2007培訓工作總結
2006-2007年第二學期工作總結
培訓部副主任:劉強
為了更好的落實2007年供銷學校的工作要點，做好培訓部的工作。2006年底重新調整了工作職責，培訓部的培訓項目由我負責。本人認真履行培訓部副主任的崗位職責，工作積極主動，認真負責。較好的完成了培訓部上半年的培訓、組織、管理工作。下面就培訓工作做一簡要總結。
一、 會計繼續教育：2006年底至2007年初，市社系統會計繼續教育由培訓部負責完成。參加培訓478人，其中市社系統411人，社會人員78人。2007年會計繼續教育培訓工作預計在七月份進行。
二、 農產品經紀人培訓：2006年底至2007年初，分別在平谷，昌平，大興，密云，懷柔，通州開辦農產品經紀人培訓班 15期，培訓學員943人。除懷柔，通州的證書在制作中，其他證書已全部制作完成并已發放。農產品經紀人培訓班得到上級領導和其它科室的大力支持我們和任課教師經常一起交流，提高認識，統一思想，調整授課內容。為農產品經紀人學員提供更加適合的授課內容，使農民在聽課中獲得了最有用的知識，真正服務于農民。同時在各郊區縣很好的宣傳了我們學校，擴大了影響，也為我校招生工作起到了積極的作用
三、 素質工程教育通用能力培訓班2007年5月開班，在市社領導及工會和學校領導的大力支持下，市社各直屬公司和區縣供銷社全力配合，今年共招收學員58人。其中有5名學員是系統外，為上市委黨校大專而報名參加素質班的。已完成2門課程的教學，考試時間為
四、科培地址的自來水改造工程。科培與原萬事吉商城共用一塊水表，由于萬事吉商城的變更改造。科培需自己單獨立戶，而且需要一大筆費用，一直與自來水公司聯系施工、立戶、立表事宜。現正在施工。
科培小樓的暖氣原來鍋爐房是燃煤鍋爐，根據市政府要求需改為燃氣供暖，為保證冬季供暖，需交并網費、接口費。正在與有關單位協調，同時及時為供暖設備進行維護與修繕。保證冬季供暖。
五，本學期共組織十個證書的報名、考試工作，其中計算機等級考試367人、英語口語取證321人、物流管理員取證90人、人力資源取證13人、秘書取證154人、電子商務取證186人、計算器組裝與維修42人、計算器錄入員21人、網絡應用師63人、茶藝師取證14人，合計1271人次。組織取證過程中，得到了領導和各部門的大力支持和幫助，順利地完成了擬寫招生簡章、宣傳、動員、報名、收表、錄入、取證機構報名、制定質量計劃、組織輔導、組織考試、工作總結、費用發放、資料歸檔、證書登記和發放。
六，組織并實施了科培多個地方的修繕工作。規范了科培辦公地的車輛管理，更換了滅火器材，并進行了多次安全自查，迎接了上級及地方政府的多次安全檢查。
七，自己還兼任黨校三個學歷班的班主任，完成了本學期的各項教學、考試工作。這其中04經本是畢業班，工作量較大。同時，黨校大部分課程教學、考試是在業余時間上課，經常休息日和晚上加班。
本學期尚未完成的工作：1，通州農產品經紀人中級班84人、懷柔農產品經紀人初級班51人的證件正在制做中，懷柔農產品經紀人班未結培訓費。2，特種作業電工培訓站未申請下來，原因：沒有找到社會上合適的理論教師和實操教師，近期市里又沒開辦此類的培訓班，此項工作力爭在下半年完成。
本學期的工作特點是工作量大，工作要求高，人手少。科培辦公地點的安全、后勤及日常管理工作也需要投入一定的精力。
盡管本學期各種培訓、考試工作量比較大，但工作中得到了各級領導和相關科室的大力支持和配合，培訓部內部全體人員齊心協力，互相幫助，克服了各種困難，順利的完成各項任務。今后會更加努力工作，為學校的發展做出自已的貢獻。
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