，增強全社會誠信意識，使市場和社會滿意度大幅提高。
社會信用體系工作匯報2
今年以來，市人社局緊緊圍繞社會信用體系建設，突出用人單位書面審查和勞動保障誠信等級工作，重點在信用信息歸集、落實激勵獎懲措施、打擊欠薪逃匿等方面下功夫，大力推進勞動保障領域信用體系建設，取得較好成效。具體情況如下。
一、勞動保障信用體系建設基本情況。
（一）積極推進用人單位書面審查及勞動保障誠信等級評價工作。X年X月，市人社局印發了《關于開展X市X年度用人單位勞動保障誠信等級評價工作的通知》，布置開展X年度用人單位勞動保障網上書面審查及勞動保障誠信等級評價工作。
今年以來，全市共審查用人單位報送資料X家，評定中國聯合網絡通信有限公司X市分公司等X家勞動保障誠信先進單位，X市路遠市政工程有限公司等X家勞動保障誠信單位（正在公示），并計劃于年底前，召開全市勞動保障監察工作會議同時組織授牌儀式。
（二）出臺聯合懲戒實施辦法，積極探索信用體系建設監管體系。X年底，為貫徹落實《關于對嚴重拖欠農民工工資用人單位及其有關人員開展聯合懲戒的合作備忘錄》文件精神，切實維護勞動者合法權益和社會穩定，加快推進勞動保障誠信體系建設，以市信用體系建設領導小組辦公室名義印發了《X市對嚴重拖欠勞動者工作責任主體開展聯合懲戒的實施辦法》，通過X條聯合懲戒的施行，有效遏制了惡意拖欠農民工工資違法行為的發生。
（三）嚴格落實制度，強化激勵懲戒機制建設。認真落實《重大勞動保障違法行為社會公布辦法》，建立重大違法行為定期向社會公布制度。X年，向社會公布X市湘隆服飾有限公司拖欠工資等重大勞動保障違法行為X件；
X年，向社會公布X市健達科技股份有限公司拖欠工資等重大勞動保障違法案件X件。
全面落實工程建設領域拖欠農民工工資“黑名單”管理辦法，建立完善勞動用工誠信體系信用信息共享交換平臺聯通機制，實現企業信用信息互認共享。及時與發改、市場監管、金融、住建、稅務等部門共同對用人單位實行失信聯合懲戒，進一步警示和震懾存在違反勞動保障法律法規行為的用人單位，切實維護勞動者的合法權益。
（四）加強用人單位信用信息歸集。今年X月，市人社局會同市市場監督管理局、市統計局聯合印發了《關于印發X市企業年報公示信息部門聯合“雙隨機、一公開”抽查工作方案的通知》，組織專班人員，全面加強用人單位年報公示信息、年報社保公示信息以及年報從業人員公示信息的抽查檢查，進一步加強用人單位信用信息的歸集工作。
（五）嚴厲打擊欠薪逃匿行為。今年以來，全市受理與調處農民工工資拖欠案件X件（其中協調處理X件），處理工資類突發事件X件，為X名農民工追發勞動報酬億元（協調處理涉及X名農民工勞動報酬萬元）。向公安機關移送涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪案件X件，公安機關立案X件。農民工工資拖欠案件數、涉及人數、涉及金額呈全面下降趨勢。
二、存在的問題。
（一）勞動保障信用信息結果運用不夠。一是信息資源整合不夠用，存在信息孤島現象。人社部門評定的.誠信先進單位和失信單位信息在其他領域運用未能得到有效運用，社會信用信息運用力度不夠。二是信用信息吸引力不強。信用信息的激勵作用及懲戒作用不大，用人單位對信用信息的重視力度不夠。
（二）勞動保障信用平臺建設滯后。一是信用信息采集渠道單一。目前，勞動保障信用信息采集主要依靠用人單位申報資料、雙隨機一公開檢查、以及舉報投訴案件查處相關信息數據，還存在著大量用人單位未納入評價范圍的問題。二是核定、評價力量不足。用人單位數量大、申報資料多，僅僅依靠勞動保障監察機構工作人員進行核定，普遍存在工作壓力大，評價質量不高的問題。
三、下一步打算。
（一）加強勞動保障誠信宣傳教育，推動勞動保障誠信文化建設。積極組織新聞媒體及時報道勞動保障誠信建設有關政策規定及勞動保障誠信評價情況，通過廣播、報刊、電視等多種媒體及時向社會公布勞動保障“紅黑名單”，發布重大勞動保障違法行為，弘揚誠信典型，打擊失信行為。結合就業培訓指導、職業中介相關平臺，提供用人單位勞動保障誠信信息查詢服務，提高廣大群眾和法人組織對勞動保障誠信建設的參與度。
（二）積極構建守信激勵和失信懲戒機制，營造崇尚誠信的社會環境。加大對守信行為的表彰和宣傳力度，協調相關部門研究日常監管和公共服務中深化信用信息應用的激勵政策，以及各行業聯合懲戒措施，通過建立多部門信用聯合獎懲機制，實現守信激勵、懲戒措施與勞動保障各項業務融合，提升勞動保障守法誠信評價的地位和作用，激勵用人單位積極主動的融入社會誠信建設體系，形成“守信綠色通道，失信寸步難行”的良好社會氛圍。
（三）探索勞動保障誠信體系建設，完善勞動保障誠信評價機制。研究制定X市用人單位勞動保障誠信等級評價辦法，規范勞動保障誠信等級評價指標及工作流程。強化勞動保障誠信評價信息化建設力度，依托市信用信息系統平臺，依法、常態收集整合用人單位相關信用信息，完善用人單位信用信息基礎數據庫。
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