村企業退休人員社會化管理工作匯報

村企業退休人員社會化管理工作匯報

　　村企業退休人員社會化管理工作匯報
　　
　　2013年在上級有關部門的領導下，我村堅持以黨的"十八大"精神和"三個代表"重要思想為指導；以建設和諧社會，建設幸福村為我村退管工作的根本，以"老有所養、老有所醫、老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂"為工作目標，大力開展"企業退休人員社會化管理服務工作"的深入宣傳和落實工作。現對半年來開展的工作總結如下：
　　
　　一、基本情況：
　　
　　目前我村企業退休人員96人，90歲以上退休人員1人，80歲以上退休人員5人，孤寡1人，病殘5人，特困1人，并認定了一名退休人員為退管組長。
　　
　　二、主要做法：
　　
　　（一）開展活動。我村免費開放棋牌室、圖書閱覽室、健身場地等活動場所，為企業退休人員開展豐富多彩的活動提供了方便。
　　
　　（二）做好人員接收，完善管理服務。我村對新進的退休人員一個月內進行走訪，并及時輸入電腦，發放管理服務聯系卡，做好退休人員檔案的接收和管理工作；對病、癱、殘、70歲以上高齡退休人員半年走訪一次，及時慰問重病和特困人員；定期不定期與退休人員聯系溝通，了解情況，切實為企業退休人員服務。
　　
　　（三）積極開展企業退休人員資格認證工作，跟蹤了解企業退休人員生活狀況，配合市社保中心做好養老金按時足額發放工作，維護廣大企業退休人員的合法權益。
　　
　　（四）認真做好基礎工作。盡快熟悉本村內企業退休人員基本情況，加強業務學習，做到辦事程序公開化、透明化。統一按中心要求建立健全各項基礎臺賬，每月及時做好月表上報工作。
　　
　　（五）積極做好醫療保健服務工作。定期開展健康教育、疾病預防控制和保健教育等活動；組織開展好退休人員健康體檢，一是2010年進村退休人員免費體檢工作，(m.baimashangsha.com)二是人社局開展的"社保情"健康體檢進家庭服務活動。
　　
　　三、下步打算：
　　
　　（一）進一步提升服務水平，及時掌握轄區內的企業退休人員身體健康狀況，對重病、孤寡、特困人員經常性看望。
　　
　　（二）積極組織企業退休人員開展活動，帶領退休人員積極參加揚中市第9屆"社保情"退休人員新式健身操、太極拳展示活動。
　　
　　（三）加大企業退休人員領取養老金資格認證的工作力度，杜絕冒領養老金現象發生，經常深入基層，多走多問、多訪，一經發現，及時上報。

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