青年商會會員隊伍建設工作匯報

青年商會會員隊伍建設工作匯報

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——市青年商會由——市青年企業家協會、——市青年鄉鎮企業家協會合并組成，是全市性的青年企業家的群眾組織，是具有獨立法人資格的非盈利性的社會團體。——市青年商會自成立以來，著眼于服務改革、發展、穩定大局，竭誠為會員學習成長和事業發展服務，努力把商會建設成廣大會員密切聯系、增進友誼的紐帶，獲取信息、開闊視野的窗口，成長進步、增長才干的學校，拓展事業、競顯風流的舞臺，團結帶領會員為全面建設小康社會、推動我市經濟社會加快發展而努力奮斗。現將會員隊伍建設情況匯報如下。

一、基本情況

——市青年商會于2004年9月正式成立，商會最高權力機構是會員大會，每兩年召開一次。會員大會在閉會期間，理事會領導市青年商會開展日常工作，理事會每年至少召開一次會議。常務理事會為商會領導核心，在理事會閉會期間，行使理事會的職權。商會設會長1名、常務副會長1名、副會長8名。市青年商會的常設辦事機構是秘書處，在會長、常務副會長的直接領導下，由秘書長負責主持日常工作。商會現有會員172名，會員平均年齡為36周歲；大專以上學歷的會員有86名；政治面貌為中共黨員的會員占60，民主黨派的會員占3；企業性質為民營企業的有57個；年產值在千萬元以上的會員企業有139個。在青年企業家隊伍建設方面，我們主要做了以下工作：

一是提高青年企業家素質。我們積極組織青年企業家參加省、市組織的企業家研修班，進一步加強青年企業家修養，提高他們的素質。同時，我們還通過舉辦青年企業家經濟論壇、講座，定期組織聚會、考察等方式，為全市青年企業家建立起一個獨特的、有歸屬感、讓會員充分交流的平臺。通過這樣的平臺的交流與合作，使青年企業家不僅能夠追求自身管理能力的提升和相互間的合作與發展，而且在此基礎上真正實現既服務青年企業家事業發展，也服務他們的個性化需求，使他們能夠更好的交流和發展。

二是整合資源，擴大商會影響力。我們通過吸收一些石油管理局、油田公司的部分廠長、經理加入常務理事會，并聘請全市與經濟相關行業的主要領導為副會長，從而真正實現從多層次、多方面為青年企業家服務，使青年商會成為了一個集商業交流發展、政策信息支持、專業培訓、勞動力或人才推薦于一身的綜合性服務組織。

三是選樹優秀青年企業家典型。通過開展評選全市優秀青年企業家、全市杰出青年創業明星等活動，二年來共評選表彰青年企業家56名，激勵更多的青年企業家投入到我市經濟建設和商會發展上來。

四是維護青年企業家合法權益。我們聘請慶城律師事務所的優秀律師為商會法律顧問，隨時為會員提供法律咨詢服務。我們先后為開發區供排水公司、萬峰集團等單位撰寫調查報告，維護了合法權益受到侵害的企業和企業家的根本利益。

回顧二年來的工作，盡管我們在商會會員隊伍建設方面作了一些探索，但隨著知識經濟的到來，我市青年企業家隊伍建設與經濟社會發展不相適應的矛盾也日益凸現，主要表現在：一是會員隊伍數量偏少。二是青年企業家文化素質還總體偏低。三是會員隊伍建設工作體系還不夠健全。

二、下步打算

1、大力開展培訓工作。圍繞中青企協和省青年商會開展的各項培訓工作，組織企業、企業家學習、考察，參觀先進地區、先進單位的先進經驗。舉辦若干次專題論壇、研討會、報告會和專題培訓。10月份組織市內企業相互走訪，進行內部經驗互動式交流。適時組織國外考察。結合省市組織的商務、洽談、招商、引資會議，引進資金、項目，抓住對外、對內的商務機遇，在全國改革開放、經濟建設大環境中走出一條新路。

2、做好會員發展工作。圍繞加強服務工作，大力做好會員發展工作，尤其注重發展民營企業入會，由以工業企業為主轉為面向國民經濟各個行業的企業，在為大型企業服務的同時，為中小企業服務。

3、加大會費收繳力度。二年來，我們通過多方合作，努力創收，基本做到了收支平衡，但經濟總體偏緊。為了給會員企業提供更多的無償服務，開拓性地開展工作，要把會費收繳工作落到實處。我們將本著取之于企業，用之于企業的原則，更廣泛地為會員企業服務。

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